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餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极高效的服务氛围 4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5. 配合总部落实食品安全、卫生标准及各项合规管理要求 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理工作经验,经验要求:不限 2.学历要求:不限 3. 熟悉餐饮服务流程与标准化管理体系,具备基础财务与数据分析能力 4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 5. 有责任心,注重细节,认同服务导向型经营理念
餐厅领班5千-7千
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职长期稳定
岗位职责: 1.前厅日常管理,统筹安排班次及人员分工 2. 监督服务流程执行,确保顾客用餐体验优质高效 3. 日常员工培训、考核与绩效。 4.处理现场客诉,及时协调解决突发问题 5.核对交接班记录及物料使用情况,保障运营规范有序 任职要求: 1. 有领班或组长经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 3.责任心强,能适应早晚轮班及节假日工作安排 4.熟悉食品安全规范与服务标准 5. 学历不限,热爱餐饮服务行业
洛阳洛龙区诚聘餐厅经理4名
餐饮主管
诚聘餐厅经理4名 底薪+(高提成)5000-8000
要有责任心
5000-10000元/月
餐厅领班月结
服从安排
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1、全面负责前厅日常管理工作,快速分解店长下达的各项工作指标,和后厨保持良好的沟通和工作支持,完成工作目标; 2、负责对前厅的营运现场进行指挥、监督和协调,确保前厅各工作站服务品质的稳定; 3、负责顾客满意度的管理,现场对顾客意见的收集和整改,定期对老顾客的维护; 4、负责检查和指导人员卫生、环境卫生、食品卫生,保证整体用餐环境的舒适和清洁; 岗位要求: 1、熟悉店铺前厅管理,具有1年以上全面管理前厅经验; 2、具有良好的人际沟通、指挥协调、培养带教 3、年龄45岁以下,身心健康,有相关工作经验者优先考
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的餐饮服务团队 4.处理客诉及突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5.严格执行食品安全与卫生标准,确保合规经营 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强,抗压能力好,能适应快节奏工作环境 4. 具备基础财务意识与数据分析能力 5. 热爱餐饮事业,认同服务导向价值观
新疆石河子新店开业招聘【前厅岗位】幸福路附近,服务领班一名,经理一名工资面谈联系方式
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职经验丰富
新店开业招聘【前厅岗位】幸福路附近,服务领班一名,经理一名工资面谈联系方式
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责浦西、浦东各4家门店(含1家上海本帮菜店、2家云南米线店、1家简式西餐店)的日常运营管理与业绩达成 2.制定并落实门店经营计划,统筹人员排班、成本控制、食品安全及服务质量管理 3.带领团队完成营收目标,定期分析经营数据,优化运营策略与顾客体验 4. 负责员工招聘、培训、考核与梯队建设,营造积极向上的团队氛围 5.对接总部政策落地,协调跨店资源,保障标准化执行与品 一劲性 任职要求: 1.具备餐饮行业管理工作经验,熟悉多品类门店运营 逻辑 2. 具备较强的统筹协调能力与抗压能力,能适应跨区域管理节奏 3.热爱餐饮事业,认同本土化与差异化品牌经营理念 4.具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软 件 5.学历不限,有连锁餐饮管理经验者优先
餐厅领班
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹前厅服务与人员调度 2. 监督服务质量,及时处理顾客投诉并提升客户满意度 3. 协助店长制定排班计划,指导并培训服务员提升业务能力 4.检查环境卫生、设备运行及物料准备,确保营业顺畅 5. 核对交接班记录与营收数据,协助完成日结报表 任职要求: 1.具备餐厅领班或相关岗位工作经验,熟悉餐饮服务流程 2.具有良好的沟通协调能力与团队管理意识 3. 责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 4. 服务意识突出,具备基本的应急处理能力 5. 学历不限,有餐饮行业管理经验者优先
餐厅领班月结全职
公司快速发展,需要招聘更多管理人 才。2-3年的连锁餐饮经验。为人真诚利他,热爱本职工作,服务意识好,态度好
理货员收银员
()喜客来超市招工建业城西门收银员2名|生鲜理货2名|理货员3名带薪月休2天+满勤奖+工龄奖+节日福利有经验优先,薪资面议
濮阳
8月1日 22:41拨打电话
濮阳濮阳县明天要三个小工年经的一天一百六九个点
160元/天
小工3-5人
明天濮阳要三个小工年经的一天一百六九个点
濮阳 濮阳县
8月1日 22:37拨打电话
服务员
2000-3000元/月
服务员3-5人月结
下午四点半到凌晨一点半,工资2000到3000
餐饮收银1-2人
诚聘晓丽炸串爱上米线招收银员一名要求踏实认干,老实本分性格开朗,有责任心年龄:18岁以上招长期工电话:
濮阳
8月1日 22:34拨打电话
濮阳台前县新区招聘住家保姆一位要求干净利索有责任心工资面议联系电话:
保姆1-2人月结
台前新区招聘住家保姆一位要求干净利索有责任心工资面议联系电话:
濮阳 台前县
8月1日 22:34拨打电话
酒店经理
3000-4000元/月
酒店经理1-2人月结全职C1驾照包吃住工资面议能上夜班
有工作经验,C 1驾照 能上夜班 工资面议
KTV值班经理
6000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1. 负责KTV日常运营值班管理,统筹协调各岗位工作流程 2. 监督服务质量与环境卫生,及时处理顾客投诉及突发状况 3. 管理当班员工考勤、排班及现场纪律,确保服务规范统一 4. 核对营业数据与营收报表,保障财务流程合规准确 5. 配合店长完成营销活动执行与客户关系维护 任职要求: 1. 具备KTV或夜场行业值班管理经验者优先 2. 具有良好的沟通协调能力与应急处理能力 3. 责任心强,能适应夜间轮班工作制 4. 具备基础财务核算与数据统计能力 5. 形象端正,具备服务意识与团队协作精神
酒店经理
5000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.酒店店长,全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备优秀的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备较强的数据分析与经营决策能力 4. 有责任心、服务意识强,能适应弹性工作制 5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店经理1-2人全职
【邵东季朵酒店】诚聘前厅经理一名任职要求:具备酒店前厅管理相关经验,熟悉前台运营、人员管理、客诉处理,工作责任心强待遇:4500-5000元前台收银2名,年龄20~35岁,有经验者优先,待遇3200-4500元/月以上岗位均享有月休4天,节假日加休,餐补400元联系电话:杨经理地址:邵东市昭阳大道天贸花苑14栋,邵东季朵酒店
酒店经理
4000-5000元/月
酒店经理1-2人月结
主要负责酒店管理和前台工作
保洁开荒保洁
[庆祝][庆祝][庆祝]招聘前台两名:25-40岁1.五官端正有亲和力,有爱心沟通能力强2.比较熟练掌握电脑操作及视频拍摄剪辑年龄25~40岁,有相关行业经验优先另招聘保洁一名以上薪资待遇面议!招聘地址:台前新客运汽车站路西800米(尚客优酒店院内)电话:
濮阳 台前县
7月25日 09:49拨打电话
餐饮店长月结
濮阳台前豫见川卤餐饮店招聘店长。无学历要求,有工作经验者优先,福利待遇优厚,包括饭补和加班补助。岗位职责包括负责门店日常运营,管理前厅服务与顾客体验;监督食品安全与成本控制,确保合规经营;带领团队完成销售目标,提升门店业绩。职位要求包括有1-2年餐饮店长或大堂经理经验;持有食品健康证,具备基础办公软件操作能力;熟悉前厅管理、督导工作,责任心强,能吃苦耐劳。工作时间:白班,具体班次面议。薪资福利:基础薪资5000元/月;绩效奖金按月发放;饭补和加班补助;提供单人间宿舍,配备淋浴、空调、洗衣机。联系方式:河南濮阳。
濮阳 濮阳县
7月26日 09:58拨打电话
民宿管家综合维修工
今日工作推荐:联系告知在【濮阳通】看到招聘公寓维修管家1名要求:25-45岁,有无经验均可工作地点:飞龙车站附近工作时间自由薪资:试用期1个月保底4000元,转正保底4500元联系电话:
濮阳 濮阳县
7月26日 10:25拨打电话
厨师长
7000-8000元/月
厨师长月结全职
有责任心 技术过硬 两年管理经验
保洁开荒保洁
[庆祝][庆祝][庆祝]招聘前台两名:25-40岁1.五官端正有亲和力,有爱心沟通能力强2.比较熟练掌握电脑操作及视频拍摄剪辑年龄25~40岁,有相关行业经验优先另招聘保洁一名以上薪资待遇面议!招聘地址:台前新客运汽车站路西800米(尚客优酒店院内)电话:
濮阳 台前县
7月27日 17:21拨打电话
餐饮店长月结
濮阳台前豫见川卤餐饮店【招聘店长】无学历要求|有工作经验福利待遇优厚饭补、加班补助【岗位职责】·负责门店日常运营,管理前厅服务与顾客体验·监督食品安全与成本控制,确保合规经营·带领团队完成销售目标,提升门店业绩【职位要求】·有1-2年餐饮店长或大堂经理经验·持有食品健康证,具备基础办公软件操作能力·熟悉前厅管理、督导工作,责任心强,能吃苦耐劳【工作时间】白班,具体班次面议【薪资福利】·基础薪资:5000元/月·绩效奖金:按月发放·饭补+加班补助·提供单人间宿舍,配备淋浴、空调、洗衣机联系方式
濮阳 濮阳县
7月23日 11:44拨打电话
濮阳濮阳县高等院校餐厅急需一位职业经理人,薪酬面议,联系电话胡
餐饮主管
濮阳高等院校餐厅急需一位职业经理人,薪酬面议,联系电话胡
濮阳 濮阳县
8月1日 12:46拨打电话
餐饮店长月结
濮阳台前豫见川卤餐饮店【招聘店长】无学历要求|有工作经验福利待遇优厚饭补、加班补助【岗位职责】·负责门店日常运营,管理前厅服务与顾客体验·监督食品安全与成本控制,确保合规经营·带领团队完成销售目标,提升门店业绩【职位要求】·有1-2年餐饮店长或大堂经理经验·持有食品健康证,具备基础办公软件操作能力·熟悉前厅管理、督导工作,责任心强,能吃苦耐劳【工作时间】白班,具体班次面议【薪资福利】·基础薪资:5000元/月·绩效奖金:按月发放·饭补+加班补助·提供单人间宿舍,配备淋浴、空调、洗衣机联系方式
濮阳 濮阳县
7月22日 19:50拨打电话
厨师长月结
濮阳市一高招聘厨师长2名岗位职责:负责食堂后厨全面管理,菜品制定出品、食品安全管控、食材成本损耗控制、后厨人员管理,对接学校后勤,处理师生用餐反馈。任职要求:28‑50岁,身体健康持有效健康证、厨师证;3年以上学校/连锁店后厨管理经验,熟悉厨房操作规范,责任心强,服从管理,无食品安全不良记录,无犯罪记录证明。有团餐经验优先。薪资待遇:月薪8000+,节日福利,跟随学校寒暑假作息,工作稳定。工作地点:濮阳市第一高级中学食堂联系电话:王经理招满即止,面试需试菜,非中介不收费。
濮阳 濮阳县
7月28日 05:10拨打电话
保洁开荒保洁
[庆祝][庆祝][庆祝]招聘前台两名:25-40岁1.五官端正有亲和力,有爱心沟通能力强2.比较熟练掌握电脑操作及视频拍摄剪辑年龄25~40岁,有相关行业经验优先另招聘保洁一名以上薪资待遇面议!招聘地址:台前新客运汽车站路西800米(尚客优酒店院内)电话:
濮阳 台前县
7月26日 01:38拨打电话
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