东莞虎门招聘，，日结且不压工资。住宿为每日70元，提供酒店管理服务，事务较少。本人驻场。联系方式为财富热线。

招：酒店收银2名，，本地户口和工作经验优先

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

在招聘，在招聘：薪资待遇等详情麻烦看完下面： 酒店前台接待，对客服务，办理入住与退房手续 解答客人咨询 保持前台区域整洁 配合各部门完成日常服务保障工作。 底薪加提成，包吃，可以提供住宿 综合薪资4000，实习期底薪2520，转正后底薪加500。总共八十多间包含长租，上四休二，有夜班。两早两夜两休，八点到八点。 感兴趣可以到店里来面试，未成年勿扰！不经常看信息，请谅解

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并开具相关单据 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息，提升客户满意度 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4. 管理前台现金及票据，每日完成账目核对与交接，确保财务流程规范 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通能力与服务意识 2.具备基本电脑操作能力，能熟练使用酒店管理系统（PMS）者优先 3. 有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验者可接受带薪培训 4.责任心强，能适应轮班制（含夜班），具备一定抗压能力 5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先

招聘前台接待一名，三班倒，月休四天，五险，餐补。有意者面谈。

酒店前台｜轻松稳定+环境好+福利全，期待爱笑的你加入 岗位职责 1. 负责宾客入住、退房办理，登记信息、开具票据，做好前台接待 2. 接听酒店电话、回复咨询，处理宾客需求及简单客诉 3. 整理前台台账、核对账务，维护大堂前台整洁有序 4. 配合前厅日常工作，做好交接班记录 任职要求 1. 形象端正，待人热情有耐心，沟通表达自然大方 2. 有无经验均可，带薪培训，上手简单 3. 服从排班，责任心强，做事细致，服务意识好 4. 年龄18–36岁 我们给到你 工作环境优雅舒适，室内办公不用风吹日晒 薪资稳定+绩效+全勤+节日福利，包吃住 团队年轻氛围轻松，晋升通道清晰（前台→领班→主管） 带薪培训、月休充足，正规缴纳社保 不用内卷、工作体面，适合长期稳定发展，欢迎想找安稳好工作的小伙伴投递，期待你的加入～

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4. 管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5. 维护前台区域整洁有序，确保服务环境专业温馨 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，经验不限 3. 学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及酒店管理系统者加分 5. 服务意识强，责任心强，能适应轮班及节假日工作

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广东省东莞市虎门镇赤岗社区南坊路48号九龙购物中心，装一个店的墙身3.5+5.4米长高3.98米的600平缝护墙板，有地脚线和压顶。

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东莞急招生熟手焊工/油漆/二保焊工380-430/天，杂工/普工300-350天，焊工学徒也要。每周可借支1000，不做人走账清！年龄要求20-47岁内，有意向可直接电话详询

招聘酒店管家。薪资为4500元以上/月。要求大专以上学历，具备良好的沟通能力。

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辽宁沈阳招聘前台经理。月薪为7500元，另有满勤奖500元。

招聘酒店主管。年龄要求为25至45周岁。需具备一年以上酒店主管或领班相关工作经验，并熟悉酒店运营流程。薪资福利面谈。工作地址为陵水县椰林南干道80号。

廊坊新世界酒店招聘管事部小时工，提供工作餐。

招聘岗位：中班客房服务员工作地点：东莞市万洋印象购物广场旁边性别要求：男女不限（住宿安排仅限女性）岗位职责：负责中班时段客房清洁、确保客房卫生达标。任职要求：年龄40-50岁，身体健康，无不良嗜好，工作细致，服务意识强，有酒店或保洁经验者优先。薪酬结构：基本工资3000元+计件提成（保底5间，三种房型提成分别为/12元）综合月收入稳定在5000-6000元加班费用按15元/小时额外计算工作时间与休假：16:00—24:00（含用餐时间）每月休息4天员工福利：免费提供中餐晚餐及员工2人间宿舍过节福利联系人：，

[嘿哈][嘿哈][嘿哈]东莞酒店客房招聘东莞星级酒店招临时帮工3名，要求熟手有星级经验优先，标间18元/间，双床：21/间，包吃住，宿舍离酒店走路五分钟，环境优雅不需要带床上用品工期：6.20-联系电话

岗位职责： 1.负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内洗漱用品、茶水、纸巾等消耗品，及时更换布草及垃圾 3.检查客房设施设备（如灯具、空调、电视、卫浴等）运行状况，发现故障及时报修 4.协助办理客人入住/退房相关服务，响应客房服务需求，提供基础礼宾支持 5.遵守酒店安全规范与操作流程，妥善保管钥匙及工作用品，保障客人隐私与财产安全 任职要求： 1. 学历不限，有酒店客房服务经验者优先 2. 吃苦耐劳，具备较强的服务意识和责任心 3.身体健康，能适应轮班制及站立作业 4.具备基本沟通能力，服从管理，团队协作良好 5. 无不良记录，遵守酒店规章制度

丽枫酒店（凤岗店）招人！客房服务员：多名岗位职责1.负责客房打扫：铺床、吸尘、擦灰、清理卫生间、更换布草2.及时清理客房垃圾，补齐客房洗漱用品、饮用水、易耗品3.检查客房设施设备，发现损坏、故障及时上报领班4.核对客人遗留物品，按规定登记上交5.保持楼道、工作间整洁，做好清洁工具整理收纳6.遵守酒店服务标准，礼貌对待入住客人，配合楼层日常工作福利待遇1.底薪+岗位津贴+打扫房间提成+全勤奖，多劳多得2.包吃包住，员工食堂三餐，宿舍配空调热水3.月休4天，法定节假日加班补贴4.带薪培训、工龄奖、节日福利、生日福利5.欢迎大家推荐或自荐，联系胡经理

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酒店招聘客房服务员，要求吃苦耐劳、责任心强、踏实肯干。薪资为5000-8000。招聘人数为多名。工作地址为大朗镇长塘第一工业区二街73号101室。

招聘客房服务员。

岗位职责： 1.热情迎接宾客，准确登记入住信息并办理相关手续 2. 提供酒店设施、周边交通及旅游资讯等咨询服务 3.协调处理客人需求与投诉，及时反馈至相关部门 4.保持前台区域整洁有序，确保设备正常运行 5. 配合完成日常报表、交接班及安全巡查工作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.普通话标准，具备基础英语会话能力者优先 3.具备亲和力与应变能力，能妥善处理突发情况 4.责任心强，具备团队协作精神与抗压能力 5.无学历及经验硬性要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘

岗位要求：工作认真负责，服务意识好，能吃苦耐劳。客房服务员早班做房任务13间/人；中班任务3间/人。 上班时间：早班8：45-17：15（含午餐半小时）；中班：15：30-24：00（含晚餐半小时），按部门排班休息。 岗位职责： 1、负责酒店客房的卫生清洁及杯具的清洗工作。 2、负责布草的领取更换及退还工作。 3、负责客房公区域的卫生清洁工作。 4、做好对客服务及设备完好情况检查报修。 5、完成上级领导交待的各项工作。

招聘客房服务员。薪资为每月5000元以上。工作内容包括负责客房的日常打扫和维护，以及提供基础的对客服务，确保客房的整洁和舒适。