岗位职责： 1. 负责门店日常商品陈列、补货及库存整理，确保货架整洁、货品充足 2. 主动接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售并提升客户满意度 3. 熟练操作收银系统，准确完成结账、开票及会员管理等工作 4. 协助开展促销活动执行与数据反馈，配合店长完成销售目标 5. 维护店内环境卫生与设备安全，及时上报异常情况 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，性别不限，身体健康，形象端正 2. 学历不限，具备良好沟通能力与服务意识 3. 有零售行业经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 责任心强，踏实肯干，能适应轮班制工作安排 5. 遵守职业道德，服从管理，具备团队协作精神

需要做店铺运营，对门店负责，有店长经验优先！

工作内容：管理门店，做好包厢卫生工作，接待客户，安排人员

现场执行：协助店长统筹演出现场的接待和流程，协调调音、驻唱、服务员各方，保证演出和营业顺畅。 日常管理：检查员工出勤、仪容和纪律，督促卫生清洁、设备维护，处理突发状况（比如设备故障、客人纠纷）。 信息传递：上传下达，把店长的指令落实下去，也把店员和顾客的反馈及时汇报给店长。 销售协助：协助落实酒水销售计划，维护老客户、开发新客户，偶尔也要参与营销活动策划。 行政事务：排班、会议记录、文档整理、办公用品管理这些杂事也会落到你头上。 任职要求 学历经验：一般中专/高中以上就行，1—3年经验优先，但无经验肯学也有机会。 技能：懂调酒，会泡茶，会电脑操作和办公软件是基本项，懂点音乐或演出设备知识是加分项，会自媒体营销更受欢迎。 性格：沟通能力强、应变快、能扛压，愿意接受晚间和弹性工作时间。 行业了解：对音乐、演出、酒水有一定兴趣和敏感度，做起来会顺手很多。

招聘岗位：门店店长 一、工作内容 1.管理店铺日常运营，确保餐厅正常运作，包括营业准备、及闭店检查等。 2.与客户保持良好沟通，积极维护客户关系，提升客户满意度。 3.高效处理客户意见与投诉，确保顾客体验持续优化。 4.负责员工指导、培训与关系管理，提升团队专业素质与服务水平，激发员工工作热情。 5.维护店铺整体形象，包括店面布置、餐具卫生、菜品展示等，营造整洁舒适的用餐环境。 6.快速了解门店的运营流程和服务标准,能够迅速适应并融入工作环境。 二、岗位要求 职位要求： 1.年龄在25到40岁之间，具备良好的身体素质，能够适应服务行业的工作节奏。 2.学历不限，餐饮经验1年以上经历， 3.转正店长需通过综合考核（正式店长不适用这一条） 4.具备优秀的沟通、协调与解决问题能力，能够应对各类挑战，保持工作高效运转。 5.责任心强，具备较强的口头和文字表达能力，以及策划组织能力、团队领导能力 6.具备良好的抗压能力，能够适应节假日上班，适应餐饮行业的特殊工作需求。 7.与同事和上下级保持良好沟通，共同营造和谐的工作氛围，推动团队向前发展。 8.有相关实习或工作经验者优先考虑。 三、福利待遇 1.包吃住包三餐、良好的晋升空间、轻松愉悦的工作环境 2.店长薪资10000绩效考核（具体情况面谈） 3.月休2天

洗美店接待销售管理 店长:6000底薪加整店利润10%提成(有驾照)试用期个人能力突出可谈 美容中工:3000_3500底薪加10%施工提成(有驾照) 学徒:2000包吃住(包教会) 全部包吃住加买500意外险，有兴趣可以来面试一下

有店长经验！年龄40以下

1、制定并实施影城宣传推广方案，明确市场定位，完善影城营运体系和票价政策，提高影城在当地市场的占有率。 2、负责影城团体客户、VIP客户、合作伙伴的开发和维护，提升影城形象、增加稳定的客源，提升会员占比。为影城创造良好的经营环境。 3、建立健全影城各项内部规章制度，不断加强放映技术管理工作，杜绝放映技术事故的发生，完善影城营运流程，提升服务质量，妥善解决客户投诉，提升影城服务品质。 4、负责影城的安全消防工作，保证影城人员、财产安全。 5、负责影城员工的培训培养，提升员工整体素质。 6、负责区域影城品牌推广及维护。 7、参与卖品品种的选择、定价，成本控制及预定目标的达成。 8、负责影城宣传品的对接及影城整体宣传布置、氛围制造。 9、负责影片的排片工作，完成经营数据的分析； 10、负责团体客户的开发和销售，大客户关系的维护工作； 11、根据影城整体经营目标，完成年度营销方案、销售计划，完成团体和广告销售计划，达成年度经影指标。 任职要求：3年以上影城带店经验

1.有中少淑服装店长管理经验 2.良好的表达和沟通能力，执行力强 3.有责任心，工作态度积极 4.协助员工做销售，完成每月销售目标

薪资待遇: 入职奖金6K 1、小时工:320/天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000 2、由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4:普工、操作工、(统一面试、随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间: 1、中间吃饭各休息2小时， 2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3、工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求: 1、年龄16-45周岁、简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求、保证承诺录取入职) 包吃包住: 1、公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..) 苏州公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)

招聘水电师傅，要求当前不忙。工作内容为捂盒子、做管子。薪资为350元一天，日结。

太仓电厂招聘检修小工10人，薪资为每天240元，工作时间为8小时，加班另算。

车间废水UPVC管及铁皮风管，工期到明年，要有体检报告，工资准时，中工30-35一小时，大工40-45一小时，餐补35一天。靠谱踏实的来。

1、28-45岁有5年以上钣金折弯机台操作经验； 2、能熟练操作奥斯玛，1台上动式，2台下动式； 3、要求自动化钣金散件折弯经验，主要是一些门板，罩壳，必须熟练圆弧和异形状的折弯。 工作细心.认真.责任心强.时间观念强。 不包住，不包住，不包住

【急招】杜西尼服装｜全玉溪区域团队扩招想、想换更好的工作，欢迎联系我导购：有男装销售相关经验，热情外向，擅长顾客接待与销售店长：1‑3年以上独立带店经验，具备完整门店管理能力上班时间：早晚班轮班制薪资：6K‑1W+，能力优秀上不封顶，经验丰富待遇从优靠谱实体品牌，岗位紧急补缺，期待优秀的你尽快加入！联系电话：—————————

招聘店长一名：主要负责店里日常运作，同事之间的换休，处理外卖一些客诉， 工资：底薪2500800社保补贴餐补80提成营业额达标之后百分之2.5（综合工资4500——7000） 营业员一名：负责做好服务以及店长安排的事物 工资：底薪2200+800社保补贴+餐补80+提成营业额达标之后2%（综合工资4000——6000）

招合伙人店长（无锡会所合作经营）会流量1.会独立美团运营2.会拍摄或者直播流量曝光入职会根据门店情况调整做出方案策划有营销手段整店合作经营，营利状态的店，上升空间大。电话:

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，统筹客流接待、服务流程优化及现场秩序维护 2. 制定并执行人员排班计划，指导员工服务标准，提升团队执行力与服务品质 3. 高效处理现场客户投诉与突发状况，保障顾客满意度与品牌口碑 4.定期开展设备巡检与酒水库存盘点，确保设施安全运行及物资合理周转 5.聚焦业绩目标达成，分析经营数据，提出改进建议并推动落地实施 任职要求： 1.具备KTV或娱乐行业门店管理经验，熟悉服务流程与运营逻辑 2.有较强责任心与抗压能力，具备基础安全合规管理意识 3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理经验 4.有客诉处理、库存管理及业绩达成实操经历者优先 5. 学历不限，工作经验不限

店长18-28之间；形象气质佳。主要负责店内一切日常事务，包含组局，维护客户，服务客户等薪资福利:3000-5000（包含基本工资全勤提成）；多劳多得工作地址:贡院街菜市场附近一新开棋牌室

折扣店招聘店员 岗位一：【白班店员】 时薪25元，月薪5000-6500元；每天8小时，在间排班，上六休一；负责协助顾客使用自助收银机，并服从门店通岗安排（含上架补货等）。 岗位二：【夜班补货】 时薪28元，月薪约6000元；满1个月有机会升领班，时薪升至33元； 夜班岗位在职3月会奖励2000元。 每天8小时，在22:00-7:00间排班，上六休一；负责上架补货、检查保质期、收货验货。 岗位三：【分拣打包】 时薪26元，保底6760元，或按单量计薪，月薪6000-9000元，在间排班；负责将线上订单商品分拣打包 【缺人门店】 苏州市-姑苏区-竹辉路168号苏州中海环宇荟（缺白班和分拣） 苏州市-苏州工业园区-九华路65号景城邻里中心（缺晚班） 苏州市-吴中区尹山湖梦之城（缺晚班） 苏州市-昆山市昆山新江南生活荟（缺白班和晚班）

线上仓储超市 理货拣货员 岗位职责 1. 负责线上仓储超市日常上货、理货、拣货作业，熟练掌握各类商品的名称、规格、用途、性能及保质期，确保商品管理规范准确。 2. 做好超市百货理货、定期库存盘点及货品核对，按订单高效完成拣货、复核，保障出库准确。 3. 及时响应、妥善处理顾客咨询与合理诉求，配合完成其他运营相关工作。 4. 保持货架及责任区域干净整洁，做好环境卫生维护。 任职要求 1. 有大型商超、仓储工作经验者优先，居住就近、能长期稳定工作者优先。 2. 工作勤奋踏实、细心负责、执行力强，能吃苦耐劳。 3. 会基本手机/电脑操作，了解商品分类、摆放及仓储常识。 4. 能适应一定体力劳动，可接受中夜班排班。 工作时间（四班制，班次固定） - 早班：08:00-17:00 - 中班：14:00-23:00 - 中晚班：17:00-02:00 - 夜班：23:00-08:00（享有夜班补贴）

薪资：4-6K，时薪17~19元/小时 + 每月稽核奖金 + 门店福利（不包吃不包住） 地点：苏州姑苏区锦华星光苑11幢一楼1-104 要求：学历不限、经验不限；细心踏实，有责任心。 岗位职责：门店收银、货架理货 待遇构成：底薪+奖金+门店福利 离家距离近优先

电话号码

招聘（昆山店助一名，工资微聊）

要求有责任心，能长期适应夜班的。能长期合作的优先。工作轻松，待遇好。年龄25—40岁，有收银经验的优先

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统并开具票据 2.核对每日营业款，完成现金、移动支付等各类款项清点与交接 3.保持收银台整洁有序，及时补充耗材并维护设备正常运行 4. 解答顾客基础咨询，协助处理退换货及简单投诉 5. 配合门店完成盘点、促销支持及其他临时性工作 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和责任心 2.具备基本计算能力与沟通表达能力 3. 能适应轮班制，服从门店排班安排 4.无不良信用记录，能遵守财务及保密制度 5. 有零售或餐饮收银经验者优先

外卖拣货员

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 3.主导客户服务标准落地，处理客诉并提升顾客满意度与复购率 4.带领团队开展营销活动执行与本地化推广，提升区域品牌影响力 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/快消/餐饮等行业运营逻辑 2.有较强的团队领导力与跨部门协作能力 3. 具备基础财务意识与数据分析能力 4.责任心强，抗压能力好，能适应灵活工作时间 5.学历不限，有相关行业店长经验者优先

1.热情接待客户，提供产品的口感与价值。 2.负责门店收银，结算工作。 3.负责商品的陈列，补货，卫生等。

工作时间下午3点到11点