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店长
8000-9000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.监督商品陈列、库存盘点及损耗控制,确保货品结构合理、动销高效 3. 统筹顾客服务标准执行,处理客诉并提升客户满意度与复购率 4.带队开展营销活动落地与本地化推广,推动区域市场份额增长 5. 定期分析经营数据,向总部反馈市场动态并提出优化建议 任职要求: 1.具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/快消/餐饮等行业运营逻辑 2.具有良好的团队领导力与跨部门协作能力,能独立统筹多线任务 3.具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件 4.服务意识强,抗压能力佳,适应灵活工作时间安排 5.学历不限,有连锁品牌店长经验者优先
生鲜店店长
5000-6000元/月
店长1-2人
生鲜店的陈列,理货运营等
店长月结
这是招聘、招聘、招聘!员工[庆祝][庆祝][庆祝]招聘商场:松江万达工资待遇5000~12000做一休一/周末早晚班本事越大,工资越高!社保/公积金/年假..福利多多![烟花][烟花][烟花]我负责引路,你负责赚钱!天青色等烟雨而我在等你老板年轻,领导接地气、同事友好氛围轻松[跳跳][跳跳][跳跳]联系方式:高:()
上海 松江区
8月31日 12:34拨打电话
自助烤肉店长
7000-10000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责: 1. 全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率 3. 组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求: 1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力,能熟练使用POS系统及进销存工具 5. 有同行业店长经验者优先,学历不限
门店店长
1-1.5万元/月
店长1-2人月结全职汽车
有连锁店经验,沟通能力踏实
店长1-2人月结
李本店招聘经理,领班一名年龄28-40岁松江区仓汇路江湖小管【硬性期望】全面负责门店日常运营管理,懂线上宣传(、点评等宣传)薪资底薪:7000/8500联系方式:
上海 松江区
9月3日 00:37拨打电话
店长月结
李本店招聘经理,领班一名年龄28-40岁松江区仓汇路江湖小管【硬性期望】全面负责门店日常运营管理,懂线上宣传(、点评等宣传)薪资底薪:7000/8500联系方式:
上海 松江区
9月2日 09:36拨打电话
门店负责人
5000-6000元/月
店长1-2人
平时负责园区烧烤露营地的管理,安排人员每天工作,负责安全,食品安全。要求有责任心,工作负责的人,
店长1-2人月结
李本店招聘经理,领班一名年龄28-40岁松江区仓汇路江湖小管【硬性期望】全面负责门店日常运营管理,懂线上宣传(、点评等宣传)薪资底薪:7000/8500联系方式:
上海 松江区
9月1日 21:33拨打电话
店员
4000-6000元/月
店员有提成3-5人月结全职做二休一
弹珠机店员 岗位说明书(JD) 基本信息 • 岗位名称:弹珠机店员 • 工作地点:合生汇B2、L3 • 招聘人数:若干 • 薪资范围:底薪+高额提成+套餐奖励+全勤奖+福利,上不封顶,挑战高薪 岗位职责 1. 负责门店日常接待、顾客引导、产品讲解与体验服务,主动挖掘顾客需求; 2. 熟练掌握门店套餐、活动政策,具备主动推销意识与能力,高效完成套餐/储值/产品销售目标; 3. 维护门店环境卫生、商品陈列、设备整洁与安全,保障营业秩序; 4. 处理顾客咨询、疑问与简单售后,提升顾客体验与复购率; 5. 配合店长完成日常排班、盘点、对账及门店各项运营工作; 6. 积极参与门店促销活动,主动推广优惠套餐,冲刺销售业绩。 任职要求 1. 年龄18-35岁,形象气质佳,性格开朗外向,沟通表达自然大方; 2. 具备较强的推销能力、销售意识与目标感,愿意挑战高薪; 3. 有儿童业态、零售、服务行业销售经验者优先,无经验肯学肯干亦可; 4. 做事积极主动,责任心强,有耐心、亲和力,喜爱小朋友; 5. 能适应门店轮班工作制,服从门店管理。 薪酬福利(核心:套餐奖励+高薪) 1. 薪资结构:无责任底薪 + 个人销售提成 + 套餐专项奖励 + 全勤奖 + 业绩奖金; 2. 套餐激励:每成功推广指定套餐享高额专项提成/现金奖励,多推多得,上不封顶; 3. 晋升空间:店员→资深店员→店长→区域管理,能力强者快速晋升加薪; 4. 基础福利:带薪培训、节日福利 员工优惠、定期团建。 我们希望你 敢开口、会推销、有冲劲,把销售当成目标,把高薪当成结果,用业绩实现收入突破!
桥架1-2人
上海市松江区招桥架外包施工队,约400米左右。规格:200X100/100米,100X50/350米
上海 松江区 泗泾
9月10日 20:26拨打电话
上海松江区招工地小工/杂工
200-300元/天
小工1-2人
上海市松江区招工地小工/杂工
上海 松江区 松江新城
9月10日 20:26拨打电话
上海招聘钢结构铆工、装配工、二保焊工及学徒工,要求能吃苦耐劳。工作地点位于。
1-1.5万元/月
铆工工地学徒工1-2人月结技术好吃苦耐劳专业师傅
招聘钢结构铆工、装配工、二保焊工及学徒工,要求能吃苦耐劳。工作地点位于上海。
上海 松江区
9月10日 20:26拨打电话
上海松江区做泳池设备及施工,有经验优先,高中以上学历
8000-10000元/月
水电工
做泳池设备及施工,有经验优先,高中以上学历
上海松江区做泳池设备及施工,有经验优先,高中以上学历
8000-10000元/月
水电工
做泳池设备及施工,有经验优先,高中以上学历
店长1-2人月结
门店店长1.年龄25-40岁,大专及以上学历2.性格开朗,具备良好服务意识,沟通、门店管理能力强3.会自媒体运营,能独立完成视频拍摄、剪辑优先4.有手机零售或相关行业从业经验优先。负责门店日常运营管理、人员安排、客户维护,门店短视频内容拍摄推广,完成门店销售目标。薪资福利:4000-8000元招工人数:1名工作地址:宾阳黎塘仁爱路72号OPPO专卖店
南宁 宾阳县
9月10日 20:26拨打电话
店长服务员保洁配菜切肉工洗碗工
平凉红牛铜锅涮肉招聘信息工资构成:底薪+全勤+工龄+绩效。休假:月休三天【前厅】服务员:8名3300—4000迎宾员:1名3000—3500保洁员:1名2800—3300【后厨】切肉师:2名4500—6000配菜员:2名3000—3500洗碗工:2名3200—3500【管理组】店长:1名待遇面议面试地点:宝鸡市高新五路城际酒店停车场南侧平凉红牛铜锅涮肉联系电话:
宝鸡
9月10日 20:24拨打电话
店长月结
体验店店长1、年龄35岁以下,男女不限,有1年以上手机销售管理经验2、大专以上学历,有手机店店长经验的可放宽条件3、具有良好沟通能力,有上进心,热爱手机零售行业,善于学习。1、门店日常管理工作、执行总部下达销售指标的完成,鼓舞团队士气,提升店员的销售积极性2、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的客户异议3、可就近安排工作岗位,门店位于南京各区核心商圈和购物中心薪资福利:8k~15k月收入:店长6K起,店员5K起,上不封顶;底薪+提成+过节福利+生日福利,缴纳五险一金;福利待遇:年度旅游一次;丰富培训体系与学习机会(带薪培训)工作地址:悠湖湾购物公园L1
南京
9月10日 20:15拨打电话
店长1-2人月结
店长1、专科或以上学历2、3年以上零售行业经验,1年及以上店长职位管理经验,有数码、相机、运动品牌零售门店销售经验优先3、具备商业意识,对零售行业动态及其他各体系有一定了解4、具有较强的内外部沟通协调及执行能力,具备良好的心理素质及团队推动力,较强的组织能力和执行力5、具备一定数据能力和经营能力;良好的目标管理和计划控制能力;良好的逻辑分析和判断能力6、具有以客户为本服务意识和良好沟通协调能力7、为人正直、积极进取,工作责任心强,处事忠诚可靠8、对数码产品感兴趣,有摩托车、滑雪、自行车等运动及养宠爱好者欢迎应聘。1、负责影石专卖店的前期搭建以及开业后销售、零售运营、门店活动等工作,配合总部各项营销策略的实施2、负责管理店铺的日常工作、管理店铺各员工的工作岗位及范围,监督考核员工的工作表现,及时向公司反映员工动态3、营造和谐、公正的零售工作环境,对门店开展相关培训,建立具有竞争力及凝聚力的团队,积极提高门店销售人员销售能力和服务能力4、负责计划、执行和跟进店面运营任务和品牌方各项合规要求及检查5、负责妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种问题6、根据业务发展需要,完成公司指定的其他工作薪资福利:8k~12k招工人数:1名工作地址:悠湖湾购物公园L1
南京
9月10日 20:15拨打电话
店长1-2人月结
店长学历要求大专。负责管理游乐场门店销售、人员、活动与培训薪资福利:8k~10k招工人数:1名工作地址:悠湖湾购物公园L1
南京
9月10日 20:15拨打电话
上海松江区超市面点招售卖数名。薪资5000-800025-58周岁联系电话
5000-8000元/月
营业员月结
上海松江超市面点招售卖数名。薪资5000-800025-58周岁联系电话
上海 松江区
9月6日 18:26拨打电话
店员免费培训3-5人日结兼职假期工全职
岗位职责: 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理,保持营业环境整洁有序 2.热情接待顾客,提供专业咨询与导购服务,促成销售并提升客户满意度 3. 熟练操作收银系统,准确完成收款、开票及日结工作,确保账实相符 4.协助开展促销活动执行、库存盘点及销售数据记录反馈 5.及时上报商品损耗、设备异常及顾客投诉等运营问题 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.工作认真负责,有较强的学习能力和团队协作精神 3. 能适应轮班制及节假日工作安排 4. 有零售行业从业经验者优先 5.具备基础电脑操作能力,能快速掌握门店管理系统
营业员1-2人月结全职
招人!!挺急的!!寻一位有爱心、有耐心的“孩子王”营业员加入我们的儿童游乐园大家庭!岗位职责:负责乐园日常接待、引导小朋友游玩、维护场内秩序与环境整洁、处理家长咨询。任职要求:年龄20-40岁,身体健康喜欢小朋友,有亲和力,有耐心,沟通能力佳;有幼教经验或游乐场工作经验者优先(优秀宝妈/小白也欢迎!)。我们提供:温馨轻松的工作氛围+带薪培训+节日福利+薪资5千起够牛逼的来应聘!期待你的强势加入,一起守护孩子们的快乐童年!工作地点:[上海各区域]有意向的可以打我电话,或
生鲜理货员
3000-4000元/月
理货员1-2人
岗位职责: 1.负责果蔬、肉类等生鲜商品的上架、摆货及排面整理,确保陈列整齐、饱满、符合标准 2.执行商品称重售卖、台面清洁及日常卫生维护,保障操作区域干净整洁 3. 按时完成补货任务,及时挑拣并处理变质、损坏商品,有效控制损耗 4. 保持货品新鲜度,关注保质期与储存条件,落实先进先出原则 5.配合门店运营需求,接受早班安排,积极协作完成临时性工作任务 任职要求:40至55岁年龄的 1.学历不限,踏实肯干,责任心强,有服务意识 2.身体健康,手脚勤快,能适应生鲜区工作环境 3. 爱护商品,注重细节,具备基本的损耗识别与处理能力 4. 无经验者可提供带教培训,有超市或生鲜行业经验者优先 5.能长期稳定工作,服从排班安排,具备良好团队协作精神
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润指标达成 3.组织员工培训与团队建设,提升服务标准与团队凝聚力 4. 监督食品安全、卫生规范及设备维护,确保合规运营 5. 处理客户投诉与突发事件,及时优化运营流程 任职要求: 1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3.有责任心和执行力,注重细节与服务品质 4. 具备基础财务与数据分析意识,能看懂经营报表 5.热爱餐饮行业,认同企业文化,具备持续学习意愿
上海松江区咔趣零食店兼职招聘,时薪20元/小时。大学城明天需要四位,万达店周末需求,联系人
20-30元/时
营业员3-5人周结兼职
咔趣零食店兼职招聘,时薪20元/小时。大学城明天需要四位,万达店周末需求,联系人
经理
7000-8000元/月
餐饮店长月结全职责任心强
招聘|连锁火锅店经理 店铺:吴幺妹菜场火锅(松江东明广场店) 职责:门店全盘运营、团队管理、客诉处理、落地营销活动 要求:三年以上火锅门店管理经验,懂统筹、能带团队 待遇:高薪面议,包吃住、月休,薪资准时 老板直招,客源稳定 地址:松江东明广场
餐厅领班月结
本店招聘经理,领班一名年龄28-40岁松江区仓汇路江湖小管【硬性期望】全面负责门店日常运营管理,懂线上宣传(、点评等宣传)薪资底薪:7000/8500联系方式:
上海 松江区
9月1日 10:48拨打电话
负责收银理货补货验货上货
5000-10000元/月
理货员6-10人月结全职兼职
对店内负责,工作态度认真,有晋升空间储备店长,副店长,店长职
罗森便利店店员
6000-7000元/月
店员1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理,保持营业环境整洁有序 2.主动接待顾客,提供专业咨询与导购服务,促成销售达成 3.熟练操作收银系统,准确完成收款、开票及退换货处理 4.协助开展促销活动执行与销售数据记录,及时反馈市场信息 5. 配合店长完成盘点、库存核对及基础报表填写工作 任职要求: 1.学历不限,具备良好沟通能力与服务意识 2. 有零售行业工作经验者优先,无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班工作安排 4. 具备基本计算机操作能力,学习意愿强 5.形象端正,亲和力佳,认同品牌服务理念
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