招聘商场店长1人。岗位要求：大专及以上学历，市场营销、企业管理等相关专业优先；3年以上零售行业门店管理经验，至少1年以上店长管理经验；有文化主题商场、文创店、博物馆商店等经验者优先；熟悉门店运营全流程，具备较强的团队管理能力与目标执行力。岗位职责：全面负责药香生活馆日常运营管理，统筹人员排班、货品进销存、陈列督导等工作；负责门店销售目标制定与达成，定期进行销售数据分析，优化商品结构；统筹商场各功能板块运营衔接，确保顾客动线顺畅、体验连贯；负责团队搭建与人员培养，做好培训、带教及绩效考核；维护VIP客户关系，处理顾客投诉，保障满意度。薪资待遇：7k-12k/月。工作地址：望城区铜官窑文化旅游园一期A01-02-04#。

招聘店长，薪资为5000-6500元，薪资结构包括底薪、提成及各项福利。工作地址位于历经铺宏佳机械有限公司靓人堂公司。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、游戏介绍，提升顾客满意度与成交率 2.处理顾客电话咨询 任职要求： 1. 学历不限，有良好沟通能力与服务意识 2. 工作经验不限，服务业经历者优先 3. 形象端正，亲和力强，具备基本抗压能力与责任心

招聘医馆店长。薪资为10000-12000元/月。岗位职责包括负责医馆日常运营管理，确保服务质量与客户满意度，以及组织并指导团队开展中医诊疗及相关服务工作。岗位要求为热爱中医，立志在该行业长期发展，并有团队管理经验和店面运营经验。提供五险和包吃。

岗位职责： 1. 为顾客提供专业、安全、舒适的按摩服务，包括中式推拿、经络调理、肩颈放松等项目 2. 根据顾客身体状况和需求，制定个性化理疗方案并做好服务记录 3. 保持操作区域清洁卫生，规范使用按摩器具及护理用品 4. 主动了解顾客反馈，持续提升服务品质与客户满意度 5. 遵守职业操守，保护顾客隐私，维护良好服务形象 任职要求： 1. 热爱健康养生行业，具备良好的服务意识和沟通能力 2. 持有国家认可的中医康复理疗师证或保健按摩师资格证书 3. 具备基础人体解剖学与经络穴位知识，能独立完成常规按摩项目 4. 形象端正，亲和力强，无不良从业记录 5. 身体健康，无传染性疾病，能适应轮班工作安排

长沙师范大学张公岭校区。招聘店长一个，阿姨三个，工资面谈。联系电话。。

岗位职责 1. 全面负责门店日常运营管理，完成门店销售目标，做好业绩拆解与跟进； 2. 负责门店货品管理：新品陈列、换季调整、库存盘点，把控货品出样、陈列标准； 3岗位职责 1. 全面负责门店日常运营管理，完成门店销售目标，做好业绩拆解与跟进； 2. 负责门店货品管理：新品陈列、换季调整、库存盘点，把控货品出样、陈列标准； 3. 带教门店员工，做好销售培训、服务规范，提升团队销售能力； 4. 维护会员客户，做好会员维护、社群运营，提升复购； 5. 落实门店卫生、环境、安全管理，把控门店日常流程。 任职要求 1. 有童装门店店长/零售管理经验优先，熟悉童装行业； 2. 具备陈列、货品管理能力，熟悉换季陈列调整； 3. 有较强销售意识、团队管理能力，能带动团队完成业绩； 4. 责任心强，抗压能力好，善于沟通，热爱童装行业； 5. 能够接受门店轮班，有门店全盘管理经验。. 带教门店员工，做好销售培训、服务规范，提升团队销售能力； 4. 维护会员客户，做好会员维护、社群运营，提升复购； 5. 落实门店卫生、环境、安全管理，把控门店日常流程。

工作内容 门店整体运营管理：全权负责线上超市日常运营，包含商品进销存管理、库存盘点、临期商品处理、损耗管控，把控货品周转效率，降低仓储损耗；对接平台（类似小象、盒马线上渠道）日常运营，保障店铺线上订单履约稳定。 团队管理：负责分拣、打包人员排班、日常调度、基础培训、绩效考核；梳理岗位工作流程，提升团队人效，控制人力成本；做好员工日常沟通、人员留存。 订单与履约管理：管控订单分拣、打包、出库全流程，降低错发漏发、客诉、退货率；跟进配送链路，协调配送问题，保障用户收货时效，优化店铺评分。 商品 & 供应链对接：对接供货商完成收货、验货、上架；根据线上销量调整备货量，做好热销品补货、滞销品清库；管控商品毛利，达成门店营收、利润目标。 数据复盘与优化：每日统计订单量、客单价、损耗、履约率、差评等运营数据；针对运营问题调整运营策略，完成公司下达的月度、季度业绩指标。 现场及合规管理：管理仓储分拣场地卫生、货品陈列、消防安全；把控盘点、对账工作，配合财务核对营收、库存；处理顾客投诉、平台违规整改等突发事项。 任职要求 拥有线上商超、前置仓、生鲜零售门店管理实操经验，有小象、盒马、朴朴等同类型平台门店管理经验优先录用； 熟悉线上订单履约、库存管控、人员排班、供应链对接整套运营逻辑，能独立搭建门店日常运营流程； 具备基础人员管理能力，可带领小团队完成分拣、履约工作，擅长管控人力、货品损耗成本； 抗压能力强，适配晚班工作节奏，可处理大促爆单、客诉、货品短缺等突发运营问题； 做事细心严谨，擅长数据复盘，目标感强，愿意长期深耕门店运营，接受门店入股合作模式。

1～3年烘焙店工作经验

招聘开荒室内保洁人员，工作时间为明天上午8点开始，工期1天。薪资为30每小时，要求做事细致、有经验的熟手接单。有意者可报名。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1. 无学历限制，身体健康，形象端正，具备良好沟通能力 2.有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本服务意识和团队协作精神 5.遵守门店规章制度，服从工作调配

长沙市开福区招门窗安装/塞缝(门窗安装)、木门安装(木门安装(安装门))两樘卫生间隔断门需要安装，只要装门页，门套已经装好了，不锈钢的

长沙市岳麓区招工地小工/杂工

长沙市岳麓区招外墙/滑板 活在武汉市，看清楚再打电话， 武汉需要60人-班组优先，做外墙的师傅， 主要做高架桥翻新工作， 补下高低缝，打磨补缝处，脱落的地方打下磨，喷两遍油漆，内墙师傅不要， 要会使用曲臂车，

招聘：炸鸡店薪资：3200-3500我们正在招人，做炸鸡店的日常运营工作，适合想踏实做事的朋友。岗位职责：1.负责炸鸡制作和出餐，保证出品标准和速度。2.保持操作台、后厨区域清洁，按要求整理物料和垃圾。3.配合店长完成备货、盘点等基础事务。4.有顾客到店时，协助完成点单和送餐服务。任职要求：1.能接受8小时轮班制，稳定出勤。2.愿意动手干活，能吃苦耐劳，不挑活。3.有基本卫生意识，能遵守厨房操作流程。4.无不良记录，能配合团队协作完成日常任务。上班时间固定，不压加班，干满一定周期可享带薪休息日。工作节奏平稳，主要看态度和责任心。

门店店长有服装管理经验优先。负责门店日常管理、货品管控、人员排班、销售目标达成薪资福利:4500‑9000元，底薪+业绩提成，上不封顶

店长有工作经验优先薪资福利:正常上班4000-6000，跺跺小脚6000-8000，加快速度8000-10000，全力以赴的上不封顶，晋升平台+超勤补助+生日补助=各种奖励工作地址:长垣濮华超市一楼

服装专柜导购员、店长薪资福利:月薪4000-6000及以上，底薪++提成+加班费+各类补助+销售奖+福利招工人数:10名工作地址:莱阳商厦新天地五楼人力资源部

招聘：店长薪资：3000-5000?叔叔阿姨们好，咱们店现在需要一名员工！招聘门店因业务拓展需要，本店招聘一名店长（*性）年龄35-**岁，具有一定的亲和力，善于沟通，吃苦耐劳，有责任心，能会手机简单的操作即可，工资待遇面议！有意向者请拨打电话??（同步）

暑假工勿扰 【工作岗位]:长沙可达鸭便利店营业员(主要负责店内拣货、验货、收货及货品上架)【招聘要求】:18-26岁，接受倒班，无犯罪记录，有24小时便利店工作经验优先【工作时间】:根据排班为准【工资待遇]:到手薪资4000-5000/月[工资发放]:每月15号【其他待遇】:夜班补贴【工作地址】:西城龙庭附近

温尔登魅力之城 工作内容：兼职，菠萝蜜4名，男女都可以，18-50岁，自备健康证有促销经验，责任心强， 工作时间： 6月26日-28日， 工资：15元/一小时 10个小时 工资当天现结。电话

公司需大力发展，现面向社会招聘管培生 工作内容： 1. 跟随门店管理人员系统学习门店全流程运营管理，熟悉前厅接待、技师人员管理、客诉处理、环境卫生巡检、物资成本管控等工作； 2. 协助完成员工考勤核对、服务标准日常监督，定期组织员工礼仪、服务流程培训； 3.完成上级交办的各项管理辅助工作，积累统筹管理经验，为晋升部门经理储备能力。 薪资待遇： - 储备阶段：固定底薪4000元，月度绩效500-2000元，综合薪资4500-6000元 - 转正考核后：固定底薪7500元，月度绩效500-5000元，综合薪资8000-1.2w 工作时间及晋升机制： 每日8小时工作制，全岗位统一每月轮休4天； 标准化晋升通道：储备干部→部门经理→副店长→店长→区域总监， 岗位要求： 175cm以上，18-30周岁，外形清爽阳光，五官端正，无不良嗜好 165cm以上，18-30周岁，形象气质佳，仪态端庄，无不良嗜好 应届毕业生，有志青年，无行业经验但愿意学习，岗位有稳定发展前景，愿意长期扎根学习，公司发展前景好，公司全程带薪培训

壹品鲜（武汉）供应链公司湖南长沙仓招聘：终端促销督导3名可以出差、有做过快消经验者优先、薪资待遇:底薪：4000元+出差补助+其它福利月收入5000+有意者请联韩、可先加微信了解详情！

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统并开具票据 2.核对每日营业款，完成现金清点、账目核对及缴存工作 3. 保持收银台整洁有序，及时补充耗材并维护设备正常运行 4. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，妥善处理退换货及简单投诉 5. 配合门店开展促销活动，做好商品扫码、价格核验及信息登记 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及良好服务意识 2. 无经验者可培训上岗，有零售/餐饮收银经验者优先 3.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.具备基础电脑操作能力，熟悉POS机或移动支付操作 5.遵守职业道德，无不良信用及违法记录

长沙市雨花区汇金天虹餐饮（商超店）招主管或者经理一名，男女不限有意者请联系徐总

高薪诚聘： 晨光文具店营业员，销售员，，形象气质佳，工作认真负责，待人热情，口才好善沟通，懂电脑，有在文具店工作经验一到两年以上，或销售能力的优先，工资待遇面谈（底薪+提成），家住新月半岛小区附近的最好，上下班方便！ 电话： 李总 地址：新月半岛中央大街19号晨光文具店

工作内容： 1、执行门店年度目标，分解并带领团队完成目标； 2、做好门店的外联沟通工作； 3、做好总公司下达的工作指令； 4、有过保健品会销行业的工作经验，有过带团队的经验。 岗位要求： 1、年龄27-40岁之间； 2、有较强的管理和营销经验； 3、必须要有本行业相关的管理或营销经验。

可接收全职、兼职、寒暑假工。 日薪300-400，每月稳定8K+ 面试通过，当天办理入职，提供住宿，当天安排入住。 【公司直聘】入职无任何费用，每月薪资有保障，全城就近安排。 入职即可预支工资，入职有专人带教，快速上手，收入稳定。 【工作时间】8小时工作制，月休4天，时间灵洁。

招聘店长一名，包吃。薪资为3800元/月。岗位职责包括：全面统筹餐厅日常运营管理工作，严格把控各环节，确保服务品质达到行业高标准；精心制定并高效执行营销策略，通过精准的市场分析和创新的营销手段，全力提升餐厅销售额，增强市场竞争力；负责团队管理，根据员工特点合理分配工作任务，定期组织开展专业培训，提升团队整体业务水平和服务能力。任职要求：具备丰富的餐饮行业运营管理经验，熟悉餐厅服务流程和质量标准；拥有出色的营销策略制定与执行能力，能够敏锐洞察市场动态，推动业务增长；具备优秀的团队管理能力，善于激励员工，提升团队凝聚力和工作效率。

招聘养发店店长。薪资为7000-12000元/月。岗位职责包括负责团队、店务、客户及服务质量管理，以及带领团队达成目标业绩。岗位要求优先考虑有经验且形象好者，需形象气质佳，具备管理及销售经验，同行（及相关行业）助理店长以上职务，目标感强，认真负责，沟通能力和执行能力强。上班时间为10:00至21:00。福利包括节假日福利、生日福利、保险、住宿和餐补。