
昆明五华区【项目主管/酒店项目领队】岗位职责(主要负责酒店项目人员招聘管理,项目现
3500-4200元/月
酒店经理月结
【项目主管/酒店项目领队】岗位职责(主要负责酒店项目人员招聘管理,项目现场跟进)1、按公司要求完成所涉及项目的顺利交付2、按要求完成项目所需人员的招聘补充及日常管理3、协助项目经理对项目进行运营管理4、完成项目所涉及的临时性事物5、所涉及项目进度的跟进,汇报及达成目标【岗位要求】1、年龄20-35岁,学历不限2、男女不限,积极主动,活泼开朗,善于交流沟通,较强的抗压能力3、熟练骑行电动车或熟练驾驶汽车4、操作基本办公软件及智能手机5、有良好的服务意识,积极的学习心态【待遇】3500-4200元/月+月休四天+绩效+餐+福利(团队活动,节日福利,年终)(有经验、够优秀者薪资面议)【工作地址】五华区西园北路中环金界大厦(近壹号广场梁家河地铁口)【咨询】/电话
云南昆明招聘:薪酬福利主管薪资:4800-6000元负责酒店全员薪资核算负责考勤监督负责第
4800-6000元/月
酒店经理月结
招聘:薪酬福利主管
薪资:4800-6000元
负责酒店全员薪资核算
负责考勤监督
负责第三方渠道合作跟进
负责保险缴纳
酒店经理酒店前台
招聘:前台领班(J14303)
薪资:2.8千-3.5千
工作职责:<br/>1.执行主管及经理的工作指示,协助主管及经理的日常工作。<br/>2.参与各项前台服务活动,发现问题及时纠正。<br/>3.检查前台员工的仪表仪容、劳动纪律、行为规范和工作态度,使之达到部门要求。<br/>4.掌握酒店各项优惠政策和房价政策,了解客房状况和出租率。<br/>5.检查预订资料及VIP通知单,合理安排宾客的入住。<br/>6.确保入住登记单详细、准确、清晰,符合有关部门的规定。<br/>7.协助客人帮助入住登记及离店手续。<br/>任职资格:<br/>1.大专以上学历,有前台接待工作经验1年及以上。<br/>2.熟悉前台的各项业务,掌握opera系统,具有一定英语基础。<br/>3.精通前台的各项接待程序,沟通能力较强,解决工作中的各种疑难,处理各种投诉。<br/>4.性格开朗,有良好的个人修养,工作认真负责,作风正派。
云南昆明招聘:前台主管(J14632)薪资:3千-4.5千工作职责:
1.健全各种
1.健全各种
3000-4500元/月
酒店经理月结
招聘:前台主管(J14632)
薪资:3千-4.5千
工作职责:<br/>1.健全各种问讯资料。<br/>2.掌握客房预订情况,向部门经理报告重要团体和客人的订房情况,检查VIP通知单的发送情况,负责VIP接待工作的落实。<br/>3.处理前台工作中的差错,处理宾客有关投诉。<br/>4.负责前台财产、设备的使用管理和保养工作,及各类资料的收集、存档及管理工作。<br/>5.检查每日的报表是否有误,并及时纠正。<br/>6.建立体质良好的宾客关系,努力增加客房销售。<br/>任职资格:<br/>1.同岗位工作经验或至少一年以上前台领班工作经验,熟练使用Opera系统<br/>2.有良好的团队领导精神及执行力,工作认真负责,作风正派。<br/>3.熟练掌握前厅部工作的各个环节和程序。<br/>4.身体健康,品貌端正,形象气质佳。<br/>5.掌握酒店管理基础知识,善于同宾客交往、沟通,处理周到、果断,能独立处理各种投诉。
云南昆明安宁市管家专员中专以上学历,18-45岁。包括管家日常工作执行、服务质量保证、宾客
3300-4500元/月
酒店经理1-2人月结
管家专员
中专以上学历,18 - 45岁。包括管家日常工作执行、服务质量保证、宾客需求处理等。
薪资福利:基本工资3300 - 4500元/月+提成,早晚轮班。基本福利:包括五险一金、专业培训、工作三餐、带薪年假、员工表彰会、酒店宿舍等。其他福利:节日福利、日常福利(如员工宿舍、免费工作三餐、免费健康体检、生日福利等)、发展前景(年度优秀员工表彰、广阔的发展空间和职业生涯)、免费培训等。
招工人数:2名
条件符合者可发简历(姓名 + 联系电话)至以上联系方式()
工作地址:云南省安宁市温泉街道北塔村广晟沁园酒店
昆明五华区远驰直聘【项目主管/酒店项目领队】岗位职责(主要负责酒店项目人员招聘管理,项目现
3500-4200元/月
酒店经理月结
远驰直聘【项目主管/酒店项目领队】
岗位职责(主要负责酒店项目人员招聘 管理,项目现场跟进)
1、按公司要求完成所涉及项目的顺利交付
2、按要求完成项目所需人员的招聘补充及日常管理
3、协助项目经理对项目进行运营管理
4、完成项目所涉及的临时性事物
5、所涉及项目进度的跟进,汇报及达成目标
【岗位要求】
1、年龄20-35岁,学历不限
2、男女不限,积极主动,活泼开朗,善于交流沟通,较强的抗压能力
3、熟练骑行电动车或熟练驾驶汽车
4、操作基本办公软件及智能手机
5、有良好的服务意识,积极的学习心态
【待遇】
3500-4200元/月+月休四天+绩效+餐+福利(团队活动,节日福利,年终)
(有经验、够优秀者薪资面议)
【工作地址】五华区西园北路中环金界大厦(近壹号广场 梁家河地铁口)
【咨询】/电话
酒店前台月结全职工作轻松自由
招聘招聘!
创新大酒店招聘前台接待1名
工资:底薪2800+提成+业绩+考核(到手3500—4000+)
男女不限,有无经验都可,年龄18-35岁,能使用电脑,有服务意识和团队精神。酒店都是年轻人,好相处,工作氛围轻松和谐,欢迎大家加入哦!
有意者请联系:()
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职包吃限女
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统并核对证件信息
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4.管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接,确保账实相符
5.协助维护大堂区域整洁与秩序,配合安保及客房部做好突发事件初步应对
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验者可接受带薪培训
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),打字速度不低于40字/分钟
4.具备基本英语会话能力,能处理外籍客人基础需求
5.责任心强,能适应轮班制(含夜班),具备团队协作意识
云南昆明厂房打地坪,十多公分厚,四千多方,商品混凝土,支围边模,切缝,有意者联系
地坪5-14天11-20人完工结算
厂房打地坪,十多公分厚,四千多方,商品混凝土,支围边模,切缝,有意者联系
学徒
2000-3000元/月
餐饮学徒包住包吃3-5人月结全职
岗位职责:
1.在师傅指导下学习餐饮服务基本流程,包括迎宾、点餐、上菜、结账等环节
2.协助厨房完成食材清洗、切配、摆盘等基础工作
3.维护餐厅环境卫生,确保桌椅、餐具、操作区域整洁有序
4.观察并记录顾客反馈,协助提升服务质量
5.参与日常培训与考核,持续提升专业技能和职业素养
任职要求:
1. 对餐饮行业有热情,愿意从基层做起,学习态度积极
2. 身体健康,能适应快节奏工作环境及轮班安排
3.具备良好的沟通能力与服务意识
4.无经验要求,学历不限,欢迎应届毕业生及转行人员
5.遵守职业规范,服从管理,有团队协作精神
质检白班600+
5000-8000元/月
质检员品检工保险餐补高温补贴社保包住包吃五险6-10人月结全职接受无质检经验两班倒三班倒其他上六休一不需要出差
岗位职责:
1. 负责生产过程中原材料、半成品及成品的外观、尺寸、性能等质量检验工作
2. 依据检验标准和作业指导书执行首检、巡检、终检,并如实填写检验记录表
3. 对不合格品进行标识、隔离、反馈并跟踪处理结果
4. 参与质量问题分析,协助提出改善建议,推动质量持续提升
5. 维护保养检测仪器设备,确保其处于良好可用状态
任职要求:
1. 学历不限,有制造业质检经验者优先
2. 工作认真细致,责任心强,具备基本识图能力和质量意识
3. 能适应白班工作节奏,服从工作安排
4. ,视力良好,能长期专注细节检查
5. 具备良好的沟通能力与团队协作精神
客房服务员
新村,新玛特御枫酒店诚聘!!!
客房服务员:月入 4000+
底薪 ➕满勤 ➕房提➕夜补➕工龄奖➕五险
前台接待:月入 5000+
底薪➕满勤 ➕夜补➕工龄奖➕提成➕五险
大堂副理:月入 6000+
底薪 ➕满勤 ➕夜补➕工龄奖➕提成➕五险
详情请咨询:
云南大理招聘:酒店经理薪资:9-12K岗位职责1全面负责酒店的经营管理,领导各部门员工完成
9000-12000元/月
酒店经理月结
招聘:酒店经理
薪资:9-12K
岗位职责
1 全面负责酒店的经营管理,领导各部门员工完成酒店的各项计划目标;
2 围绕公司下达的利润指标和各项工作,编制酒店的预算和决算,严格控制经营成本;
3 负责酒店团队的建立,提高整个酒店的服务质量和员工素质;
4 根据市场变化和发展,制定切实可行的市场营销工作策略,并组织实施和有效控制;
5 全面负责安全管理,抓好食品卫生、治安安全等工作,确保客人和员工的人身、财产安全;
6 与公司、加盟业主进行日常的沟通协调工作,确保信息畅通、有效;
7 负责维护好酒店的外围关系,抓好重要客人的接待工作,塑造良好的内、外部形象;
8 关心员工思想和生活,不断改善员工的工作条件;
9 完成公司交办的其他工作。
岗位要求
1 大专及以上学历,本科学历优先,酒店管理相关专业优先;
2 1年以上四星级及以上酒店总经理工作经验;
3 具有良好的职业道德,较强的沟通协调和应变能力,较强管理和团队建设能力;
4 原则性强,执行力较好;有良好的抗压能力,能出色完成公司下达的各项指标;
5 认同集团企业文化核心价值观,有很强的服务意识、学习能力和工作责任心;
6能接受公司1至2年的外派,工作地点就近分配,可接受全国外派者优先考虑。
呼伦贝尔海拉尔区大堂副理专科及以上。在酒店大堂内接见及问候客人,并保持酒店的标准。根据酒店
4000-6000元/月
酒店经理月结
大堂副理
专科及以上。在酒店大堂内接见及问候客人,并保持酒店的标准。根据酒店标准处理客人需求和投诉确保客人最大的满意度,得到客人的认可和再次入住,协助各个分部的督导和运作。
薪资福利:4000 - 6000元/月(底薪+补助+奖金)
工作地址:海拉尔区河东发达广场
客房服务员月结
招聘客房服务员 1名
负责客房的日常清洁与整理,保持房间整洁舒适;
任职要求:
具备良好的服务意识,工作认真细致; 身体健康,吃苦耐劳,上班时间10点-17:00,月休4天,工资面谈
联系电话
工作地点:公家村23号,嘉馨宾馆。
客房服务员
客房服务员
年龄18 - 45岁,能吃苦耐劳
薪资福利:底薪2500元/月,保底房8间,超出的10 - 12元一间,包吃住+全勤奖+生日福利+节日福利+店龄奖
工作地址:安宁市金色半岛小区1号门-安宁半岛酒店
客房服务员
()昆明滇池海埂大坝附近酒店急招客房保洁
计件制·包吃住·长期稳定
• 薪资:打扫一间房14到15元,多劳多得
• 招聘人数:15人
• 福利:包吃包住
• 要求:自带黑色小布鞋、黑色裤子、袜子
• 工作时间:8:00–17:30
• 工作地点:昆明海埂大坝附近
有意向速联,名额有限!
☎
云南昆明酒店前台薪资福利:3000。招工人数:一名工作地址:客运站旁边。
3000元/月
酒店前台月结
酒店前台
薪资福利:3000。
招工人数:一名
工作地址:客运站旁边。
酒店前台月结
岗位:酒店前台
招工信息:极客酒店招聘酒店前台,要求:有良好的服务意识,态度亲切,沟通能力较强。熟练使用电脑各种办公软件和办公设备。能够适应轮班工作,稳定性强,有责任心高学习能力良好。形象端正,举止得体,具备基本职业素养。具备团队协作精神,能高效完成工作任务。工资待遇2900+提成等
地址:杨林大学城里外里商业中心
电话号码:
云南昆明泰丽酒店招客房服务员5名工作内容:负责客房的清洁和布置工作,确保房间的整洁、舒适。
4500-6000元/月
客房服务员月结
泰丽酒店招
客房服务员5名
工作内容:负责客房的清洁和布置工作,确保房间的整洁、舒适。·严格按服务程序操作,认真做好铺床、撤换布草、增添房间一次性用品、清洁卫生间等工作。工作要求:小学以上文化水平,年龄25—45岁,,身体健康,服从管理,有责任心。上班时间(8:00-下午6:00)综合工资:4500—6000元/月,免费提供吃住.
联系电话:普师
地址:环城南路39号
客房服务员
昆明恒隆广场酒店急招客房保洁计件制·包吃住·长期稳定•薪资:打扫一间房16元,多劳多得•招聘人数:20人•福利:包吃包住•要求:自带黑色小布鞋、黑色裤子、袜子•工作时间:8:00–17:30•工作地点:昆明恒隆广场附近酒店•交通:地铁东风广场站2号3号线B出口有意向速联,名额有限!
酒店前台酒店迎宾员
招聘:前台接待员(提供食宿)
薪资:3000-6000元/月
1.完成客房的售卖、接待、结账工作(包括销售、预定、账务处理、发票等)。
2.完成前厅客房销售工作。
3.关注当天及未来预定情况,做好各个平台、订房单位房控工作。
4.为宾客提供各类问询服务。
5.进行宾客行李搬运、寄存、转交、邮寄等工作。
6.按规定控制大堂区域灯光、音响设备。
7.前台区域卫生清理工作。
8.前台各类设备的维护、保养。
9.特殊账务、特殊事项的跟进,宾客发票相关事宜。
10.客用物品(充电器、小件用具等)各类物品的租借。
11.各类报表、单据的上报、汇总、存档。
12.各类增值服务执行、实施。
客房服务员月结
保洁员
身体健康,做事勤快麻利,爱干净讲卫生,服从管理,年龄30 - 55岁。1.负责酒店客房、楼道、大堂公共区域清洁打扫;2.整理客房卫生、更换布草、垃圾清理;3.维护店内环境卫生干净整洁,服从安排
薪资福利:待遇面议,工作稳定,长期做优先!
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供昆明酒店经理急招5500一月在线招聘信息,主要招聘昆明酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。