1、岗位职责：负责前台日常运营（接待、入住退房、客诉处理）及保洁团队管理（排班、卫生监督）。 2、任职要求：25-40岁，男女不限，有1年以上酒店前台/主管经验优先，沟通能力强，熟练操作表格，能适应早晚班。 3、薪资福利：3000-4000元/月，8小时工作制，提供免费午餐、可提供住宿。

招酒店前台一名。需要的联系。吾悦广场电竞酒店

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： ，形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

岗位名称：酒店前台接待 薪资待遇：底薪2600，半年左右涨到2800，有夜班补贴，提成看个人情况（和旅游景点一样分淡旺季），多渠道提成划下来一般可以拿到三千多 薪资都是平均水平，这边优势在于提供食宿，看个人选择 工作内容：接待指引收银开房 工作时间：八小时三班倒（夜班每月4-5天）08:00-16:00;15:00-23:00;23:00-08:00 工作地点：河南省汝州市温泉镇迎宾大道1号 月休情况：排班月休四天

工作时间灵活，上24小时一天休息一天，晚上值班有房间休息无需熬夜，工资180元/天，也可以根据实际情况调整时间和具体商量合适的工资待遇，主要看个人能力，营业绩效有提成，年龄无要求，要求会沟通会操作电脑，有经验者优先，，工作环境轻松无压力，欢迎有想法的优秀合作者参与酒店这个大家庭。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略，达成业绩目标 3.统筹前厅、协调运作，优化服务流程 4.负责团队建设与员工培训，提升团队专业素养与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营

电竞酒店前台

干活不累，可以坐着，可以玩手机，工作内容非常简单，有手就行，适合懒人干

工作内容:负责客人入住登记、退房办理、咨询解答等等 岗位要求:35岁以下，有无经验均可 上班时间:8点到8点两班倒，月休4天 薪资:3000-4000 福利: 联系我时，请说是在三门峡直聘的，谢谢!

商丘市柘城县招水电、给排水、强电

商丘地区招聘门窗安装/塞缝人员，薪资面议，点工或包工均可，个人大工，工作地点在柘城县城或附近，不跑远。 商丘地区招聘门窗安装/塞缝人员，薪资5000-8000元，点工，个人中工，要求对工作特别负责，把工作当回事儿，尽全力完成，不敷衍了事。 商丘地区招聘门窗安装/塞缝人员，薪资300-400元/天，个人中工，负责打胶和门窗安装。

1、负责公司白酒产品的销售、推广与客户维护，完成月度、季度销售目标； 2、开发新客户、维护老客户，拓展餐饮、烟酒店、团购、个人客户等销售渠道； 3、接待到店客户、解答产品咨询，介绍白酒品牌、香型、价格及活动政策，促成成交； 4、跟进客户订单、报价、对账、回款工作，保障销售流程顺畅； 5、配合公司营销活动、促销活动落地执行，做好产品陈列、宣传推广； 6、记录客户信息及销售数据，定期复盘客户情况，维护良好的客情关系。 任职要求 1、学历不限，18–45岁，沟通流畅，吃苦耐劳，有销售意识和赚钱欲望； 2、有无经验均可，有酒水、快消品、零售销售经验者优先； 3、性格开朗、抗压能力强，能接受销售绩效考核； 4、诚实守信，踏实稳定，服从团队安排。 薪资福利 1、底薪+高额提成+销冠奖励+月度奖金，上不封顶； 工作地址，外勤居多，可以不去公司

河南省柘城县招聘门窗塞缝大师傅，要求全活，招聘1人。工作地址位于商丘。

商丘市梁园区招石膏板吊顶、木门安装、家具安装

孟村汉庭酒店招聘前台经理1名薪资：3000+绩效，待遇优厚地址：孟村回族自治县建设大街爱尔眼科对面联系电话

星海酒店招聘经理一名，服务员若干名，收银员，保安一名，工资面议，联系电话

招聘：各部门实习生薪资：面议1、有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生；2、对担任酒店管理人员具有高度期望；3、热爱服务行业，具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。

酒店招聘招经理1名招前台2名招客房整理员2名有无经验均可，活简单好干五官端正，善于沟通，环境干净卫生薪资待遇超好，工资+提成，电话：郭

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云天大酒店招聘客房服务员一名长白班一天八个小时不当误接送孩子有意者联系电话：

招聘：前台接待（包吃）薪资：3000-5000元/月岗位职责：负责酒店前台接待工作办理入住、退房等各项手续，确保流程高效准确任职要求：普通话标准表达能力，口齿清晰，谈吐礼貌得体形象气质佳，具备良好的沟通能力和服务意识职位福利：提供节日福利、生日福利、奖金、工龄奖、全勤奖，包吃。

招聘客房服务员1名，汉庭酒店，，住客房5.8，大清房，14块钱，钟点房超过10点，20块钱一间，崔，

酒店急招前台！有无经验都可以！1上24休24.有餐补底薪加提成！

美好印象酒店前台岗位，要求员工负责日常前台工作如开房、退房和预订，具备基本电脑操作能力和良好的形象气质。薪资待遇为底薪2600元，另有开房和充卡提成，工作地点在河南商丘。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及单据，每日完成账目核对与交接，确保财务合规 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可带薪培训 4.具备责任心与服务意识，能适应轮班制（含夜班）及节假日工作安排 5.学历不限

岗位职责： 1.全面统筹民宿运营管理：负责古城民宿小院整体日常运营工作，制定民宿运营管理制度、服务标准与工作流程，统筹客房管理、卫生管控、物资盘点、设施维护等全流程工作，保障民宿日常有序稳定经营。 2. 客户接待与服务管理：负责到店客人接待、入住引导、咨询答疑、售后维护等工作，把控整体服务质量，处理客诉与突发问题，提升客人入住体验与复购率，维护民宿口碑与品牌形象。 3. 对外政务对接工作：负责对接景区管理处、文旅、市场监管等相关政府部门，完成日常报备、检查对接、资料提交、政策落地跟进等工作，落实各项合规经营要求。 4. 日常经营统筹：统计民宿经营数据，优化运营方案，配合线上线下平台运营推广，做好成本管控、人员调度等工作，提升民宿整体经营效益。 5. 完成上级交办的其他民宿运营管理相关工作。 任职要求： 1. 学历不限，有民宿、酒店、景区门店运营管理经验者优先，应届生踏实肯干也可培养。 2. 熟悉民宿整体运营流程，具备独立统筹门店管理、客户接待的能力，有政务对接经验者优先。 3. 性格开朗、沟通能力良好，情商高，善于对接对外事务、处理突发问题与客诉。 4. 工作认真负责、踏实细心，有较强的服务意识、执行力和团队协作能力，能适应景区门店工作节奏。 岗位优势 景区工作环境优美、氛围轻松，工作内容全面锻炼能力，晋升空间良好，个人能力突出者薪资可面议，待遇从优。

招聘：酒店前台薪资：5000-8000元岗位职责：1.提供卓越的客户服务，满足客人的需求。2.协助客人办理入住和退房手续。3.解答客人的疑问，提供相关信息和建议。4.维护酒店的整洁和卫生。5.协助处理突发事件和客户投诉。任职要求：1.高中及以上学历。2.具备良好的沟通和人际交往能力。3.有热情、积极的工作态度和服务意识。4.能够适应轮班工作制。5.有相关工作经验者优先考虑。福利待遇：1.月薪4000-6000。2.完善的培训和晋升机会。3.五险一金，带薪年假。4.;提供工作餐和员工宿舍。

秋塘银府酒店招聘;客房服务员：2名工资:4000（加提成）。能听懂汉语，有责任心，有相关工作经验者优先冬天不关门联系电话：（同步）

英顿酒店招聘前台收银员。要求服务意识强，能适应夜班。提供免费工作餐，工作环境舒适。薪资为底薪加提成。

格林客栈招聘