招聘店长1名。薪资待遇优厚，提供食宿。工作地址位于长水航城云立方滇之南酒店。

招聘：生鲜超市店长 薪资：5000 - 岗位职责： 1.全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；2.执行总部下达的各项任务；3.做好门店各个部门的分工管理工作；4.监督商品的要货.上货.补货，做好进货验收.商品陈列.商品质量和服务质量管理等有关作业；5.监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；6.掌握门店各种设备的维护保养知识；7.监督门店内外的清洁卫生，负责保卫.防火等作业管理；8.妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；9.负责对员工的培训教育。 联系电话： 简历投递邮箱：

高端视光中心招聘店长。要求学历为本科及以上，经验极其丰富者可放宽至大专。要求具备5年以上高端视光行业相关经验，其中至少3年为高端视光门店店长任职经历，熟悉高端视光门店全流程运营。要求具备扎实的视光专业基础，熟练掌握近视防控、屈光矫正、OK镜等相关操作，精通一线品牌视光设备的使用与维护。要求持有高级验光员、验光技师或定配工证书（三者必备其一），有高级视光相关资质者优先。要求具备极强的团队管理、统筹规划能力，能独立搭建团队管理体系、制定考核与激励机制，带领团队达成业绩目标。要求形象得体，服务意识强，沟通协调能力突出，责任心强，能承受工作压力，认同公司文化。有高端视光门店精细化运营、客户维护经验，能独立制定并执行营销方案者优先。工作职责包括统筹高端视光中心全流程运营，制定经营策略、业绩目标，优化运营流程，确保门店高效、合规运转。负责门店团队管理，搭建完善的团队管理体系，包括招聘、培训、考核、激励，打造专业高效的服务团队。搭建标准化服务、客户服务及合规运营体系，维护品牌高端形象，提升客户满意度和复购率。制定并执行精准营销方案，统筹客户引流、维护，达成门店业绩目标，推动门店良性发展。负责门店设备、物料、财务管理，独立处理日常运营及突发事务，落实开源节流要求。薪资为4000-6000，结合个人能力、经验定薪。福利包括正常缴纳保险，享受带薪年假、节日福利、专业技能培训，具备清晰的职业晋升通道。平台背景发展稳定，提供完善的职业发展支持。本次用工形式为劳务派遣，劳动关系属于北京外企人力资源服务云南有限公司（简称“FESCO云南”）。工作地址为昆明市官渡区官渡古镇。

招聘店长1名。薪资待遇优厚，提供食宿。工作地址位于长水航城云立方滇之南酒店。

专卖店招聘店长，年龄、性别均不限。要求有店面销售经验者优先，性格开朗，具备良好沟通能力。薪资福利为3500元加提成和奖金。试用期7至30天，依据个人表现可提前转正。每日工作8小时，每月休息3天。公司提供免费岗前培训、内部晋升渠道、免费团建旅游。工作地址为禄劝鼎诚佳园外侧F幢商铺。有意者请致电联系，并告知是通过看到或推荐获知此信息。

招聘店长一名。薪资为4500-5500元。

【今日最新优质岗位推荐】手慢无！速速电话联系！——————————➠，查看更多本地最新招聘——————————【枫景酒店招聘】一、酒店前台接待2名，要求沟通能力强，会直播，年龄20-35岁，有1年以上的相关工作经验，工资2300元+提成，综合工资3000以上二、店长1名，要求懂OTA运营、会直播，擅长线上平台引流，负责酒店的日常运营管理。年龄25-35岁，2年以上的相关酒店管理经验，工资3000元+分红/提成，综合6000元以上。地址：嵩阳里街南门正对面枫景酒店电话：

招聘：店长（月均薪资4500以上+包吃+工龄工资+年终奖）薪资：4500-8000元/月岗位职责1.负责店铺整体运营，制定销售目标并带领团队达成2.熟悉市场动态，及时调整商品策略和促销活动3.管理店铺员工，进行培训、考核及日常工作安排任职要求1.专科及以上学历2.具备2年以上零售店铺管理经验3.沟通协调能力强，抗压能力好，有团队管理经验者优先工作时间：8:30-13:30，下午16:00-20:30具体工作时段根据店铺情况而定

店长|长水航城云立方滇之南酒店|/|1名|包吃住，待遇优厚|(冯师)

招聘店长岗位职责1. 全面负责门店日常运营、前厅管理、人员排班与工作安排2. 把控服务质量、店内卫生、食材备货及成本管控3. 维护客情关系，处理门店日常突发问题4. 配合老板落实经营方案，提升门店营收任职要求1. 有餐饮/烧烤店店长、领班相关工作经验，熟悉门店整套流程2. 做事认真负责、执行力强，善于沟通，能带团队3. 吃苦耐劳，服从管理，有良好服务意识4. 本地熟手优先，有同行经验者优先录用薪资福利-薪资：底薪3500+绩效奖金500+提成，门店利润分红，多劳多得，上不封顶--长期稳定门店，发展空间大工作地址：昆明西山区润城第五大道联系电话：（）

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店长（广聚斋南门涮肉行政大厅店）工作地址:行政大厅北50米面议经验不限

招聘店长南湖老店升级新店，急聘店长1名要求：有餐饮管理经验，性格温和踏实、责任心强、执行力好，能吃苦耐劳待遇：薪资优厚，能力到位工资好谈，待遇无上限地址：南湖附近，有意来电面谈电话苗总：

多乐宝贝母婴连锁店招聘店长与导购。岗位要求年龄在25至38周岁，有经验者优先。该店为郴州地区最大母婴连锁系统，提供发展平台，在宜章设有三个门店，分别为尚书广场店、四方井店和星火广场店。该岗位提供专业培养，薪资待遇面议。

招聘店长一名。要求应聘者具备女装销售经验。薪资福利包括底薪、公休、满勤奖、阶梯提成、工龄补贴、完成比奖金和加班补助。

JIEGOU•JG女装高薪诚聘时尚舞台，职等你来！**招聘岗位：**1.优秀店长1名3500.10000时尚导购3名**福利待遇：**基本工资+高额销售提成月度奖励+年度晋升机会时尚行业培训+团队氛围佳**加入我们：**电话/：工作地点：新野万德隆车站店二楼

负责盘点，捡货

招聘店长，薪资为10-15K。岗位职责包括：在公司的领导下负责门店的日常工作管理，完成各项工作任务；负责当地客户的开发维护，门店散客的接待，店员的培训及工作安排、日常账目及货物管理。任职要求：体健貌端，形象气质好，有很好的语言沟通能力，普通话流利；掌握各种专业技术，能熟练操作计算机，有很好的动手能力和交际能力；机械制造、水利水电专业，有水泵行业销售经验及持有驾驶执照者优先录用。公司提供很好的发展平台和空间，将来可以发展分店，及大区经理、销售总监等职务升迁。

岗位职责 1. 全面负责门店日常运营、人员排班与现场管理 2. 统筹服务品质、环境卫生、客情维护，提升顾客体验 3. 制定门店营销方案，完成门店业绩目标 4. 管理员工考勤、培训、激励及团队氛围搭建 5. 把控店内耗材、账务、安全等各项事务 任职要求 1. 有足浴/养生行业店长管理经验，熟悉门店整套运营流程 2. 具备较强沟通协调、客源维护与业绩提升能力 3. 责任心强，做事沉稳靠谱，能带团队、懂服务管理 4. 品行端正，遵守行业规范，无不良嗜好

主管 有商超工作经验优先 薪资福利:4000+绩效+提成，业绩好工资越高 招工人数:1名 报名时请备注‘昆明’，并截图岗位，便于交流和录取 工作地址:昆明西山万达广场

带行李 当天安排入职 【工作内容】摆台球 打算卫生 端端水，工作简单 【招聘要求】男女不限，16-30岁 不卡文化 【工作时间】8:00-20：00两班倒，半个月倒班一次班；个别岗位长白班 【薪资待遇】工资3500-4500元，次月15日发薪；可预支工资300-500 【福利待遇】包吃包住 4-6公寓住宿，有洗衣机

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业选购建议 2.熟练掌握所售商品知识，及时解答顾客咨询，提升购物体验与成交率 3. 准确完成收银操作，核对销售单据，确保账实相符 4. 积极参与门店营销活动执行，协助达成销售目标并反馈市场信息 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的服务意识与沟通能力 2.工作认真负责，有较强的学习意愿和团队协作精神 3.具备基础计算机操作能力，能熟练使用收银系统者优先 4.学历不限，有导购或零售相关经验者优先

工作时间：08:00-18:00，做六休一，八小时工作制，16岁就能上班，无需经验，面试当天就可以安排吃住。 一、招聘店员要求：16-45岁，男女不限、无需工作经验。 二、薪资待遇：5000-6000／月五险一金 三、食宿条件：免费提供宿舍、免费提供一日三餐 四、工作时间：08:00-18:00 五、福利待遇：为员工购买五险；有升职加薪空间

招聘：资深店长/销售(服装拱配师)薪资：5000-8000元招聘店长：1名任职要求:年龄25-35岁，高中及以上学历，样貌端正，有3年相关行业管理经验者优先。薪资待遇:7w-10W/年，销售(服装拱配师)：2名任职要求:年龄20-35岁，高中及以上学历，相貌端正，会做短视频和剪辑，身高160以上有相关工作经验者优先。薪资待遇:5w-7w/年，地址:安宁市金沙小区71号商铺新品都联系电话：符女士

就在昆明上班，主要负责鲜花打包，活比较简单，一看就会，过来有人带，年龄16-30周岁，提供吃住。一个月工资5000以上，日结220一天，包吃住，接受少量学生工，接受短期

招聘店长岗位。底薪10000元起。有高端会所或餐饮经验者优先考虑。工作地址位于官渡区大板桥街道长水航城航空大都市展示中心瑞祥楼。