岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2. 熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持营业区域整洁有序 3. 处理顾客咨询、退换货及简单投诉，维护品牌形象与服务口碑 4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务 5. 积极参与门店促销活动执行与氛围营造，配合团队达成销售目标 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘，公司提供带教培训 3. 工作认真负责，具备基本抗压能力与团队协作精神 4. 能适应轮班制，服从门店排班安排 5. 有零售行业从业经历者优先

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的销售目标及回款任务 2.负责襄阳及周边市场渠道开拓与维护，包括经销商、终端门店、团购单位等 3.组织策划品牌推广活动，提升“盛世凤凰”白酒在本地市场的知名度与美誉度 4. 指导并管理销售团队，开展日常培训、业绩督导与过程管理 5. 收集市场信息与竞品动态，定期提交分析报告，为产品策略与营销决策提供支持 任职要求： 1. 具备3-5年快消品或酒类行业销售管理经验，有团队管理经历者优先 2. 熟悉唐山及河北区域酒类市场，具备扎实的渠道资源和客户关系 3.本科及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先 4.具备较强的市场洞察力、沟通协调能力与抗压能力 5.认同民族酿酒文化，热爱白酒事业，形象端正，执行力强

急聘！急聘！急聘！襄阳店（汉餐）店长一名薪资：7500上班时间11小时，工龄工资，长期优先，稳定，人品好联系方式：

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

艾灸馆招聘店员或店长。要求了解蕲艾、艾灸及养生知识，具备艾灸馆、养生馆、美容院或理疗店管理经验者优先。需掌握基础销售、客户维护及门店管理技能。薪资范围为3000至9000元。工作地址位于毛纺小区艾灸馆、星火路艾灸馆、长寿所艾灸馆、内燃机厂艾灸馆、襄州民发艾灸馆、张湾卫生院艾灸馆或二汽艾灸馆，可就近安排。

招聘店长一名。薪资范围为每月5000至11100元。岗位职责包括：全面负责门店日常运营管理，制定并执行门店工作计划，完成业绩目标；负责门店人员管理、培训带教、排班调度及团队建设，提升服务质量；维护客户关系，做好客户咨询、接待与售后跟进，提升客户满意度；负责门店货品管理、库存盘点、陈列维护及成本控制；处理门店突发情况与客户问题，保障门店正常有序运营；配合公司执行营销活动，做好数据统计与汇报工作。任职要求为：有门店管理经验，具备良好的销售能力与团队管理能力；沟通表达能力强，责任心强，有较强抗压能力；热爱健康行业，愿意长期稳定发展；服从公司管理，执行力强，有服务意识；可接受有潜力的优秀店员晋升培养。薪资福利包括：底薪、提成、绩效、奖金，收入可观；缴纳相关福利，月休，带薪培训，节日福利，晋升空间大；工作环境舒适，团队氛围好。工作地点在襄阳市区门店，可根据住址就近安排。

招聘门店店长。薪资为每月5000至8000元。负责门店经营销售及管理工作，涉及健康食品类。职位要求带过团队，并有一年相关门店经验。工作时间为7:00至11:30，14:00至18:00。工作地址位于襄城区、樊城区、张湾，共有十几家门店，可就近安排。底薪5000元，另有销售提成、门店分红及期权分红。福利待遇包括节假日福利、公司聚餐和外出旅游等。

急聘！急聘！急聘！襄阳店（汉餐）店长一名薪资：7500上班时间11小时，工龄工资，长期优先，稳定，人品好联系方式：

招聘店长或经理岗位。薪资为每月4000元以上。有相关经验者优先考虑。联系人芦小娟。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

绿地电工打杂能来一个吧

白班家政[玫瑰]追日路碧桂园星荟[玫瑰]需要白班家政阿姨。8点到7点，主要买菜，做家务，做饭接送小孩，有时间的时候换个手。宝宝半岁，学校离家3分钟。工资3500，。单休，法定假，年龄50岁以内，干净利索，做事麻利，做饭好吃。有做的请联系

二汽鼎府别墅[爱心]月薪4500，单休，法定假休，根据客户的要求休，三口之家找住家阿姨，做饭做家务，接送9岁的孩子，要求会骑电动车，50岁以内，做饭好的阿姨，电话

 湖北枣阳到北京怀柔两轴一台湖北枣阳到辽宁锦州两轴底盘一台湖北十堰北京怀柔随车吊三台

谷城工业园需要一台360装车，一个月工期。

招聘店长一名，薪资面议。岗位职责包括负责超市或材料配送行业管理工作，熟练掌握仓储运营流程。运用人员管理与团队协调能力，高效调度人力与资源。把控质量与安全管理，确保运营合规及产品品质。凭借良好沟通与执行能力，及时传达指令并推动工作落实。完成产品包装、贴标及上架指导工作。完成日销量、月销量报表，分析其中畅销品数据。任职要求需具备超市或材料配送行业管理经验，熟悉仓储运营流程，此为核心竞争力之一。应拥有人员管理、团队协调能力，以及高效调度人力与资源的能力。要具备质量把控、安全管理意识，保障运营合规与产品品质。拥有良好的沟通与执行能力，能及时传达指令并推动工作落地。能够完成产品包装、贴标、上架指导工作。可完成日销量、月销量报表，并从报表中分析畅销品数据。本岗位提供五险及节日福利。

白塔岭小学御品星城【包子铺急聘】1.包子工（成手）（年龄35-55）4000+300奖金提成5000+2. 收银员4000+300全勤+提成5000+，25-40岁刷碗工3000+300，店长6000+要求有经验

新店即将开业聘请店长一名：保底10000（要求人品端正）急聘招聘发型师，保底5000-8000有助理（可长期保底）另招聘助理2500-3500加提成。同频的可一起发展开店要求：人品端正，做短期的勿扰地址：未央区北三环附近电话

【二】招聘：店长助理，5名营业员:20名一、薪资待遇工资=底薪满勤提成奖金（综合工资5千到1.2万）每个月带薪休息4天，定期旅游福利，团建，过节福利二、应聘要求：1：有良好的表达和沟通能力，执行力强3：年龄20-45周岁，工作态度积极，认真负责。一，工作地点：湖滨，儿童医院，九龙湖附近联系电话

快时尚女装高薪招聘店长店员无责底薪+有责底薪+提成+多项奖励工作地点：鞍山新玛特二楼冉朵电话与同步

招聘备货员，工作时间为早八点至晚六点。薪资为每月2800至3000元。工作内容为按要求将产品规整摆放至货架，操作简单易上手。任职要求不限工作经验，上手即可干活。要求力气充足，做事细心踏实。身体健康，无基础疾病。上班时间为常规早8点至晚6点，业务繁忙时段适当加班，清闲时段可提前下班。休息制度跟随工厂统一安排，周末正常休假。

宜城港芝云老香港炸鸡店 招长期工｜20-45岁 月薪3000-3500月休2天 可升副店长 综合4000-4500 地址宜城新天地商业广场外广场 有意电联:刘

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟练操作收银系统，准确完成结账、开票及会员管理等工作 3.协助商品陈列、补货理货及库存盘点，保持卖场整洁有序 4. 及时反馈顾客需求与市场信息，配合店长完成促销活动执行 5.遵守公司服务规范与安全制度，维护品牌形象与经营秩序 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基础计算机操作能力，学习意愿强，团队协作佳

收银，销售，客服

招聘理货员或收银员。年龄要求在45岁以内，需具备电脑基础操作能力，有收银或零售经验者优先。工作内容包括：负责商品上架、补货、理货，保持货架整洁；负责店内日常清洁整理工作。薪资福利面议。福利包括节日福利、生日礼、团建、全勤奖、带薪休假等。工作地址为东津新区越秀C区商铺。

门店招聘啦!!!岗位:营业员岗位，年龄33-58岁，勤劳踏实，有责任心，善于沟通综合薪资:3800元-5000元!福利待遇:月休两天，节假日福利，加班工资!工作内容:超市熟食卤菜导购工作时间:同超市营业时间为主工作地址:北山星光超市内联系方式:许经理()

招聘一位20~45岁。菜鸟驿站店员有无经验都可以工资2500~4000，

1. 全面负责门店日常运营、人员管理、业绩目标达成。 2. 统筹门店销售、货品、库存、收银、环境卫生及服务标准。 3. 带领团队完成月度/季度销售指标，做好客户维护与客诉处理。 4. 执行总部制度、活动方案，把控门店成本与损耗。 5. 负责员工排班、培训、考核及团队氛围搭建。

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 3. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4. 学历不限，有连锁品牌管理经验者优先 5.会开车优先

招聘店员一名，要求长期工作。薪资福利面议。