
中餐厅领班
4000-8000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.统筹菜品出品质量与出餐效率,确保炒菜为主的中餐口味稳定、出餐及时
3.管理库存与成本控制,合理订货、减少损耗,保障食材新鲜与供应顺畅
4.带领团队完成销售目标,分析经营数据并提出优化建议
5.营造积极融洽的团队氛围,做好员工培训与绩效反馈
任职要求:
1. 有餐饮行业门店管理经验者优先,熟悉中餐(尤其炒菜类)运营流程
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,责任心强、抗压能力好
3.学历不限,热爱餐饮事业,认同轻松务实的工作氛围
4. 具备基础财务与数据分析意识,能熟练使用常用办公工具
5.认可企业价值观,愿与团队长期稳定发展
小儿推拿师店长
十月馨母婴一站式服务中心诚聘精英
寻找热爱母婴行业的你,携手共赢✨
招聘岗位:
1⃣门店店长
2⃣通乳师
3⃣小儿推拿师
4⃣产康师
应聘要求:
✅ 年龄 28–45 岁
✅ 热爱母婴行业,积极好学
✅ 有责任心、能吃苦耐劳、具备抗压能力
✅ 不会可培训,零基础也能入行
✅ 兼职、短期工勿扰,只招长期稳定伙伴
待遇优厚,福利齐全
有意向请致电:
小儿推拿师店长
十月馨母婴一站式服务中心诚聘精英寻找热爱母婴行业的你,携手共赢招聘岗位:门店店长通乳师小儿推拿师产康师应聘要求:年龄28–45岁热爱母婴行业,积极好学有责任心、能吃苦耐劳、具备抗压能力不会可培训,零基础也能入行兼职、短期工勿扰,只招长期稳定伙伴待遇优厚,福利齐全有意向请致电:
小儿推拿师店长
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招聘岗位:
1⃣门店店长
2⃣通乳师
3⃣小儿推拿师
4⃣产康师
应聘要求:
✅ 年龄 28–45 岁
✅ 热爱母婴行业,积极好学
✅ 有责任心、能吃苦耐劳、具备抗压能力
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店长
云南滇红茶知名品牌连锁店,业务扩展现招聘:
✅ 店面销售人员:
✅ 薪资:月薪3500+提成+大单现金奖
✅ 店长:
✅ 薪资:月薪3500+岗位补贴500+提成+大单现金奖
✅ 提成按销售能力上不封顶
✅ 上班时间:
轮班制,上六休一
✅ 新员工福利:
免费提供茶知识及产品销售培训
✅ 要求:
年龄 22-36 岁具有一定的沟通能力,热爱销售,具有销售经验优先
期待您的加入
地址:景洪告庄西双景景匡寨大摆田茶文化馆
☎电话:
店长
云南滇红茶知名品牌连锁店,业务扩展现招聘:
✅ 店面销售人员:
✅ 薪资:月薪3500+提成+大单现金奖
✅ 店长:
✅ 薪资:月薪3500+岗位补贴500+提成+大单现金奖
✅ 提成按销售能力上不封顶
✅ 上班时间:
轮班制,上六休一
✅ 新员工福利:
免费提供茶知识及产品销售培训
✅ 要求:
年龄 22-26 岁具有一定的沟通能力,热爱销售,具有销售经验优先
期待您的加入
地址:景洪告庄西双景景匡寨大摆田茶文化馆
☎电话:
云南西双版纳招聘:角沿烧烤店店长(6000-8000+包吃住+节假日福利)薪资:6000-
6000-8000元/月
店长月结
招聘:角沿烧烤店店长(6000-8000+包吃住+节假日福利)
薪资:6000-8000元/月
岗位职责
1. 负责烧烤店日常运营管理,确保高效有序
2. 制定菜品计划,把控食材采购及质量
3. 组织员工培训,提升服务水平与效率
任职要求
1. 大专以上学历,餐饮管理等相关专业
2. 具备 3 年以上餐饮店长经验
3. 熟悉餐饮服务流程,有良好沟通协作能力
4. 有烧烤店管理经验者
工作时间
-请点申请职位→电话图标即可与企业沟通-
门店店长
6000-26000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动方案,持续提升门店业绩与客户满意度
3.负责店员招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全
5.定期分析经营数据,向上级提交运营报告并提出优化建议
任职要求:
1.具备门店管理经验,行业背景不限,有零售、快消、餐饮等行业经验者优先
2.具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力
3.责任心强,执行力强,能适应灵活的工作时间安排
4.学历不限,具备基础办公软件操作能力
5.持有健康证者优先,无不良从业记录
店长导购
【告庄西双景凤起湄澜商场招聘】
1、咖啡店店长(薪酬6-8k/月,有实体门店管理经验优先考虑)
2、门店导购(薪酬4-6K/月,门店顾客接待、介绍商品)
3、新媒体运营(薪酬5-7K/月)
福利:提供午餐、晚餐,带薪假,宿舍住宿,员工专属福利
地点:景洪市告庄西双景六国城西区(高端商场、有空调、工作环境好)
联系方式:李先生()
店长
5000-6000元/月
店长1-2人月结全职
1、总体负责本店的全面工作;
2、加强餐厅的现场督导,坚守营业第一线,及时发现和纠正一线服务中存在的问题,不断提高本店的餐饮服务质量;
3、负责制定下属员工的每月培训计划并实行监督与实施;
4、编排各部门人员的轮班表,全力安排餐厅各岗位人员的工作分派,做好部门人员的出勤考核;
5、分析每日经营状况,发现问题及时采取措施;
6、定期向老板报告餐厅工作与业务情况。
小儿推拿师店长
十月馨母婴一站式服务中心诚聘精英
寻找热爱母婴行业的你,携手共赢✨
招聘岗位:
1⃣门店店长
2⃣通乳师
3⃣小儿推拿师
4⃣产康师
应聘要求:
✅ 年龄 28–45 岁
✅ 热爱母婴行业,积极好学
✅ 有责任心、能吃苦耐劳、具备抗压能力
✅ 不会可培训,零基础也能入行
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待遇优厚,福利齐全
有意向请致电:
店长店员
淳臻农业宜春旗舰店
诚聘! 店员10人,店长2人!
淳臻农业,全国连锁,专营高品质地标农产品!以“守护土地本真,传递自然滋味”为初心,深耕农副产品全产业链,从田间直达餐桌!现招聘多名店员,负责门店及产品推广与销售!
任职要求:
1、性格开朗、外向,喜欢与人交流,良好的沟通能力,主动性强;
2、年龄25-40岁,宝妈优先录用!
工资:3000-8000元/月(无责任底薪+提成+奖金+社保+节日福利),月休4天
工作时间:07:30-11:30;13:30-17:30,午休2小时,没有晚班
电话:张经理
地址:宜春袁山中路523号(老宜春饭店旁)
店长收银员
福运来超市急招
招店长 工资底薪5000+
收银员,售货员
福利待遇:工资3500起+带薪休假2天+工作氛围好+过节福利+意外保险
短期工勿扰
有想的可进店咨询
电话:
店长
门店店长
工作地址:贵州省盘州市红星时代广场-库斯家居旗舰店
8:30-18:00,月休4天
6000-12000元/月(底薪+高提成+业绩奖金+年终分红),具体面议
全面负责门店日常运营管理,制定销售计划,带领团队完成业绩目标。负责门店人员管理:招聘、培训、排班、绩效考核,打造高效销售团队。维护门店形象:产品陈列、软装搭配、卫生管理,提升门店格调与客户体验。客户管理:维护老客户、开发新客户,处理客诉,提升客户满意度与复购率。竞品调研:分析本地家居市场动态与竞品策略,优化门店销售方案。2年以上家居/建材/家具门店管理经验,有知名品牌店长经验优先
25-40岁高中及以上学历
青岛平度市今日工作推荐【】看到的-----------------------------
3000-8000元/月
店长3-5人月结
今日工作推荐【】看到的---------------------------------平度市新河镇修鹏服装店经理/主管:3名,负责对接养老社区项目,年龄30-50岁,工作时间8:30~11:00,3000-8000元/月,工作经验不限,初中及以上学历福利待遇:员工旅游,节日福利,不加班,意外险,公司地址:平度市东阁街道恩嘉成长中心万通财富中心投递简历井号:///bprzXTOkUAz3EUt联系电话:闫经理
店长导购
【告庄西双景凤起湄澜商场招聘】
1、咖啡店店长(薪酬6-8k/月,有实体门店管理经验优先考虑)
2、门店导购(薪酬4-6K/月,门店顾客接待、介绍商品)
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福利:提供午餐、晚餐,带薪假,宿舍住宿,员工专属福利
地点:景洪市告庄西双景六国城西区(高端商场、有空调、工作环境好)
联系方式:李先生()
店长导购
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1、咖啡店店长(薪酬6-8k/月,有实体门店管理经验优先考虑)
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地点:景洪市告庄西双景六国城西区(高端商场、有空调、工作环境好)
联系方式:李先生()
前厅店家长2000~4000
2000-4000元/月
店长1-2人月结
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动方案,持续提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设,培养骨干力量,营造积极向上的团队氛围
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全
5.定期分析经营数据,优化运营流程,提出合理化改进建议
任职要求:
1.具备门店管理经验,行业背景不限,有零售、餐饮、快消等行业经验者优先
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 责任心强,执行力高,能适应灵活的工作时间与阶段性加班需求
4. 学历不限,热爱服务行业,认同企业价值观,愿与门店共同成长
店长
3000-7000元/月
店长1-2人月结全职
急招超市店长(老板直聘)
薪资面议 | 全职 | 经验不限 | 负责门店全运营
岗位职责
1. 全权负责超市日常运营管理,统筹门店人员、货品、销售、服务、卫生及安全等全维度工作;
2. 制定门店销售目标与运营计划,跟踪业绩完成情况,及时调整策略提升营收;
3. 管理门店员工团队,排班、打造高效服务团队;
4. 把控货品进销存,合理补货、盘点,降低损耗,优化商品陈列;
5. 维护门店客情,处理顾客投诉与突发问题,提升顾客购物体验;
6. 执行总部各项规章制度,做好门店成本控制与财务管理。
任职要求
1. 有超市/便利店/零售门店管理经验者优先,无经验可带教;
2. 具备较强的统筹规划、沟通协调及问题解决能力,做事认真负责;
3. 有销售意识和目标感,能带领团队完成业绩指标;
4. 熟悉门店日常运营流程,懂基础的货品管理和成本控制;
5. 吃苦耐劳,能接受门店正常排班,有良好的职业素养和团队精神。
6.工作地址:云南省保山市五洲国际
薪资面议(高于同行业平均水平),福利齐全,晋升空间大,团队氛围轻松,上手快易操作。
店长1-2人月结全职性格开朗销售
本店招聘全职一名
职务:饲料店长
工作地点:蒙自小东山小学门口
工资:实习期无责底薪4000 转正后无责底薪+提成 综合工资6000+
工作时间:早9晚6 月休四天
人25--38岁男女不限工作内容:负责店内一切事物
联系电话:赵经理
保山隆阳区招聘:咖啡店店长薪资:3-5K一、岗位职责1.全面负责两个咖啡厅日常运营管理,包
3000-5000元/月
店长1-2人月结
招聘:咖啡店店长
薪资:3-5K
一、岗位职责1.全面负责两个咖啡厅日常运营管理,包括人员排班、物料采购与库存管控,确保门店高效运转。2.主导客户服务质量提升,及时处理客诉,维护良好客户关系,提升顾客复购率。3.制定并执行门店营销活动与销售目标,分析经营数据,优化盈利模式。4.管理团队,包括培训新员工,定期组织技能考核等,提升团队凝聚力与专业能力。5.严格把控食品卫生与门店安全,遵守行业监管规定,排查安全隐患。6.负责公司咖啡板块业务的运营与管理,统筹产品、服务、成本、客群等核心板块。
二、任职要求1.一年及以上咖啡厅或咖啡相关门店管理经验。2.熟悉咖啡制作工艺、饮品研发及门店运营流程,具备成本控制意识。3.具备较强的沟通协调能力、团队管理能力及应急问题处理能力。4.热爱咖啡行业,服务意识强,能适应轮班及节假日工作。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供景洪餐饮店长招工在线招聘信息,主要招聘西双版纳餐饮店长相关人才。作为餐饮店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解餐饮店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。