
店长
3000-8000元/月
店长3-5人月结
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,统筹人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并落地销售目标与营销活动方案,持续提升门店业绩与客户满意度
3. 组织员工培训、绩效辅导与团队建设,强化服务意识与专业能力
4.高效处理顾客投诉及突发事件,切实维护品牌形象与运营秩序
5. 定期分析销售、客流、库存等经营数据,优化流程并提交经营报告
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3.责任心强,具备基础数据分析意识与实际问题解决能力
4. 熟练使用办公软件及主流POS系统
5.有连锁品牌门店管理经验者优先
店长
3000-8000元/月
店长3-5人月结
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销计划,提升门店业绩与客户满意度
3. 组织员工培训与团队建设,持续提升团队专业能力与服务意识
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑
2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3.责任心强,具备较强的数据分析意识与问题解决能力
4.熟练使用办公软件及主流POS系统
5. 有连锁品牌门店管理经验者优先
店长店员肉类分割师
【招聘岗位】猪肉分割销售工人多名店长多名店员多名【薪资待遇】店长:3000元/月分割:4500元/月店员:3000元/月【工作时间】4点-12:30【工作内容】分割工:猪肉分割、售卖店长:收银、打称、门店销售管理店员:收银、打称、猪肉销售【工作地址】化州市【联系方式】【公司名称】爱心猪肉店
店长
3000-8000元/月
店长3-5人月结
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销计划,提升门店业绩与客户满意度
3. 组织员工培训与团队建设,持续提升团队专业能力与服务意识
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑
2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3.责任心强,具备较强的数据分析意识与问题解决能力
4.熟练使用办公软件及主流POS系统
5. 有连锁品牌门店管理经验者优先
店长
3000-8000元/月
店长3-5人月结
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,统筹人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并落地销售目标与营销活动方案,持续提升门店业绩与客户满意度
3. 组织员工培训、绩效辅导与团队建设,强化服务意识与专业能力
4.高效处理顾客投诉及突发事件,切实维护品牌形象与运营秩序
5. 定期分析销售、客流、库存等经营数据,优化流程并提交经营报告
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3.责任心强,具备基础数据分析意识与实际问题解决能力
4. 熟练使用办公软件及主流POS系统
5.有连锁品牌门店管理经验者优先
店长店员收银员肉类分割师
【召聘岗位】猪肉分割销售工人多名店长多名店员多名【薪资待遇】店长:3000/月分割:4500/月店员:3000/月【工作时间】4点-12:30【工作内容】分割工:猪肉分割、售卖店长:收银、打称、门店销售管理店员:收银、打称、猪肉销售【工作地址】化州市【联系方式】【公司名称】爱心猪肉店----------------------------就上【直聘】求职招聘就是快更多工作岗位点这里井号:直聘
店长
3000-8000元/月
店长3-5人月结
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,统筹人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并落地销售目标与营销活动方案,持续提升门店业绩与客户满意度
3. 组织员工培训、绩效辅导与团队建设,强化服务意识与专业能力
4.高效处理顾客投诉及突发事件,切实维护品牌形象与运营秩序
5. 定期分析销售、客流、库存等经营数据,优化流程并提交经营报告
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3.责任心强,具备基础数据分析意识与实际问题解决能力
4. 熟练使用办公软件及主流POS系统
5.有连锁品牌门店管理经验者优先
店长
3000-8000元/月
店长3-5人月结
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销计划,提升门店业绩与客户满意度
3. 组织员工培训与团队建设,持续提升团队专业能力与服务意识
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑
2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3.责任心强,具备较强的数据分析意识与问题解决能力
4.熟练使用办公软件及主流POS系统
5. 有连锁品牌门店管理经验者优先
店长店员肉类分割师
【招聘岗位】猪肉分割销售店长多名店员多名【薪资待遇】店长:3000元/月分割:4500元/月店员:3000元/月【工作时间】4点-12:30【工作内容】分割工:猪肉分割、售卖店长:收银、打称、门店销售管理店员:收银、打称、猪肉销售【工作地址】化州市【联系方式】【公司名称】爱心猪肉店
中控员月结
招聘监控员,薪资5000元以上/月。需持有监控员操作证。工作内容包括:值班时准确、清晰、规范地记录当班期间的监控情况、设备运行状态、异常报警及事件处理过程,做好交接班记录,确保工作无缝对接。
保安月结
招聘保安员。薪资为4300元以上每月。要求能吃苦耐劳,吐字清晰,能适应室外工作,待人礼貌、服务态度良好。退伍军录用。
小工架子工
因广东茂名化工厂项目需要现招架子工师傅(应急厅架工证)25人420一天包住不包吃,包吃住400一天,,!小工260/280一天!每天九小时制!工资,樊非诚勿扰!
广东茂名招聘客房领班。薪资为2700元以上每月。要求形象佳,能吃苦,有2年以上相关工作经验
客房经理月结
招聘客房领班。薪资为2700元以上每月。要求形象佳,能吃苦,有2年以上相关工作经验。
店长月结
招聘专柜店长和导购员。薪资为3500元以上每月。要求有销售服装、包包、鞋子的经验者优先,工作积极主动,具备较强的领悟能力、责任心和团队合作精神。
店长店员
方老祖鼻炎馆招聘店员店长待遇:底薪提成五险法定节假日。要求45周岁以下,有责任心,喜欢大健康行业,有药店.理疗工作经验优先欢迎致电咨询,联系方式田经理
店长店员
品牌连锁店诚聘门店:经理,店长,店员(数名)薪资:2500-6000以上不封顶[烟花][烟花][烟花][烟花]年龄:28-41岁交保险招长期短期勿扰[玫瑰][福]时间:上午8:30-12:00下午2:00-6:30每月四天公休,节假日休息!地址:团结路与教育路交叉口。电话:()
店长
【悦生活超市】招聘零食百货主管1.运营管理:负责零食、百货区域的日常运营管理,包括商品陈列、排面维护、价签核对及补货工作。2.食品安全与质量:严格把控商品质量,排查过期、破损、变质商品,做好临期商品处理。3.人员与现场管理:负责部门员工排班、日常指导与考核;监督卖场卫生与秩序,处理顾客咨询与投诉。【福利待遇】月休4天生日福利、节假日补贴【悦生活超市】工作地址:广东省茂名市电白区水东街道海滨大道122号海悦城2楼悦生活超市有意者请联系:5(同步)
导购
招聘!招人!水果店导购员每天上班时间早8至1点兼职,不重文凭,重人品!不求学历,求能力!你未必出类拔萃,但肯定与众不同欢迎致电井号邻家达水果
店长
3000-8000元/月
店长3-5人月结
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销计划,提升门店业绩与客户满意度
3. 组织员工培训与团队建设,持续提升团队专业能力与服务意识
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑
2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3.责任心强,具备较强的数据分析意识与问题解决能力
4.熟练使用办公软件及主流POS系统
5. 有连锁品牌门店管理经验者优先
导购销售3-5人月结
老灶匠柴火灶诚聘
导购销售
薪资待遇:3000-8000元/月+高额销售提成
福利保障:,稳定靠谱
岗位职责:
负责店铺日常运营,做好售前、售中、售后全流程服务
及时处理客户咨询、解决客户问题
线上信息平台,拍视频,直播!拓展新客户,维护老客户关系
线下接待门店顾客,促成成交
任职要求:
有1年以上销售经验优先
厨具/家电/家居/服装行业从业者优先
:(微同)
工作地址:化州市河西街道爱尚国际幼儿园旁边
营业员
羊角店招聘啦[太阳][太阳][太阳]诚┊同路同行超越梦想聘┊欢迎自荐或推荐有想法的家人们可以直接到前台咨询哦[加油]电话地址:羊角镇东风路7号仓库羊角店(即北斗星旁边)
店员/营业员
2000-3000元/月
店员营业员有提成包吃免费培训1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理,保持营业环境整洁有序
2.主动接待顾客,提供专业咨询与导购服务,促成销售达成
3. 熟练操作收银系统,准确完成结账、开票及会员服务等工作
4. 协助盘点库存,核对销售数据,及时反馈商品缺货或异常情况
5. 配合开展促销活动,执行品牌推广及客户维护相关任务
任职要求:
1.学历不限,有零售行业工作经验者优先
2. 具备良好的沟通表达能力和服务意识
3. 工作认真负责,具备较强的学习能力和团队协作精神
4.能适应轮班制工作安排,服从门店统一调度
5.无不良从业记录,认同公司服务理念
娱乐营业员
3000-4000元/月
店员营业员免费培训3-5人月结假期工全职
【万达套圈门店 招聘店员】
工作地点:茂名万达广场3楼
班次:两班轮班,月休2天
岗位职责:接待顾客、售卖套圈、摆放奖品、维持场内卫生,引导游客游玩
任职:18–28岁,性格外向,善于沟通,喜欢亲子游乐,有无经验均可培训
薪资:底薪3000+全勤奖,综合3000–4000元,
工作环境轻松,商场室内空调环境!
工作时间上午10:00到晚上10:00可排班两小时
店员
招聘五金店店员,,年龄30至45岁。薪资福利:第一个月2800元,第二个月起3000元,月休2天。上班时间:上午8点至下午6点。工作地址:化州河东桔城南路。
促销员月结
招聘精英牛人长促导购[鼓掌][鼓掌][鼓掌]沃尔玛茂名店百亚“自由点”卫生巾综合薪资:底薪+加班费+话费补贴+提成+月度达成奖励+生日津贴+五险一金可购买阳江社保!前三个月保底:3000元(扣完社保后)年龄要求:25-48岁,优秀者从宽考虑,学习力强者责任心,能吃苦耐劳、积极上进,喜欢接受挑战者!快消品销售经验丰富者优先、飞机档、非诚勿扰联系徐小姐:(同步)
店长月结
共橙24小时超市—门店招聘岗位:店长/店员/兼职时间:8:00-18:0013:00-23:0022:00-次日08:00三班倒(也可选择长夜班)10小时/班次,夜班补助20/天,月休4天工作内容•线上订单(美团/淘宝/京东)分拣、打包、核对,对接配送员•夜班卸货、收货、理货、货架整理,简单库存清点•店内卫生清洁、商品陈列、处理线上订单异常和客诉问题任职要求•年龄18–45周岁,男女不限,无经验也可,可带教,可以接受轻度体力劳动•能接受夜班或也可以选择上长期夜班,踏实细心、服从安排•身体健康,无不良嗜好,执行力强薪资底薪2500,夜班补助20元/天,加班费10/小时,按订单拣货件数和收货件数计算提成,单量越高提成越高,综合收入店员3200-4000左右,店长底薪+绩效,5000+多劳多得!需求门店:共橙(铁岭新区店)、共橙(铁岭长青路店)、共橙(铁岭岭东街店)咨询电话:
店长1-2人月结
招聘生鲜经理一名,负责生鲜部门的全面管理,包括团队建设、经营数据分析、市场趋势预判等工作。薪资为8333.33元以上/月。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供茂名直招店长5000一月在线招聘信息,主要招聘茂名门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。