岗位职责： 1.负责收银备菜，收餐具，做饭，打扫卫生 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动观察顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与合理诉求，维护良好服务口碑 5.配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1.学历不限，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2. 有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基本服务意识和团队协作精神 5.遵守职业规范，服从管理，注重仪容仪表与服务细节

中餐面馆服务员，午餐和晚餐宵夜。

1. 年龄：16–40周岁，男女不限，身体健康，能吃苦耐劳。 ​ 2. 工作认真负责，服从管理，有相关工作经验者优先。 ​ 3. 无不良嗜好，为人踏实肯干。 4.需要健康证。

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作 2.保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等服务用品 5.遵守食品安全与操作规范，落实卫生防疫相关要求 任职要求 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时向上级反馈异常情况 5. 配合完成日常盘点、物料整理及营业前准备工作 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有责任心和团队精神 3. 能适应轮班制及节假日工作安排 4.学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务，确保服务热情、响应及时 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具及基础物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与简单投诉，提升顾客满意度 4. 配合店长完成日常盘点、设备检查及营业前/后准备工作 5.遵守食品安全与卫生规范，落实岗位操作标准与防疫要求 任职要求： 1.学历不限，身体健康，仪表端正，具备良好沟通能力与服务意识 2. 无经验者可带薪培训，有餐饮服务经验者优先 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.具备基本团队协作能力，服从管理，责任心强 5. 持有效健康证，无传染性疾病

做好卫生与服务 收桌 工作时间早上九点半至两点 五点至十一点

有工作经验着优先

岗位职责 1. 帮助顾客开房、结账、以及问询 2. 负责前台区域的环境维护 3. 完成店长和经理交代的任务 任职资格 1. 形象好，气质佳，年龄在20－35之间 2. 具备良好的沟通能力、协调能力 3. 性格开朗，具有亲和力，普通话标准 4. 有经验者优先

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2. 保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等用品 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与反馈 4.配合厨房及吧台完成出餐核对、传菜交接等工作 5.参与日常班前准备、收档清洁及安全卫生检查 任职要求： 1.年龄18-30岁，身体健康，无传染性疾病 2.形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力和服务意识 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.遵守职业规范，服从管理，具备团队协作精神

濮阳市招弱电/安防、工地小工/杂工

消防水工人

安装工

濮阳市濮阳县招腻子/大白/墙漆

明天加个钢筋工成手来的打电话

招聘宾客关系经理，薪资为7千至7.5千。负责宾客关系及前厅部日常工作。要求有一年以上星级酒店相关职位管理经历，英语口语流利。五官端正，服务意识强，口齿清晰，反应敏捷，条理性强，有较强的观察能力。

招聘前厅副经理。薪资为6千-8千。岗位职责包括：负责酒店前厅部的接待和管理工作，熟知前厅服务设施的功能并确保其处于完好状态；进行市场计划分析，制定部门工作计划，完成工作报告；使客房达到最高出租率，获取最佳客房收入；督导下属部门主管，委派工作任务，明确岗位责任，随时调整工作部署；保持良好的客际关系，独立有效地处理宾客投诉；协助酒店与更高一级领导处理突发事件。岗位要求包括：XX以上学历，有同岗位工作经验X年以上；熟悉酒店前厅的经营管理工作，具有较强的工作责任感和敬业精神；督导前厅各分部员工服务质量标准和操作流程标准，并对前厅部各项工作实施全面监管；有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划；英语对话流利，有较强的协调管理能力，具有一定的销售能力；全面掌握前台收银方面的财务基础知识，能处理日常服务环节中所涉及的财务方面的问题。

招聘DutyManager值班经理，薪资为6千-8千。岗位职责包括：协助酒店高级管理层负责整个饭店的运作，收集对客服务过程中所产生的问题信息；大堂副理在前厅部经理的直接领导下，在当班期间负责整个酒店的正常运作；负责处理宾客的问题和投诉；负责重要宾客的迎领工作；进行整个酒店的安全和日常的设备检查工作；解决当班期间发生的安全问题；向其它班次协调交班记录上需要沟通的事项。岗位要求：大专以上学历，有同岗位工作经验三年以上；能用流利的英语从事前厅服务，形象气质佳，精通电脑操作，具备较强的英文听说读写能力；仪表端庄，热爱酒店工作，钻研业务，反应敏捷，善于交际，具有较好的管理和协调能力，能够很好地发挥管理、领导和监督的作用；注重细节，工作有责任心，敢于承担责任，执行力较强；有上进心和良好的学习能力和抗压能力。

招聘大堂副理。薪资为7千至9千。岗位职责包括：协助前厅经理工作，保证前台各项工作的顺利进行；检查督导前台各组员工的服务态度及工作质量；了解各类客人、各类房间订房的情况；制定培训计划，定期对本部门员工进行业务培训和考核；做好下属的思想工作，调动员工的积极性；完成其他上级交办的事项。任职要求：大专以上学历，有同岗位工作经验2年以上；能用流利的英语从事前厅服务，形象气质佳，精通电脑操作，具备较强的英文听说读写能力；仪表端庄，热爱酒店工作，反应敏捷，善于交际，具有较好的管理和协调能力，能够很好地发挥其管理、领导和监督的作用；注重细节，工作有责任心，敢于承担责任，执行力较强；有上进心和良好的学习能力和抗压能力。

招聘前厅部副经理（AssistantManager-FrontOffice）一名。薪资范围为8千至1万。要求应聘者具备3年以上相关工作经验。需尊重客人需求，认真对待客人的提问或投诉，热衷于满足客人期望，时刻提供专业和高水平的服务质量。工作应自觉主动、负责任。性格开朗，能从容应对压力。具有良好的团队合作精神，全力支持并协助他人工作。具备出色的沟通及表达能力。愿意接受轮班工作。英语熟练。

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滨湖湾招服务员两名年龄22到45，工资面议，电话

岗位职责： 1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2. 保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2. 具备良好的服务意识与团队协作精神 3. 能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

明天海天大酒店需要楼层小时工一人，主要工作刷客房杯子，十点下午七点，17一小时

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