酒店经理
5000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职包吃住有经验优先
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略，达成业绩目标
3.统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作，优化服务流程
4. 负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全
任职要求：
1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3.具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立开展经营分析
4. 有责任心、服务意识强，适应轮班及节假日工作安排
5.持有酒店管理类相关证书者优先
前台经理
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理，打造高效、稳定、专业的服务团队
任职要求：
1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程
2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，能有效激励一线员工
4.熟悉酒店管理系统（PMS）及基础财务分析工具者优先
5. 学历不限，持有酒店管理类证书或相关专业背景者更佳
单体酒店经理
4000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职酒店经理有经验
岗位内容：
1. 完成前台接待、电话接听、客人导引、预订、登记、变更、结账等工作，同时协调各部门工作。
2. 积极处理客人投诉和问题，对客人需求及反馈进行跟踪和回访，提升客户满意度。
3. 对客户的信息进行准确收集和记录，保证信息传递的及时性和准确性。
4. 熟悉美团、携程等OTA线上平台运营逻辑、平台规则与运营玩法，做好房态维护、价格管理、评价维护、流量转化等相关运营工作。
任职要求：
1. 具备相关酒店前台工作经验，了解酒店行业和前台工作流程。
2. 具有出色的沟通协调能力，善于处理突发事件，具备优秀的问题解决能力。
3. 为人诚信、稳重、有耐心、热情、细致入微，身体健康，能够适应轮班制工作。
陕西西安招聘宾客服务经理，月薪4000元以上，要求有相关工作经验者优先。有意者请联系。
酒店经理月结
陕西西安招聘宾客服务经理，月薪4000元以上，要求有相关工作经验者优先。有意者请联系。
酒店店长
6000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职酒店管理经验，OTA运营，成本控制
岗位职责：
1. 门店全盘运营：统筹酒店日常经营、服务品控、卫生安全、物资管理，落实标准化运营，保障门店有序运转。
2. 销售业绩攻坚：承接门店营收指标，提升入住率、均价及客房销量；运营OTA平台、拓展线下政企渠道，维护老客、开发新客，完成月度季度业绩目标。
3. 团队统筹管理：负责门店人员排班、培训、考核，搭建稳定服务团队，提升团队服务水平与工作效率，降低人员流失。
4. 品控与客诉处理：把控客房服务及卫生标准，高效处理客诉、差评及客户咨询，提升客户满意度与门店口碑。
5. 经营数据复盘：统计门店营收、入住、成本数据，复盘经营问题，优化定价、营销及运营策略，严控成本，提升门店整体利润。
6. 渠道平台维护：负责携程、美团等OTA店铺运营，优化流量、评分、活动及房源展示，稳固线上线下客源。
任职要求：
1. 硬性经验：1年以上酒店运营、门店主管/店长管理经验，熟悉酒店全盘运营流程，有实际业绩操盘经验。
2. 销售能力：具备较强营收思维，熟悉OTA运营、线下渠道拓客，可独立制定销售方案并完成业绩指标。
3. 管理能力：擅长团队搭建、员工培训与日常统筹，执行力、问题处理能力强，可稳定带队落地各项工作。
4. 综合素养：熟悉酒店服务标准与客诉处理流程，抗压性强、目标感足，对门店营收及利润负责。
5. 优先录用：有连锁酒店经验、擅长线上运营、有业绩提升成功案例者优先，薪资可面议。
会所管家
1.1-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与经营目标达成
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，提升入住率与收益水平
3.统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与客户体验
4.负责团队建设与员工培训，提升团队专业素养与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求：
1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程
2.具备较强的统筹协调能力、客户服务意识及危机处理能力
3. 具备良好的沟通表达与团队管理能力，责任心强、抗压能力佳
4.熟悉酒店管理系统（如Opera、Fidelio等）及办公软件操作
5.有连锁酒店或高星级酒店管理经验者优先
前台主管
4000-5000元/月
酒店经理1-2人月结全职有经验早九晚六
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的企业文化
5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象
任职要求：
1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立制定并推动经营决策
4.服务意识强，注重细节，具备跨部门协作与资源整合能力
5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先
酒店前台月结全职
招聘助理兼前台一名。薪资为2800-4000元/月。该岗位需要将工作视为自己的事业来努力。工作内容包括：协助店长处理店内事务；前台收银，办理客户入住和离店，带看房型，与客户洽谈；保洁打扫完卫生后检查卫生；维护大厅区域卫生；处理客户需求；完成店长安排的其他事务。
小工包吃月结
招聘餐饮工作人员，年龄要求40岁左右，有餐饮相关工作经验。薪资4200左右，包吃不包住。工作地址位于高新三路。
酒店经理
[庆祝][庆祝][庆祝]火车站云恋季MAX酒店前厅部主管，要求有前台领班、主管经验，有意向的可联系（）
山西临汾招聘:大堂经理1名，服务员5名，工资面议，地址南外环南机场囗行家面馆，电话，
服务员大堂经理
招聘:大堂经理1名，服务员5名，工资面议，地址南外环南机场囗行家面馆，电话，
河南许昌井号:///----火车站对面亿隆酒店招聘长白班，月薪3000+联系电话
酒店经理月结
井号:///----许昌火车站对面亿隆酒店招聘长白班，月薪3000+联系电话
水电工客房保洁酒店经理
临沂市蒙阴盛扬电力安装有限责任公司招聘工地水电工，提供食宿及饭补，薪资6000-10000元。
沈阳市浑南区佳友宾馆招聘酒店管理/酒店经理，提供年底双薪、话费补贴及住宿，薪资6000-8000元。
沈阳市浑南区佳友宾馆招聘酒店客房保洁，提供住宿，薪资3000-5000元。
西安雁塔区招聘客房主管，客房经理，客房服务员，提供食宿，综合工资4000至5000
4000-5000元/月
客房经理月结全职
招聘客房主管，客房经理，客房服务员，提供食宿，综合工资4000至5000
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.热情接待到店宾客，办理入住、退房及换房等手续，有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可提供带教培训，具备基本电脑操作能力，责任心强，服务意识佳，能适应轮班及节假日工作安排。
客房服务员，包吃包住，保洁，工资4000-8000元，节假日福利
4000-8000元/月
客房服务员月结全职
酒店客房保洁服务员招聘
岗位职责：
细心打扫每间客房，保持整洁舒适，给客人宾至如归的体验。
及时响应客人需求，提供贴心的基础服务。
高效完成清洁任务，确保每一处细节都符合标准。
我们希望你：
待人热情周到，乐于主动帮助他人。
吃苦耐劳，能适应酒店保洁的工作节奏。
做事认真负责，注重效率与质量。
薪资待遇：
多劳多得，按打扫房间数量结算,最低15元/间（具体面议）。
工作地点：
西安市莲湖区丰镐东路260号（交通便利，临近地铁）。
福利支持：
提供食宿，节省日常开销。
享受节日福利，感受团队温暖。
欢迎加入我们，一起营造洁净舒适的入住环境！
联系电话：李女士（）
前台接待
4000-5000元/月
酒店前台
前台接待服务的核心要点：
仪容仪表
着装整洁，头发不过长、长发束起，保持清爽形象。
站姿标准：双手自然后背，抬头挺胸，目视前方。
接待流程
提前到岗检查房态、核对预订，确保无错漏。
主动起身微笑迎接，十步内听声、五步内见笑，使用标准礼仪（如“您好，请问有什么可以帮您？”）。
快速办理入住/离店手续，主动询问需求（如行李协助、周边推荐）。
服务细节
观察客人状态：若发现咳嗽、面色苍白等，主动提供帮助（如送润喉茶）。
电话接听：声音甜美，语速适中，体现专业形象。
来访登记：为客户让座、递水，记录来访意图并及时联系相关人员。
制度规范
未经批准不得擅自处理宾客意见簿内容。
谢绝非必要人员进入营业区，特殊情况需领导批准。
酒店客房保洁
3000-6000元/月
客房服务员月结全职酒店客房保洁，踏实，能干，长期工
客房保洁工作内容：
1.负责酒店客人离店的房间打扫。
2.负责客房内物品的维护
3.负责处理客人的需求
4.负责主管安排的客房工作
5.配合前台整理早餐
工作时间：
白班8:00--17:00
中班14:00--23:00
薪资介绍：
1.每月固薪2800，全勤奖200，餐补300
2.绩效制多劳多得，白班底房11间，中班底房5间，超出一间10元（参考历史平均月薪为4500到5500）
3.年终奖金，根据工作年限递增
4.国家法定节假日2倍工资
福利介绍：
1.享受公司提供的逢年过节福利
2.公司团建福利
3.员工自助厨房
4.员工宿舍
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结
工作内容：前台接待，办理入住退房。
要求：形象得体、沟通顺畅、细心负责，只要有前台相关经验！
福利拉满：月薪3.5k-5k 包食宿，三班倒，团队氛围好无内卷，同事都是神仙伙伴儿。
客房服务员
3000-4000元/月
客房服务员月结全职五险，管吃住，
岗位职责：
1. 负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2. 补充客房内洗漱用品、布草及客用品，及时更换脏污布草
3. 检查房间设施设备（如灯具、空调、电视、卫浴等）运行状况，报修异常情况
4. 提供礼貌、及时的前台联动支持
5. 遵守酒店安全规范与操作流程，做好工作记录与交接
任职要求：
1. 无学历限制，身体健康，仪表端正，具备良好服务意识
2. 有无经验均可，接受岗前培训，踏实肯干、责任心强
3. 具备基本沟通能力，能适应轮班及节假日工作安排
4. 无不良记录，服从管理，注重团队协作
5. 有酒店或服务业从业经历者优先
客房服务员月结全职
西安草堂比亚迪二厂全季酒店：
1.客房服务员
月休4天，供吃住，薪资4000-5000
联系电话：女士
地址：西安市鄠邑区草堂比亚迪二厂全季酒店
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.负责客人接待、入住登记、退房结账等全流程前台服务，确保操作准确高效
2.主动解答宾客咨询，提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息，提升服务附加值
3.处理电话预订、客房调度、邮件收发及宾客投诉反馈，及时协调相关部门闭环解决
4.维护前台区域整洁有序，保障POS机、电脑、电话等设备正常运行
5. 协同客房、餐饮、安保等部门，高效响应运营需求，持续提升客户满意度
任职要求：
1. 学历不限，形象端正、亲和力强，具备良好的普通话表达与沟通能力
2. 有酒店前台或优质客服经验者优先，无经验者提供系统带教与岗位培训
3. 具备基础会话能力，能应对处理客诉
4.服务意识突出，耐心细致，可适应倒班、夜班及节假日轮岗安排
5.熟悉办公软件操作，能快速学习并使用酒店管理系统（PMS）
客房服务员月结全职
招聘客房服务员。薪资为2400-3500元/月，具体为2400元加提成。福利待遇包括全勤奖200元、餐补200元。上班时间为早8:00至下午6:00。岗位要求长期工作。工作内容为铺床和打扫卫生。上班地址在乐巢雅颂酒店。
栏目概述
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