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酒店经理
6000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
一、战略运营与目标管理** 1.**经营规划** -制定酒店年度经营策略及预算方案,根据市场动态调整客房定价、促销活动。 -监督各部门运营效率,优化服务流程(如入住/退房流程压缩至3分钟内)。 2.**收益管控** -分析客房出租率、平均房价(ADR)等数据,制定动态定价策略。 -控制能耗与物资损耗,将运营成本压缩至营收的25%以内。 二、团队建设与跨部门协作** 1.**人才管理** -主导招聘、培训及绩效考核,确保前厅、客房、餐饮等部门服务达标。 -建立晋升机制,储备主管级人才(如每季度开展服务技能竞赛)。 2.**部门协同** -协调前厅部与客房部资源调配,确保高峰时段服务响应速度(如VIP入住10分钟内完成)。 -联动营销部策划主题活动(如节日套餐、会员日),提升客户复购率。 三、客户服务与品质监督** 1.**客户关系** -处理重大投诉(如客房纠纷、服务事故),24小时内提出解决方案。 -建立VIP客户档案,提供定制化服务(如生日惊喜、专属管家)。 2.**质量管控** -执行卫生安全标准(如布草消毒、食品安全),通过星级酒店评审核查。 -监督设施维护(如空调、电梯),确保设备完好率≥98%。 四、财务与合规管理** 1.**预算执行** -审核部门采购申请,控制物资库存周转率≤15天。 -优化人力成本结构(如兼职占比≤20%),保障人效比行业领先。 2.**合规风控** -落实消防演练及应急预案,年度安全事故率≤0.5%。 -配合监管部门检查(如公安、卫生),确保证照齐全有效。 |**
值班经理
4000-6000元/月
酒店经理1-2人酒店值班经理
完成前台运维和督导,完成楼层房间质量,OTA的维护,其他交办的任务。
酒店经理月结
招聘:大堂吧主管/副经理薪资:5千-6千岗位职责<br/>1.统筹大堂吧日常运营,规范服务流程与出品标准,保障高效运营。<br/>2.负责员工排班、培训、督导与考核,打造优质服务团队。<br/>3.推进产品销售,完成经营指标,管控运营成本与物料损耗。<br/>4.处理宾客投诉及突发问题,维护良好宾客关系。<br/>5.落实卫生、安全管理要求,配合酒店各部门协同工作。<br/>岗位要求<br/>1.2-3年高端酒店大堂吧同岗位管理经验。<br/>2.熟悉餐饮服务、酒水餐食出品及成本管控流程。<br/>3.具备团队管理、沟通协调及客诉处理能力。<br/>4.服务意识强,能适应倒班,抗压能力佳。<br/>5.形象端正,做事严谨,有较强执行力与责任心。
苏州
5月13日 06:24拨打电话
酒店前台月结全职包吃住缴纳五险
负责前台接待工作,例如帮客人办理入住、退房手续和问询服务 准确处理客房预订、变更和取消工作 管理现金收支及账目记录,确保财务准确性 及时反馈客户意见并协助处理投诉 维护前摇区域正整洁有序,保持专业服务形象
酒店前台月结兼职假期工全职包吃住
1、18-32岁,身体健康普通话标准。 2、性格开朗,敢于挑战自我,带薪培训。 3、接待顾客应主动,热情,礼貌,耐心,周到。 4、月休4天,自主安排可以连休。 5、包吃包住,新员工提供新的床上用品。
酒店前台月结全职前台专业对口
岗位职责1.按仟那品牌标准,细致入微的做好当班时的宾客接待工作,保证岗位服务质量; 2.保持良好规范的岗位形象,时刻保持工作环境的整洁,维护店面形象的美观; 3.执行店长和主管下达的指令,服从上级工作安排; 4.负责做好当班账务管理,做好班结账工作,确保当班营收无误,收银准确; 5.严格执行班交接,交接内容做到全面、准确,无遗漏; 6.做好班结账工作,保证当班账务无差错; 7.做好夜审工作,处理好夜审房费不足的在住客房间,并能及时上报; 8.负责做好当班房态控制,确保预订安排准确无误,排房合理; 9.做好当班客房、会员卡、小商品等销售工作,为酒店创造最大利润; 10.负责管理好寄存物品、小商品、发票及有价券证,做好登记、保管、交接、签收和发放工作; 11.负责为宾客提供仟那标准的问询及商务服务; 12.按要求参加培训及相关业务考核。
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS) 4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作 5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
招聘酒店前台
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调,确保服务响应及时专业 4.管理前台现金、发票及单据,每日完成账目核对与交接,保障财务合规 5.协助维护大堂区域整洁与秩序,配合安保及运营部门完成突发事件初步应对 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带教培养 3.熟练操作办公软件及酒店PMS系统,具备基础英语会话能力更佳 4.责任心强,细致耐心,能适应轮班制(含夜班)及节假日工作安排 5.学历不限,热爱服务行业,认同客户至上理念
商务车司机高温补贴包住社保3-5人月结全职C1照
任职要求:1.年龄22岁一59岁,C本以上均可;2.无,没有违法记录;3.能吃苦耐劳。对工作要有坚持的信念4.5.车子24自己保管6.上下班打卡不用回公司 工作时间:面议
苏州太仓市招水电
300-400元/天
水电工1-2人
苏州市太仓市招水电
苏州 太仓市
5月18日 07:29拨打电话
行车工电工钢筋工焊工
三塘远大12点接人 ‼高工资7500-10000可预支 大量要人!生产混泥土预制板,建筑产品。普工,18-45 岁,要有工地经验。钢筋工, 上班时间:8.00-20.00,两班倒 薪资待遇: 试用期22元/小时()七天后转计件制,计件期间综合30元/小时以上,综合7500-10000,!可以预支。夫妻年薪20w以上! 全部接收,福利特别好,包吃有,夫妻房300/月,。可当天安排住宿 另外招电工,焊工,行车工 体检:指定东南医院职业病体检 利润:打卡30天500。
苏州
5月18日 07:29拨打电话
苏州太仓市招工地小工/杂工
230-240元/天
小工15-30天包住1-2人完工结算班组
苏州市太仓市招工地小工/杂工,具体工作,给水电师傅拿拿工具打扫卫生等,全是手上活。人走账清
苏州 太仓市
5月18日 07:28拨打电话
江苏苏州吸尘器下班发200/天,上班时间8.00-8.30,坐着上班。
保洁普工
吸尘器下班发200/天,上班时间8.00-8.30,坐着上班。
苏州
5月18日 07:28拨打电话
早餐师傅保安
伊犁河花千树酒店诚聘: 住店前厅经理 1名 要求:有前厅管理经验 伊宁市本地优先 责任心强,执行力强,沟通力强,服务态度好 待遇 薪资4500++全勤200+绩效+销售提成+好评提成 前台:4名 要求:有酒店前厅经验,责任心强,沟通能力好,执行力强,服务态度好。 待遇:薪资3000➕全勤200➕绩效考核200➕好评奖励➕会员提成、移动端提成 客房:4名 待遇:薪资3500➕全勤200➕绩效考核200➕好评奖励➕做房提成(续5退7 12间保底) 早餐师傅一名 待遇:薪资面议,外加福利多多 保安师傅2名 薪资待遇 3000+全勤 要求:,有保安证 工作地点:伊宁市花千树睿柏云酒店 有意者请私聊/☎欢迎推荐!
伊犁 伊宁县
5月18日 07:13拨打电话
后勤管理
1.5-1.8万元/月
酒店经理3-5人月结全职
【招聘岗位】私人会所运营经理/店长 岗位职责: · 全面负责会所日常运营、服务流程及团队管理; · 维护高端会员关系,处理客诉及特殊需求; · 统筹餐饮、活动、安保、保洁等多部门协作; · 把控成本与营收,完成经营指标。 任职要求: · 大专及以上学历,酒店管理、空乘等相关专业优先; · 2年以上私人会所、五星级酒店或高端餐饮管理经验; · 熟悉接待礼仪,具备出色的沟通协调能力与应变能力; · 形象端正,无不良从业记录。
内蒙古赤峰桥北钧泰国际酒店招聘前台经理一名田
酒店前台
桥北钧泰国际酒店招聘前台经理一名田
赤峰
5月18日 06:23拨打电话
内蒙古赤峰桥北钧泰国际酒店招聘前台经理一名
酒店前台
桥北钧泰国际酒店招聘前台经理一名
赤峰
5月18日 06:23拨打电话
客房服务员酒店前台
乌兰布统招聘客房服务员数名,前台经理1名,工作轻松,老板好相处,每月有全勤奖,5月20号左右上班,10月1下坝,短期勿有相关工作经验优先,应聘电话,
赤峰
5月18日 06:17拨打电话
客房服务员月结
招客房服务员工作时间:08:00-17:00,月休四天,薪资4-7K工作内容:主要客房所有卫生打扫及日常对客服务(有经验者优先,没经验也可以教)【【如果腰/腿/肩颈不好,不太合适哦】】年龄50-55岁优先,条件优秀者可谈电话:(同)
苏州
5月11日 22:53拨打电话
酒店客房服务员
5000-6000元/月
客房服务员月结全职
税前底薪4500元/月 (每日保底10间房),每超出保底1间房计10元提成(所有房型统一提成)。 酒店共有32间客房(客房编制2人)。 每月固定休息4天。包中午饭。 岗位要求: 1.有吃苦耐劳的精神; 2.有团队合作的精神; 3.有酒店客房工作经验。
客房服务员月结
招聘:客房阿姨薪资:4000-6000亚朵酒店招客房阿姨节假日三倍,工资包吃包住交五险综合工资4000到6000联系电话
苏州
5月14日 11:54拨打电话
酒店前台酒店迎宾员
【渭塘招聘】麗枫酒店苏州高铁北站(渭塘)店招聘:1:前台接待:1人。底薪绩效提成,上两天休两天,缴纳社保。综合4000-6000元,年龄要求35岁以下地址:苏州市相城区渭塘镇苏渭路50号金艺百汇广场联系人:陆先生
苏州 相城区
5月17日 05:10拨打电话
江苏苏州客房主管有客房工作3年以上,。因发展需要现诚聘连锁酒店客房主管招工人数:1名
客房经理
客房主管有客房工作3年以上,。因发展需要现诚聘连锁酒店客房主管招工人数:1名
苏州
5月8日 22:36拨打电话
夜班事儿少服务员
6000-7000元/月
客房服务员周结
岗位职责: 1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内洗漱用品、布草及客用物品,及时更换脏污布草 3.检查房间设施设备运行状况,发现故障或异常及时报修 4.协助办理客人入住、退房相关服务,提供基础问询与协助 5. 配合领班完成楼层巡查、安全检查及临时交办任务 任职要求: 1.学历不限,身体健康,仪表端正,具备良好服务意识 2.有酒店客房服务经验者优先,无经验者可带薪培训 3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本沟通能力,服从管理,团队协作意识良好 5.遵守酒店规章制度,注重职业素养与客人隐私保护
管吃,月休四天
3000-6000元/月
客房服务员月结
职位:客房保洁 职位性质:全职 薪资:4000-6000元/月,固定底薪4000元/月 招聘人数:2人 发薪日期:次月15号 工作时间:做六休一,长白班,08:00-17:00 工作福利:环境好 工作内容:主要负责客房清扫,打扫房间,保持客房整洁。 招聘要求:不限工作经验和学历,年龄18-50岁。工作认真负责,身体健康,有良好的卫生习惯。
客房服务员
古里善邸招聘客房1名客房上班时间8点30-17点,月休4天,餐补,全勤,联系电话:地址:金明大道东京银座1号楼古里善邸酒店
苏州
5月9日 12:18拨打电话
客房服务员月结全职包吃包住,法定假日3倍工资
岗位职责: 1.负责酒店客房及公共区域的日常清洁与整理,确保卫生达标、物品齐全、环境整洁 2. 按标准流程完成客房布草更换、垃圾清运、消毒通风等工作 3.主动观察客房设施状况,及时报修并协助维护设备正常运行 4.热情接待住客,提供基础问询与便民服务,展现良好服务意识 5.配合领班完成临时性任务及楼层巡查工作 任职要求: 1. 学历不限,有酒店服务经验者优先 2.具备基本沟通能力与责任心,吃苦耐劳,注重细节 3.身体健康,能适应轮班制工作安排 4.接受外地求职者,面试通过后可当日安排住宿 5.遵守酒店规章制度,服从管理,具备团队协作精神
客房服务员
喆啡酒店人民大学苏州桥地铁站新开业店|岗位直招福利到位节假日3薪•包食住•工龄奖•定期团建•年轻团队氛围招聘岗位客房服务员:1名联系:,备注“应聘+岗位”欢迎推荐!
苏州
5月8日 06:10拨打电话
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