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烧烤店招外卖打包员，月薪4000-6000元，包住包餐，工资灵活发放，可预支。工作时间15:00-次日03:00，做六休一。适合16-38岁，不限学历经验。快来加入我们！

岗位职责： 1，热情接待顾客，提供优质的餐饮服务，确保顾客满意度； 2，负责点单，收银及餐桌清洁，维护餐厅环境卫生； 3，熟悉菜单，为顾客提供专业的产品介绍及推荐；4，协助后厨准备食材，保证菜品质量； 5，积极参与团队合作，提升整体服务效率和顾客体验。 任职要求： 1，具备良好的沟通能力和服务意识，善于与人交流； 2，有餐饮行业工作经验，熟悉餐饮工作流程；3，工作积极主动，能适应快节奏的工作环境；4，具备基本的食品安全知识，注重个人卫生；5，有较强的责任心，能够承担日常营业任务。

招牌服务员若干名上班时间早上10点半到晚上11点两班倒工资4500全勤业绩提成 有无经验均可，有经验者优先考虑 有兴趣可以电话联系

工资4000-4500

岗位职责： 1.负责接待到店顾客，引导入座并提供菜单介绍与点单服务 2.及时清理餐桌、更换餐具，保持用餐区域整洁卫生 3.配合厨房工作，准确传递菜品，确保上菜效率与服务质量 4.解答顾客基本咨询，处理用餐过程中的需求与反馈 5.协助完成营业前的准备工作及收尾整理工作 任职要求： 1.有无经验均可，愿意学习基础服务流程，工作认真负责 2.具备良好的沟通能力，态度热情，服务意识强 3.能适应轮班制工作安排，服从门店管理调度 4.身体健康，持有有效健康证明者优先录用 5.具备团队协作精神，能承受一定工作压力

引进客流打扫卫生

烧烤店打杂，穿串，拿串啥的，打扫卫生，收拾桌子！性格开朗，盐城市区优先！工资3500一月

接受领导的分配的服务工作，向客人提供优质的服务

1.我们的工作：接待、点餐 2.我们要求你：善于沟通，身体健康，可办理健康证，无不良记录和嗜好  3.我们能提供:包食宿每月2天公休假 岗位职责： 1、热情接待顾客，提供优质的点餐和用餐服务； 2、保持餐厅环境整洁，确保餐具和桌面卫生； 3、处理顾客反馈，提升顾客用餐体验； 4、积极参与团队合作，完成日常运营任务。 任职要求： 1、具备良好的服务意识和团队合作精神； 2、有餐饮行业工作经验者优先 3、工作积极主动，能适应快节奏的工作环境； 4、责任心强，注重细节，确保服务质量； 5、良好的沟通能力和基本的餐饮服务知识。 6、不能说不做就不做，要有责任心

岗位职责： 1.负责相机检测设备相关算法的设计、开发与优化，提升检测精度与效率 2.参与图像处理、模式识别、深度学习等核心技术的研发与落地应用 3.配合硬件与工程团队完成算法集成与现场调试，确保系统稳定运行 4.撰写技术文档，持续跟踪行业前沿技术并推动创新应用 任职要求： 1.计算机、电子工程、自动化或相关专业本科及以上学历 2.熟悉C++/Python编程，掌握OpenCV、TensorFlow或PyTorch等框架 3.具备良好的数学基础，了解机器学习、图像识别常用算法 4.有相机检测、工业视觉项目经验者优先考虑 5.具备较强的学习能力和团队协作精神，能适应一定压力下的工作节奏

江阴。招聘一个员工。跟车装卸牛肉 。 联系电话。 彭总

【工作内容】 -负责公司人力资源战略规划与制度建设，推动组织文化建设； -统筹招聘、培训、绩效管理及员工关系等各项工作，提升团队整体素质； -协调各部门人力资源需求，优化人才结构，保障人才供给； -制定并执行员工发展计划，提升员工满意度与忠诚度。 【任职要求】 -本科及以上学历，人力资源管理或相关专业优先； -具备良好的沟通协调能力与团队管理能力； -对人力资源各模块有深入了解，具备较强的战略思维； -工作认真负责，责任心强，能承受一定工作压力；

岗位名称：冲压岗位；数控岗位；检验岗位。 岗位要求：1.年龄2045岁；2.适应两班倒工作制，工作时间为12小时一班；3.工作内容需穿劳保鞋，戴安全帽。 薪资待遇：冲压岗位和数控岗位白班每小时工资23元，夜班每小时工资24元；检验岗位月薪7000元左右；工资发放时间为每月25号发放上月工资。

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湖州廿舍酒店管理有限公司（廿舍度假村）招聘 前厅管家（4000-5000/月）/实习生（3000-4000/月） 工作内容： 1. 前台接待与客人服务 2. 在店期间服务支持 3. 线上平台与订单处理 4. 行政与协作支持 岗位要求： 1. 基本条件 · 有工作经验或酒店管理、旅游管理、商务英语等相关专业优先。 · 具备良好的普通话表达能力，英语基础良好者优先。 2. 能力素质 · 性格开朗，主动热情，具备良好的服务意识与沟通技巧。 · 学习能力强，能快速适应酒店系统操作与工作流程。 · 细心耐心，具备基本的应变能力，能妥善处理简单客诉。 · 具备团队协作精神，愿意接受多岗位实践学习。 3. 技能要求 · 熟练使用Office办公软件（Word/Excel）。 · 有责任心，能严格遵守酒店规章制度与客户隐私政策。 4.实习生需可连续实习3个月以上，每周能保证5-6个工作日（排班制）。 联系人：陈先生

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宾客关系主管/经理 薪资福利:月休6天，购买社保，包吃住，全勤奖，店龄，有薪年假

岗位职责： 1。全面监督前厅服务流程，确保服务高效且优质，提升宾客印象。 2。有效管理前厅团队，定期组织培训，持续提升团队服务意识和业务能力。 3。积极解决宾客各类问题，迅速响应需求，全力确保宾客满意度。 4。密切与酒店其他部门协作，优化前厅运营流程，提高整体服务效率。 5。深入分析营业数据，把控市场动态和宾客需求趋势。 6。精心制定部门预算，严格控制各项成本费用，提升部门经济效益。 7。定期培训和公平评估员工，采用多样化激励措施提升团队绩效。 8。定期维护前厅设备，保障设备正常运行，为宾客提供舒适环境。 9。确保前厅信息准确无误，严格管理财物安全，防止酒店资产流失。任职要求： 1。大专及以上学历，酒店管理相关专业优先，具备丰富的酒店管理经验。 2。熟悉前厅部各项运营流程和服务标准，能够把控服务质量。 3。具备良好的沟通协调能力和领导能力，能够有效激励团队。 4。应变能力强，能冷静，高效地处理各类紧急情

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