
副店(店长)
6000-11000元/月
店长3-5人月结全职
副店/店长
岗位职责:
1. 负责所属门店新店项目规划与筹备工作;
2. 负责本门店的经营管理事务。根据总部的经营策略、规则、实施方案及制度,制定门店经营计划,完成公司下达的各项年度计划及经营指标;
3. 根据公司政策,传达公司企业文化给员工、顾客,维护公司的良好形象
4. 形成门店竞争优势;
5. 负责所属关键业绩指标的达成,包括销售额、毛利、营运成本、利润、商品损耗、库存等;
6. 确保门店门店各项业务操作、形象、服务、商品、资金、资产、安全等符合公司标准;
7. 负责门店人员管理和发展、团队建设、各项HR指标的达成;
8. 负责协调及统筹各职能资源在门店门店的分配与落实;
9. 预期顾客、竞争者与环境的变化以强化并提升市场占有率。
任职要求:
1、年龄35岁以下,大专及以上学历,3年以上零售连锁企业工作经验、2年以上管理工作经验;
2、精通零售业管理知识,掌握商品管理、营运管理、财务管理、人员管理等知识,熟悉零售连锁卖场的操作流程;
3、具备较强的决策、计划、执行、沟通、控制及解决问题能力,学习能力强;
4、善于团队作战,有较强的人格魅力;
5、有基层工作经验,有过营采,培训等工作经验的为佳;
6、有创业意愿,吃苦耐劳,能承受压力;
7、有首饰、饰品连锁相关经验者优先。
成为我们中的一员,您可以享受以下福利待遇
1、薪酬福利:
带薪培训+基本工资+绩效工资+销门店售提成+分红+其他福利;
2、晋升空间:
每月内部选拔,半年一次晋升考评,绝无“空降兵”!明确的晋升时间,科学的晋升制度,完善的晋升体系,致力于打造一个公开,公平,透明的晋升平台。
3、培训体系:
新人时期——详细的产品知识的介绍+专职训练员手把手带领;
后期发展——专享公司系统的培训体系及专职培训师;
4、其它福利:健全的福利体系,每年额外一份商业保险,带薪年假,内购优惠;
5、奖励体系:各类月度奖励、年度奖、优秀员工等众多奖励;
6、工作氛围:这是一个家,每个人都是我们的家人,和谐、互助、团结、融洽的工作氛围,为大家创造一个良好的工作环境。
良好的职业晋升通道,表现优异者可成为公司事业合伙人,享受公司利润分红。
店长导购
石阡【小禾谷】诚聘以下岗位
❤店长:1名
1年家居内服管理经验
综合工资:3000-6000
❤全职导购:2-3名
18-38岁,带薪培训
综合工资:2500-4000
公司福利
内购优惠+带薪休假+节日礼
地址:石阡县 人民广场
(面试需预约)
☎()
店长导购
石阡【小禾谷】诚聘以下岗位
❤店长:1名
1年家居内服管理经验
综合工资:3000-6000
❤全职导购:2-3名
18-38岁,带薪培训
综合工资:2500-4000
公司福利
内购优惠+带薪休假+节日礼
地址:石阡县 人民广场
(面试需预约)
☎()
茉莉奶白奶茶店店长
3000-8000元/月
店长1-2人月结全职
思南茉莉奶白思丰店店长招人
(25-35岁)
薪酬体系:3500-8000月休4天3班倒
绩效福利:分红按每月完成目标营业额后点位另发大型节假日有福利红包
员工要求:持有健康证
能熟悉的运用设备管理统筹门店正常运作
吃苦耐劳做事积极服务态度好团结一致
店长
6000-11000元/月
店长3-5人月结全职
副店/店长
岗位职责:
1. 负责所属门店新店项目规划与筹备工作;
2. 负责本门店的经营管理事务。根据总部的经营策略、规则、实施方案及制度,制定门店经营计划,完成公司下达的各项年度计划及经营指标;
3. 根据公司政策,传达公司企业文化给员工、顾客,维护公司的良好形象
4. 形成门店竞争优势;
5. 负责所属关键业绩指标的达成,包括销售额、毛利、营运成本、利润、商品损耗、库存等;
6. 确保门店门店各项业务操作、形象、服务、商品、资金、资产、安全等符合公司标准;
7. 负责门店人员管理和发展、团队建设、各项HR指标的达成;
8. 负责协调及统筹各职能资源在门店门店的分配与落实;
9. 预期顾客、竞争者与环境的变化以强化并提升市场占有率。
任职要求:
1、年龄35岁以下,大专及以上学历,3年以上零售连锁企业工作经验、2年以上管理工作经验;
2、精通零售业管理知识,掌握商品管理、营运管理、财务管理、人员管理等知识,熟悉零售连锁卖场的操作流程;
3、具备较强的决策、计划、执行、沟通、控制及解决问题能力,学习能力强;
4、善于团队作战,有较强的人格魅力;
5、有基层工作经验,有过营采,培训等工作经验的为佳;
6、有创业意愿,吃苦耐劳,能承受压力;
7、有首饰、饰品连锁相关经验者优先。
成为我们中的一员,您可以享受以下福利待遇
1、薪酬福利:
带薪培训+基本工资+绩效工资+销门店售提成+分红+其他福利;
2、晋升空间:
每月内部选拔,半年一次晋升考评,绝无“空降兵”!明确的晋升时间,科学的晋升制度,完善的晋升体系,致力于打造一个公开,公平,透明的晋升平台。
3、培训体系:
新人时期——详细的产品知识的介绍+专职训练员手把手带领;
后期发展——专享公司系统的培训体系及专职培训师;
4、其它福利:健全的福利体系,每年额外一份商业保险,带薪年假,内购优惠;
5、奖励体系:各类月度奖励、年度奖、优秀员工等众多奖励;
6、工作氛围:这是一个家,每个人都是我们的家人,和谐、互助、团结、融洽的工作氛围,为大家创造一个良好的工作环境。
良好的职业晋升通道,表现优异者可成为公司事业合伙人,享受公司利润分红。
店长1-2人
预备店长
认真负责,有良好沟通、应变及创新能力。负责全店运营、日常清洁、饮品制作、店内推广
薪资福利:底薪+营业额提成,试用期1个月,工作时间:8:00-20:00,月休2天
招工人数:1名
工作地址:江口县太平镇抹桥院(梵净山景区周边)
店长导购
石阡【小禾谷】诚聘以下岗位店长:1名1年家居内服管理经验综合工资:3000-6000全职导购:2-3名18-38岁,带薪培训综合工资:2500-4000公司福利内购优惠+带薪休假+节日礼地址:石阡县人民广场(面试需预约)()
店长
5000-10000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责美容店日常运营管理,包括客户接待、服务流程监督、业绩目标达成;
2.带领团队完成销售任务,制定并执行门店营销活动;
3.负责员工培训、排班管理及服务质量把控;
4.维护客户关系,提升客户满意度与复购率;
5.定期盘点库存,确保产品及设备正常运转。
任职要求:
1.有工作经验者
品牌服装店长
5000-9000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动方案,持续提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设,培养骨干力量,营造积极向上的团队氛围
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全
5.定期分析经营数据,优化运营流程,及时向上级反馈市场动态与改进建议
任职要求:
1.具备门店管理经验,熟悉零售/服装服务类行业运营逻辑
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 责任心强,执行力高,能适应灵活工作时间与阶段性加班
4. 具备基础数据分析与办公软件操作能力
5.学历不限,有相关行业店长经验者优先
店长导购
石阡【小禾谷】诚聘以下岗位店长:1名1年家居内服管理经验综合工资:3000-6000全职导购:2-3名18-38岁,带薪培训综合工资:2500-4000公司福利内购优惠+带薪休假+节日礼地址:石阡县人民广场(面试需预约)()
店员有提成
石阡【全国连锁水果店】
招聘店员(底薪+提成)
工作时间轮班制,月休2天
(岗位职责)
水果陈列、打包、收银、
理货、卫生清洁...
(任职要求)
,会简单的电脑操作,会拼音,身体健康,做事勤快,服从管理,热情接待顾客。
联系电话☎:
地址:石阡中医院天桥下
(亿果联水果店)
茶饮师有提成
梳芙(石阡店)招聘
茶饮师(底薪+提成)
工作时间:倒班制(月休2天)
要求男女不限,18-40周岁,热情开朗,服从管理,带动力强,有责任心(有经验者,长期者优先)
地点:石阡县温泉文旅街
☎()
营业员1-2人
石阡【小象购批发超市】
招聘营业员:2名
18-35 岁
工作时间、两班倒...
工资待遇面议
联系☎
地址:石阡泉城别苑农贸市场
(有无经验均可)(短期勿扰)
服务员1-2人
【五妹牛肉粉】招聘
1 名(待遇面议)
要求45岁以下,能吃苦耐劳
对工作认真负责,做过餐饮
有丰富经验的优先考虑...
联系电话☎:
地址:石阡领秀城西二环
店长1-2人
招聘
招厨房人员3-4名(有厨房经验即可。无需大厨。)
服务员 2名
收银 1名
店长 1名,
龙游巨龙路,欢迎介绍
联系电话
店长空调安装
——————————————
【速通冷暖】
招聘:
✅业务经理3名 待遇优厚,具体面议
✅业务员5名 待遇优厚,具体面议
✅空调安装工2名 待遇优厚,具体面议
✅空调安装师傅3名 待遇优厚,具体面议
✅店长
1. 学历:大专及以上 2. 年龄:25~40岁
3. 具备门店运营管理能力,可独立负责一家店
4. 有空调、家电、建材等相关行业经验优先
5. 责任心强,沟通表达好,执行力强
上班时间:8点-17:30
底薪+提成+绩效+奖金,待遇优厚,具体面议
✅店员2名
薪资范围:2800-3500
工作内容:负责店内接待,销售,处理一般店内外杂事
薪资待遇
底薪+提成+绩效+奖金,待遇优厚,具体面议
人员要求:25—35 之间
上班时间:早8晚5:30 月休2天
✅联系电话:
店长
因业务拓展
韩娜苏女鞋品牌招聘啦
工作地点:威海威高广场
工作职位:店长,导购
年龄要求:25-44岁 (有经验年龄可适当放宽)
工作福利:底薪+提成+休假+额外奖励金
联系电话:(同)
销售店长
招聘:
督学老师2名,年龄25~50岁,男女不限,文凭,大专以上,工资面议。
服务老师2名,年龄25~50岁,不限文凭,男女不限,有销售经验优先。工资面议。
工作地址:韩城市象山中学对面 《简单一百》
联系电话:赵店长
服务员配菜洗碗工
招聘岗位及薪资待遇
1. 店主1名
底薪4000元+200元全勤奖+绩效奖励,薪资优厚,上不封顶
2. 服务员2名
底薪3000元+200元全勤奖+绩效奖励
3. 洗碗工 1 名
底薪2900元+200元全勤奖
4. 配菜师1名
底薪3000元+200元全勤奖
以上招聘人员年龄18一55岁
联系方式
:
KTV 收银员包吃住
6000-7000元/月
收银员3-6个月3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、结账等全流程服务工作
2.保持区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
贵州铜仁储备店员18-45岁,身体健康,踏实勤快,男女不限⚧。1:负责店内日常顾客接待,收
3000-4500元/月
店员包吃包住月结
储备店员
18 - 45岁,身体健康,踏实勤快,男女不限⚧。1:负责店内日常顾客接待,收银;2:负责店内商品陈列,区域卫生;3:负责店内食品保质期检查,补货等日常工作。
薪资福利:3000 - 4500,包吃包住
工作地址:梵净山景区
店员1-2人
店员1、,18–38岁,形象气质良好,口齿清晰。2、会基本电脑操作、收银、游客咨询解答。3、服务意识强,有礼貌,耐心细致。4、服从排班,轮班制,身体健康。5、常住印江新寨镇周边优先。工作地点在印江自治县新寨镇水库的云上天池·营地,该营地是集露营烧烤、水上乐园、儿童乐园、乡村舞台、休闲娱乐为一体的休闲度假地。工作时间为每周周一至周五上午11点-下午6点,周六至周日上午十点-下午八点,遇节假日举办活动时间可能延长一些,每月休息4天。薪资福利:2000-3000元/月,具体面议。招工人数:2名工作地址:印江自治县新寨镇云上天池营地
贵州铜仁储备店员18-45岁,身体健康,踏实勤快,男女不限⚧。1:负责店内日常顾客接待,收
3000-4500元/月
店员包吃包住月结
储备店员
18 - 45岁,身体健康,踏实勤快,男女不限⚧。1:负责店内日常顾客接待,收银;2:负责店内商品陈列,区域卫生;3:负责店内食品保质期检查,补货等日常工作。
薪资福利:3000 - 4500,包吃包住
工作地址:梵净山景区
收银员
3000-4000元/月
收银员长期3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客结账收款,准确操作收银系统,确保账款日清日结
2.核对商品价格与促销信息,及时处理退换货及消费纠纷
3.保持收银台整洁有序,定期盘点备用金及销售单据
4.配合门店完成日常巡检、防损防盗及基础客户服务工作
5.协助完成早晚班交接、报表填写及临时交办的运营支持任务
任职要求:
1.学历不限,具备基本读写算能力及良好服务意识
2. 无经验要求,有零售/餐饮收银经验者优先考虑
3.性格踏实细心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.具备基础电脑操作能力,能快速学习收银系统操作
贵州铜仁招聘:赵氏牛肉薪资:3000-3500元/月1、负责日常经营管理工作,确保门店运营
3000-3500元/月
营业员月结
招聘:赵氏牛肉
薪资:3000-3500元/月
1、负责日常经营管理工作,确保门店运营流程顺畅高效。
2、协助完成产品供应与库存管理,保障食材新鲜与物资充足。
3、配合开展客户接待与服务工作,提升顾客满意度与品牌口碑。
4、参与制定并执行销售计划,推动业绩目标达成。
5、具备良好的沟通协调能力,能独立处理日常工作事务。
6、有较强的责任心和执行力,能适应灵活的工作安排。
7、对餐饮行业有基本了解,愿意在服务领域长期发展。
铜仁思南县首郡超市招聘电脑录入员,会电脑基础操作,有意者电话联系
3000-4000元/月
收银员3-5人
首郡超市招聘电脑录入员,会电脑基础操作,有意者电话联系
营业员1-2人
招聘:塘头眼镜店招聘营业员2名,高中以上学历,年龄35-40岁之间,,有相关经验的优先,有需要可电话联系,非诚勿扰,联系电话:(同步)
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供铜仁超市店长招工4500一月在线招聘信息,主要招聘铜仁门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。