万景汇物业招聘：【项目经理】工作地址：眉山市东坡区薪酬：因小区面积和户数精致几百户，年薪11万＋要求:50岁以下，有3年及以上住宅小区管理经验欢迎自荐/推荐，联系人：李女士

万景汇物业招聘：【项目经理】工作地址：眉山市东坡区薪酬：因小区面积和户数精致几百户，年薪11万＋要求:50岁以下，有3年及以上住宅小区管理经验欢迎自荐/推荐，联系人：李女士

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保及后勤等各部门工作 2. 制定并落实经营计划与预算目标，提升入住率、客户满意度及单房收益（RevPAR） 3. 主导团队建设与员工培训，优化服务流程，确保服务质量符合品牌标准 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店声誉与运营安全 5.参与新店筹建工作，包括筹备计划制定、人员配置、制度搭建及开业筹备协调 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉中高端连锁或单体酒店运营模式 2. 具备较强的统筹协调能力、数据分析能力及抗压能力 3.具备良好的沟通表达与团队领导力，能适应多店协同管理节奏 4.熟悉酒店信息系统（如Opera、MSD等）及基础财务知识 5.能够长期驻点成都，接受阶段性跨店支援与筹建任务

岗位职责： 1.全面负责客房部日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并落实客房清洁、布草管理、设备维护等标准化操作流程 3. 统筹排班调度，指导培训下属员工，提升团队专业能力与服务意识 4.监控客房出租率、房态及营收数据，协同销售与前厅部门优化运营策略 5.处理宾客投诉与突发情况，及时响应并妥善解决，维护酒店品牌形象 任职要求： 1. 具备客房管理或酒店运营相关工作经验，熟悉星级酒店服务标准 2. 具有良好的沟通协调能力与团队管理经验，责任心强、抗压能力佳 3.熟练使用酒店管理系统（PMS）及办公软件 4.形象气质佳，具备优质服务意识与应变处理能力 5. 持有酒店管理类证书或接受过专业培训者优先

客房领班/主管 负责客房管理工作，1年以上酒店客房工作经验，熟悉客房做房及质检流程。

岗位职责： 1.全面负责客房部日常运营管理，确保服务质量与客户满意度达标 2.制定并落实客房清洁、布草管理、设备维护等标准化操作流程 3. 统筹排班、人员培训与绩效考核，提升团队专业能力与服务意识 4.处理宾客投诉及突发情况，及时协调解决，维护酒店声誉 5.定期分析客房出租率、RevPAR等运营数据，提出优化建议 任职要求： 1. 具备客房经理或前厅/客房主管相关岗位工作经验 2.熟悉星级酒店服务标准及客房运营全流程管理 3.具备良好的沟通协调能力、应急处理能力及团队领导力 4.有较强的服务意识和责任心，能适应倒班工作制 5.持有酒店管理类证书或接受过专业服务培训者优先

招聘店长办公室一共3家酒店现招聘店长一名！

要求：1、全日制本科毕业。 2、退伍军人(党员优先)。 3、年龄要求35周岁以下。 4、有物业管理经验优先。

岗位职责 1、全面负责前厅部日常运营，制定并执行服务标准与操作流程，确保入住、退房、预订、问询、行李等服务高效规范； 2、掌控酒店房态、房价、预订数据，优化客房分配，配合提升酒店收益； 3、负责前厅部人员排班与考核，搭建岗前+在岗培训（服务礼仪、系统操作、应急处理等），提升团队专业度； 4、营造积极协作的团队氛围，定期组织部门例会，传达酒店政策，复盘运营问题，推动服务与效率提升。 二、任职要求 1、大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先； 2、3年及以上高星级/知名连锁酒店酒店前厅管理经验，熟悉酒店前厅部全流程运营； 3、专业能力：掌握收益管理、服务质量管理、应急处置、团队管理等专业知识，具备较强的数据分析与问题解决能力。 4、综合素质：形象气质佳，沟通协调、抗压能力强，服务意识与责任心突出，注重细节，具备良好的职业素养。 四、福利待遇 具有竞争力的薪资+绩效奖金； 购买社保、带薪年假、法定节假日福利、全包食宿； 完善的培训体系、晋升通道及酒店内部员工优惠； 四、应聘方式 简历投递邮箱：@qq.com 联系电话：

岗位职责： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，持续提升服务品质与业主满意度 2. 统筹客服、工程、安保、保洁等条线工作，严格执行标准化服务流程 3. 编制并落实年度预算，科学管控运营成本，提升项目经营效益 4. 高效处理业主投诉及突发事件，健全沟通机制与应急响应体系 5.策划组织社区文化活动，增强业主归属感，提升项目品牌影响力 任职要求： 1. 具备物业经理相关工作经验，熟悉住宅/商业/综合体等多业态管理要点 2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准，具备较强风险预判与处置能力 3.具备优秀的组织协调、团队管理及跨部门沟通能力 4.责任心强、服务意识突出，能适应弹性工作安排 5.持有物业管理师证或相关职业资格证书者优先

眉山市仁寿县招水电、装修木工，啥都要会干的

眉山市彭山区招铲车/装载机司机

电工工作地址:眉山青神县早7:40~晚18:40两班倒，休息一个小时，上下午有额外20分钟抽烟时间（一周倒一次）5000-600020-50，电工证或者焊工证

眉山市东坡区招装修木工.会酒店装修.会走人字梯.干活踏实.中介勿扰。会酒店装修优先

眉山市仁寿县招架子工

招聘物业项目管理岗位。薪资为5000-4999元每月。

招聘物业管理岗。薪资为4000-5000元每月。

帮朋：能力强和学历高的物业项目经理（西安当地）公建综合项目（写字楼+商业）二十余万平方米，销售+自持，西安高新区。民营开发商直属物业公司。薪酬：参照西安市场水平面议。有意向可与崔总联系：（同）

物业经理8:00-12:0014:00-17:30周休1.5天综合月薪4000-5000元左右。餐补对接相关部门、落实工作；全面管理物业日常工作；人员与外包管理；安全与保密管理；设施设备运维保障；会务与后勤服务保障；台账、资料与合规管理。，对接负责部门，接收工作安排、汇报物业情况、处理日常报修、投诉和各类临时任务；负责办公区整体物业服务，统筹安保、保洁、绿化、维修、会务等所有物业班组日常运转；统筹物业全体员工排班、培训、考核、日常管理；监督外包服务质量，及时整改问题；负责治安、门禁、巡逻、消防安全检查、隐患整改；落实员工保密管理，严守保密规定，做好各类安全应急处置；负责办公楼水电、电梯、空调、给排水、监控等设施日常巡检、维修保养、故障抢修，保障办公正常运行；负责各类大小会议会场布置、设备调试、会务服务、会后清理；做好办公环境保洁、绿化养护、消杀防疫等后勤保障；完善安全、维保、巡检、会议记录等各类台账，配合单位检查、考核、迎检工作，做好常态化精细化管理。，具备2年及以上物业项目管理相关经验，有人力资源行业项目经验者优先；熟悉敏捷项目管理、传统项目管理模式均可。本科以上学历，项目管理、工商管理、工程管理、计算机、市场营销等相关专业优

物业公司招聘小区项目主管。岗位职责包括负责招聘、培训、考勤、指导和激励员工管理，传帮带新入职员工并负责班组内员工作业督查和纪律督查，根据现场实际情况完成排班工作并合理安排夜班专项清洁工作，对安全事件落实跟进，按要求进行现场巡查工作并负责各类检查表格的填写，组织早晚交接班工作会上传下达工作要求，制定每月物料采购计划并指导员工正确使用和维护工具和清洁用品以节约成本并做好现场成本控制，制订周期计划卫生表并按时提报工作计划和总结。任职要求包括熟悉高档住宅小区保洁工作，熟悉运用基本办公软件，熟练掌握保洁常用机器使用并熟知保洁基本工作流程，具有良好的沟通协调能力。薪资为6000-7000元每月，购买社保，能力强的候选人可面议。月休4天，每天工作8小时。满一年可享受年假5天。工作地点在宝安区前海尖岗山附近。联系人为李主管。

1.基本要求：机电维修，弱电工程维护专业，持有相关资格证书，有相关工作经验者优先；责任感强，细致耐心，吃苦耐劳，有较强的沟通表达能力和协调能力。 2.岗位描述：负责日常维修服务；负责房屋安全巡检。 3.工作时间：8:30-18:00，24小时在线，项目周边机动

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4. 管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5. 维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3. 学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

岗位职责： 1.全面负责客房部日常运营管理，确保服务质量与卫生标准符合酒店规范 2.统筹客房清洁、布草管理、设备维护及物资申领等全流程工作 3.监督并培训客房服务团队，提升员工服务意识与专业技能 4. 处理宾客投诉与特殊需求，及时协调解决，保障客户满意度 5.定期分析客房出租率、客户反馈等运营数据，提出优化建议 任职要求： 1.具备客房管理或酒店运营相关工作经验，经验要求不限 2. 最低学历不限，具备良好沟通协调能力与服务意识 3. 熟悉酒店客房运营流程及行业服务标准 4. 具备基础数据分析能力与团队管理经验者优先 5. 工作细致、责任心强，能适应轮班制工作安排

有三年以上经验，会酒店运营及管理，OTA运营等经验

岗位职责： 负责酒店整体运营管理，统筹前厅、客房、保洁、安保等工作，保障服务品质。 制定并完成营收、入住率、客户满意度等经营指标，做好成本控制。 处理客诉、突发事件及日常管理问题，维护酒店口碑与品牌标准。 负责团队招聘、培训、排班及绩效考核，打造稳定高效团队。 落实卫生、消防、安全等合规要求，保障酒店正常运营。 任职要求： 有酒店/宾馆同岗位管理经验，熟悉酒店全流程运营。

招聘 1. 富祥花园 招保安3名，60岁左右，身体好、有责任心，薪资面议。地址：肃州区富祥花园，电话：，应聘带身份证。 2. 揽天物业 招项目经理（男女不限），30-50岁，大专学历，2年以上物业全盘管理经验，持证、本地经验优先，薪资面议。地址：肃州新城区，联系张 。

团队管理：负责酒店服务团队的招聘、培训、排班与绩效考核，提升员工服务意识和专业技能。 服务监督：巡查各服务区域，监督客房、前厅、餐饮等部门的服务质量，及时处理服务漏洞与客户反馈。 客户关系维护：接待并妥善解决客户投诉与需求，建立良好客情关系，提升客户满意度与复购率。 运营协调：协调各部门间的工作衔接，保障酒店日常运营顺畅，参与制定服务标准与优化方案。 数据与报表：统计服务相关数据，制作运营报表，为酒店管理层的决策提供依据。

检查卫生，监管质量服务态度等，需要面谈

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

小区物业主管岗位，管住不管吃，有食堂的项目，管吃住5000元，试用期一个月，试用期百分之八十工资4000元，5300元—10000元，入五险，单休，有团建活动，负责小区住宅工作的安排部署，主要维修安排，保洁基本有专人负责，处理小区的其他相关事宜，和社区，街道，安防等部门的配合工作。