
郑州二七区李宝顺自助烤肉新店筹开,招聘:餐厅经理,主管,领班,服务岗,欢迎应聘
餐饮主管
李宝顺自助烤肉新店筹开,招聘:餐厅经理,主管,领班,服务岗,欢迎应聘
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、损耗及营收目标达成
3. 组织员工培训与团队建设,提升服务标准与团队凝聚力
4. 处理客户投诉及突发事件,维护餐厅品牌形象与运营安全
5. 配合总部完成食品安全、卫生合规及各项稽核检查工作
任职要求:
1. 具备3-5年连锁餐饮门店管理经验,有独立带店经历者优先
2. 熟悉餐饮服务流程、成本控制及人员管理方法
3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及服务意识
4. 责任心强,能适应轮班制及节假日工作安排
5. 学历不限,持有健康证及食品安全管理员证书者优先
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程,提升翻台率与坪效
3.组织员工培训与考核,打造高效服务团队,落实食品安全与卫生管理制度
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象,协调与供应商、物业及监管部门的关系
5.定期提交运营报表,配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识
3.熟悉《食品安全法》及相关操作规范,持有健康证,有食安管理员证者优先
4. 责任心强,具备团队管理经验与服务意识
5. 学历不限,有成功带店经历或相关资质证书者可适当放宽经验要求
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本支出,确保营收目标达成
3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,提升整体执行力与凝聚力
4.处理客户投诉及突发事件,维护餐厅品牌形象与运营秩序
5. 对接供应链与供应商,保障食材品质、库存合理及食品安全合规
任职要求:
1.具备餐饮行业3-5年一线管理经验,有连锁餐饮或中大型餐厅主管/经理经历者优先
2.学历不限,具备良好的沟通协调能力、抗压能力及基础财务分析意识
3.熟悉食品安全法规及后厨操作流程,持有健康证及相应岗位资格证书
4.责任心强,服务意识突出,能适应轮班及节假日工作安排
5.具备基础办公软件操作能力,能独立完成日报、周报及经营数据分析
餐厅领班月结全职能上晚班
招聘:服务员2名工资3000—3600前提主管2名工资3500—4000前厅经理一名工资4000—6000联系电话
餐饮主管
岗位职责:(急招有经验的领班或餐厅经理,待遇从优,长期合作)
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程
3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5.责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
护工1-2人
一,濮阳市女病人卧床一个人独住找住家两个人照看,需喂管打饭,两口子也行,照看一个人,工资一个月6500元。二,北京学校找面点师男女都行,工资一个月7000元,年龄五十多岁身体健康干活干净麻利。电话
酒店经理
西乌旗连锁酒店-招聘:酒店经理;负责运营及管理,有经验者优先,薪资面议前台接待♀有责任心,沟通能力强要求女士!长期工!薪资待遇优厚,详情请咨询。联系电话:
酒店经理
西乌旗连锁酒店-招聘:酒店经理;负责运营及管理,有经验者优先,薪资面议前台接待♀有责任心,沟通能力强要求女士!长期工!薪资待遇优厚,详情请咨询。联系电话:
大堂经理
招聘天津开发区酒店现招聘大堂经理一名,前厅主管二名,收银台二名,工资待遇面议,主营川湘菜,联系方式吴先生欢迎加入我们大家庭
酒店经理月结
招聘:温泉主管薪资:3800-4500年龄:25–40岁?学历:大专及以上,旅游、酒店管理优先?经验:2年以上温泉/水乐园/洗浴主管经验,熟悉温泉运营流程?必备能力:?懂温泉水质基础常识、泡池运维规范?具备现场应急、客诉处理能力?会排班、带团队,较强执行力
酒店前厅经理
5-6千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1、负责温德姆酒店前厅部的日常运营管理,统筹接待、礼宾、预订等各岗位工作协调;
2、制定并优化前厅服务流程与标准,提升整体服务效率与客户满意度;
3、监督前厅服务质量,及时处理宾客投诉与突发情况,维护酒店良好形象;
4、配合酒店管理层完成运营指标,推动前厅团队达成服务与营收目标;
任职要求:
1、具备良好的服务意识与团队管理能力,能有效带领前厅团队开展工作;
2、熟悉酒店前厅运营流程,掌握客房销售、客户关系维护等核心技能;
3、具有较强的沟通协调能力与应急处理能力,能应对各类宾客需求与突发事件;
4、注重服务细节,工作责任心强,能够适应轮班工作安排;
岗位福利:
购买五险,有餐补,工龄工资,节日福利,完善的培训体系,温德姆品牌平台发展机会。
酒店前台月结全职
亚悦酒店(濮阳南乐西湖御景店)招聘了前台接待3人月收入3000元-4000元客房主管1人月收入3000元-4000元客房服务员3人月收入3000元-3500元酒店保洁1人月收入2000元-2500元夜班保安1人月收入2200元-2500元酒店早餐厨师月收入4500元-5000元
餐饮店长月结全职
岗位职责:
1.全面负责餐饮门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 负责员工招聘、培训、考核及团队建设,营造积极高效的工作氛围
4. 监督食品安全与卫生标准落实,确保合规运营并通过各项检查
5. 处理客诉及突发事件,维护品牌形象与门店稳定运行
任职要求:
1.具备餐饮行业店长或主管岗位经验,经验要求:不限
2. 学历要求:不限
3.熟悉餐饮运营全流程,具备基础财务与数据分析能力
4. 责任心强,具备良好的沟通协调与抗压能力
5. 有连锁餐饮管理经验者优先
餐饮店长服务员
德政街塔斯汀中国汉堡火热招聘中招聘以下岗位:只招长期①店员 3000-4000 ②店长 4500-8000 ③管理层 3800-5000 待遇:月休4天,节假日3薪,有餐补,包住,每日业绩达标激励金要求:年龄22--30岁,男女不限,勤学,能吃苦,积极向上! 同事随和,气氛融洽赶快加入我们吧!!!联系方式: ()
酒店前台月结全职
亚悦酒店(濮阳南乐西湖御景店)
招聘了
前台接待3人月收入3000元-4000元
客房主管1人月收入3000元-4000元
客房服务员3人月收入3000元-3500元
酒店保洁1人月收入2000元-2500元
夜班保安1人月收入2200元-2500元
酒店早餐厨师月收入4500元-5000元
电话:孙店长
餐厅领班月结
【河南省濮阳市】单位职工餐厅诚聘餐厅经理1名。本岗位提供双休保障,负责一日三餐的日常运营管理,确保餐饮服务质量与团队协调。薪资方面,基础待遇为5000元,并额外享有年度绩效奖金,收入可观。我们为员工提供包食宿福利,解决生活后顾之忧,让您安心工作。工作地点位于河南省濮阳市,环境稳定,适合寻求长期发展的管理人才。如果您具备餐饮管理经验,渴望稳定的工作环境与优厚的薪酬回报,欢迎加入。有意向者请直接联系王主管:,期待与您共谋发展!
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供濮阳大堂经理招聘4800一月在线招聘信息,主要招聘濮阳酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。