
重庆招聘生鲜店长,薪资为3000-4000元/月。工作内容包括全面负责生鲜超市的管理工作,
3000-4000元/月
店长月结
招聘生鲜店长,薪资为3000-4000元/月。工作内容包括全面负责生鲜超市的管理工作,涉及员工管理、卖场管理、业绩达成、损耗控制等各个方面。工作要求为熟悉社区生鲜超市的运营流程和管理要点,包括商品采购、陈列、销售、库存管理、员工管理等各个环节。需具备较强的团队管理能力,能够合理安排员工工作,激励员工提高工作效率和质量。需具备良好的沟通协调能力,能够与供应商、顾客等进行有效沟通和协调。需具备一定的财务管理知识,能够对门店业绩进行有效管理和控制。需具备一定的问题解决能力,能够及时处理门店运营过程中出现的各种问题。
店长
1-1.5万元/月
店长3-5人月结全职
一、岗位职责
1. 门店运营管理
全面统筹门店日常运营工作,制定月度/季度销售目标与体验活动计划,将任务分解至各营业员并跟进执行,确保业绩指标达成。
优化AI健康检测、机器人理疗等核心服务的流程标准,监督营业员岗位职责履行情况,提升客户体验满意度与复购率。
负责门店设备、耗材、宣传物料的库存管理,定期盘点核对,保障物资供应充足且无积压浪费,降低运营成本。
2. 团队管理与培训
主导营业员的招聘、排班、考勤及绩效考核工作,组织岗前系统化培训与在岗技能提升(涵盖设备操作、产品知识、营销话术),打造专业高效的服务团队。
定期召开门店例会,复盘业绩数据、客户反馈问题,针对性制定解决方案;强化团队激励,提升团队凝聚力与战斗力。
3. 客户关系维护
重点对接高价值客户,跟进高端体验项目的全流程服务,妥善处理客户投诉与服务异议,维护哈工天愈品牌口碑。
指导团队建立完善的客户健康档案,分析客户消费习惯与健康需求,制定个性化回访方案,提升客户粘性与忠诚度。
4. 品牌推广与合作
严格执行区域运营中心的营销方案,自主策划门店线下推广活动(如社区健康义诊、智能理疗体验日),扩大门店在重庆渝北本地的影响力。
主动拓展周边社区、药店、康养机构等异业合作渠道,洽谈资源置换与客流引入合作,拓宽获客路径。
5. 数据汇报与合规管理
按时统计门店业绩、客流、设备使用率等核心运营数据,生成标准化运营报表并上报区域运营中心,同步提出优化改进建议。
确保门店运营严格遵守医疗健康服务相关规范,落实客户隐私保护、智能设备安全操作等要求,规避运营风险。
二、任职要求
1. 学历与专业
大专及以上学历,健康管理、市场营销、工商管理等相关专业优先。
2. 经验与技能
具备1-2年健康服务行业或连锁门店管理经验,熟悉门店运营全流程与团队管理方法。
了解AI健康检测、智能理疗设备基本原理,能快速掌握品牌产品知识;熟练使用办公软件与门店管理系统。
具备较强的数据分析能力、活动策划能力,能独立制定门店运营方案并落地执行。
3. 素质要求
具备优秀的沟通协调能力与领导力,能有效统筹团队完成业绩目标。
抗压能力强,有敏锐的市场洞察力,善于捕捉客户需求与行业动态。
认同哈工天愈品牌理念,有强烈的责任心与服务意识,无不良从业记录。
4. 其他
适应门店排班制工作,能在节假日及门店重大活动期间在岗统筹运营。
三、工资待遇
1. 薪资结构
底薪3500-5500元+门店业绩提成(2%-4%)+管理津贴(800-1500元)+补贴(餐补、交通补、通讯补)
综合月薪8000-15000元,业绩超额完成可享额外奖金。
2. 福利保障
正式入职即缴纳五险一金;享受带薪年假、法定节假日双倍工资、生日福利、年度体检、传统节日礼品。
提供完善的晋升通道:门店店长→区域督导→城市运营经理;定期组织管理技能培训与品牌总部学习机会。
3. 其他激励
设月度/季度“优秀店长”奖励;门店年度业绩达标可获团队旅游基金;推荐核心人才入职享高额推荐奖。
四、上下班时间(门店管理岗排班制)
1. 常规班次
核心工作时间:09:00-18:30(含1.5小时午休),根据门店运营需求灵活调整在岗时间。
2. 排班规则
每周轮休1天,轮休日优先安排在非周末时段;节假日需在岗统筹门店运营,事后可安排调休。
每月排班表提前5天公示,特殊情况可协调调班;门店重大活动期间需配合加班。
重庆合川区招聘店长两名,工资超过6000元。另招聘厨师两名,工资约8000元。工作地点在。
店长1-2人月结
合川招聘店长两名,工资超过6000元。另招聘厨师两名,工资约8000元。工作地点在重庆合川。
店长月结
招聘店长或店员,工作地点位于涪陵高笋塘电信营业厅。薪资为每月3000元以上。岗位职责包括:了解顾客需求,销售手机终端及相关配件产品;负责办理电信业务,为客户讲解并推广电信产品;完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;做好所负责区域的卫生清洁工作。职位要求:有行业经验或零售门店运营管理能力者可培养为店长;文化程度要求中专或中技以上;需具备较强的学习能力和主动性;经验和行业不限,具备手机通讯行业经验者优先。
店长
招聘门店店长或主理人。要求具备3年以上生鲜或零售门店管理经验。需要有老板心态,对利润和结果负责。能够自己带团队、做私域、控制损耗。愿意投入时间和精力。薪资福利面议。成长路径为从店长开始,可进阶至储备店长、见习主理人、主理人、高级主理人、合伙人、区域合伙人。希望你不仅是来工作,更是来寻找事业,能把这家店当成自己的店来经营。
大足区嘉乐汇百货超市正在招人!职位:超市百货店长(全勤奖+生日福利)薪资:3000-400
3000-4000元/月
店长月结
大足区嘉乐汇百货超市正在招人!职位:超市百货店长(全勤奖+生日福利)薪资:3000-4000元/月职位:超市店员薪资:2500-3500元/月陈老师:
店长1-2人
重庆永川万达滇兮山野菌汤云南菜招聘店长1名,。薪资为5000元加2000元绩效加提成。月休3天,提供食宿。联系电话。
门店店长
4000-5000元/月
店长1-2人月结全职工作能力强,有过店长经历,限女性
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,统筹接待服务、商品销售与顾客关系维护,持续提升客户满意度与复购率
2.精准掌握商品知识与价格政策,高效解答咨询、促成成交,并熟练完成收银及售后处理
3. 主导门店陈列优化、卫生管理与库存盘点,及时提报补货及损耗情况,保障货品动销与货架丰满度
4.策划并落地促销活动,协同推广新品与优惠信息,分解目标、追踪进度,确保销售业绩达成
5. 带领团队执行服务标准与操作规范,落实信息安全与现场安全管理,营造专业有序的运营环境
任职要求:
1. 学历不限,具备优秀沟通表达能力、主动服务意识与基础抗压能力
2. 有零售/快消行业店长或核心店员经验者优先;无经验者提供系统化带薪培养
3.形象得体、亲和力强,能适应早晚轮班、周末及节假日在岗安排
4.熟练使用办公软件及收银系统,工作细致负责,具备基本数据分析意识
5.具备团队协作精神与基础管理潜质,服从公司管理,责任心强
店长月结
注意解放碑,火锅店招聘店长,,年龄25至45岁,工资,视能力而定,起步价5000加,月休三天,全勤奖200,求推荐,也欢迎有想法的小伙伴加入我们!具体事宜,面谈!联系电话
店长1-2人
陳蹄花前厅招聘:店长经理一名一经录用,管吃管住,月休三天!买社保,可入股享受分红!投资公司兜底,无风险!联系人:刘总()
铝艺门空调安装小工木门安装
招聘仓库杂工。,年龄在45岁以内。薪资范围为5000至7000元。提供食宿。宿舍配备单独卫生间、热水器和空调。工作地址位于义乌市稠江街道江湾街8号三号楼(进大门靠左手边厂房),需乘坐5楼1号电梯前往办公室,该地点靠近万达广场。
开县6.8天瀚包装长白班2期纯包吃住一日三餐扣板工:男女不限30-52岁目前上班时间:8:
4000-6000元/月
工厂搬运工餐补包住包吃月结
6.8天瀚包装长白班2期纯包吃住一日三餐扣板工:男女不限30-52岁目前上班时间:8:00-17:30偶尔加班后期会开展两班倒白班8-6夜班6-6薪资待遇前期15/小时熟悉了就开始计件综合4000-6000/月跟车搬运:30-52身160cm以上纯计件综合工资4000-6000/月主要负责装卸货跟车出去交货一天大概2-3趟上片工:40-50岁两班倒8-8薪资待遇:前期180/天保底后期计件综合工资4500-6500/月主要负责给印刷机上纸板(需要有一定的体力)一日三餐住宿免费水电平摊工作内容简单不用经验地址:导航—天瀚包装二期时间:10:00提前联系。
维修设备维修电工打磨叉车工钳工
6.8戴卡集团25每小时想找高工资不犹豫丨直接放心冲全年平均工资7500往上涂装普工:包装转件返修外观检验在线打磨点补25-50岁30-45岁6000-7000铸造部:铸造工打磨工23-45岁接受倒班工资6000-9000熔炼工/打渣工:首月30天按照25一个小时需出勤满3个月享受30-48岁3班倒6000-7000(每天上班8小时)叉车工3班到25一50岁5000到8000设备维修电工/钳工:30-475000-6000。
广东深圳诚聘生活超市招聘蔬菜领班(5000-6000)+提成要求:有责任心、勤快,工作有效
5000-6000元/月
店长月结
诚聘深圳生活超市招聘蔬菜领班(5000-6000)+提成要求:有责任心、勤快,工作有效率、服从安排管理、眼中有活、有经验男女均可,懒散人、打酱油者勿扰!电话:徐姐以上职位是底薪另外加高提成,包吃包住,月休二天,9.5小时工作地点:深圳/观澜
店长餐饮收银面点
太阳城附近米线店招聘:店长4200-4500,收银3500-3800,煮粉工3600-4000,10小时工作制,月休2,工资及时45岁以下,服从管理有责任心,干活利索,反应快,长期稳定,需有餐饮小吃店工作经验,能通岗,电话微信同号:
浙江金华招聘店长1名。薪资福利为工资面议,提供食宿。工作地址位于后宅华劲路52号。
店长1-2人
招聘店长1名。薪资福利为工资面议,提供食宿。工作地址位于后宅华劲路52号。
招兼职店员25-50岁,汽博附近优先
150-200元/天
店员有提成1-2人日结兼职
我们是儿童玩具体验馆,负责场内小朋友看护,场内清洁卫生,销售会员卡
营业员
招聘一、招聘守门店、要求:年龄25-50岁,沟通能力强,会简单电脑操作,要有负责任、肯学和能吃苦耐劳的精神!、具体工作内容,卖货,配货,等等一些工作、上班时间下午1:00-00:00,有1餐工作餐、工资+奖金模式试用期工资4000,试用期一个月,转正工资4500/件,购买社保,做满一年有奖金,奖金根据平时表现,!第二年工资会根据情况递增!一个月只有一天假!,我们公司是做食用菌批发!有不懂的电话联系!工作地址:双福国际农贸城22B-03电话:
店长1-2人月结
文创/潮玩卖场招聘:1名店长助理要求:有文创/潮玩销售经验优先薪资:底薪4500元+提成。月休4天电话:地点:解放碑商圈
营业员
老张家羊肉米线(老建行店)招聘营业员。年龄要求为40至50岁。需配合店内正常营业并服从工作安排。工作内容包括上夜班,实行两班制轮换。工作地点位于实验幼儿园公交车站旁的重庆地区。
肉类分割师1-2人月结
约克郡店(两江新区光环附近)翡翠明珠店(南岸区光电路附近)富悦·麓山别苑店(两江新区桂馥大道附近)融创欧麓花园店(巴南区金鹿大道附近)招聘分割师一名,55岁以下,工资6000+买五险联系电话:
重庆招聘营业员。要求年龄25至38岁,有品牌鞋销售经验,灵活应变能力强。薪资为3000至5
3000-5000元/月
营业员1-2人月结
招聘营业员。要求年龄25至38岁,有品牌鞋销售经验,灵活应变能力强。薪资为3000至5000。招聘人数为2人。工作地址位于星乐荟,长江之星。
促销员
诚聘:沃尔玛试吃活动促销员需要8名要求:20-58岁,,身高155cm以上,五官端正,形象健康,身材匀称,需穿门店工服,沟通亲和力强,有丰富的促销员销售工作经验或试吃工作经验,个人身份证件齐全,必须要有健康证!上班时间:7人:6月6-,6月13-,6月18-21日,6月27-28日,1人:6月6-21日,6月27-28日,7月每个周末2天(8名),8月每个周末2天(8名),()上班时间9个小时(中间1小时吃饭休息)门店:沃尔玛凤天路2017薪资:底薪120元+20元全勤奖+20元销量提成法定假日60元以上工资全部次月月结打卡!报名面试电话:(同步)注:面试需提供身份证,健康证原件,不符合要求的谢绝来电!水姐勿扰!
重庆薪资:3千~5千工作内容:1、接待顾客、介绍产品、了解顾客的需求并达成销售;2、货品上
3000-5000元/月
营业员月结
薪资:3千~5千工作内容:1、接待顾客、介绍产品、了解顾客的需求并达成销售;2、货品上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;3、做好所负责区域的清洁卫生工作;4、完成领导交办的其他任务。职位要求:1、具有较强的客户沟通能力和服务意识,能吃苦耐劳;2、身体健康,年龄20-45岁;3、有食品面店营业相关工作经验者优先。
理货员1-2人月结
招松鼠便利店拣货员1.负责门店商品的陈列、整理及日常打包;2.协助顾客完成商品咨询、推荐及售后服务;3.保持门店环境整洁,及时补充货品并做好库存记录;4.配合团队完成节假日或促销期间的临时工作安排。任职要求:1.性格热情开朗,具备良好的服务意识和沟通能力;2.工作认真负责,能适应门店快节奏的工作环境;3.有零售或门店相关经验者优先。4.吃住自理联系电话地址:重庆北站城市童话薪资:3800加提成
黑龙江哈尔滨招聘店长1名工作时间:中班,月休一天工作地点:乐松广场工资:底薪+高提成+五险
8000-15000元/月
店长1-2人月结
招聘店长1名工作时间:中班,月休一天工作地点:乐松广场工资:底薪+高提成+五险保险工资8000-15000联系电话:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供丰都招超市店长210一天在线招聘信息,主要招聘重庆门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。