招聘店长，薪资3000元以上/月，有经验者优先。有意者请联系龙彩。

招聘金泰三楼：金泰潮玩欢乐城招聘:机修工，3名。主管2名。（主管工资面议）年龄：22一45岁之间；能吃苦耐劳，服从安排，有上进精神。上班时间，上一休一，（节假日除外），月休10天左右薪资待遇，底薪3000以上十节假日福利祥情请咨询：汪

招聘店长1名。要求高中及以上文化程度，学习能力强，有较强的执行力和良好的沟通、协调能力，有家电、建材家居等相关销售经验者优先。薪资面议，福利待遇包括五险一金、工作餐补贴、带薪年假、年底双薪、冬季烤火费、夏季降温费等。工作地址在咸宁市咸安区温泉、咸安城区就近安排，具体为工贸家电（温泉路店）。

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岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，及时向上级反馈市场动态与改进建议 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，执行力高，能适应灵活工作时间与阶段性加班 4.具备基础数据分析与办公软件操作能力 5.学历不限，有相关行业店长经验者优先

一、岗位基本信息 岗位：生鲜超市店长 汇报对象：营运经理和总经理 管辖范围：门店全品类（蔬果、肉禽水产、干货日配、熟食、粮油、日用）、全体店员、门店货品、场地设备 二、工作职责 1. 经营业绩管理 制定门店日/周/月销售、毛利、损耗目标，拆解到各生鲜品类，跟进完成进度； 管控定价、促销、调价，根据早晚市、节假日、天气做生鲜打折、清尾货方案； 控制整体损耗（蔬果、肉水产为重点），降低报损率，把控毛利率。 2. 货品与供应链管理 每日对接供货商订货、收货验收，核查重量、品质、保质期、农残； 把控补货节奏：早高峰备货、午晚补鲜、临期折价清库，杜绝断货、大批量滞销； 监督库存盘点：日盘鲜肉水产、周盘干货粮油，处理破损、变质、临期商品。 3. 现场营运管理 生鲜陈列管理：蔬果分级摆放、肉水产保鲜陈列、排面丰满，做到新鲜美观； 早晚市运营：早间上新打理、晚间尾货折价处理； 环境管控：卖场、操作台、冷库、后场库房卫生、消杀、生熟分区合规； 设备养护：冷柜、斩骨机、水产制冰机、冷库日常检查报修。 4. 人员管理 排班定岗：收银员、理货、蔬果、肉品、水产、保洁人员排班、考勤； 岗前培训：分拣保鲜、宰杀分割、称重收银、服务话术、食品安全规范； 日常督导：在岗纪律、仪容服务，绩效考核、人员异动招聘。 5. 食品安全与合规 落实生鲜索证索票、进货台账，肉类检疫票、熟食留样； 管控保质期，及时下架过期、变质商品，规避市场监管处罚； 落实冷链储存、生熟分开、从业人员健康证管理。 6. 客诉与门店风控 现场处理退换货、品质投诉，维护客群复购； 管控损耗、偷盗、内盗、收银差错，降低门店非正常损失； 对接市场监管、消防、卫生检查。 三、任职要求 1年以上生鲜超市/农贸市场门店管理经验，熟悉蔬果、肉水产运营； 懂生鲜订货、控损、定价、促销逻辑； 熟悉食品安全法规，能应对日常巡检； 吃苦耐劳，适应早班（凌晨/清晨到货收货），沟通统筹能力强； 会基础盘点做账、使用收银系统。

招聘！！！鼻保姆鼻炎馆！因业务需求！现招店长1名员工3名！年龄30岁到55岁之间！有亲和力和沟通能力！温泉潜山路店，岔路口店！有意者可私聊吴女士！电话

高薪诚聘店长工作地址:通山县水岸花园3500-10000元/月

店长年薪6-10万五险餐补负责分解公司下达的销售目标并监督团队执行；负责组织门店产品知识、销售能力培训并定期检查；负责及时处理客诉并制定改进措施；负责异业合作渠道的开发及客情关系维护；负责店内的日常工作管理及团队建设。，负责分解公司下达的销售目标并监督团队执行；负责组织门店产品知识、销售能力培训并定期检查；负责及时处理客诉并制定改进措施；负责异业合作渠道的开发及客情关系维护；负责店内的日常工作管理及团队建设。，3年以上家电行业或零售连锁管理经验45岁以内大专以上学历

咸宁市通城县招地坪漆师傅一名

咸宁市通山县招腻子/大白/墙漆

明天有开槽师傅吗。

招几个二.保.焊工480一天包吃住，不要证，会焊就可以，学.徒也要的，有人教。年龄48以内都可以 点击右下角 【免费聊】联系我报名

杨下一早餐店聘招一打杂阿姨上班时间5点到11:30，下午5点半到八点半，薪资月3000元，月休两天联系电话:张

〖招聘〗阿里七色纺服装店招聘店长1名，，20—38岁，，需有1年以上服装销售经验，有一定管理能力与市场洞察力，薪资面谈。电话：

急急急招聘：服装店长（4-6）人优秀导购搭配师要求：服装经验会搭配薪资：（面议）9:30～5:5012:00～8:30海港区太阳城广场

招聘门店经理，具备同行业管理经验者优先。全面负责门店运营管理、人员培训及营销拓客工作。薪资面议，待遇从优，提供节日礼品及定期团建。工作地址位于江阴市徐霞客镇璜塘霞仙居酒店。

饺子店新店高薪招聘1、店长1名（饺子经验优先）统筹店内全部运营管理，薪资面议2、包饺子工2名负责包饺、煮饺月薪6500-75003、凉菜熟食1名负责熏酱、凉拌菜品制作月薪8000以上（手艺好可加钱）月休2天！包吃住住宿环境好！联系电话：

丰县【索菲亚全案整装招聘1、店长1名5000-10000/月2、店内导购3000-8000/月3、设计师2名3500-10000/月•2年以上定制经验，2年以上设计经验/家居行业资源者优先；•能独立开拓客户并维护长期电话：

7日——11日，泰丰国际找案子顶班5天，200元/天。陈厨湖北咸宁

温泉招主案，工资6000起，月休两天，懂管理冰箱会开单，做的预定要会做预准备，半桶水眼子勿扰

诚聘厨师一名，薪资7000至7500元。熟练水饺工三名，薪资面议。联系电话：。地址：建大广场。

湖北咸宁急聘洗碗工、搬运工、各类杂工、临时工，薪资面议，有意电话联系

招聘面点小工一名，薪资为四千元。月休六天，法定节假日需轮流值班。需要上早班，有时需值班。工作地点在绿城广场附近。详情请联系。

招聘：生鲜主管（五险+年终奖+年度旅游） 薪资：薪资面议 一、岗位职责 1.全面负责门店生鲜板块（蔬菜、水果、鲜肉、水产、豆制品、熟食）日常运营管理，制定每日生鲜工作计划。 2.负责生鲜订货、收货验收、品质把关、分级挑选、加工分割、打包打包，严格把控食材新鲜度与食品安全。 3.规范生鲜陈列标准、排面维护、价签管理、氛围打造，定时打理台面、及时清理残次、烂果黄叶，严控生鲜损耗。 4.管理生鲜班组人员，合理排班、分工协作、技能带教、日常考核，监督员工仪容仪表、操作规范、卫生纪律。 5.管控生鲜毛利、损耗、库存周转，每日盘点、日清日结，滞销、临期、残次商品及时折价、打包处理，降低损耗。 6.落实生鲜区域卫生消杀、工具消毒、冷链设备养护、库房分类存放，严格遵守食品卫生及防疫安全规范。 7.配合门店促销活动，制定生鲜爆款、引流单品陈列及定价策略，完成生鲜部门销售及毛利目标。 8.及时处理生鲜类顾客咨询、售后问题，对接店长反馈日常经营问题，执行公司各项生鲜管理制度。 二、任职要求 1.****–***，身体健康，无传染性疾病，能适应早起、节假日轮班及生鲜岗位高强度工作。 2.2年以上社区生鲜超市、连锁超市生鲜实操+管理经验，熟悉蔬果、鲜肉、水产全流程操作。 3.精通生鲜验收、保鲜储存、分割加工、陈列打理、损耗管控，懂季节性商品切换与定价逻辑。 4.具备团队管理能力，沟通协调强，能带人、会管理、执行力强，原则性强。 5.吃苦耐劳、责任心强、做事细致，抗压能力强，认同连锁超市管理模式。 6.持有健康证，有同行业生鲜主管、班组长经验者优先录用。 有同行业（麦盟生活超市、和润家超市、未来超市等）同行业超市工作经验优先录取

白鹭广场宵夜店，招杀虾，海鲜一名，不会可以教，工资3800起，电话

招聘顶班师傅一名。薪资为280元一天。工作地址在湖北咸宁。

司门口青云巷：招炉子7000-8000元一个月，月休三天，包吃包住，案子5500-6500元一个月，月休三天包吃包住，电话刘，有打电话，老眼子的请勿打扰。谢谢，合[合十]

岗位职责： 1.负责厨房鱼类等水产品的宰杀、清洗及初步处理工作 2.协助厨师完成食材备料、餐具清洁、厨余清理等杂务 3.保持操作区域整洁卫生，严格遵守食品安全与操作规范 4. 配合厨房团队完成日常供餐支持工作，保障出餐效率 5.妥善保管和使用刀具、砧板等厨房工具，注意作业安全 任职要求： 1.工作认真负责，能适应厨房快节奏工作环境 2.具备基本的厨房操作常识，有杀鱼经验者优先 3. 身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 4.吃苦耐劳，服从安排，具备良好的团队协作意识 5. 学历不限，年龄18-55周岁，男女不限

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