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招聘：收发专员 薪资：5K~6K/月 不怕苦不怕累，热情勤奋，责任心强，能单独完成工作。

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职位：K歌沐足 楼面副理 工作内容： 负责门店楼面现场管理、团队带队、服务监督、客情维护、客诉处理； 落实门店卫生、纪律、安全及运营流程，协助完成业绩目标。 任职要求： 有K歌沐足/足浴/养生会所楼面管理经验； 沟通能力强，有责任心，能带班，适应晚班； 形象良好，执行力强，稳定性高。 薪资待遇： 高薪+提成+包吃住+福利+晋升，待遇从优，欢迎面谈。

16-55岁，男女不限长白班坐班 招临时工，正式工包吃包住 不体检，不查案底，不查纹身 280一天， 工作内容：手机配件，电动牙刷，家电配件，组装，包装，贴标签

薪资待遇】24元-26元/小时 【招聘岗位】汽车内饰制造操作员工 【主要工作内容】负责汽车座椅、门板等汽车内饰件组装、检查、物流等相关工作 【招聘年龄】18岁-45岁 【工衣着装】普通工衣 【伙食费用】包吃包住 【住宿情況】4人/间 【发薪时间】15日发薪 【面试准备】带好身份证原件 不要穿拖鞋短裤 【企业优势】可长期做，中途不撤人， 1）设有年龄津贴、子女津贴、特殊岗位津贴、高温津贴； 2） 每年有两次丰厚的奖金 3） 提供免费中餐、晚餐及夜宵 4） 提供年度体检、生日、结婚、子女出生祝贺金，节日金、探亲路费等

1.公司直招帮老板开车司机，日结400一天，下班结账，没有违约金，想做多久都可以，日结工。 2.需持有C1C2以上驾驶证，年纪21-59岁，日结工资。 3.公司出车，你出人就行，打工模式，想找日结工资的可随时联系详细了解。

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招聘启示 1. 店长：工资15000一20000元 2. 楼面经理：工资8000-10000元 3. 楼面主管：工资7000—8000元 4. 服务员：工资6000—7000元 形象气质佳；有餐饮相关工作经验者优先； 以上职位包吃包住、每周休1天、提成、生日假、年假、公司提供免费培训。 欢迎有意者前来应聘！ 联系电话：黄女士：

新店要开啦！！！ 婕粿男女装工厂店 招聘：店员/店助/店长 薪资待遇： 1、薪资结构:无责底薪+个人提成+店铺达标奖 2、晋升渠道:营业员-店助-店长-区经 工作时间：排班制 ✅ 招聘要求： 品貌端正、热爱销售、以客为先 学历经验不限，有销售经验者优先 工作地点: 拱墅万达店员10名/店助2人 ☎ 欢迎自荐和推荐

连锁水果店店长 日常运营门店 人员管理

吉居客诚招店长一名！ 1800＋提成（月休两天）多劳多得！ ⏰上午 8.30—下午 17.00。（工作时间可临时调整） 【任职要求】沟通表达良好，气质形象好，工作认真负责。 年龄25—50岁。具备市场营销能力，会视频号、直播。 【地址】吉居客石墨烯电采暖（望海家园门市） 【咨询电话】（同步）

宋大房招聘 营业员 店长 要求: 55周岁以下 薪资待遇:底薪+提成 工作地点：站前比优特超市/光明街 电话:

广州急聘入门舞蹈老师兼店长（课少主要是店里运营及销售这一部分❗❗ 要有少儿教学经验）✨ 岗位职责： 基础班爵士舞、形体塑形等课程教学，根据学员基础定制教学内容，营造轻松有趣的课堂氛围，懂得维护学员粘性。 任职要求： 1. 有1年以上成人舞蹈教学经验，基本功扎实，舞感好，会拍摄剪辑视频 2. 性格开朗有耐心，善于沟通，懂成人学员心理，教学风格亲切易懂，会线上谈单，有赚钱欲望，能独立谈单（很重要‼） 3. 热爱教育事业，有团队合作精神，会团队管理，能稳定长期工作 薪资福利： 薪资面议（底薪+谈单提成，上不封顶），弹性工作时间，温馨工作氛围，定期团建+专业提升机会 联系方式：（号）应聘麻烦备注应聘老师

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岗位要求: 1、30周岁以下，大专及以上学历，幼教专业优先; 2、能力素养:性格开朗外向，亲和力强，具备较强的动手能力:执行能力与沟通能力，能吃苦耐劳; 3、职业偏好:真心喜欢小朋友，乐于与孩子及家长沟通互动。 岗位职责: 1、负责到店客户接待，协助客人完成DIY活动: 2、承担门店日常事务处理，保障门店运营有序; 3、完成门店相关视频的剪辑制作工作。 (薪资福利) 1、试用期:1个月，无提成 (保底薪资3500元/月) 2、转正后:月薪4000元 (薪酬构成=底薪+绩效+奖金) 3、休息制度:双休，节假日不休息(实行节假日轮休制)

1.职位责任： · 带团队：负责门店日常管理及3-8人团队的培训、激励。 • 冲业绩：制定销售计划，带领团队完成月度/年度回款目标。 • 懂产品：熟悉全屋瓷砖、岩板搭配，能给客户做方案。 • 搞渠道：对接装修公司、设计师、工长，维护异业合作。 • 管店铺：负责样板上样、库存盘点及店面形象维护。 2.任职要求 • 经验：3年以上建材/家居/瓷砖销售经验，有店长经验直接谈。 • 能力：会卖货，会带人，能搞定难缠客户。 • 特质：结果导向，抗压能力强，想赚钱、有野心。 3.福利待遇 底薪 + 阶梯式高提成（上不封顶）+ 季度奖金 + 年终奖。

一、岗位职责 1. 轮岗学习超市日常运营管理工作，深入了解门店运作流程； 2. 协助店长完成员工培训、商品陈列、库存管理及顾客服务等工作，完成销售目标达成工作，推进各项工作实施； 3. 参与公司组织的管理培训课程，积累实战经验； 4. 逐步承担门店管理职责，为成为优秀店长奠定基础。 二、岗位要求 1. 能吃苦、愿意干、肯学习，心念正； 2. 26周岁以内，本科及以上学历，专业不限，对零售行业有浓厚兴趣； 3. 具备良好的沟通能力与学习能力，适应能力强； 4. 有较强的职业发展意愿，愿意从基层做起，长期发展； 5. 不限工作经验，欢迎应届毕业生加入； 6. 储备学习期6个月，期间可接受出差河南信阳总公司培训学习3个月。 三、薪酬待遇 1. 储备固定薪资：5K—8K，定岗综合薪资（固定+绩效考核）：9K-12K； 2. 入职缴纳五险一金，享受年假等福利； 3. 早晚班上班工作制，8小时/天，周休1天。

30岁以上，，五官端正，会简单英文交流，责任心强，学习能力强，底薪4000+提成。

职位描述： 1，有时间观念，能吃苦耐劳，勤奋上进，有谦和的心态。2，性格活泼，不娇气，容易沟通。 3，年龄18~30周岁身高：150以上 薪资待遇： 1，底薪8000提成+包吃住(宿舍为小区房，条件待遇高); 2，签正规劳动合同，待遇写进劳动合同，保障员工利益及人身安全； 3，免费培训，服装配套齐全 4，一天上班4至6小时月休四天可连休5，上班满半个月郑重提示，

黄阁大利家超市诚聘【岗位与职责】①水果主管(1名)【任职要求】具备三年以上水果管理行业相关工作经验，业务精通。做事踏实，责任心强，具备出色的团队管理与执行能力。（我们寻找实干家，谢绝“混日子”心态者。）【薪资福利】水果主管：月薪7000元+绩效提成包吃住，月休2天。诚邀行业精英携手，共创未来！工作地址：广州市南沙区黄阁镇联系电话：联系人：李生

店长 年龄18-35岁，形象气质佳。沟通能力强，有无销售经验者均可。工作时间：1、早班：9:30-16:30；2、晚班：16:00-22:00/22:30；3、对班倒，月休3天。 薪资福利:底薪+提成+奖金+社保+生日福利 招工人数:1名 以上职位一经录用，待遇优厚！ 工作地址:增城万达2号门一楼中庭1011周六福珠宝

亚宝大健康生活馆招聘以下两种岗位： 亚宝药业集团是一家上市药企，公司成立于1978年股票代码为600351.公司生产的药品复盖全0TC零售药店，医院，其中儿科用药，丁桂儿脐贴，连续多年创造儿童体外用药冠军。各种成人药品家喻户晓。现亚宝大健康生活馆在楚雄开店。 A、特招健康代表数名： 年龄不限。男女不限，要求热爱大健康事业，有爱心，对中老年人有耐心，做出健康的关心和关怀！ 待遇：3200元每月十提成十奖金。 B、门店店长3名： 工资3500元每月十提成十奖金 上班地址。天河园小区商铺养乃世家门店。 联系人：杨总

招聘：布行档口店长 薪资：10K~20K/月 工作要求： 1、两年以上担任店长有关针织布料方面的工作经验及两年以上从事跨境电商行业经验。 2、负责店铺的日常管理和运营，包括员工的工作调配、工作计划的制定和执行和对员工进行业绩考核等，确保店铺的正常运作。 3、服从上级安排,执行能力强、做事情细心、仔细 4、统筹档口全部岗位的安排工作，要求每个岗位的工作都能熟练掌握，并让每个员工充实岗位工作作。 5、要求对客户在工作方面的突发状况反应力快解决能力强，效率高。 6、抗压能力强，能完成老板分配的营业指标、核算成本指标。