
店长包吃包住免费培训月结
店长薪资福利:8K‑10K+提成+奖金,上不封顶;环境优雅舒适,团队氛围轻松;包中餐、晚餐,提供住宿;定期专业培训,晋升通道透明;月休四天,节假日补休工作地址:石阡佛顶山温泉小镇6号楼(石阡中坝)
店长包吃1-2人
店长积极向上,有上进心,有良好的沟通能力,能吃苦耐劳、有团队意识,不会可学。薪资福利:底薪提成绩效奖金包吃(工资每月15号发)招工人数:1名
茉莉奶白奶茶店店长
3-8千/月
店长1-2人月结全职
思南茉莉奶白思丰店店长招人
(25-35岁)
薪酬体系:3500-8000月休4天3班倒
绩效福利:分红按每月完成目标营业额后点位另发大型节假日有福利红包
员工要求:持有健康证
能熟悉的运用设备管理统筹门店正常运作
吃苦耐劳做事积极服务态度好团结一致
店长
门店经理-德江1、28-45岁,大专及以上学历。2、2年以上生活服务、家政、门店销售管理经验,懂团队管理、市场拓客。3、擅长商务洽谈、客户维护,业绩导向。4、认同家政行业,沟通能力佳,做事踏实、有责任心、执行力和耐心,亲和力强和抗压能力强。1、负责门店销售团队管理,制定业绩目标,能拆解目标并分配至员工,带教员工销售谈单技能,完成门店营收指标;2、统筹门店订单、服务、售后管理,维护客户,提升客户复购及转介绍;3、负责本地市场拓展,对接社区、物业、异业商家,开展线下拓客活动,开发公私域客源;4、调研本地家政竞品,优化门店营销方案,管控门店日常运营及成本。工作时间:8:30-17:00,月休6天工作地址:德江分公司多维国际二期美食城二楼
店长
6千-1.1万/月
店长3-5人月结全职
副店/店长
岗位职责:
1. 负责所属门店新店项目规划与筹备工作;
2. 负责本门店的经营管理事务。根据总部的经营策略、规则、实施方案及制度,制定门店经营计划,完成公司下达的各项年度计划及经营指标;
3. 根据公司政策,传达公司企业文化给员工、顾客,维护公司的良好形象
4. 形成门店竞争优势;
5. 负责所属关键业绩指标的达成,包括销售额、毛利、营运成本、利润、商品损耗、库存等;
6. 确保门店门店各项业务操作、形象、服务、商品、资金、资产、安全等符合公司标准;
7. 负责门店人员管理和发展、团队建设、各项HR指标的达成;
8. 负责协调及统筹各职能资源在门店门店的分配与落实;
9. 预期顾客、竞争者与环境的变化以强化并提升市场占有率。
任职要求:
1、年龄35岁以下,大专及以上学历,3年以上零售连锁企业工作经验、2年以上管理工作经验;
2、精通零售业管理知识,掌握商品管理、营运管理、财务管理、人员管理等知识,熟悉零售连锁卖场的操作流程;
3、具备较强的决策、计划、执行、沟通、控制及解决问题能力,学习能力强;
4、善于团队作战,有较强的人格魅力;
5、有基层工作经验,有过营采,培训等工作经验的为佳;
6、有创业意愿,吃苦耐劳,能承受压力;
7、有首饰、饰品连锁相关经验者优先。
成为我们中的一员,您可以享受以下福利待遇
1、薪酬福利:
带薪培训+基本工资+绩效工资+销门店售提成+分红+其他福利;
2、晋升空间:
每月内部选拔,半年一次晋升考评,绝无“空降兵”!明确的晋升时间,科学的晋升制度,完善的晋升体系,致力于打造一个公开,公平,透明的晋升平台。
3、培训体系:
新人时期——详细的产品知识的介绍+专职训练员手把手带领;
后期发展——专享公司系统的培训体系及专职培训师;
4、其它福利:健全的福利体系,每年额外一份商业保险,带薪年假,内购优惠;
5、奖励体系:各类月度奖励、年度奖、优秀员工等众多奖励;
6、工作氛围:这是一个家,每个人都是我们的家人,和谐、互助、团结、融洽的工作氛围,为大家创造一个良好的工作环境。
良好的职业晋升通道,表现优异者可成为公司事业合伙人,享受公司利润分红。
店长
门店经理-德江1、28-45岁,大专及以上学历。2、2年以上生活服务、家政、门店销售管理经验,懂团队管理、市场拓客。3、擅长商务洽谈、客户维护,业绩导向。4、认同家政行业,沟通能力佳,做事踏实、有责任心、执行力和耐心,亲和力强和抗压能力强。1、负责门店销售团队管理,制定业绩目标,能拆解目标并分配至员工,带教员工销售谈单技能,完成门店营收指标;2、统筹门店订单、服务、售后管理,维护客户,提升客户复购及转介绍;3、负责本地市场拓展,对接社区、物业、异业商家,开展线下拓客活动,开发公私域客源;4、调研本地家政竞品,优化门店营销方案,管控门店日常运营及成本。薪资福利:工作时间:8:30-17:00,月休6天工作地址:德江分公司多维国际二期美食城二楼
店长月结
店长薪资福利:8K‑10K+提成+奖金,上不封顶;包中餐、晚餐,提供住宿;定期专业培训,晋升通道透明;月休四天,节假日补休工作地址:石阡佛顶山温泉小镇6号楼(石阡中坝)
店长1-2人
店长性格开朗热情,具备良好沟通能力、服务意识和团队管理能力,有服装门店管理经验优先,做事认真负责,执行力强,能带领团队完成门店销售目标。全面负责门店日常运营管理,制定销售目标并分解落实;统筹货品进销存管理、陈列调整、库存盘点;安排店员排班、员工带教培训,督导导购服务标准;落实品牌促销活动,维护老客户,妥善处理客诉,把控门店营收、损耗,保障门店正常有序经营薪资福利:根据公司制度执行招工人数:1名工作地址:印江自治县龙津街道凯旋城27栋才子男装
店长
玟莎社区旗舰店(领袖城店)招聘以下岗位店长:1名睡眠头疗管理师:1名工资待遇:底薪提成绩效奖金包吃(工资每月15号发)【招聘要求】积极向上,有上进心,有良好的沟通能力,能吃苦耐劳、有团队意识,不会可学。联系电话
店长月结
店长员工招聘薪资福利于旺加惠广场贵州铜仁就职,薪资为3800元基础加奖金,工作时间每天持续10小时,每月享有两天的休息时间,但节假日不可休息。
店长1-2人月结
娄底新化医院食堂需要一名经理,工资8000娄底双蜂县需要湘菜店长一位,工资7000-10000有意私聊。
店长临时工
招聘:361度招聘临时工(10.27-11.15号)薪资:面议
361度招聘岗位:临时工(10.27-11.15号)薪资待遇:有经验200元一天,无经验180元一天
岗位要求:守时、有责任心、能吃苦,服从店长安排
岗位职责:辅助:外出截流发传单,服从安排协助理货
联系电话:点击下方“申请职位”后拨打
联系地址:濮院佳源广场欧德福一楼361度
广西桂林店长有一年以上水果店工作经验,会水果陈列,养护,拍照薪资福利:4500+招工人数:
4.5千/月
店长1-2人月结
店长有一年以上水果店工作经验,会水果陈列,养护,拍照薪资福利:4500+招工人数:1名
广西桂林实习店长薪资福利:月薪5000-6000元;长期工月休4天,节假日福利,有能力上升
5-6千/月
店长月结
实习店长薪资福利:月薪5000-6000元;长期工月休4天,节假日福利,有能力上升速度快
店长有提成月结
店长1.2年及以上男装/服装零售店长经验,熟悉终端运营2.具备团队管理、销售激励、客户维护能力3.执行力强,抗压性好,有责任心与品牌意识4.熟练基础办公软件,有数据分析思维优先5.形象气质佳,沟通亲和,男女不限。1.全面负责门店日常运营、人员排班、考勤管理与团队带教2.制定销售计划,分解目标,带领团队完成业绩指标3.负责货品陈列、库存管控、补货调货与滞销品处理4.维护品牌形象,提升服务质量与客户复购率5.门店数据复盘、成本管控、活动落地与突发情况处理薪资福利:综合薪资:底薪+绩效+高额提成,4000-8000收入上不封顶•福利:带薪年假,节日福利工作地址:吉水银河广场衬衫老罗店(新国光旁)
营业员1-2人月结
营业员能够熟练进行基础电脑操作,具备农学、植保相关专业知识或者有农资销售经验者优先,塘头本地,服从工作安排,有良好沟通能力。负责门店农资货品销售、货品整理盘点、接待客户咨询,做好台账登记以及门店日常运营相关工作薪资福利:3000—5000元,根据公司制度执行招工人数:2名工作地址:思南县塘头镇
理货员1-2人月结
理货员只招长期工,男女不限,工资待遇面议,每月28号准时发工资薪资福利:面议招工人数:1/工作地址:万山区周家华联玛客
店长
大龙开发区龙城人力推送最新招聘信息:玉屏县“骆驼”户外品牌服装店招聘店长及店员各1名要求:年龄23-39岁,形象气质好,性格热情开朗,学习能力强,服从管理且具备团队精神,有销售经验者优先!综合薪资:3500-10000其他待遇:月休团建外培节假日及年终福利等上班时间:早班:9:00-16:30晚班:14:30-22:00工作地点:旺加惠广场二楼联系电话:
店长1-2人月结
店长薪资福利为每月责任底薪6500元,现招聘两名员工,工作地点位于贵州铜仁石阡县工业园区冷链流园三楼。
销售
4-7千/月
店员有提成1-2人月结全职
【关于我们】
我们是一家专注智能家居、全屋智能、高端照明的线下实体门店,主营知名品牌智能全屋系统、高端灯饰照明,深耕本地大宅、别墅、大平层高端家装市场。业务稳定、客源优质、口碑良好,现因业务扩张、订单激增,面向社会诚招有志伙伴,携手长期发展!
【招聘岗位】
销售店员 / 业务客户经理(可全职)
【岗位职责】
1、负责门店客户接待、产品介绍、需求沟通、方案讲解;
2、跟进家装客户、设计师渠道,维护老客户、开发新客户;
3、配合门店日常陈列、维护、客户资料整理;
4、参与项目对接、报价、跟单,完成个人及团队销售目标。
【任职要求】
1、年龄20–40岁,形象气质良好,沟通顺畅,态度积极;
2、有无经验均可,零基础可带薪培训,有建材、灯具、家居、销售经验优先;
3、踏实稳定、执行力强、愿意学习、想长期稳定赚钱;
4、热爱销售、愿意挑战高薪,服从团队安排。
【薪资待遇】
底薪 + 高额提成 + 业绩奖金 + 月度奖励 +年终福利
收入上不封顶,多劳多得,优秀者月入过万轻松实现
带薪培训、定期团建、节日福利、晋升透明
工作氛围轻松,团队年轻,无复杂职场内耗
【我们优势】
高端赛道、刚需行业、复购稳定;
客户质量优质、单值高、成交率高;
手把手带教,新手快速上手,不用盲目跑市场。
招长期稳定伙伴,不招短期过渡!
想换环境、想踏实赚钱、
店长包吃1-2人
店长积极向上,有上进心,有良好的沟通能力,能吃苦耐劳、有团队意识,不会可学。薪资福利:底薪提成绩效奖金包吃(工资每月15号发)招工人数:1名
铜仁石阡县营业员薪资福利:薪资:3000-5000/月招工人数:2名工作地址:城,思南塘头
3-5千/月
营业员1-2人月结
营业员薪资福利:薪资:3000-5000/月招工人数:2名工作地址:石阡县城,思南塘头
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供铜仁超市店长诚聘230一天在线招聘信息,主要招聘铜仁门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。