岗位职责： 1. 任职要求： 1. 热爱餐饮服务行业，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.吃苦耐劳，适应早晚轮班及节假日工作安排，能承受一定工作强度 3.身体健康，持有有效健康证，无不良从业记录 4. 学历不限，欢迎应届毕业生、兼职人员及寻求长期稳定发展的求职者 5. 有餐饮服务经验者优先，接受系统岗前培训

招店长，40岁以下岗位职责：1、负责店内餐品的制作，确保食品质量和出餐速度；2、维护厨房卫生，确保食品安全操作规范得到执行；3、控制食材成本，合理使用原材料，减少浪费；4、协助店内其他日常事务，提升顾客用餐体验。5、八小时工作制，分班次排班，早8上班晚22下班之间排班八小时，不包含吃住，薪资丰厚含绩效奖励任职要求：1、具有良好的团队合作精神，性格开朗，能够适应快节奏的工作环境；2、有较强的责任心，注重食品安全和个人卫生；3、持有有效的健康证和食品安全知识4、有餐饮服务行业的工作经历优先招募长期若干名全职/兼职伙伴联系电话：

一、岗位职责: 1.负责门店日常运营工作:商品陈列、促销活动执行、店内员工管理等工作; 2.负责门店区域内新客户的开发、老客户运维管理工作; 3.按照公司整体要求，根据季节变换及节庆时段做好公司促销活动期间的店铺气氛布置工作，并传递活动宗旨。书写活动总结报告，总结经验。 4.按规定带领团队完成门店销售目标以及区域经理和公司领导安排的其他工作。 二、任职要求: 1.高中及以上学历，有连锁商超、便利店管理岗位工作经验优先! 2.外向型性格，有经营意识，善于沟通有较强的挣钱欲望; 3.熟悉电脑基本操作 三、薪酬福利: 1.单休，五险、带薪年假、带薪培训、股权激励、各种补贴、国内外游等; 2.无责底薪+全勤+绩效+提成(综合薪资7000-10000以上)+年终奖金: 3.晋升通道:店长助理-实习店长-店长-区域经理-大区经理-销售副总-公司合伙人 面试地址：沙口路蜜油创意园迪迪玛特东边橙色楼梯二楼良钰久饮酒行总部 工作地点:以下店铺可以就近安排。（具体面试后确定） 1.商鼎路店:商鼎路与和光街交叉口向南50米路西 2.建业路店:金水区建业路与郑汴路交叉口向北249米路西 3.顺河路店:顺河路与玉凤路交叉口向西200米路北 4.普罗旺世店:普罗旺世二期东门爱斐堡酒店东北 5.正弘城店:金水万达农科路与科新路北100米路西 6.伊河路店:伊河路与工人路交叉口向西200米路南 7.天明路店:东风路与天明路交叉口向北300米路东 8.信息学院路店：东风路信息学院路向北100米路西(金水区区委西隔壁） 9.丰庆路店:丰庆路银河路交叉口东北角第一家 10.丰乐路店:金水区丰乐路与群英路北200米路西 11.优北路店:金水区优胜北路与卫生路交叉口东南角 12.兴荣街店：郑州市金水区黄河南路与兴荣街向东永威东棠南门隔壁 13.地德街店：郑州市金水区地德街与地润路交叉口东北角 14.福元路店：福元路与英协路向西200米路北 15.心怡路店：金水东路心怡路交叉口向北150米路西 16.通泰路店：郑东新区通泰路66号院12号楼1层12号 17.红专路店：金水区红专路与经二路交叉口 18.晨旭路店：金水区北林路街道晨旭路9号院3单元1楼 19.电厂路店：中原区电厂路29-47 20.朝凤路店：郑州市经开区经北五路与朝凤路向南200米路西 21：淮河路店：郑州市二七区交通路淮河东路向东20米路北 22：石楠路店：郑州市高新区石楠路金菊街向东150米路北 23：清华园店： 惠济区天元路清华园路交叉口向南200米路东 24：郑密路店：郑密路清江路交叉口往北20米路东

招聘：家乐园招聘优秀店长和员工，底薪提成3000-8000，

许三酱牛肉店长工作地址:二七区6000-8000元/月

招聘店长。有美容、养生、保险、会销行业经验者优先，年龄30～50岁。薪资福利：底薪2500元加业绩提成，月休三天，加班补助100元/天。综合店长薪资3000—8000元，店员薪资3000–6000元。工作地址：中牟县府前街。

招聘：罗丽丝招人了新兴路罗丽丝招人了招聘岗位导购:4500-7000店长:6000-9000福利待遇全勤+高额提成+节假日双薪包住宿+过节福利联系电话公司有爱人员稳定平台大

岗位职责： 1、协助店长执行公司的各项营销策略，带领门店员工完成门店销售目标； 2、统筹当班门店运营，按照公司运营标准做好门店环境卫生、机台运营、客户服务、安全管理、活动执行等，保障门店现场运营标准的执行； 3、根据客流情况合理调配当班人力，督导员工履职，及时解决门店岗位工作问题； 4、妥善处理顾客咨询/投诉、现场突发情况，提升顾客满意度； 5、负责本店各项报表、数据的提交和管理，确保报表准确无误，及时上报，并对数据进行分析和解读，为店长提供决策参考。 任职要求： 1、大专以上学历，年龄22-32岁，管理、营销或相关领域专业优先； 2、具备团队统筹、人员调配能力，能高效督导当班工作； 3、有1年及以上连锁门店、商场、电玩/儿童游乐行业的管理经验； 4、极强的安全敏感度与责任心，严格执行安全规范，具备事故预防与应急处置能力。

招聘拆包员，供件荥阳檀山社区养老服务中心招聘二名店长，四名工作人员，主要要求与职责 1，身心健康，热爰志于养老事业， 2，尊重老人，喜欢老人，帮助老人，服务老人 3，传播，传承，宣导敬老爱老思想理念 待遇面议 联系电话 ，封包上包员，有想法的致电：

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安德玛（UnderArmour）｜欧亚商都招聘[庆祝]招聘岗位：店长、导购工作地点：欧亚商都工作时间：排班制度，每月休息4天井号薪资范围：5-8k，上不封顶，收入潜力大福利保障：五险，三薪，达成奖励井号店长任职资格：具备2年以上运动/户外、服装品牌管理经验井号导购任职资格：具备运动、户外服装销售相关经验，有“销售冠军”经历者优先录用;学历要求为高中或高中以上；女生身高需162cm及以上，男生身高175以上，身材匀称，形象良好、气质佳；年龄需在23-35周岁之间；工作氛围超赞：品牌人好、事少、超轻松，让你在愉悦的环境中高效工作。（同步）：

岗位职责： 1.负责商品的接收、清点、分类及上架工作，确保货品数量准确、摆放规范 2.定期盘点库存，核对系统数据与实物差异，及时反馈异常情况 3. 维护货架整洁有序，做好商品价签核对与更新，保障陈列美观统一 4.协助处理退换货及临期商品管理，配合完成促销活动物料准备 5. 遵守仓储及卖场安全操作规范，保持作业区域清洁与通道畅通 任职要求： 1. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和团队协作精神 2. 身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动 3.有零售、仓储或物流相关经验者优先 4. 具备基础识字算数能力，能熟练使用扫码设备者更佳 5.无学历硬性要求，欢迎踏实肯干的求职者加入

1. 快速、准确完成收银工作。2. 处理退款、折扣等特殊情况。3. 维护收银台整洁，确保设备正常运行。4. 良好的服务意识和沟通能力。5. 酒水盘点。6. 有良好的团队协作精神，服从管理。5. 有收银经验者优先。感兴趣联系我，欢迎加入我们的团队！

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管理及损耗控制，确保货品周转高效、账实相符 3. 主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 5.执行公司营销活动方案，结合本地市场特点开展差异化推广与业绩冲刺 任职要求： 1. 具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务业运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立统筹多线程事务 3.有数据分析意识，能通过销售报表发现问题并制定改进措施 4.责任心强，具备服务意识和团队管理潜质 5. 学历不限，有相关行业店长经验者优先

收银，理货

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与活动资料发放 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 2·及时反馈顾客意见及市场动态，配合店长完成各项运营任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好，无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神

郑州杨记拉面（开封金明广场店）招聘：店长（待遇面议），要求年龄：30—55岁。身体健康，手脚麻利，有工作经验的优先，工资3200-4200河南郑州

-负责日常理货收银，包括接待顾客、提供优质服务 -维护店面卫生，确保顾客舒适的购物环境任职要求 一具备良好的服务意识，能够积极主动地为顾客提供帮助 -能够适应快节奏的工作环境，保持工作的热情和活力 -有团队合作精神，能够与同事协作，共同完成工作任务

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诚邀因公司发展需要花叶时叙养生花茶诚聘以下岗位:1；KA渠道主管：年薪10-万到12万不等2；KA市场督导:月薪5000-8000不等 要求：能接受长期出差，有花茶销售经验优先。以上如有意向请联系。联系人：韩先生/张先生电话：