
客房服务员酒店经理酒店前台酒店迎宾员
招聘岗位:1、前台接待1名:上二休一,12小时两班倒,薪资4000-4500,另有售卡提成、好评邀约提成。2、客房清扫员1名:上六休一,08:00-16:30,底薪2800元/月,,另有计件提成(每天保底12间,超出房间数量按6元/间计提)。3、值班经理1名:上六休一,4200元/月,有快捷酒店前厅管理工作经验者优先。福利待遇:法定节假日另有三倍工资、有团建、工作环境好,节气福利发放工作地址:江阴市云亭街道银桂路29号(美嘉城蜜雪冰城旁),联系电话:(武经理)
酒店经理
6000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职酒店管理
酒店店助 / (新店筹备岗)
岗位描述
负责门店日常运营管理、前厅统筹、班次管理、客诉处理、门店质检、卫生巡检、物资管控,协助店长完成门店整体经营、营收、服务、安全管理工作,具备销售意识,推进协议客户、长租、会员转化,提升门店营收,参与新店开业筹备。
岗位职责
1. 协助店长统筹门店日常运营,把控前厅服务标准、卫生标准、接待流程;
2. 负责值班期间门店全权管理,处理宾客入住、退房、客诉、突发应急事件;
3. 监督前台接待、查房、对账、OTA订单、评价维护等日常工作;
4. 具备销售拓展能力,挖掘散客转化长租客户,开发周边企业协议客户,推动会员转化,完成门店销售经营指标;
5. 执行门店品质检查、安全巡检、消防自查、台账记录;
6. 协助人员排班、培训、带教、团队管理;
7. 配合店长完成经营指标、成本管控、开业筹备各项工作。
任职要求
1. 18–35岁,形象端正,服务意识强,沟通应变能力佳;
2. 有华住酒店经验优先,新店筹备经验加分;
3. 熟悉酒店前台系统、房态管理、OTA运营、客诉处理;
4. 具备客户销售及拓展能力,有企业协议、长租客户开发经验优先;
5. 能适应酒店轮班制,责任心强,抗压能力强;
6. 无不良记录,做事细致、执行力强。
薪资待遇
1. 综合薪资:6000–8000元/月(应发),业绩优秀者上不封顶
2. 固定底薪 + 月度绩效 + 门店季度绩效奖金,销售成果纳入绩效考核
3. 享有夜班补贴、节假日三薪、工龄福利
4. 环境舒适、团队年轻、氛围简单、管理规范
工作地点
无锡市滨湖区·太湖科教产业园(新店筹备,全新团队)
其他福利
- 新店发展空间大,优先晋升
- 标准化品牌化管理,轻松积累高端酒店经验
- 每月稳定休息,不拖欠工资,制度透明
有意向可直接私信,随时面试、可提前预约入职!
江苏无锡招聘前厅主管一名。薪资为7000-8500元/月,提供五险及工作餐。岗位职责包括:
7000-8500元/月
酒店经理1-2人月结
招聘前厅主管一名。薪资为7000-8500元/月,提供五险及工作餐。岗位职责包括:负责前厅日常运营管理,确保高效服务;管理前厅员工,进行培训与考核;处理宾客投诉,提升宾客满意度。任职要求:酒店管理等相关专业;具备良好沟通协调与抗压能力;有2年以上酒店前厅管理经验者优先。
酒店经理1-2人月结
招聘宾客服务经理1名,负责酒店宾客服务管理与客诉处理。薪资面议。工作地址:无锡市梁溪区清扬路118号。
主管
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职主管经理
岗位职责:
1. 负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程
2. 监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3. 协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作
4. 核对营业数据,协助盘点库存与物料管理,控制运营成本
5. 维护餐厅环境与设备安全,确保符合食品安全及卫生规范
任职要求:
1. 具备餐厅领班或同等岗位工作经验,经验要求不限
2. 最低学历不限,具备良好沟通能力与服务意识
3. 熟悉餐饮服务流程及管理要点,责任心强、抗压能力好
4. 具备基础数据分析与协调能力,能独立带班作业
5. 有连锁餐饮品牌管理经验者优先
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与操作规范
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.协调采购、仓储及后厨协作,确保出品稳定与供应链顺畅
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3.熟悉食品安全法规及消防、卫生等合规要求
4. 有责任心、服务意识强,具备团队培养与绩效管理能力
5.学历不限,持健康证,有餐饮管理证书者优先
餐饮主管
招聘:凉菜/砧板/前厅经理/领班/服务员
常熟开发区工厂食堂招聘:
1凉菜6000-8000
2砧板5000-7000
3前厅经理,领班,服务员5000-7500
限管吃住,月休三天,法定节假日带薪调休,工作轻松简单.
餐饮主管
【岗位职责】
1、负责七鲜餐饮所辖区域15家以上门店的整体运营管理,确保各门店执行公司统一的营运标准与操作流程。
2、制定并分解区域年度/月度营业额、毛利、成本控制等关键绩效指标,并监督执行落地。
3、定期分析区域内的营收数据、菜品结构及损耗情况,针对低绩效门店制定具体的业绩提升方案。
4、建立区域巡检机制,严格执行食品安全、环境卫生、服务规范及生产安全的稽核,防范运营风险。
5、负责区域内店长的选拔、带教与绩效考核,搭建后备管理人才梯队,满足区域内新店开业及人员晋升需求。
【任职要求】
1、大专及以上学历,专业不限。
2、必须具备至少3年以上餐饮连锁行业的区域经理/城市经理工作经验,且直接管辖门店数量不少于15家(需在简历中体现具体管辖规模)。
3、熟悉多店远程管理模式,具备成熟的门店督导技巧。
4、有封闭场(如产业园、厂区、写字楼美食广场)或团餐项目管理经验者优先考虑。
5、能适应快节奏工作及门店突发状况下的应急处理,原则性强,执行力强。
符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。
服务经理
4000-6000元/月
酒店经理
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
3.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
4.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 有成本控制、收益管理及团队绩效考核经验者优先
4. 服务意识强,具备良好的职业素养与抗压能力
5. 持有酒店管理类相关证书或学历背景者更佳
主管
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作
4.核对营业数据、物料损耗及交接记录,确保运营规范有序
5.维护餐厅环境整洁与设备安全,落实食品安全与卫生管理制度
任职要求:
1. 具备餐厅领班或同等岗位工作经验,经验要求不限
2.最低学历不限,具备良好沟通表达与应变能力
3. 熟悉餐饮服务流程及管理要点,责任心强、服务意识佳
4.具备基础数据统计与协调能力,能适应轮班制工作节奏
5.有连锁餐饮品牌管理经验者优先
行车工工厂焊工
江森自控(欧美企业)招聘以下岗位:
春潮厂区:
行车工:45岁以内,持有行车证,平时24元/小时,加班30元/小时。
装配工:会使用电脑,高中及以上学历,平时24元/小时,加班30元/小时。
硕放厂区:
焊工:42岁以内,持证,37元/小时,早中班,8-12小时。
所有工种均提供免费工作餐。市场如有返费及补贴,有价必跟,挑战市场最高价。
行车工工厂焊工
江森自控(欧美企业)招聘以下岗位:
行车工:年龄45岁以内,需持有行车证,平时薪资24元/小时,加班薪资30元/小时。
硕放厂区焊工:年龄42岁以内,需持证,薪资37元/小时,早中班,工作时间8-12小时。
所有工种均提供免费工作餐。市场如有返费及补贴,有价必跟,挑战市场最高价。
江苏无锡招聘A2驾驶员,负责驾驶13米平板车。工资面议。车辆可拉超载货物。工作地点涉及、台
A2月结
招聘A2驾驶员,负责驾驶13米平板车。工资面议。车辆可拉超载货物。工作地点涉及无锡、台州、温州。
搬运工/装卸工
220-250元/天
搬运工装卸工五险一金3-5人月结全职
卸泡沫箱
抛货
能吃苦耐劳有车子到就卸没有就休息
遵守纪律岗位职责:
1.负责泡沫箱等货物的装卸、搬运及整齐码放工作
2.高效完成抛货类快节奏装卸任务,保障物流时效
3. 根据车辆到岗情况灵活安排作业,服从现场调度管理
4.严格遵守仓库/作业区安全规范与劳动纪律
5. 协同团队完成日常仓储配送支持工作
任职要求:
1. 吃苦耐劳,身体健康,能适应体力劳动强度
2.服从管理,责任心强,具备基本团队协作意识
3. 有相关装卸经验者优先,无经验者可带教上岗
4.自备交通工具者更佳,便于响应临时作业需求
5. 学历不限,年满18周岁,无违法犯罪记录
江苏无锡永钢外包公司招聘电焊工,要求持有双证。提供食宿,薪资为400元/天,每天工作9小时
400元/天
电焊
永钢外包公司招聘电焊工,要求持有双证。提供食宿,薪资为400元/天,每天工作9小时。
客房服务员
全季北京四道桥地铁站酒店招聘:店助1名华住经验优先客房服务员1名全季北京园博园酒店招聘值班经理1名华住经验优先前台服务员2名联系:同
客房服务员
托克托县佳和酒店特招聘前台接待2名,前厅主管2名,收银员一名,中专以上学历,年龄48周岁以下,工资面议。招聘客房服务员一名,二旅馆店招聘本地师傅一名,,年龄40岁以下,联系电话
客房服务员
全汇酒店|新店开业全城火热招聘一、前厅主管1名薪资:3800底薪+绩效奖金|综合高薪稳定岗位要求:有酒店前厅主管经验,熟悉前台全套工作流程,执行力强、责任心强,具备团队管理及应急处理能力。二、前台接待4名薪资:2600底薪+开房提成+好评提成+夜班补贴|多劳多得岗位要求:20–30岁,形象干净整洁,沟通顺畅,会基础电脑操作。有无经验均可,带薪培训,熟手优先!三、客房主管1名薪资:3800底薪+绩效+做房提成|综合待遇优厚岗位要求:熟悉客房标准化作业流程,懂品质管控、人员管理,吃苦耐劳,有相关客房管理经验优先。四、客房服务员5名薪资:2100底薪+高额做房提成|做得多挣得多岗位要求:踏实稳重、服从管理、吃苦耐劳,做事认真细致。五、应聘方式联系人:马女士电话:工作地址:武鸣武缘大道88号金沙商业中心全新酒店开业机遇难得,欢迎踏实肯干、想长期稳定发展的你加入!
喀什叶城县井号16、【】项目经理一名,主管一栋酒店管理,工资面议,联系张总
酒店经理1-2人月结
井号16、【叶城县】项目经理一名,主管一栋酒店管理,工资面议,联系张总
青岛城阳区春阳路500平酒店招聘大厅领班一各工资6000一6500,早9点一晚10点,必须
6000-6500元/月
酒店经理1-2人月结
城阳区春阳路500平酒店招聘大厅领班一各工资6000一6500,早9点一晚10点,必须人品好,干净勤快,有眼神。电话
无锡江阴市客房服务员客房服务员若干名,月薪5000-6500左右(多劳多得)年龄55岁以内
5000-6500元/月
客房服务员月结
客房服务员客房服务员若干名,月薪5000-6500左右(多劳多得)年龄55岁以内薪资福利:5000-6500左右招工人数:若干名工作地址:全季江阴高铁站店
餐饮主管
招聘餐饮主管管家,工作地点为宜兴市张渚镇南门村红汕坞度假酒店。薪资为5500-6500元,并缴纳社保。
江苏无锡招聘客房服务员,提供工作餐。薪资为4000-5000元/月。岗位职责包括:负责客房
4000-5000元/月
客房服务员月结
招聘客房服务员,提供工作餐。薪资为4000-5000元/月。岗位职责包括:负责客房清洁与整理,确保房间整洁、卫生,符合服务标准;及时补充客房日常用品,做好物资盘点与管理,保障服务质量;主动协助客人解决各类需求,提供高效、专业的服务支持;配合团队完成日常运营工作,维护良好的客户体验;参与酒店组织的培训与考核,持续提升专业技能和服务水平;遵守酒店各项规章制度,确保工作流程规范、安全。任职要求包括:具备良好的沟通能力与服务意识,能够快速响应客户需求;有相关服务行业经验者优先,具备基础卫生清洁技能。
酒店前台月结
招聘前台人员。要求年龄不超过40岁,无基础病,身体健康,有小孩,最好有酒店前台工作经验,五官端正,脾气好。薪资为4500元加提成,提供早餐和午餐。工作时间是上一休一。工作地址在张渚。
客房服务员月结全职
民宿招聘工作人员。有相关工作经验者优先,能吃苦耐劳,服从安排。工作内容包括客房打扫,有客人时需制作早餐。薪资为4000元加奖励。工作时间安排为每月休息4天,提供食宿。工作地址位于张渚。
餐厅领班餐饮主管
招聘食堂主管,工作地点在城东。薪资为4000-4500元/月。岗位职责包括:负责食堂日常运营管理,确保食品安全与服务质量;制定并执行食材采购计划,控制成本与库存;协调员工用餐安排,提升满意度与反馈处理。任职要求:食品科学或餐饮管理相关专业,具备3年食堂管理经验;熟悉食品安全法规,具备良好沟通与协调能力;有团队管理经验者优先。工作时间为八小时,提供工作餐。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供无锡酒店大堂经理招人4500一月在线招聘信息,主要招聘无锡酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。