负责店内业务运营，员工招聘以及管理，客户管理

岗位职责： 1.全面负责洗浴中心日常运营管理，统筹前厅，营业区等各部门工作，确保服务品质与经营目标达成 2.执行年度经营计划、预算及营销策略，提升酒店入住率、客户满意度和综合收益 3.建立并优化服务标准与运营流程，定期开展员工培训与绩效考核，打造高效专业服务团队 4. 维护重要客户关系，处理重大客诉与突发事件，保障酒店安全运营与品牌形象 任职要求： 1. 具备洗澡桑拿管理相关专业背景，学历要求：不限（优先考虑大专及以上学历） 2. 具有3-5年及以上洗浴中心部门主管，有全盘管理经验者优先 3.熟悉洗浴桑拿运营全流程，具备较强的市场洞察力、成本管控能力及团队领导力 4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及突发事件应对能力

招聘职位:店长/前厅经理 招聘人数:1人 工资待遇:15万元起,具体面议 工作地点:北京通州梨园 任职要求:要求有大店管理经验,简历真实,年龄不限. 备注:该信息有效期3天,用工方属私营个体餐饮服务业,企业规模1-49人

北京通州商场： 新店招聘：实力院长2名、大销2名！ 个人店、不加班、不开会！ 修脚师2名！ 奖金多多！同步！

通州区，商场店招院长一名，

有行业经验，招生经验优先

商户名称：斯凯奇 向日葵广场（通州区） 招聘店长岗位 薪资：底薪+提成综合薪资5000+；节假日三薪+五险 岗位职责说明：年龄43岁内，形象气质佳，从事过服装零售行业、并具有一定的管理能力优先考虑。 联系方式：张经理

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招聘断桥铝门窗制作大工1名，地址通州区张家湾镇，有诚意陈

招聘 裁刀机长1名 华岳刀 切封面，内文 地址：北京通州 电话

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北京市通州区招聘风味小吃师傅一名，工资5500——7000 要求会拉面、刀削面、各种打卤 工作地点：通州区潞城镇地铁6号线附近 吴

✌ 招聘区域:北京，北京，北京 岗位：综合院长1名 半销售2名（会修脚优先） 销售老师多名 ☎ 感谢朋，家人们帮忙招招人

招聘：定制家具店长 薪资：8000元以上/月 1.制定并分解店面销售任务，带领团队完成销售任务2.负责店面的日常管理，有良好的沟通协调能力和团队精神3.三年以上定制行业管理经验

店长 长期稳定至少要3个月。男女不限，有经验者优先。收银和理货 薪资福利:店长4500/月、次月15号发工资，全勤+提成+补贴 上班时间：轮班制、8:00 - 17:00、13:00 - 22:00、14:00 - 23:00，月休3天 工作地址:白燕路零食有鸣

招聘 招店长一名 保底三千加提成 每月四天休 工作地址开发区假日风景一期北门 联系方式

零食有鸣 1、岗位：店员、店长 2、要求：长期稳定至少要3个月。男女不限，有经验者优先 3、工作内容：收银和理货 4、工资：店员综合3200-3500/月、店长4500/月、次月15号发工资 全勤+提成+补贴 5、上班时间：轮班制、8:00-17:00、13:00-22:00、14:00-23:00 6、上班地址：白燕路零食有鸣 7 月休 3 天 8 联系方式：同步

商户名称：斯凯奇 向日葵广场（通州区） 招聘店长岗位 薪资：底薪+提成综合薪资5000+；节假日三薪+五险 岗位职责说明：年龄43岁内，形象气质佳，从事过服装零售行业、并具有一定的管理能力优先考虑。 联系方式：张经理

招聘中小学 学生食堂的领班、会沟通 反应能力强 表达能力好

年龄不超过35岁优雅大方，有经验卖茶叶，底薪加提成面议。早八晚6

【招聘岗位】：储备店长 【晋升路线】： 助理经纪人—房产经纪人—M店经理—S商圈经理—大区总监 【工作职责】 1、负责线上渠道的房源维护，打造个人专业品牌； 2、线下维护客户、业主，促进成交，增强信任感； 3、匹配客户需求，为客户提供优质的看房体验； 4、促成买卖双方交易达成，协同双方合同签署、办理权属转移等工作。 【任职要求】 1、全日制统招本科及以上学历，专业不限；2、形象气质佳、沟通能力强、逻辑思维强；3、具有较好的亲和力，协调能力以及抗压能力； 4、积极乐观开朗，为人诚实守信，工作认真负责，有团队合作精神。。 【优厚的薪资福利】1、试用期无责任底薪5000元，转正后享有行业超高提成30%-75%，入职1年平均工资6000-8000元；努力多，收获多；2、提供员工住宿房源信息，需要员工个人承担约1000-1500元（分区域）；3、。4、缴纳五险一金+商业保险（补充医疗、意外伤害险）；5、国家传统节日发放丰厚物资福利，带薪年假及公休假，内部员工租房、购房优惠；月度聚餐及周边游；开单赢大奖免费出国游，年度精英社奖金奖品加免费出国游，；6、实习期员工可以享受最长3个月的论文答辩假（2月—6月）。 【人才发展通道】： 1.经纪人在链家的发展可以选择职业经纪人的专业路线或管理路线进行发展。 2.管理路线为：房产经纪人/置业顾问——店经理——链家MVP俱乐部成员——商圈经理——营销总监——城市分公司总经理房产经纪人/置业顾问——职能专员——职能主管——部门经理——中心总监——副总裁 3.房产经纪人/置业顾问——分公司/事业部管理层Lianjia.链家管理人才选拔的原则由链家企业文化衍生而来。链家鼓励拼搏进取，为团队利益、长期利益挑战困难商圈或新商圈、新城市并获得突破进展。鼓励传帮带，链家有自己内部储备管理池（MVP俱乐部），70%异地分公司高管及管理者来自北京链家，支持优秀的北京总部人员往异地输出，并且职位晋升一级。​ 【专业科学的培训】链家拥有链家专有培训基地，链家学院，5800多培训讲师。新人训—在职经纪人能力提升衔接培训—新任店经理培训—店经理管理培训等，一整套完善的培训机制。一系列人才的标准化培养：经纪人的一天、店经理十六步、带看九要素、奇妙等式等，科学的的培训和辅导让你在最短时间锻炼提高、成长为一名自信成熟的年轻人。我们的企业服务理念：我承诺，我做到我们的核心价值观：诚实守信、客户至上、团队作战、拼搏进取 【加入链家】，有任何疑问请电话、微信咨询，请与我取得联系 【招聘流程】：投递简历——面试——offer——培训（包食宿）——签约入职

会日式烧肉，懂运营

北京通州新店开业招聘： 售前导购，售前技师多名 售后销售技师 电话：

底薪 5500+房补800元＋绩效奖金 月休四天， 晋升通道 根据工作表现可以涨工资升职，经理，店长有专业餐饮管理培训课程等 工作时间： 11:00-14:30 17:00-22:30

大型沃尔玛旗下山姆会员超市招聘信息： 岗位：分拣；打包、上架、下架理货、收货、退货、复核、检验岗。 1.日常上架超市相应商品，及时补货 2.整理货物，检查保质期。 3.负责商品分类，打包，陈列。 工作氛围好，工作岗位轻松，非常简单不累。（有无经验均可，身体健康） 招聘年龄：18-45周岁。 薪资待遇：22-24/h， 日结230－280 月结240－320 实际工作10-12个小时，加班有加班费 需要，可上岗后工作合适再办理。 每周可预支500元，也可4周一起预支2000元工作地点：北京各区域统一安排分配，租房子了可就近安排

任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.能独立完成对接顾客 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识和客户服务意识

唐三两是一家社区化打酒铺，集合了传统各种酒类，企业愿景重现老一辈打酒的热潮。店铺工作主要就是外带场景下的介绍产品，介绍活动，达成交易，堂食场景下引导顾客，点酒，上酒。同时日常店铺工作，例如:打酒，卫生，订货，收银等。 有能力的员工可晋升储备店长，为后续新店开业做人员储备。 薪资结构:基本工资＋提成＋补贴 工作时间： 周一至周五：15:00-23:00 16:00-24:00 周六至周日：10:00-18:00 15:00-23:00 16:00-24:00 月休四天，可连休，提前协商