岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象与合规运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具备较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导力，能有效激励跨部门协作 4. 具备基础财务分析能力与数据驱动决策意识 5.形象气质佳，服务意识强，具备良好的职业道德与责任心

高薪招聘餐厅经理，要求全日制本科，年龄30-49，包吃包住，五险一金，0经验可培养。

1. 年龄32–40岁，有无高学历均可。 2. 性格开朗、能吃苦、责任心强，服从店内安排，能适应晚班、饭点高峰期忙碌节奏。 3. 会简单人员安排、卫生管理、客户接待，不需要高深管理套路，踏实肯干即可。

负责日常的卫生，人员培训，排班，处理客诉

食堂现场主管 有餐饮行业相关工作经验，良好的沟通表达能力，责任心强！

现场管理，处理客诉，有较强的服务意识

东莞招连锁餐厅领班，可培养店长，25-45岁，包吃住，，责任心一定要强，人品好，其他都不是问题。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工管理，包括招聘、培训、绩效考核与梯队培养 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府合规事务，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，责任心强，服务意识突出 4.熟练使用酒店管理系统（PMS）及办公软件 5.持有酒店管理类相关证书者优先

招聘主管2人，，一年以上管理经验，20-32岁之间，底薪5500-6500，可预支工资，每月十号发工资，需要会排班，进销存，入离职，员工培训

部长: 职位要求： · 18-45周岁，身体健康，形象端正； · 具备良好的服务意识与沟通表达能力； · 负责顾客接待、点餐、上菜等工作 · 责任心强，富有团队精神，能带领团队做好服务工作； · 有餐饮服务或管理经验者优先考虑 · 熟手有粤菜经验 薪资福利： · 薪资构成： 4500元底薪 + 100元全勤奖，有年终奖以及其他提成待遇； · 完善保障： 正式入职即缴纳五险； · 生活无忧： 三餐包吃包住，正式入职月休4天，宿舍有电梯、空调、热水器

只招会做推拉雨棚，伸缩雨棚的熟手师傅，有相关工作经验的优先，必须踏实肯干，服从安排，脾气好，容易沟通，每天的工作内容都是制作与安装，繁琐事多，怕麻烦的别来。

东莞市招工地小工/杂工

东莞市寮步镇凫山招电焊工师傅1人，做厂房货架，二把刀勿扰，400一天不包吃住。

氩弧焊焊工，焊不锈钢管道，管道 DN 25 DN 15包吃中午晚餐包住，一定要熟手400，一天8个半钟。工资随时结。非专业焊管道勿扰

220元 东莞市招广告小工 轻松活 主要时间在路上 实际不用干什么活 要年轻的

招聘宾客服务经理1名。薪资面议。月休8-10天，缴纳五险一金，提供食宿，法定假期上班享受三薪，另有各类补贴。工作地址：三亚海棠湾海棠北路万达喜华度假酒店。

诚招酒店前厅经理[烟花]2年以上酒店前厅管理经验，熟悉前台运营、宾客接待、团队管理，形象气质佳、沟通能力强的小伙伴。请各位同行朋友帮忙推荐，万分感谢联系电话张女士

招聘宾客服务主管1人。要求有一年以上酒店前台工作经验。负责前台接待及宾客服务工作，确保服务质量符合酒店标准。处理宾客投诉及特殊需求，及时解决问题并反馈。协调客房、餐饮等部门，保障宾客入住体验。培训及督导前台员工，提升团队服务效率。管理客房预订系统，确保信息准确无误。完成上级交办的其他工作任务。薪资为4000-4500元/月。包吃包住，五险一金，有极大的发展空间，带薪年假，专业的技能培训。工作地址：勐仑镇婻捧凰路1号。

西安市雁塔区西影路某项目招聘前厅经理一名。月休四天，工资6000左右，具体面议。联系电话：，。

招聘：餐饮部经理、酒店前台接待、客房楼层服务员、炉灶厨师（兼职）地址：上海市杨浦区工资：面议联系电话：

岗位职责： 1.负责客房清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内日用品及消耗品，检查设施设备运行状况并及时报修 3.协助办理客人入住、退房相关服务，提供基础问询与协助 4.妥善处理客人投诉与特殊需求，提升客户满意度 5. 遵守酒店安全规范与操作流程，保障工作区域安全有序 任职要求： 1.吃苦耐劳，具备良好的服务意识和沟通能力 2.身体健康，能适应轮班及体力劳动 3. 有酒店或客房服务经验者优先，无经验者可培训上岗 4.初中及以上学历，不限专业背景 5.遵纪守法，无不良记录，服从管理

招聘融合菜师傅2名，薪资6000-6500。招聘热厨主管1名，薪资面议。融合菜餐厅新店要求师傅会使用中炒锅。招聘中工多名，工作地点为广东东莞。提供食宿，月休4日，享有法定节假日。宿舍配备热水器、洗衣机和空调。详细情况请电话咨询或联系张师傅。

明哥同步同店，招楼面部长一名5500元月要求有三年以上部长经验年龄25--45岁做事不计较，东莞沙田联系：

岗位职责： 1. 全面负责厨房日常运营管理，统筹菜品研发、出品质量与成本控制 2. 制定标准化操作流程，监督食材验收、储存及加工规范执行 3. 带领并培训厨师团队，提升整体烹饪水平与服务意识 4. 严控食品安全与卫生标准，确保符合国家餐饮管理规定 5. 协同前厅部门优化顾客用餐体验，及时响应菜品反馈并改进 任职要求： 1. 精通湘菜制作工艺，基本功扎实，具备独立研发与创新菜品能力 2. 具备厨房团队管理经验，能有效协调人员分工与绩效管理 3. 责任心强，具备良好的沟通协调能力和抗压能力 4. 持有健康证，熟悉食品安全法规及后厨安全操作规范 5. 学历不限，有中餐厨师长岗位经验者优先

东莞塘厦私房菜招聘楼面经理一名工资8千-1万。加提成120个餐位主营深海鱼刺身海鲜特色菜。[机智]要求5年以上经验，管理和执行能力强，客情懂维护会带团队。月休4天节假日补一天，过年放假。43岁以下[抱拳]司徒先生

招聘水果领班一名。薪资待遇为每月6000元，另有全勤提成，提供食宿。工作地点位于东莞沙田。任职要求为手脚灵活、勤劳肯干，技术不熟练者请勿联系。上班时间为十小时，包含吃饭时间，包含外场工作。该信息有效期为3天，用工方为私营个体餐饮服务业，企业规模为1至49人。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

小团队大锅菜 岗位职责： 1、负责菜品烹制、食材搭配； 2、负责后厨日常管理，出品质量把控，统筹后厨各项工作； 3、严格把控菜品口味，食材品质，出餐速度； 4、研发新菜品以及成本管控，库存管理，损耗控制，合理优化食材用量。 任职要求： 1、年龄35-45之间 2、2 年以上后厨管理经验，有实际后厨团队管理，门店经营管理案例 3、责任心强，做事踏实，执行力高，能适应高强度工作； 薪资待遇： 1、试用期薪资8000/月 2、转正薪资：能力面议，根据个人管理能力，成本管控成果 3、工作时间：7:00-19:00（含餐休） 月休2天 4、面试地址：东莞市大朗镇竹园二路2街1号

东莞松山湖附近酒店，明天开始需要客房熟手7人年龄：53以内工期：长期（也可以做7天），包住，餐补每天30元。房间小，基本全部续住，12元一间，分房20-22间以上，无酒水无服务。（需东莞/深圳健康证）联系我

东莞长安乌沙旺角碳烤牛肉烧烤现招前厅领班一名要求30岁以内有餐饮管理工作经验一年以上薪资4500-5500月休2天、房补200联系电话