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酒店前台
5000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及邮件收发等日常事务 4. 协调客房、餐饮、工程等部门,及时响应并跟进客人需求与投诉 5.负责前台现金及票据管理,完成日结账与报表提交 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本电脑操作能力,熟悉Office办公软件及酒店管理系统者优先 3. 工作细致耐心,能适应轮班制及节假日上班安排 4.有酒店前台实习或工作经验者优先,无经验可带薪培训 5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
前台接待
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1. 负责客人入住、退房、续住等全流程前台接待,准确高效完成系统信息录入与房态更新 2. 主动解答宾客关于本地旅游、交通、餐饮及酒店服务的各类咨询,提供个性化推荐 3. 处理电话预订、客房升级、邮件收发及一般性客诉协调,保障服务响应及时、专业 4. 规范管理前台现金、发票及单据,按时完成日营收报表、交接班记录及账务核对 5. 保持前台区域整洁有序,展现热情、得体、有温度的对客形象与服务状态 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准流利,具备良好的沟通表达力与应变能力 2. 有酒店前台或优质服务行业经验者优先,无经验者亦可培养 3. 学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 熟悉电脑基本操作,能快速上手PMS系统及Office办公软件者加分 5. 责任心强,适应轮班制及节假日工作,压能力
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接 5.协助维护大堂区域秩序与环境整洁,展现酒店专业形象 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验者可带薪培训 3.普通话标准,具备基础英语会话能力更佳 4.形象端正,亲和力强,能适应轮班制工作安排 5.熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),学习能力强
酒店前台月结全职
酒店前台 岗位要求:18-35岁;五官端正,有良好的语言表达能力和沟通能力,服务意识好,有责任心,有酒店工作经验者优先。 薪资面议
酒店前台月结全职
岗位职责: 负责酒店前台日常接待工作,为宾客办理入住、退房手续,能够适应轮班制工作,有酒店前台务业工作经验者优先,联系电话:
酒店前台
5000-7000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限 3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职包吃包住
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS) 4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作 5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
宾馆前台
酒店前台月结全职长期工作者
负责客人入住,前台接待工作,准确录入系统并核对证件信息
酒店总和管理员
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及单据,每日完成账目核对与交接 5.协同客房、餐饮等部门,确保前后台信息同步与服务无缝衔接 任职要求: 1.学历高中以上,形象端正,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及酒店管理系统 4.工作细致耐心,责任心强,热爱服务行业,认同客户至上理念。
酒店前台
5000-6000元/月
酒店前台月结全职
负责收银记账
长白班用品厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
320一天!立即投递!在线咨询! 新厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同! 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:32/小时,320一天,人走账清,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴32/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-48周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支 小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支 小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,工作在苏州二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询
眉山东坡区招二保焊/气焊
300-400元/天
气保焊二保焊1-2人
眉山市东坡区招二保焊/气焊
眉山 东坡区
6月4日 12:52拨打电话
眉山洪雅县招光伏安装(屋顶光伏)
1-1.1万元/月
光伏安装1-2人
眉山市洪雅县招光伏安装(屋顶光伏)
眉山 洪雅县
6月4日 12:50拨打电话
眉山仁寿县来个磨丙纶防水的。
打磨1-4天1-2人
眉山市仁寿县来个打磨的师傅,两个卫生间的冰轮防水全部磨掉。一下午的活。
眉山 仁寿县
6月4日 12:36拨打电话
机修工
4000-6000元/月
机械维修工1-2人月结
1-工作地点眉山市东坡区象耳镇 2-有商混站工作经历优先或熟悉设备安装。 3-能吃苦耐劳。 4-工作内容对设备维护,保养,更换。工作轻松。 5-入职后购买五险一金。有食堂和住宿。
酒店经理酒店迎宾员
爱玛金酒店招聘前厅主管1名前厅接待员2名工作待遇:包吃包住缴纳社保工龄工资地址:郑州市经开区第八大街与经南六路交叉口联系电话:杨
郑州
6月4日 12:53拨打电话
酒店经理月结
招聘前厅部经理。薪资为7000-9000元。岗位职责包括:负责前厅基本日常管理工作;制定前厅各项业务指标及工作计划,并指导、落实、检查、协调计划的执行;督导前厅员工的服务,确保员工贯彻执行品牌标准及各项规章制度;组织、主持前厅会议,听取汇报,布置工作,解决问题;督查工作进度,保证部门业务指标顺利达成;掌握酒店运营、客情状况,做出正确工作指示,确保酒店收益最大化;了解、分析、总结宾客住宿体验反馈以及网评数据,作出对策,提高服务质量及宾客满意度;与其他部门以及社区、商务对象、政府机关机构等建立良好的沟通、合作关系。任职要求为:年龄在28岁以上,35周岁以下,学历为全日制大专及以上;熟悉客房预订、入住、退房等业务流程;具备良好的数据分析能力;具备良好的职业道德;大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先;拥有3年以上酒店前厅管理工作经验,熟悉前厅运营流程;熟练掌握前厅管理系统操作,具备良好的收益管理能力;具备优秀的沟通协调能力和团队管理能力;具备较强的服务意识和应变能力;形象气质佳,亲和力强;工作责任心强,能承受工作压力;具备基本英语沟通能力者优先;熟悉OTA平台运营者优先。
徐州
6月4日 12:20拨打电话
酒店经理
招聘宾馆经理。薪资为底薪加股份。岗位职责为负责宾馆日常经营。任职要求为有10年以上工作经验,酒店管理学校毕业者优先。
商丘
6月4日 12:03拨打电话
新疆五家渠招聘前台经理。薪资为每月4700至6000元。
4700-6000元/月
酒店经理月结
招聘前台经理。薪资为每月4700至6000元。
五家渠
6月4日 11:45拨打电话
酒店经理
大堂副理/前厅经理工作地址:温德姆花园酒店/维也纳国际酒店行政班(大堂副理早晚班7:30-15:3015:30-23:30)3000-5000元/月(具体薪资需要面谈)负责前厅日常运营,统筹前台接待、入住退房、预订问询、收银对账20-45岁
楚雄
6月4日 11:26拨打电话
酒店前台接待员
2000-3000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4. 管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录 5. 维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限 3. 学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分 5. 责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
酒店前台月结
雅丁酒店招聘前台,,35岁以下,五官端正,会基本电脑操作;包吃,每月基本工资2300加提成,上一休二。联系电话
眉山
5月25日 11:53拨打电话
客房服务员月结
视高凯悦酒店招聘客房大姐一名,工资三千五,月休两天,八点到下午五点,包吃一顿饭,不休假一天加一百,非诚勿扰。四川眉山
眉山
5月25日 09:48拨打电话
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职包吃包住五险一金
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序,保障良好第一印象与服务体验 任职要求: 1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及PMS系统 4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 5.具备服务意识与应变能力,能妥善处理突发情况
前厅接待员
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责 1. 负责宾客入住、退房、续住等手续办理,高效完成房态核对、费用结算 2.接听咨询电话,解答宾客关于房型、价格、酒店服务等问题 3. 妥善处理宾客需求、投诉与建议,维护良好入住体 验 4. 做好前台区域卫生,完成交接班及各类数据登记、上报 任职要求 1.形象气质佳,沟通亲切有礼,服务意识强 2.熟练使用基础办公软件,有酒店前台/客服相关经验优先 3.工作认真负责,能适应倒班工作制 4. 年龄18-35岁,学历不限 薪资褔利 1.薪资:3500-5000不等 2.福利:包吃包佳、带薪培训、节日福利、带薪年 假、晋升空间大
酒店前台月结全职包吃包住
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成日结账与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 会见到操作办公软件 4. 具备责任心、服务意识和应变能力,能适应轮班制 5. 学历高中及以上
前台收银 迎宾
4000-6000元/月
酒店前台月结兼职假期工全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS) 4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作 5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
酒店前台月结全职包吃住每年涨薪能够英文交流
岗位职责: 负责客人入住退房全程接待,完成身份登记、收银结算、帮助客人办理入住送到房间。实时管控房态,处理线上订单、换房续住等事宜,每日核对账务营收。解答客人各类咨询,处理报修投诉,介绍周边景点,客房问题及时与管家沟通协调,打理前台物资卫生。夜间值守巡查安全,每日统计营业数据,整理单据并做好工作交接。 工作时间: (7:00-16:00)早班 (16:00-2:00)晚班 薪资待遇: 淡季工资为4000每个月+800绩效+200全勤;月休四天,不休每日150元补助。 旺季工资为5500每个月+800绩效+200全勤;月休两天,不休每日300元补助。 包含吃住,按照年薪每年涨500,连续四年封顶。 岗位要求: ,形象气质佳,28岁以下,无纹身,能英语流利沟通。
前台
100-200元/天
酒店前台月结兼职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.核对账单并完成日常结账与现金/移动支付收款操作 5.保持前台区域整洁有序,协助完成每日交接班及报表填写 任职要求: 1. 学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及酒店管理系统 4.工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 5.具备基础英语会话能力者更佳
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结兼职假期工全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及单据,完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象 任职要求: 1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及酒店管理系统者更佳 4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制工作安排 5.具备服务意识与应变能力,能妥善处理突发情况
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