
店长月结
招聘:储备干部薪资:3.6K~4.1K/月大专及以上学历,有较强的学习能力,吃苦耐劳,负责商品管理,现场工作的管控,商品的定期盘点及商品损耗控制等。培养方向:超市门店的主管、副店长、店长
店长配菜墩子
蔬菜生鲜水果外卖店招,配菜切墩师傅一名4000-5000,打包分拣称重一名3500-4500店长一名4500-8000,小时工5名(10元一小时),工作三个月以上表现优秀可合营或入户,地址:赵家营,颐园农贸市场联系电话
店长、店员、临促
100-200元/天
店长6-10人月结兼职全职临促、销售、店长、兼职
【高薪招聘】大型超市服装店店长(稳定高薪+提成上不封顶+福利齐全)
门店介绍
本公司服装门店位于大型综合超市内,单店日均进店客流1000人+,客源稳定、不用到处拓客、自带自然流量!
团队配置:店长1名 + 固定导购1名 + 专职临促2名
团队人员齐全,不用单打独斗,专注带队做业绩即可,轻松出单、稳定盈利。
工作时间
标准8小时工作制
正常班次、作息规律、不熬夜、不倒通宵班
超出8小时工作全部算加班,薪资透明
薪资待遇(全部真实、无套路、可直接写入合同)
1、固定保底工资(稳定收入)
- 正常工时:15元/小时(8小时标准班)
- 加班薪资:18元/小时(超时全部算加班)
- 每月带薪休假2天(休息不扣钱、不影响提成)
- 店长管理津贴:200元
- 全勤奖励:100元
2、业绩阶梯提成(多劳多得、上不封顶)
门店月度保底任务20000元(达标即有提成)
- 20000元以内:提成2%
- 20000–30000元超额部分:提成3%
- 30000元以上超额部分:提成5%
3、额外专项奖励(叠加收入)
1. 团队管理奖100元:门店月销超3万直接奖励
2. 门店合规奖100元:全月无客诉、盘点账实相符直接奖励
综合收入参考
- 正常稳定做:4500–5000元
- 认真带队做业绩:5000–7000+
业绩越高、提成越高、收入无上限
岗位职责
1. 全面负责超市门店整体运营、货品陈列、库存盘点、账务核对;
2. 统筹管理店内导购、临促团队,合理排班、带动团队销售氛围;
3. 利用门店超大自然客流,做好门店转化、连带销售、客户维护;
4. 处理日常门店客诉、维护门店形象、保障门店正常运营。
任职要求
1. 有服装店管理经验、懂陈列、懂销售带队优先;
2. 积极开朗、责任心强、能带团队、执行力强;
3. 踏实稳定、想长期发展、想拿稳定高薪;
4. 年龄25–45岁,品行端正。
我们的优势
超市稳定大客流,不愁没客人
人员配置齐全,不用孤军奋战
薪资透明、制度正规、不画饼、不套路
带薪休假、加班有薪资、奖励多、晋升稳定
多劳多得,业绩越高收入越高
招长期稳定店长,诚意招聘,合适可直接面试上岗!
期待踏实能干、想赚钱的你加入!
店长配菜墩子
蔬菜生鲜水果外卖店招,配菜切墩师傅一名4000-5000,打包分拣称重一名3500-4500店长一名4500-8000,小时工5名(10元一小时),工作三个月以上表现优秀可合营或入户,地址:赵家营,颐园农贸市场联系电话
店长
樊文花东胜8家店铺招聘啦招聘:面部护理师+店长只做面部护理,不用做身体门店线上引流,客源稳定零基础可学|带薪培训清晰晋升通道:美容师→店长→督导薪资待遇:底薪+手工+提成+奖金+身股,收入上不封顶上班时间:早中晚早班:9:00-5:00中班:10:00-6:00晚班:12:00-8:00成长空间大、想实现价值的、想挣高工资的联系我就近安排工作氛围简单,定期团建、节日福利热爱美业,踏实肯干的你,欢迎加入!联系电话:
店长配菜墩子
蔬菜生鲜水果外卖店招,配菜切墩师傅一名4000-5000,打包分拣称重一名3500-4500店长一名4500-8000,小时工5名(10元一小时),工作三个月以上表现优秀可合营或入户,地址:赵家营,颐园农贸市场联系电话
店长
店长热爱美业,踏实肯干。店长、面部护理师、只做面部护理,不用做身体,门店线上引流薪资福利:底薪+手工+提成+奖金,收入上不封顶客源稳定零基础可学|带薪培训清晰晋升通道:美容师→店长氛围简单,定期团建、节日福利
服装店长8000+
8千-1万/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、库存管控及陈列优化
2.带领团队提供专业穿搭建议与风格咨询服务,提升顾客购物体验与复购率
3.组织员工培训与绩效管理,打造高凝聚力、高执行力的终端销售团队
4. 分析销售数据与市场反馈,及时调整营销策略与货品结构
5.维护品牌形象,确保门店环境、服务标准及品牌调性符合玛丝恩迪、恩比时高端女装定位
任职要求:
1.具备服装零售行业门店管理经验,熟悉高端女装运营逻辑者优先
2.具备良好的审美能力、沟通表达力与客户关系管理能力
3. 具备团队协作意识与抗压能力,能适应快节奏终端工作环境
4. 学历不限,有成功带店经验或连锁品牌管理背景者更佳
5.热爱时尚行业,认同品牌理念,注重细节与服务品质
烘焙师包住1-2人月结
非诚勿扰。7.【招聘】内蒙古包头招单个烘焙师,工资7500元工作环境好,住宿条件优(洗衣机热水器)。有意者联系
促销员月结
招聘临促:永盛成超市九原万达店临促1名售卖商品:散称恋上鸭鸭货系列上班时间:每周六日,18号上班时间:9:00-12:0015:00-20:00工资:120/天(月结)联系电话:())
店长服务员厨师
领班/主管:4000-4500元/月服务员:3000-3500元/月店总/店长:6000-7000元/月厨师/炒锅:5000-5500元/月学历不限,身体状况符合国家餐饮行业标准要求,无不良嗜好和记录,无明显纹身,服从管理,团队意识强月休3天、包吃包住、绩效奖、全勤奖、厨师要求会做边境菜,佤傣菜。熟悉云南各边境地区风味菜品,手艺正宗,有边境菜实操经验。
店长
爱尚宝贝孕婴连锁古现福康店招聘店长工作要求:懂电脑简单操作,负责店内销售相关工作薪资待遇:面议工作地址:富康小区爱尚宝贝有意联系:
店长面点
山丹某招面食加工坊负责人1名;操作工6名;主要做:手工面条、蒸制、烤制、炸制类面制品要求:有相关制作经验,手艺熟练,身体健康。招聘超市门店店长5名要求:有两年以上商超相关工作经验,身体健康。待遇:薪资面议电话:。
服务员
小京院高新店诚聘各路英才,工作地点位于高新区清华园(34路终点站)。招聘岗位及要求如下:服务员月薪约4500-5000元;主管月薪约5000-6000元;店嫂月薪3500元。以上岗位均包含满勤奖及瓶盖提成等福利。员每月享有三天带薪休息。联系电话:(同步),欢迎来电或咨询,期待加入!
内蒙古兴安万达四楼扶摇树下招聘店长:工资面议前厅服务人员:底薪4000满勤200联系电话:
店长
万达四楼扶摇树下招聘店长:工资面议前厅服务人员:底薪4000满勤200联系电话:
店员月结
招聘店员上班时间:《8点-16点》《16点-24点》《24点-8点》十天一次倒班工资3000-3500上班内容:在店里负责日常配货理货!要求:勤奋学习,细心能独挡面的能长期工作的,工作地址在萨拉齐土右宾馆楼下年龄:20-30联系电话:(王总)
导购1-2人月结
奥莱乔丹招聘啦岗位:导购1名待遇:底薪2300+全勤200+法定节日补贴+提成2%——3%3000-5000交五险工作时间:一个月上17休息13天要求:形象好,沟通能力强,诚实热情勤奋尽职,,有团队精神,有经验者优先联系电话:()
汉尔斯蛋糕营业员
2-3.5万/月
营业员有提成免费培训1-2人月结全职
因汉尔斯扩店招聘以下岗位人员:
寻找不一样的你!
半天班营业员:
汉尔斯融茂店一名,
,25-45岁以下,会电脑者忧先,有服务意识,卖货,理货,上货,接待顾客,工作不累,倒班制。
时间:上午7:30一14:30
下午14:30一21:30倒班上
薪资:底薪+全勤+提成2000-3800+
地址:包头市九原汉尔斯融茂店
汉尔斯连锁烘焙期待你的加入
假期工,短期工勿扰![握手][握手][握手]
店员月结
长期工店员
(45岁以下)有责任心吃苦耐劳工作认真热情友好听从安排有爱心。物品上架、售卖商品、导玩、加票、倒币、核销以及自己负责区域的卫生清洁(每个岗位都有人教);上班时间/俩班倒:早班9:00-15:00晚班15:00-21:00(一天上早班/一天上晚班)
薪资福利:底薪2200+100全勤(无休)
【试用期三天】需要面试;最好直接到店询问
工作地址:咔嘻龙家庭娱乐中心(喜玛特超市一楼北)
理货员
3-4千/月
理货员1-2人月结全职
岗位职责:
1. 负责商品的清点、分类、上架及陈列,确保货品数量准确、摆放整齐规范
2. 按照订单或配送单完成拣货、复核与打包,保障出库准确率与时效性
3. 定期盘点库存,及时发现并反馈货品差异、破损或临期问题
4. 维护理货区域清洁与安全,协助做好防火、防损等基础管理工作
5. 配合仓管、物流及销售部门完成日常协作任务
任职要求:
1. 学历不限,有零售、仓储或物流相关经验者优先
2. 吃苦耐劳,责任心强,具备良好的执行力和细致度
3. 能适应站立作业及适度体力劳动,服从工作安排
4. 具备基本识字算数能力,会使用扫码枪或简单操作收银/盘点设备者更佳
5. 无不良记录,身体健康,能提供有效健康证明
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供包头诚聘店长210一天在线招聘信息,主要招聘包头门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。