
店长1-2人月结
,,饭点勿扰,直接打电话地址:昆区三八路与青年路交叉口——————————10.23包头科技大学美食城招聘店长一名,,20到45岁有餐饮经验的,工资五千保底,奖金五百到一千,电话
店长、店员、临促
100-200元/天
店长6-10人月结兼职全职临促、销售、店长、兼职
【高薪招聘】大型超市服装店店长(稳定高薪+提成上不封顶+福利齐全)
门店介绍
本公司服装门店位于大型综合超市内,单店日均进店客流1000人+,客源稳定、不用到处拓客、自带自然流量!
团队配置:店长1名 + 固定导购1名 + 专职临促2名
团队人员齐全,不用单打独斗,专注带队做业绩即可,轻松出单、稳定盈利。
工作时间
标准8小时工作制
正常班次、作息规律、不熬夜、不倒通宵班
超出8小时工作全部算加班,薪资透明
薪资待遇(全部真实、无套路、可直接写入合同)
1、固定保底工资(稳定收入)
- 正常工时:15元/小时(8小时标准班)
- 加班薪资:18元/小时(超时全部算加班)
- 每月带薪休假2天(休息不扣钱、不影响提成)
- 店长管理津贴:200元
- 全勤奖励:100元
2、业绩阶梯提成(多劳多得、上不封顶)
门店月度保底任务20000元(达标即有提成)
- 20000元以内:提成2%
- 20000–30000元超额部分:提成3%
- 30000元以上超额部分:提成5%
3、额外专项奖励(叠加收入)
1. 团队管理奖100元:门店月销超3万直接奖励
2. 门店合规奖100元:全月无客诉、盘点账实相符直接奖励
综合收入参考
- 正常稳定做:4500–5000元
- 认真带队做业绩:5000–7000+
业绩越高、提成越高、收入无上限
岗位职责
1. 全面负责超市门店整体运营、货品陈列、库存盘点、账务核对;
2. 统筹管理店内导购、临促团队,合理排班、带动团队销售氛围;
3. 利用门店超大自然客流,做好门店转化、连带销售、客户维护;
4. 处理日常门店客诉、维护门店形象、保障门店正常运营。
任职要求
1. 有服装店管理经验、懂陈列、懂销售带队优先;
2. 积极开朗、责任心强、能带团队、执行力强;
3. 踏实稳定、想长期发展、想拿稳定高薪;
4. 年龄25–45岁,品行端正。
我们的优势
超市稳定大客流,不愁没客人
人员配置齐全,不用孤军奋战
薪资透明、制度正规、不画饼、不套路
带薪休假、加班有薪资、奖励多、晋升稳定
多劳多得,业绩越高收入越高
招长期稳定店长,诚意招聘,合适可直接面试上岗!
期待踏实能干、想赚钱的你加入!
店长月结
岗位名称:店长。岗位要求:1.,年龄在32至38周岁。2.具备良好的管理能力以及团队精神。3.有责任心,服从上级安排;有经验者优先。薪资待遇:薪资范围5000至8000元,上不封顶,包含底薪、业务提成、奖金、团队优胜奖以及带薪年假。工作时间:长白班(下班时间为19:00)。
内蒙古包头包头市卓尔凡商贸有限责任公司招聘店长,底薪加提成,工作地点在内蒙古包头,具体职责
店长
包头市卓尔凡商贸有限责任公司招聘店长,底薪加提成,工作地点在内蒙古包头,具体职责和待遇未明确。
店长
店长热爱美业,踏实肯干。只做面部护理,不用做身体门店线上引流薪资福利:底薪+手工+提成+奖金,收入上不封顶客源稳定零基础可学|带薪培训清晰晋升通道:美容师→店长氛围简单,定期团建、节日福利
店长1-2人月结
店长18~45岁,形象气质佳,有亲和力,爱说爱笑;善于沟通,服务意识强有服装经验者优先薪资福利:3000-6000元/月,上不封顶(底薪+提成,多劳多得)招工人数:1名新店开业,机会与平台俱佳,期待与你共创佳绩,欢迎加入!工作地址:萨拉齐中心岛源太广场西200米(原东百货底商)
店长
5千-1万/月
店长3-5人月结全职青山、欧鹿、广客隆、幸福、迎宾
【高薪招聘】大型超市服装店店长(稳定高薪+提成上不封顶+福利齐全)
门店介绍:
本公司店面位于大型综合超市内,单店日均进店客流1000人+,客源稳定、不用到处拓客、自带自然流量!
团队配置:店长1名 + 固定导购1名 + 专职临促2名
团队人员齐全,不用单打独斗,专注带队做业绩即可,轻松出单、稳定盈利。
工作时间
标准8小时工作制
正常班次、作息规律、不熬夜、不倒通宵班
超出8小时工作全部算加班,薪资透明
薪资待遇(全部真实、无套路、可直接写入合同)
1、固定保底工资(稳定收入)
- 正常工时:15元/小时(8小时标准班)
- 加班薪资:18元/小时(超时全部算加班)
- 每月带薪休假2天(休息不扣钱、不影响提成)
- 基础工资:
- 店长管理津贴:
- 全勤奖励:
2、业绩阶梯提成(多劳多得、上不封顶)
门店月度保底任务20000元(达标即有提成)
3、额外专项奖励(叠加收入)
1. 团队管理奖100元:门店月销超3万直接奖励
2. 门店合规奖100元:全月无客诉、盘点账实相符直接奖励
综合收入参考
- 正常稳定做:4000–5000元
- 认真带队做业绩:5000–7000+
业绩越高、提成越高、收入无上限
岗位职责
1. 全面负责超市门店整体运营、货品陈列、库存盘点、账务核对;
2. 统筹管理店内导购、临促团队,合理排班、带动团队销售氛围;
3. 利用门店超大自然客流,做好门店转化、连带销售、客户维护;
4. 处理日常门店客诉、维护门店形象、保障门店正常运营。
任职要求
1. 有服装店管理经验、懂陈列、懂销售带队优先;
2. 积极开朗、责任心强、能带团队、执行力强;
3. 踏实稳定、想长期发展、想拿稳定高薪;
4. 年龄25–45岁,品行端正。
我们的优势
超市稳定大客流,不愁没客人
人员配置齐全,不用孤军奋战
薪资透明、制度正规、不画饼、不套路
带薪休假、加班有薪资、奖励多、晋升稳定
多劳多得,业绩越高收入越高
招长期稳定店长,诚意招聘,合适可直接面试上岗!
期待踏实能干、想赚钱的你加入!
店长
岗位名称:店长;店员。岗位要求:1.年龄在18~45岁之间;2.必须从事过相关衣服销售;3.热爱销售行业,积极主动,工作认真。薪资待遇:导购半天班;员工年薪3.5万以上;店长年薪5.5万以上;高底薪+高提成+全勤奖;年底3薪;中秋、春节福利。
促销员
招聘促销员2人,工资120地点:振华万正日期:10.17-10.18时间:9:30-19:00工作内容:试饮及卖货要求年龄28以内身高165以上员工!!!需穿白鞋扎头发不能带框架眼镜不能涂指甲有意向联系()
消防水3-5人月结
包头市青山区招聘消防水大工4-5人,日薪370元,每天工作九个半小时,提供住宿,不提供伙食,每月20日发放工资,工资通过打卡方式结算。
店长服务员
诚聘店长、主管及服务员。店长月薪9000-10000元加绩效,;主管月薪5500元加提成;服务员月薪4800元加提成,。所有岗位均提供食宿,宿舍距离近,每月休息三天,工资准时发放。工作地点位于天津市宜兴埠华北集团附近。我们寻找踏实肯干的伙伴,谢绝怕吃苦、偷懒或频繁请假者。有意者请联系,期待加入。
店长服务员
诚聘店长、主管及服务员。店长,月薪9000-10000元加绩效;主管月薪6000元加补贴及提成;服务员,月薪4500元加补贴及提成。所有岗位均提供食宿,宿舍距离近,每月休息三天,承诺准时发薪。我们寻找吃苦耐劳、诚信守时的伙伴,谢绝耍滑或频繁请假者。工作地点位于天津市杨柳青新华道。欢迎有意者致电咨询,期待加入!
店长店员
152:店长-招聘店长、店员销售-八一路市移动公司斜对面甄原坊三餐食品店-未注明-底薪4000-5000元+全店业绩提成-
店长
朱砂馆(帝王御典)招聘岗位:店长|店助|导购(多名)待遇:店员:6000底薪+1%总提,综合8k-12k+店长:7k-9k底薪+店提,综合9k-15k+医社保+大单奖月休2天,晋升通畅(导购→店助→店长→区域经理)要求:员工,20-38岁,学历不限可长期稳定工作(全天班)有珠宝/饰品销售经验优先勤奋、善沟通、服务意识好、服从管理提供住宿手机控、地点:厦门中山路/福州三坊七巷(就近安排)联系:刘女士()
收银员1-2人
收银员年龄:28-45岁,待人热情,说话委婉有亲和力,做事细心稳重,有收银经验优先,能熬夜薪资福利:4000-5000元,具体面议招工人数:1名上班时间:下午4:30一凌晨2:00,有意向的朋友欢迎致电或到店面谈
促销员月结
双汇熟食高薪诚聘包头昆区吾悦广场永辉超市促销员数名要求年龄25岁以上-45岁以下。从事过相关工作者优先。店员底薪4000元+损耗补助150元/人+销售阶梯提成。月休2天联系电话:王爱
店长
4-8千/月
店长1-2人月结全职
【高薪招聘】大型超市服装店店长(稳定高薪+提成上不封顶+福利齐全)
门店介绍
本公司服装门店位于大型综合超市内,单店日均进店客流1000人+,客源稳定、不用到处拓客、自带自然流量!
团队配置:店长1名 + 固定导购1名 + 专职临促2名
团队人员齐全,不用单打独斗,专注带队做业绩即可,轻松出单、稳定盈利。
工作时间
标准8小时工作制
正常班次、作息规律、不熬夜、不倒通宵班
超出8小时工作全部算加班,薪资透明
薪资待遇(全部真实、无套路、可直接写入合同)
1、固定保底工资(稳定收入)
- 正常工时:15元/小时(8小时标准班)
- 加班薪资:18元/小时(超时全部算加班)
- 每月带薪休假2天(休息不扣钱、不影响提成)
- 店长管理津贴:200元
- 全勤奖励:100元
2、业绩阶梯提成(多劳多得、上不封顶)
门店月度保底任务20000元(达标即有提成)
- 20000元以内:提成2%
- 20000–30000元超额部分:提成3%
- 30000元以上超额部分:提成5%
3、额外专项奖励(叠加收入)
1. 团队管理奖100元:门店月销超3万直接奖励
2. 门店合规奖100元:全月无客诉、盘点账实相符直接奖励
综合收入参考
- 正常稳定做:4500–5000元
- 认真带队做业绩:5000–7000+
业绩越高、提成越高、收入无上限
岗位职责
1. 全面负责超市门店整体运营、货品陈列、库存盘点、账务核对;
2. 统筹管理店内导购、临促团队,合理排班、带动团队销售氛围;
3. 利用门店超大自然客流,做好门店转化、连带销售、客户维护;
4. 处理日常门店客诉、维护门店形象、保障门店正常运营。
任职要求
1. 有服装店管理经验、懂陈列、懂销售带队优先;
2. 积极开朗、责任心强、能带团队、执行力强;
3. 踏实稳定、想长期发展、想拿稳定高薪;
4. 年龄25–45岁,品行端正。
我们的优势
超市稳定大客流,不愁没客人
人员配置齐全,不用孤军奋战
薪资透明、制度正规、不画饼、不套路
带薪休假、加班有薪资、奖励多、晋升稳定
多劳多得,业绩越高收入越高
招长期稳定店长,诚意招聘,合适可直接面试上岗!
期待踏实能干、想赚钱的你加入!
理货员1-2人
理货员招聘启事:内蒙古包头地区招聘口齿伶俐、吃苦耐劳的理货员两名,工作时间为上午8:30至下午工作时长视日程安排而定。家庭事务宜简洁明了,以便全职投入工作。
店员免费培训1-2人月结全职
【7篓批发部娜琳店】招聘店员!
工作地址:娜琳七篓批发部
工作时间:倒班制,
早班08:00-17:00,晚班13:30-22:30
(月休4天)
工作内容:货品陈列,收银,收货等
[玫瑰]详细信息欢迎电话咨询:
招聘员工
2-6千/月
营业员有提成免费培训1-2人月结全职
岗位职责:
1. 负责门店日常商品陈列、补货及库存整理,确保货架整洁有序
2. 热情接待顾客,主动介绍商品信息,提供专业、耐心的咨询
3·协助开展促销活动,执行销售目标,提升顾客满意度与复购率
4· 及时反馈顾客意见及商品需求,配合店长优化运营流程
任职要求:
1. 年龄20-45岁,性别不限,学历不限
2. 具备良好的沟通表达能力与亲和力,性格活泼开朗
3. 有责任心和团队协作意识,能适应零售行业工作节奏
4. 有零售、服务业经验者优先,无经验者可带薪培训
5. 工资2000--6000元,一月4天休息,节假日休息1-3天,暑假7-10天,年假15--20天。
导购
优秀导购学历大专以上,年龄40岁以下。优先条件:,有专卖店工作经历薪资福利:①底薪+提成+奖金+带薪培训+节日福利+员工内购福利;②干满一年,每月200元工龄工资;③干满一年,每年享受5天带薪休假工作时间:倒班制,半天班工作地址:百灵庙镇步行西街安踏专卖店
营业员有提成免费培训1-2人月结全职女性,亲和力,可操作收银电脑。
招聘:喜太太卤味店(售货员)
月工资(3500—5500元)
一周休一天。
工作地址:九原区新春街润泽阳光小区门口
工作时间:早上10:00—晚上9:00
联系电话:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供包头找超市店长250一天在线招聘信息,主要招聘包头门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。