
店长月结
招聘:店长薪资:4000元以上/月1、介绍产品并深度挖掘客户需求,提高门店销售;2、按标准维护管理门店经营现场;3、完成门店相关数据收集和反馈内容;4、提供标准服务及处理客户日常建议需求,维护好客情;5、开发门店会员用户,提供会员复购服务;
店长6-10人月结
我们正在寻找年龄介于25至35岁,大专及以上学历,热爱零售行业,有超市运营管理经验的课长,薪资范围在5000-7000元,招聘10人,工作地点位于重庆市忠县红星路25号。
门店店长
1-1.5万/月
店长1-2人月结全职店长经验销售能力强
岗位职责:
1.团队管理:负责团队成员的招募,制定并执行培养计划,采用有效激励措施,打造高绩效团队。
2.目标管理:带领门店团队达成销售目标,推动业务持续增长。
3.店面管理:样品管理、店面陈列布局,销售数据分析,营造良好店面氛围,提升店铺形象与竞争力。
4.客户管理:意向顾客管理、成交客户管理,确保客户满意度提升成交率与复购率。
5.销售现场支持:参与一线销售,协助销售顾问成交。
6.促销活动执行:负责门店落地活动执行,达成活动目标。
7.市场洞察反馈:及时反馈市场情况,并提出切实可行的应对方案。
任职要求:
1.28-45岁,高中及以上学历。
2.普通话标准流利,具备良好的语言及文字表达能力。
3.具备2年以上中高端家具、建材、家电等行业零售管理经验。
4.销售能力出色,沟通协调能力强,有较强的学习能力和抗压能力。
5.具备良好的职业操守,有强烈的工作责任心、目标意识、团队意识。
薪 资:底薪+绩效+提成+激励奖金;
福 利:五险一金+年度奖金+年度分红(无风险创业)+带薪年假+工龄工资等;
月均收入:15K-30K;
晋升通道:店长-运营经理/区域经理-品牌负责人(品牌操盘手);
工作地点:重庆市区内的红星美凯龙│居然之家等高端家居商场内,可就近安排。
店长1-2人月结
贝恩森宝童装店长一名年龄30–50岁,沟通能力强、亲和力强、有服装销售经验,有三年以上店长经验工作内容接待顾客、穿搭推荐、门店陈列、日常收银、库存管理。薪资待遇上一休一底薪+提成+店长津贴保险3500-6000工作地址:江津万达广场有意者电话联系,
店长
店长有销售经验24-35岁,身高158以上,积极主动乐观薪资福利:底薪+提成,月休4天,法定节假日招工人数:店长1名、导购2名
店长3-5人养发师,店长
【招聘岗位】店长多名,养发师多名,学徒多名【合生和白发脱发中心诚聘】【薪资待遇】店长:10000-20000元/月养发师/学徒:综合薪资5000-10000元/月不限学历,不限经验(有美容美发基础更佳)手把手教学,专业培训上岗长白班,工作舒适,环境好【工作内容】为顾客提供专业头皮养护、养发护理服务,维护客情关系,保持店内卫生。(无重体力活,纯技术+服务)店长方向:全面负责门店运营、团队管理、业绩达成,带你一起当老板!【联系电话】:张老师【工作地址】:重庆璧山大街店(欢迎推荐,推荐成功有红包)
店长月结
招聘:【高薪店长】店长|五险+店铺分红薪资:6000-12000元/月我们要:有品牌服装店经验,懂销售、懂陈列、懂管理,能独当一面我们给:•五险+店铺分红(不是死工资)•待遇在同行业里绝对有竞争力•年轻人团队,沟通简单不内耗门槛不低,但值得你过来谈一谈。有兴趣直接聊,合不合适见了再说
店长服务员
重庆主城招聘多名餐饮岗位人员,具体包括厨师、店长、厨房帮工及前厅服务员。厨师月薪6000-9000元;店长月薪6000-7000元;厨房帮工月薪3500-4500元;前厅服务员月薪3500-4500元,要求年龄20-35岁。所有岗位均提供包吃包住福利。工作地点位于重庆主城。有意者请联系,期待加入!
保安日结
龙兴安保 6号必须本人安保证维护秩序工资:150集合时间提前在通知现结净身高168以上55岁以下。自备全黑色皮鞋或全黑色靴子无明显纹身黑色短发。
成本会计
3-5千/月
成本会计1-3年大专弹性工作制成本代理记账公司房地产/建筑金蝶EAS用友U8
岗位职责:
1.负责生产成本、人工成本、制造费用的归集、分配与核算,确保成本数据准确及时
2.编制月度成本分析报告,识别异常波动并提出优化建议
3.参与制定标准成本体系,协助开展成本预算与控制工作
4.配合财务报表编制,提供成本相关数据支持及说明
5.协同生产、采购、仓储等部门,完善成本管理流程与系统设置
任职要求:
1.财务、会计或相关专业背景,学历不限
2. 熟悉制造业成本核算流程,具备成本会计实操经验者优先
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Excel函数与数据透视表
4.工作细致严谨,具备较强的数据分析与跨部门沟通能力
5.持有会计职称证书,具备CPA、CMA等证书者更佳
店长
贵阳市南明区重庆火锅诚聘店长1名我们不招“只会挂名”的,要真正干过重庆火锅、懂整套流程的!要求:有火锅店店长实操经验,熟悉重庆火锅运营责任心强,能扛事,会管人、会控成本、会处理客诉踏实不浮躁,热爱餐饮,能适应餐饮作息工作:全盘负责门店管理、人员安排、卫生品质、日常经营、处理客诉薪资:6000–8000+绩效奖金+工龄工资,能力强可以谈,待遇真诚不画饼福利:包工作餐、住宿|月休3天地址:南明区联系:()靠谱做事,一起把店做好!
开荒保洁保洁电工强电工收银员
阜蒙县佳百超市(原京都广场)招聘以下岗位:
1. 微机员:40岁以内,高中以上学历,负责收货验货打单子,工作时间早7点至晚5点30,薪资2600。
2. 水果小时工:工作时间下午5点至闭店,50岁以内,身体健康,服从安排,薪资15元/小时。
3. 休闲日配理货员:50岁以内,身体健康,服从安排,薪资2700。
4. 收银员:40岁以内,高中以上学历,服从安排,薪资按计件提成,月平均2900以上。
5. 超市保洁:50岁以内,身体健康,服从安排,薪资2700/月。
6. 储备课长:35岁以内,男女不限,大专以上学历,能接受倒班,能吃苦耐劳,有责任心,有2年以上商超经验者优先,薪资4000-6000。
物业招聘:
电工:必须有高压电证,40岁以内,薪资3500。
店长
榆林市/神木市老爹烧烤招聘~一、店长:(年龄35岁以下)工资:底薪8500+300全勤+绩效+3天休假二、经理(年龄35岁以下)工资:底薪7000+300全勤+绩效+3天休假福利待遇:1:包吃(三菜一汤)、包住24小时热水2:工作满半年可享受工龄工资半年50元二年封顶电话:同
面馆夜班店员
5-6千/月
餐饮学徒包住包吃1-2人月结全职
面馆全职店员(包吃住)
-试岗期7天
-正式入职
底薪,岗位补贴,全勤奖金,绩效加班工资,营业额提成,节假日奖金或礼品,工龄工资
无经验学徒岗位:3000每月(白班培训),包吃住,培训考核后涨工资和调整到夜班。
夜班:4800起(底薪加提成)
综合薪资:5000到6000
年龄要求:23岁以上50岁以下
岗位职责:
1.后厨:备菜备料,包抄手
2.打料,煮面,出餐,外卖打包;(有培训)
3.收银,客人接待
4.前厅后厨清洁卫生
5.店长安排的工作
任职要求:
1、爱干净讲卫生,善于与人交流,对客人友好;会使用电脑及智能手机
2、有团队合作精神,能够听从店长安排;
3、责任心强,能够承受工作压力,保持积极的工作态度;
4、有相关餐饮服务经验者优先考虑;无经验者有带薪培训;
5、愿意学习,敢于尝试,能够快速掌握菜单及菜品知识。
岗位福利: 包住 包三餐 大型节假日礼品或礼金
店长
4千-1万/月
店长3-5人月结销售型店长
连锁服装店店长
工作地点:重庆购物中心及新世纪/重百商场(根据业务发展需求分配)
薪资范围:底薪+店铺业绩提成
上班时间:上一休一或者做六休一
岗位职责
1. 门店运营管理
○ 全面负责单店或区域多店的日常运营,包括人员管理、销售策略制定、库存盘点、陈列优化及客户体验提升,确保门店业绩达成及利润增长。
○ 制定并执行品牌在购物中心/商场的运营标准,维护品牌形象与服务规范。
2. 销售与团队建设
○ 主导销售目标分解与落地,通过数据分析优化货品结构,提升坪效与客效。
○ 培训并带领团队掌握产品知识、销售技巧及客户服务标准,定期组织技能培训与实战演练,打造高绩效团队。
3. 产品与设备管理
○ 理解品牌产品线,结合市场需求推动新品推广与滞销品清货策略。
○ 和仓库对接产品,订货调货。
○ 负责门店设备(如收银系统、展示道具、智能终端等)的日常维护与升级,确保运营效率与技术合规性。
4. 跨部门协作与创新
○ 与其他部门协同,推动门店销售业绩。
○ 结合购物中心/商场活动参与主题营销方案,提升品牌曝光与客流转化。
5. 风险与合规管控
○ 监督门店安全、消防、卫生等合规事项,预防运营风险。
○ 定期提交运营报告,分析销售数据并提出改进建议。
任职要求
1. 经验与能力
○ 3年以上服装零售行业门店管理经验,有单店及多店管理实操案例优先,能做业绩优先
○ 熟悉购物中心/商场运营规则,具备较强的数据分析能力与目标拆解能力。
2. 专业素养
○ 了解服装产品知识(如尺码体系、面料特性、搭配逻辑),能有效传递品牌价值。
○ 掌握现代零售管理工具(如POS系统、ERP、陈列软件),适应快节奏工作环境。
3. 软技能
○ 出色的团队领导力与沟通协调能力,能激励团队达成挑战性目标。
○ 具备问题解决能力与抗压能力,可灵活应对节假日促销、突发事件等场景。
我们提供
● 职业发展:清晰的晋升通道(店长→大店长→督导→经理)
● 薪酬激励:基础工资+业绩提成
● 员工福利:五险、带薪年假、工龄工资、节日礼、生日津贴~
面点
好又多超市(王牌路店)招聘招聘招聘因本超市发展需要,现面向社会招聘以下岗位:西点师傅:1名男女不限西点学徒:2名男女不限要求:身体健康、爱干净讲卫生、吃苦耐劳、服从安排、有相关经验者优先面试地址:好又多超市(王牌路店)综合办公室联系电话:陈女士
店长月结
招聘:馆长(底薪+全勤+绩效)薪资:6000-8000元/月诚聘:馆长(门店总负责人)职责:主要负责店里统筹管理等相关工作要求:有相关管理经验优先薪酬结构:底薪6000+全勤奖500+基础绩效500+奖励绩效+年度净利润分红+工龄工资上班地址:阳光沙滩具体可联系详谈
店长1-2人月结
招聘店长一名年龄30–50岁,沟通能力强、亲和力强、有服装销售经验,有三年以上店长经验工作内容接待顾客、穿搭推荐、门店陈列、日常收银、库存管理。薪资待遇上一休一底薪+提成+店长津贴保险3500-6000工作地址:江津万达广场有意者电话联系,
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供巫溪店长招工4000一月在线招聘信息,主要招聘重庆门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。