郑州东站东广场连锁酒店招聘：客房服务员一名，底薪加全勤315012间底房，超出底房脏房10元一间，续住8.3法定节假日三薪，节日福利，缴纳社保综合薪资5000--7000另招聘前台一名，宾服经理一名，有华住经验者优先。薪资待遇优厚。欢迎推荐或自荐。

招聘前台主管。薪资为4千-5千。岗位要求：能适应酒店位置和周边环境；有联号背景及同类型职位优先考虑（接受晋升）；有熟悉的前台操作系统能力（酒店系统为NewPMS）。关于宿舍：酒店仅提供一间宿舍；需自行在附近租房（单间价格便宜），且酒店会发放租房补贴。有意者可添加联系方式。

招聘前厅岗位。要求大专及以上学历，普通话达标，酒店管理专业及有工作经验者优先。薪资待遇：试用期2个月，签订劳动合同，转正后薪资包括基本工资、岗位工资和效益工资，范围在5000.0至7000.0。提供食宿，缴纳社保，享有带薪年假。

惠济区北三环长兴路王砦单体酒店招前台经理1名，综合薪资4500-5000前台接待1名综合薪资3500-4300地址:北三环江山路王砦街联系电话:

某大酒楼开业在即，招聘优秀经理1名，1米65以上，懂电脑，有前庭管理，招待客户的能力。气质佳，有团队精神，发工资准时，住宿佳。有意可联系孙师付，

郑州航空港希尔顿逸林酒店招聘希尔顿管事员。提供工作餐。

招聘酒店驻场负责人。要求有酒店或相关管理经验者优先，责任心强，具备良好的沟通与组织能力，能适应驻场工作节奏，注重细节与服务品质。负责酒店驻场管理，统筹日常运营；组织并执行员工培训，提升团队服务标准；监督并参与客房清洁与整理（做房）工作；优化流程，提升效率与客户满意度。薪资福利：计件收入，做房按间计酬，多劳多得；项目提成，参与项目分红，业绩越好，提成越高；综合月薪6000～10000元，表现优异者薪资上不封顶。工作地址：郑州区域。联系电话：/电话。

郑州航空港区机场附近酒店招聘：前厅经理1名，综合薪资6000左右，管吃住，有五险，月休4天，有连锁酒店管理经验者优先；厨师1名，综合薪资5000-5500左右，管吃住，有五险，月休4天，有酒店厨师经验者优先！电话：（）

郑州三星级及以上酒店寻找具有三年以上工作经验、内务管理和沟通协调能力的优秀总经理候选人，工作地点在河南省内，具体薪资面谈。

身体健康，愿意从事餐饮行业服务员，欢迎咨询

谁干机修，主要是修雷蒙磨和斗提，请联系

工作地点濮阳市，公司在郑州，包吃包住。法兰拧螺丝，活不重，200一天。会用电动工具，会点瓦工 2人

【工作类型】住家【上户日期】一个月内【工作地址】河南省郑州市金水区未来路街道曼哈顿商业广场金水升龙广场A区【年龄要求】不限【工资预算】6000.0元/月【工作内容】主要做饭做家务,需要1-3人餐，需要打扫卫生，房子130-149㎡点击下面蓝色字，了解工作详情：井号:///79vkFbHpgxhpukd直接发送简历给客户，可快速面试签单上户！！！*单号：*

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郑州市及周边招工地学徒工，

招聘高级值班经理2名，薪资4000-4500元。福利包括月休4天、节假日福利、高温补贴、夜班补助、医社保。岗位职责：全面负责酒店日常运营管理工作，确保服务质量达标；协调各部门工作，处理客户投诉与突发事件；监督员工服务标准，提升客户满意度；参与制定酒店运营策略，执行各项规章制度；负责值班期间的人员调配与工作安排；协助完成月度/季度运营报告与分析。有意者请联系。

招聘：酒店经理，前台经理酒店：河头老街酒店房间：200间房配套：100人会议室，洗衣房，健身房，餐厅，停车位待遇：4000～10000上不封顶地址：唐山市丰南区河头老街景区100米电话:

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与经营目标达成 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，提升入住率与收益水平 3.统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与客户体验 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，打造高效专业服务团队 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调能力、客户服务意识与危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与团队领导力，能承受工作压力 4.具备基础财务分析与成本管控意识，熟练使用办公软件及酒店管理系统 5.有连锁酒店或高星级酒店管理经验者优先

万豪·福朋喜来登酒店宾客服务经理｜2名｜5500-6500前台主管｜1名｜5000-6000前台领班｜1名｜4000-5500前台接待｜3名｜3600-5500各类提成奖励，每月200元全勤奖，满一年100元店龄奖+5天年假楼层主管｜1名｜5000-6000楼层领班｜2名｜4500-5000客房服务员｜5名｜4500-10000PA保洁｜3名｜3500-4500客房服务入职满三个月后给予一次性补贴1000元（仅限近期入职）保底12间，房型不同计件不同，续8元起，每月200元全勤奖，满一年100元店龄奖+5天年假咨询电话：

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收目标，统筹房务、餐饮、销售等各部门协同运作 3. 建立并优化服务标准与运营流程，监督员工服务规范执行与现场管理 4. 统筹客户关系维护与投诉处理，提升复购率与品牌口碑 5. 负责团队建设与人才培养，组织培训考核，打造高效专业服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店或中高端连锁酒店运营模式 2. 具备较强的统筹协调能力、危机处理能力及数据分析意识 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识，能适应弹性工作制 4.具备团队管理经验，有跨部门协作与成本管控实操经历 5. 学历不限，持有酒店管理类证书或相关资质者优先

郑州金水区招聘前厅主管一名，职位专注于信阳菜，待遇面议，地点在河南郑州。

金稻米餐饮品牌连锁公司新店筹备·高薪诚聘｜门店店长企业高速发展，金稻米甄选品质新店火热筹备中！广纳行业精英，携手共赢，筑梦未来！【招聘岗位】门店店长【任职要求】1. 年龄25–35周岁，高中、大专及以上学历，形象端正、谈吐得体；2. 具备大型品质餐饮、星级高端餐饮从业经验，曾任店长、门店经理、运营总监等相关管理岗位；3. 精通门店全流程运营、品控管理、团队搭建、人员统筹、现场落地管理；4. 爱岗敬业、敬畏职业、责任心强，具备独立操盘整店运营的综合能力。【薪资待遇】综合月薪：10000–12000元薪资结构：基础底薪+月度绩效奖金+门店业绩提成福利完善、晋升透明、新店发展空间大【工作地址】郑州市郑东新区「正光路与众旺路交叉口西北角」金稻米甄选店【应聘方式】联系电话：（）添请备注：应聘店长———金稻米餐饮连锁诚邀行业精英携手同行！期待优秀的你，加入我们、共创未来！

[烟花][烟花][烟花]高铁站(东广场附近酒店)招聘：客房服务员一名要求:服从管理、踏实能干、熟手优先工作环境:整层27间不跑层工资待遇:综合工资5500-6500电话：

本酒店招工区保洁一名，薪资3千，客房清扫一名，底薪3千+提成，管吃住，月休4天，地址:郑大一附院东院区对面，联系电话:非诚勿扰！

招酒店客房服务员，底薪2500，加提成，全勤，管吃，有员工宿舍，具体面议。

招聘:客房服务员数名，，年龄55以下，月休4-7天，工资面议，地址:中原西路90号，联系电话:.

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动了解顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与合理诉求，维护良好客户关系 5.配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力

要求有经验

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有礼的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无不良从业记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 学历不限，具备基本读写算能力

航海路与京广路附近招聘客房服务员一名，联系电话