
中餐厅领班
4000-8000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.统筹菜品出品质量与出餐效率,确保炒菜为主的中餐口味稳定、出餐及时
3.管理库存与成本控制,合理订货、减少损耗,保障食材新鲜与供应顺畅
4.带领团队完成销售目标,分析经营数据并提出优化建议
5.营造积极融洽的团队氛围,做好员工培训与绩效反馈
任职要求:
1. 有餐饮行业门店管理经验者优先,熟悉中餐(尤其炒菜类)运营流程
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,责任心强、抗压能力好
3.学历不限,热爱餐饮事业,认同轻松务实的工作氛围
4. 具备基础财务与数据分析意识,能熟练使用常用办公工具
5.认可企业价值观,愿与团队长期稳定发展
云南西双版纳招聘:角沿烧烤店店长(6000-8000+包吃住+节假日福利)薪资:6000-
6000-8000元/月
店长月结
招聘:角沿烧烤店店长(6000-8000+包吃住+节假日福利)
薪资:6000-8000元/月
岗位职责
1. 负责烧烤店日常运营管理,确保高效有序
2. 制定菜品计划,把控食材采购及质量
3. 组织员工培训,提升服务水平与效率
任职要求
1. 大专以上学历,餐饮管理等相关专业
2. 具备 3 年以上餐饮店长经验
3. 熟悉餐饮服务流程,有良好沟通协作能力
4. 有烧烤店管理经验者
工作时间
-请点申请职位→电话图标即可与企业沟通-
店长
云南滇红茶知名品牌连锁店,业务扩展现招聘:
✅ 店面销售人员:
✅ 薪资:月薪3500+提成+大单现金奖
✅ 店长:
✅ 薪资:月薪3500+岗位补贴500+提成+大单现金奖
✅ 提成按销售能力上不封顶
✅ 上班时间:
轮班制,上六休一
✅ 新员工福利:
免费提供茶知识及产品销售培训
✅ 要求:
年龄 22-26 岁具有一定的沟通能力,热爱销售,具有销售经验优先
期待您的加入
地址:景洪告庄西双景景匡寨大摆田茶文化馆
☎电话:
门店店长
6000-26000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动方案,持续提升门店业绩与客户满意度
3.负责店员招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全
5.定期分析经营数据,向上级提交运营报告并提出优化建议
任职要求:
1.具备门店管理经验,行业背景不限,有零售、快消、餐饮等行业经验者优先
2.具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力
3.责任心强,执行力强,能适应灵活的工作时间安排
4.学历不限,具备基础办公软件操作能力
5.持有健康证者优先,无不良从业记录
店长
5000-6000元/月
店长1-2人月结全职
1、总体负责本店的全面工作;
2、加强餐厅的现场督导,坚守营业第一线,及时发现和纠正一线服务中存在的问题,不断提高本店的餐饮服务质量;
3、负责制定下属员工的每月培训计划并实行监督与实施;
4、编排各部门人员的轮班表,全力安排餐厅各岗位人员的工作分派,做好部门人员的出勤考核;
5、分析每日经营状况,发现问题及时采取措施;
6、定期向老板报告餐厅工作与业务情况。
云南西双版纳招聘:店长薪资:3.5K-6.0K职位详情:早餐,吃苦耐劳,店长职位,
3500-6000元/月
店长月结
招聘:店长
薪资:3.5K-6.0K
职位详情:
早餐,吃苦耐劳,店长职位,
店长
云南滇红茶知名品牌连锁店,业务扩展现招聘:
✅ 店面销售人员:
✅ 薪资:月薪3500+提成+大单现金奖
✅ 店长:
✅ 薪资:月薪3500+岗位补贴500+提成+大单现金奖
✅ 提成按销售能力上不封顶
✅ 上班时间:
轮班制,上六休一
✅ 新员工福利:
免费提供茶知识及产品销售培训
✅ 要求:
年龄 22-36 岁具有一定的沟通能力,热爱销售,具有销售经验优先
期待您的加入
地址:景洪告庄西双景景匡寨大摆田茶文化馆
☎电话:
丽江玉龙奶茶店店长,管理店铺日常事务,接待客人
3000-6000元/月
店长1-2人月结全职热情洋溢,30岁以下
奶茶店店长,管理店铺日常事务,接待客人
销售店长
5000-25000元/月
店长3-5人月结全职
岗位职责:
1、负责店铺日常运营管理工作,确保店铺运作顺畅;
2、带领团队完成销售目标,提升店铺业绩;
3、管理商品库存,保证货品充足且陈列有序;
4、维护店铺环境卫生,营造舒适的购物环境。
任职要求:
1、具备家居销售或零售行业管理经验;
2、优秀的团队领导能力和沟通技巧,能够激励团队;
3、对家居产品有深入了解,能够提供专业的产品咨询;
4、具有良好的客户服务意识,能够处理客户投诉和意见。
门店店长
6000-10000元/月
店长3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督
2.制定并执行门店营销活动方案,提升客户到店率与复购率
3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制,确保账实相符与货品安全
5. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户满意度
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 责任心强,抗压能力好,能适应灵活排班与节假日工作
4.具备基础数据分析能力,能根据销售数据优化经营策略
5.学历不限,有连锁品牌管理经验者优先
导购
内蒙赤峰地区省会下边旗县, 美容模式,诚聘各岗位精英:
前美导购来两组,11000-12000
售后美容师,保健各要一名。
综合院长来一名
提供宿舍。满月。不压工资,随走随结。踏实稳定的来。期待你的加入
店长1-2人月结
店长
有工作经验,身体健康,责任心强,活波开朗,服从管理,有团队合作精神
薪资福利:底薪+绩效奖,月综合工资8000+,月休4天、餐费补贴、节假日福利、生日福利内部普升
招工人数:1名
工作地址:崇左新城区天琴馨苑沿街铺面6号楼104-105号商铺
店长
店长/市场营销主管
有一年以上管理经验,善于沟通,积极乐观,形象佳
薪资福利:底薪2500+奖励+绩效
工作地址:崇左市区
黑龙江大庆【新村饭店招聘店长】薪资:7000提供食宿,每月享带薪休息联系电话:
7000元/月
店长月结
【新村饭店招聘店长】薪资:7000提供食宿,每月享带薪休息联系电话:
客房服务员月结
客房服务员
1、善于沟通和表达,具有较强的服务意识和责任感;2、有相关酒店行业经验;3、吃苦耐劳、踏实肯干、乐观积极向上。熟悉客房清洁流程,包括但不限于:整理床铺:要求床单、被套、枕套更换迅速且平整美观;卫生清洁:清洁马桶、浴缸、洗手台,确保无污渍、无异味、无水垢,房间地面清洁,保证地面光亮无尘灰、毛发;家具擦拭、做到无手印、无灰尘堆积。
薪资福利:3000+元/月,提供食宿、月休四天、缴纳五险、节日福利、生日福利等。
招工人数:1人
简历投递邮箱:
工作地址:勐腊县关累镇勐远仙境景区
酒店经理酒店迎宾员
丽呈酒店招聘:
1、前厅经理:1名、待遇面谈(包含五险)月休4天;
2、前厅接待员:1名、薪资待遇3500-4000元/月,月休:4天;;
3、前厅专职夜班:1名、薪资待遇:4000-4500元/月,优先考虑工作经验者,月休4天;
福利:酒店提供吃住,带薪休假➕福利
工作地址:曼弄金湾丽呈酒店
联系电话:(同步)
云南西双版纳酒店前台,18-26岁,身高160cm及以上,大专及以上学历,形象气质佳,长期
3500-5500元/月
酒店前台月结
酒店前台,18-26岁,身高160cm及以上,大专及以上学历,形象气质佳,长期稳定薪资福利:3500-5500元(基础工资+提成),晋升制度完善,发展空间大工作地址:维也纳(5.0西双版纳告庄星光夜市店)
【诚聘】酒店前台/前台(需有经验 | 西双版纳曼西缇)
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
职位亮点:
· 工作地点:西双版纳悦景庄
· 10小时工作制,工作生活更平衡
· 福利待遇优厚:生日礼 + 全勤奖 + 房提
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房办理及问询服务
2. 处理电话及网络平台客房预订
3. 解答客人关于酒店设施及周边旅游咨询
4. 维护前台区域整洁,协助店长处理日常事务
任职要求:
· 年龄18-35岁,形象气质佳,有亲和力
· 必须有酒店或民宿前台工作经验
· 具备良好的沟通能力和服务意识
· 能适应倒班制,熟练操作电脑及办公软件
薪资待遇:
· 固定月薪:4000元/月
· 工作时间:8小时工作制
· 福利待遇:
· 全勤奖:100元/月
· 生日礼金/礼品
· 房提(根据个人销售业绩额外提成)
不含食宿
工作地址:
西双版纳傣族自治州景洪市曼西缇
联系方式:
酒店前台
桔子西双版纳曼弄枫度假区酒店诚聘酒店前台接待人员,工作环境舒适整洁,团队氛围轻松友好,薪资待遇优厚,期待踏实靠谱、热情细心的你加入!。
客房服务员
招聘
1.前台收银员
2.客房服务员
3.公共区域保洁员
4.早餐厅厨师
待遇:包吃包住,公休+节假日 底薪+提成+全勤奖+工龄
地址:告庄 联系电话:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供西双版纳店长急聘4800一月在线招聘信息,主要招聘西双版纳门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。