
酒店前台大堂经理
岗位名称:礼宾员;酒店前台接待员;大堂经理。岗位要求:1.具备良好的服务意识和沟通能力;2.形象气质佳,具备一定的职业素养;3.有酒店工作经验者优先。薪资待遇:月薪4500-5000元;全勤奖100元;不住宿补助300元(上铺床位补助100元);每月四天公休假;法定假;带薪年假;管吃住;缴纳社保;工龄工资。
酒店经理
1-1.2万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
客房服务员
榆林市富丽豪庭酒店招聘招聘岗位:前厅经理前厅主管前厅领班前厅收银前厅客服客房领班客房服务员火锅服务员工程维修工福利:包吃住每月带薪休假四天+法定节假日联系电话:「同」地址:榆林市高新技术产业园沙河路富丽豪庭酒店行政办公楼三楼305室
服务员
3-4千/月
服务员3-5人
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供热情、细致、有礼的服务体验
4.协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作
任职要求:
1. 学历不限,身体健康,形象端正,具备良好沟通能力
2. 有无经验均可,接受岗前带教培训
3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.具备基本服务意识,服从管理,团队协作意愿强
5. 有餐饮行业从业经历者优先
摆球服务员
4-5千/月
服务员交通补助有提成免费培训3-5人月结兼职全职
1.负责台球厅的日常运营和管理,确保业务顺畅。
2.提供优质的服务,确保顾客满意度。
3.维护台球厅内环境的整洁和卫生,确保环境舒适。
任职要求:
1.具备良好的服务意识,能够与团队成员有效沟通。
2.能够适应灵活的工作时间,具有较强的责任心。
服务员包住有提成包吃免费培训3-5人月结全职
【岗位职责】
负责点餐,撤台等(因为店里是自助餐模式不需要传菜工作简单轻松);保持餐厅环境整洁,确保餐具、桌椅干净;协助收银,处理顾客支付事宜;完成其他与餐饮服务相关的任务。
【任职要求】
具备良好的沟通能力和团队协作精神;语言能清晰表达;有餐饮行业工作经验者优先;灵活应对高峰期的服务需求。
【福利待遇】
月薪3500-4500元,包吃住,提供工作餐;每月休息两天;提供员工培训,提升个人技能;工作地点提供住宿,按月结算工资,确保及时发放。
联系人:郭先生
榆林靖边县地区招聘水工,负责约20个卫生间的自来水安装工作。有意者请联系,联系好后请告知。
水工
靖边地区招聘水工,负责约20个卫生间的自来水安装工作。有意者请联系,联系好后请告知。
叉车工1-2人月结
招聘叉车司机一名。
薪资为7000元,提供住宿,不包吃。
实行两班倒制度,工作时间为12点至12点,每半个月换班一次。
工作地点位于榆林市榆阳区。
酒店经理
前厅经理前厅经理薪资福利:5500-6000免费工作餐/社会保险/各类补贴/节假日福利/生日福利/员工福利等薪资面议,有工作经验者优先专业培训体系及完善的职业晋升通道工作地址:衢州市衢江区宾港北路18号铭豪花园酒店
酒店经理1-2人
大堂副理28-45岁,男女不限,有酒店工作经验或相关岗位工作经历,吃苦耐劳,认真负责薪资福利:具体工作时间及薪资待遇到店面议招工人数:1人社会保险、免费员工餐、免费住宿、带薪年假、店龄津贴、生日聚会等工作地址:芒市金孔雀大街40号,翡华酒店
酒店经理
前厅经理前厅经理:要求有相关工作经验.熟练操作酒店系统.沟通能力强,做事细心;保安:年龄58岁以内,身体健康.责任心强
酒店前厅部经理
7千-1万/月
酒店经理1-2人
岗位职责:
1.全面负责酒店前厅部日常运营与团队管理,确保服务质量与客户满意度持续达标
2.制定并执行前厅服务标准、操作流程及绩效考核机制,提升部门工作效率
3.统筹宾客接待、入住登记、房态管理、投诉处理及突发事件应对工作
4.协调客房、餐饮、销售等部门联动,推动跨部门协作与整体营收目标达成
5.定期分析运营数据,提出优化建议并落实改进措施,提升酒店运营效益
任职要求:
1.具备酒店前厅部统筹管理经验,熟悉星级酒店运营体系
2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力,能有效激励一线员工
3. 具备较强的服务意识与应变能力,能妥善处理各类客诉及突发状况
4.具备基础财务与数据分析能力,可独立完成经营报表与业绩复盘
5.有华住酒店经验优先
酒店前台
招聘:前台主管薪资:5000-7500元/月1.负责酒店前台日常接待,办理入住、退房等手续;2.耐心解答客人咨询,处理投诉,确保客人满意度;3.管理前台团队,安排班次,培训新员工;4.负责OTA平台内容更新与优化,提升曝光率和转化率;5.监测运营数据,输出分析报告并提出改进方案;6.具备良好沟通能力,熟悉酒店业务流程,协调跨部门资源,推动产品功能迭代落地。简历查看不一定及时,请投递简历以后电话联系我
服务员包住有提成包吃6-10人月结全职
开餐前准备:按时到岗,检查仪容仪表,完成摆台、卫生清洁及物资补充,确保营业前环境整洁。
迎宾与接待:在客人到达时微笑问候,主动引导入座,协助挂衣等,体现礼貌与热情。
服务执行:按标准流程提供点菜、上菜、分菜、酒水服务,巡台时主动添加茶水、更换餐具,及时响应需求。
火锅店需要服务员,收银员,两到三名
3-4千/月
服务员包吃免费培训1-2人月结全职
招聘服务员,年龄30到45,身体健康,形象良好,经验者优先,无经验者可培训,月薪三千三每月两天休假,管吃不管住,带年终奖,地址榆林市吴堡县,财富热线: ,有意者面谈!!!
陕西榆林开发区要一个顶班服务员,6.40上班13.00下班,工资100联系电话
100元/天
服务员1-2人
开发区要一个顶班服务员,6.40上班13.00下班,工资100联系电话
服务员月结
单位食堂招聘服务员,周末双休,国家法定节假日带薪休假,工次一个月3000,上班时间早6:50一9:30,11:00一1:30,下午4:50一7:00,有意者联系同电话。
服务员
4-7千/月
服务员包住有提成包吃免费培训3-5人月结全职
岗位职责:
1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务,确保服务热情、规范、高效
2. 保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面、补充餐具及物料
3. 主动关注顾客需求,妥善处理咨询与简单投诉,提升顾客满意度
4. 配合店长完成日常盘点、物料整理及基础卫生检查工作
5. 遵守食品安全与操作规范,保障服务安全合规
任职要求:
1. 年满18周岁,身体健康,无传染性疾病,能适应餐饮行业工作节奏
2. 有无经验均可,公司提供系统岗前培训与带教支持
3. 性格开朗,具备良好的沟通能力与服务意识
4. 工作认真负责,具备团队协作精神和基本应变能力
5. 学历不限,初中及以上文化程度优先
服务员配菜餐饮收银洗碗工
工作地点:定边县美好未来城联建大厦楼下岗位1:后厨炒锅若干名要求:会做员工餐,年龄不限,手脚勤快,服从安排,有无经验均可薪资:6000‑6500元,全勤奖,月休2天,管饭岗位2:后厨配菜若干名要求:能吃苦耐劳,干活麻利薪资:4000‑4500元,全勤奖,月休2天岗位3:小吃饮品岗若干名要求:能吃苦耐劳,干活麻利薪资:3800‑4000元,全勤奖,月休2天岗位3:收银员1名要求:会简单电脑操作,细心有耐心薪资:3800‑4000元,全勤,月休2天岗位4:服务员若干名要求:能吃苦耐劳,干活麻利薪资:3800‑4000元,全勤奖,月休2天岗位5:洗碗工若干名要求:能吃苦耐劳,干活麻利薪资:3800‑4000元,全勤奖,月休2天福利待遇:包工作餐,节日福利,长期干工资可以上调联系方式
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