岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，提出合理化改进建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，经验要求：不限（优先考虑3-5年零售/快消行业店长经验） 2. 最低学历：不限（高中/中专及以上学历者优先） 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及基础数据分析能力 4. 熟悉POS系统及常用办公软件，有连锁品牌门店管理经验者更佳 5.认同企业文化，责任心强，具备服务意识与结果导向思维

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与专业能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.负责门店引流和客户转化 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力

因为店铺开业[庆祝][庆祝][庆祝] ​现招聘“主管一名” ​包吃包住，底薪提成奖金 ​要求：有责任心，积极乐观，亲和力强，有较好的沟通能力 工作地点，岳麓区桐梓坡

工作内容： 1、执行门店年度目标，分解并带领团队完成目标； 2、做好门店的外联沟通工作； 3、做好总公司下达的工作指令； 4、有过保健品会销行业的工作经验，有过带团队的经验。 岗位要求： 1、年龄27-40岁之间； 2、有较强的管理和营销经验； 3、必须要有本行业相关的管理或营销经验。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、游戏介绍，提升顾客满意度与成交率 2.处理顾客电话咨询 任职要求： 1. 学历不限，有良好沟通能力与服务意识 2. 工作经验不限，服务业经历者优先 3. 形象端正，亲和力强，具备基本抗压能力与责任心

【大健康养生理疗馆招聘店长】： 我们的门店每天需要服务客户300-500人，主要为中老年人群体提供理疗体验服务。 长沙现有30多家门店，2026年在湖南各地级市场需要新开200家新店，现诚心聘请店长。 欢迎湖南各地级市场的朋友参加面试。 【招聘要求】 1，年龄在28--48岁左右；初中以上学历；性别不限，身体健康； 2，亲和力强，平易近人，喜欢与人沟通，擅长客情管理，为客户提供情绪价值；有营销经验和门店管理经验者优先； 3、认可大健康银发经济赛道；有强烈的赚钱欲望，有目标，有野心，能吃苦耐劳，愿意听话照做执行力强；适合其他行业的精英转行银发经济社区康养赛道。 4、性格开朗外向，有耐心，爱心，细心，孝心，热心，会沟通，有团队意识； 5、表现优异者，可为您提供更广阔的晋升平台（个别门店可包吃住）；

工作认真，有责任心

长沙岳麓区夜宵店招店长一名，要求经验丰富。厨师一名 服务员3-4名年龄不超45，工资面议。联系电话付

河西滨江成熟宵夜店诚聘帮厨边锅1人，助理店长1人营业时间下午4点到凌晨1点30，包吃住，团队稳定，有意者联系何先生

招聘：店长薪资：5000-10000元岗位职责：1、负责服装店的日常运营管理，确保店铺高效有序运行；2、带领团队完成销售目标，提升顾客购物体验与服务质量；3、监督商品陈列与库存管理，保持店内形象整洁统一；4、处理客户咨询与售后问题，维护良好客户关系；任职要求：1、具备较强的团队管理能力和服务意识，能有效激励员工；2、沟通表达能力强，能够灵活应对门店各类运营情况；3、熟悉服装零售行业基本流程，有责任心和执行力；4、热爱时尚行业，注重个人形象与职业素养；

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长沙市长沙县招电焊

招聘小工一名，要求认真负责。工作内容为贴躺底皮和打胶。工作地点位于横泾二区。

招聘：上蔡鸭鸭羽绒服招聘店长薪资：3700-50001、身高1.60cm米以上，年龄25～40，至少有2年服装店员管理经验的。2、基本工资3700+店铺提成+个人提成+月休四天。

店长1、年龄45周岁及以下，女性；2、大专及以上学历，有商超管理工作经验者优先；3、熟悉商超基本流程、服务标准；。店长薪资福利:应发5500，缴纳五险，月休四天。招工人数:1名工作地址:浙江省衢州市柯城区白云街道九华中大道8-1号国风澜园售楼处

店长工作认真负责，服务意识强，有相关经验者优先。店长薪资福利:薪资面议，待遇优厚，工作环境良好。招工人数:1名远方安选：本店现诚聘工作地址:柯城区五环路196号

店长有小吃店管理经验优先。店长薪资福利:6000—8000起招工人数:1名【全职】工作地址:浙江省衢州市仁得路

万缘广信财富中心三楼《如意里茶楼》招聘:店长1名、服务员1名店长工资待遇面议服务员两班倒，月薪3500元包工作餐，有相关工作经验的优先联系电话:

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.有住宿有吃饭 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.身体健康，18-50岁 2.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 3. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 5.薪资：7000-9000/月结日薪资240-350周薪资2000-2500

性格开朗，善于沟通，热情负责，具有亲和力，做过销售跟服务行业的优先

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

16块钱一个小时10-12个小时

要求，，年龄30-45，工资3000-5000，工作时间上午5:30-11:30，月亮岛附近或有销售经验者优先

岗位职责: 1.提供顾客服务，确保顾客的购物体验顺畅。 2.参与商品的陈列和销售，确保展示的吸引力和销售的效率。 3.管理商品的进货和存储，保证库存准确。 4.处理销售数据，协助进行销售分析，提出销售改进措施。 5.维护顾客关系，收集顾客反馈，提升顾客的满意度和忠诚度。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和客户服务意识。 2.熟悉零售行业的商品知识和销售系统操作。 3.能够积极主动地完成分配的任务。 4.具有良好的团队合作精神，能与同事有效合作。 5.具备快速学习和适应新环境的能力。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持营业区域整洁有序 3.处理顾客咨询、退换货及简单投诉，维护品牌形象与服务口碑 4. 协助完成日结账、库存盘点。 任职要求： 1.学历不限，24-40有良好沟通能力与服务意识，会26键拼音。 2.工作经验不限，有零售、快消或服务业经历者优先 4.能适应轮班制，服从门店排班安排

【岗位要求】 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2、对到货果品进行验收、补货、退货、防损、打包及上架陈列等日常营业工作; 3、协助店长做好店内经营，学习门店经营管理； 【任职资格】 1、初中及以上学历，有相关工作经验优先； 2、有志于从事零售水果行业，愿意从基层做起，有较强的服务意识; 3、乐观开朗，有亲和力，善于沟通交流，有团队协作精神;有宿舍。 4.有健康证者，优先考虑。 【工作时间】 倒班制，月休四天+法定假。 【薪资福利】 - 入职月薪3000元/月 - 培训考核通过，即可晋升调薪 - 包住，节省生活成本

负责网吧前台收银 前台小食品售卖

25-35岁