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昆明宜良县经理薪资福利:面议招工人数:1名中介勿扰工作地址:西山营郦京酒店
酒店经理1-2人月结
经理薪资福利:面议招工人数:1名中介勿扰工作地址:宜良县西山营郦京酒店
昆明 宜良县
4月9日 09:42拨打电话
酒店前台
岗位名称:前台主管(大堂副经理); 接待员(前台); 服务员(前台相关)。 岗位要求:1. 具有酒店前台工作经验至少3年及以上,其中主管或领班经验至少1年;2. 熟练操作酒店前台管理系统,掌握基本的财务知识和电脑技能;3. 具备出色的沟通、协调和人际交往能力,强大的问题解决能力和抗压能力。 薪资待遇:薪资面议,购买五险;节日补贴+劳保补贴+工作环境优美+提供食宿。
昆明
4月12日 19:56拨打电话
酒店经理
销售经理、客房部经理、餐饮部厅面经理、主管、大堂副理、网络预定员、采购驾驶员 薪资福利:待遇面谈,月休4天+节假日+买社保(保险)+包吃住+年假+生日福利 工作地址:呈贡区斗南路口(云南鑫盛达宏晟国际酒店)
昆明 呈贡区
4月7日 20:37拨打电话
昆明宜良县经理薪资福利:面议招工人数:1名中介勿扰工作地址:西山营郦京酒店
酒店经理1-2人月结
经理薪资福利:面议招工人数:1名中介勿扰工作地址:宜良县西山营郦京酒店
昆明 宜良县
4月12日 09:48拨打电话
云南昆明招聘一名酒店经理,,30~40岁左右,工作地点,感兴趣的可以联系我
酒店经理1-2人
招聘一名酒店经理,,30~40岁左右,工作地点昆明,感兴趣的可以联系我
昆明
4月10日 17:32拨打电话
昆明宜良县经理薪资福利:面议招工人数:1名中介勿扰工作地址:西山营郦京酒店
酒店经理1-2人月结
经理 薪资福利:面议 招工人数:1名 中介勿扰 工作地址:宜良县西山营郦京酒店
昆明 宜良县
4月6日 10:18拨打电话
昆明宜良县经理薪资福利:面议招工人数:1名中介勿扰工作地址:西山营郦京酒店
酒店经理1-2人
经理薪资福利:面议招工人数:1名中介勿扰工作地址:宜良县西山营郦京酒店
昆明 宜良县
4月12日 09:48拨打电话
民宿前台
2000-3000元/月
酒店前台月结
前台招2名,保洁人员数名
前台
3000-4000元/月
酒店前台月结兼职全职
夜班前台工作内容: 1. 负责夜间接待、入住/退房办理。 2. 统筹 OTA 订单接单与排房管理。 3. 负责大堂卫生与基础服务保障。 4. 编制夜间营业额日报。 5. 处理夜间突发事务,保障酒店正常运行。
包房管家
4000-6000元/月
客房经理月结
急聘包房管家:用细节服务,打造极致体验 我们正寻找一位热爱服务、注重细节的包房管家,负责高端包房的全程运营与客户服务,让每一位客人都能享受宾至如归的专属体验。 岗位职责 1. 负责包房预订确认、环境准备(清洁、布置、设备检查等),确保客人到店即可使用。 2. 全程跟进客人用餐/消费过程,及时响应需求(如加菜、调整设备、解决突发问题),保障服务流畅。 3. 维护包房整洁与物品规整,餐后协助做好收尾与物资清点工作。 4. 记录客人偏好与反馈,协助优化服务流程,提升客户满意度。 任职要求 • 18-35岁,形象气质佳,具备良好的沟通表达与应变能力。 • 有高端餐饮、会所或客房服务经验者优先,无经验可带薪培训。 • 态度积极热情,注重细节,能主动关注客人需求,有较强的服务意识。 • 可接受弹性工作时间,能适应节假日排班。 你将获得 • 薪资:底薪+绩效+提成,综合4k-6k,多劳多得; • 福利:包食宿+节日福利+定期团建+技能培训,晋升空间清晰; • 氛围:轻松和谐的团队环境,不用勾心斗角,专注做好服务。 如果你想在服务行业深耕,用自己的细心和热情赢得客人认可,欢迎投递简历!
网约车司机保险日结不锁流水 随时提现C1照驾龄3-5年
[硬性条件] 1.符合法律法规规定的其他条件; 2.年龄:21-60; 3.驾照:C1或C2,3年驾龄以上; 4.无酒驾醉驾、吸D等记录。 无需带车,您只需专心驾驶; 日结,双休,时间自由。 感兴趣直接点击下方(免费聊),然后与我交换电话详聊哦!
昆明宜良县招工地力工、工地小工/杂工
150-160元/天
小工力工3-6个月6-10人月结
昆明市宜良县招工地力工、工地小工/杂工
昆明 宜良县
4月13日 09:56拨打电话
小工包住包吃6-10人
招聘 架模工6名,年龄不限,用钢模板2-3人工资200元/天,包吃包住 小工7人,工资150/天,包吃包住,薪资月结 联系电话 地址:宜良县竹山镇太平滩
昆明 宜良县
4月13日 09:56拨打电话
包装工社保加班补贴包住工龄奖包吃夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上日结环境好,待遇好。年轻人多。其他流水线恒温车间
云南白药工厂普工招聘200人 年龄要求:16-55岁 岗位要求:不要文化,需要吃苦耐劳有站有坐,两班倒,可选择长白班(白班会加班1-2小时有加班工资。) 工作内容:负责打包,包装,计算。 福利待遇:一个月5500-6500。月休四天。有事可连休。吃住都在厂里。宿舍四人间。食堂凭饭卡打餐。宿舍有洗衣机wifi。水电费平摊。
啤酒厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
昆明啤酒工厂招聘 工作内容:看机器、打包装、分货、码货 薪资待遇:白班19,夜班20一小时,月5500-6500,15号发薪 吃住环境:4人间公寓宿舍,水电平摊,工作餐免费,洗衣机WiFi独立卫浴。 岗位要求:纹身不在脸上脖子上,体内无金属,,不用穿连体服,轻薄工作服。 报名方式:行李床上用品自带,当天安排宿舍入职,身份证原件或正反面照片。
酒店经理月结
邮箱:工作地点:鄂尔多斯市东胜区铁西泰裕集团8楼,优先录用,配合出差酒店经理:8000-13000工作经验5年以上,管吃住,五险地址:乌审旗电话:
鄂尔多斯 东胜区
4月13日 09:52拨打电话
安徽合肥外籍管理雇员旅游&酒店管理本科、硕士层面,具备相关管理经验,英文流利
酒店经理
外籍管理雇员旅游&酒店管理本科、硕士层面,具备相关管理经验,英文流利
合肥
4月13日 09:24拨打电话
苏州吴中区管家部经理(名都)工作地址:石湖西路开元名都酒店/开元名庭酒店
酒店经理
管家部经理(名都)工作地址:苏州市吴中区石湖西路苏州开元名都酒店/苏州吴中开元名庭酒店
苏州 吴中区
4月13日 09:24拨打电话
面点酒店经理酒店前台
安平县驿家365酒店北新大道店招聘信息 —、招聘岗位 前台部前台工作人员1名,月薪3300—3500元,要求形象佳,熟悉电脑,懂营销,大学生。 餐饮部早餐厨师1名,月薪3500-4000元。 大厅经理一名,熟悉酒店管理优先 ,月薪面谈。 二、福利待遇 全勤奖、公休奖、工龄奖。 三、招聘要求 年龄25—55岁,男女不限,干净利落,爱岗敬业、有经验者优先。 四、应聘电话
衡水 安平县
4月13日 08:54拨打电话
开荒保洁保洁酒店前台
城嘉企业管理有限公司 一、酒店前台主管1名 要求2年以上酒店前台管理经验 精通宾客关系维护,抗压能力强 福利齐全,薪资面议! 二、酒店公区保洁1名 年龄58岁以下,月公休2天,工资2000/月 负责大堂、走廊等区域清洁维护 吃苦耐劳,做事细致即可。酒店工作餐。 三、采耳店前台1名 负责接待收银、预约登记 沟通灵活,做事细心 地址:获嘉县北环路宜来四季酒店 电话:
新乡 获嘉县
4月13日 08:52拨打电话
客房服务员
找兼职 告庄独栋酒店明天找兼职客房1位,15元/间, 房间台,好打扫。要熟手,卫生打扫干净。 电话:
昆明
4月4日 22:32拨打电话
酒店前台酒店迎宾员
机场柏丽酒店招聘 前台接待一名 可上夜班,对客服务意识强 性格温和,不接受短期/兼职 转正后月休7天,工资面议 联系电话 地址长水航城凌云里旁
昆明
4月4日 01:29拨打电话
客房经理月结
客房主管 形象端正,服务意识强,有酒店/度假村相关经验优先;责任心足,吃苦耐劳,能适应岗位排班 薪资福利:4500 - 5000元;薪资准时,五险一金,包吃包住,优美工作环境,专业培训与晋升通道,带薪假期、节日福利、团队活动 招工时间(2026.3.5 - 4.5)
昆明
4月5日 19:06拨打电话
云南昆明佳斯顿豪庭度假酒店招聘客房打扫兼职1名续住退房,电话:
客房服务员
佳斯顿豪庭度假酒店招聘客房打扫兼职1名续住退房,电话:
昆明
4月4日 19:12拨打电话
酒店前台
宾馆招聘 客房保洁工人多名 ❷前台1名 要求:身体健康,年龄50岁以下,有工作经验者优先,待遇面谈。 电话: 地址:宜良县发达街兴隆旅社
昆明 宜良县
4月6日 15:04拨打电话
云南昆明今天中龙龛退房4间,房间不大不洗布草,能来的联系
客房服务员
今天中龙龛退房4间,房间不大不洗布草,能来的联系
昆明
4月12日 11:43拨打电话
客房服务员月结
长期招聘井号客房熟手 人数、15人 计件制.13-15元/间 综合工资.4500-6500元/月 每天能做15-20间.房量稳定要求不高.免费提供吃住 上班地址井号官渡区/富康城小板桥附近酒店 联系电话.
昆明 官渡区
4月6日 20:04拨打电话
客房服务员
汉庭火车站酒店招聘 职位:客房1名,餐厅1名 工资+奖金 待遇优厚 五险,带薪年假 节日福利 生日福利 免费提供工作餐和住宿 有无经验者都可以,有意者 电联:
昆明
4月7日 05:41拨打电话
云南昆明明天龙龛生久打扫5间,20元1间,不洗布草,能来的联系
客房服务员
明天龙龛生久打扫5间,20元1间,不洗布草,能来的联系
昆明
4月5日 11:39拨打电话
民宿管家
工作职责: 1、搭建项目运营管理及服务团队,进行客栈的日常运营管理,包括预定管理、客服服务、财务管理等; 2、具备基本的市场营销知识,负责客栈的市场营销和推广; 3、合理控制经营成本,保障合作社有利润,提升后台操作的水平及操作规范,促进后台管理的专业性; 岗位要求: 1、有2年以上民宿运营管理经验; 2、有较强的沟通协调与开拓能力、较强的执行能力、抗压能力及管理能力; 3、能接受出差或外派;
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