
领班
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职重庆火锅
岗位职责:
1.负责日常菜品
2.根据菜单要求完成食材加工、配菜及烹调全过程,保证出餐效率
3.严格遵守食品安全与卫生标准,维护厨房清洁与操作规范
4.配合主厨进行新菜品的研发与试做,提升餐厅菜品竞争力
5.合理控制原材料使用,减少浪费,协助成本管理工作
任职要求:
1.,具备熟练的烹饪技能和实际操作经验
2.熟悉各类菜系制作流程,掌握基本刀工与火候控制技巧
3.具备良好的卫生意识和团队协作能力,能适应高强度工作节奏
4.有责任心,注重菜品创新,愿意持续提升专业水平
5.学历不限,有同岗位工作经验者优先考虑
餐饮主管
团队管理:负责员工排班、考勤,合理分配前厅、后厨工作;定期组织培训,提升员工服务技能与业务水平;监督员工工作状态与服务质量,建立良好团队氛围。
2. 运营管理:协助老板制定营销计划,分析客流与销售数据,提出改进建议;监督菜品、物料库存,合理控制成本;检查店内设备设施,保障正常运营。
3. 服务管理:制定并落实标准化服务流程,处理顾客投诉与需求,提升顾客满意度;维护门店形象,确保店内环境整洁、卫生达标。
4. 协调沟通:与后厨保持密切沟通,确保出餐速度与质量;协调前厅与后厨工作衔接,及时反馈问题;与供应商、商场物业等外部单位保持良好合作关系。
任职要求
1. 经验:1-3年餐饮行业工作经验,至少1年餐饮主管/经理岗位经验,熟悉小炒服务流程。
2. 技能:具备较强的数据分析能力,能通过销售数据优化运营策略;熟练使用基础办公软件,可完成排班表、销售报表制作。
3. 素质:具备优秀的沟通协调能力,能有效处理客诉与团队矛盾;有较强的责任心与抗压能力,能适应餐饮行业高强度、节假日无休的工作节奏;具备良好的成本控制意识,能合理管理物料、人力成本。
待遇好:工资面议包吃包住做的好有奖金奖励
餐饮主管
一、核心职责
运营管理
制定年度/月度经营计划与预算,分析营业数据调整策略,控制食材采购、人力成本及毛利率。
建立标准化服务流程与成本核算体系,监督前厅后厨协同效率。
服务质量与客户关系
设计服务规范,处理客户投诉(聆听-道歉-解决流程),定期回访维护客源。
策划促销活动,开发新客户,提升品牌口碑。
团队管理
组织员工培训,考核绩效(如成本降低率、食材利用率),协调部门分工。
招聘、排班及奖惩建议,提升团队凝聚力。
安全与合规
监督食品安全、设备维护及防火防盗,落实卫生检查制度。
确保符合健康法规,管理物资库存与损耗。
二、日常工作流程
营业前:检查设备、环境卫生、菜单,开班前会分配任务。
营业中:巡视服务细节,处理突发问题,调整推销策略。
营业后:汇总数据、开复盘会议,填写营业日志。
三、任职要求
经验:3-5年中高端餐饮管理经验,熟悉运营流程与数字化工具。
能力:领导力、沟通力、抗压能力,具备市场洞察力。
资质:大专以上学历,持健康证或餐饮管理证书者优先。
广东东莞1.厨师1名(需有大锅菜经验)2.厨房经理1名(懂厨师工作流程及人员安排)3.蒸饭
餐饮主管
1.厨师1名(需有大锅菜经验)
2.厨房经理1名(懂厨师工作流程及人员安排)
3.蒸饭
联系电话
领班和熟手服务员
4000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1、管理餐厅日常运营,确保服务质量、客户满意度和销售目标的达成;
2、负责开展餐厅营销活动,提高品牌知名度和影响力;
3、主动向客人推荐菜品,掌握售卡技巧,完成私域流量的客户积累;
4、督促及提醒员工遵守饭店的规章制度。
任职要求:
1、形象良好、干净利落、吃苦耐劳、态度端正;
2、服从领导及公司的安排。
行业经验:从事过餐饮业一年以上
本店包吃不包住,过年过节有礼品和奖金,过年不休息有补薪补息,月休3天,每月有聚餐,工作氛围融洽不搞小团体
工作时间:9:30-14:00,16:30-21:00含两餐吃饭时间
服务经理
5000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
1. 服务质量管理:监督并执行华住服务标准,定期对服务流程进行检查,及时发现服务中午存在的问题并加以改进,致力于实现客户满意度的提升。
2. 团队管理:带领前台等服务团队,对员工开展培训、绩效评估等工作,营造良好工作氛围,提升团队凝聚力与整体服务能力。
3. 客户投诉处理:直接面对客户投诉,以积极的态度迅速做出回应,采取有效举措解决客户的不满,维护好酒店声誉和客户关系。
4. 部门协调配合:和客房、销售等酒店其他部门进行协调,为销售工作提供必要支持,同时确保各部门间信息互通,以保障服务工作的流畅性。
5. 设施维护跟进:关注酒店设施设备的运行状况,定期巡检,发现问题后及时对接维修部门跟进处理,确保设施能安全且正常使用。
6. 数据与反馈管理:收集整理服务数据,如客户满意度调查结果、投诉类型数据等,根据这些数据及客户反馈提出针对性的服务优化方案。
惠州惠城区找附近工人1名。会使用电钻,安装不锈钢插销,300元每天,日节
300元/天
不锈钢安装1-2人日结
找附近工人1名。会使用电钻,安装不锈钢插销,300元每天,日节
工厂搬运工包住包吃
王亮
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大龄工好厂
名额有限,先到先得
三栋玻璃厂,两班倒,站班
发单17.5,包吃包住
工期厂里放假,,
含
年龄20到53岁
搬搬抬抬,打杂,空调宿舍,不穿工衣,做事自由,
驻厂
钢筋工小工建筑木工
惠州市惠东县黄埠核电站大量招聘木工,钢筋工。招聘岗位:惠州核电 工地小工
招聘人数:15000名
性别要求:男女不限
工资待遇:30元/小时,每天9小时,加班另算,前三个月发基本生活费5400元+加班费大约8000元,第四个月加1800元,以此类推,满半年每月加900元,总收入含加班在10000-13000元左右,年前结清工资。(留年有5000-9000元补贴)
工资发放时间:每月15日
食宿情况:包住(不扣水电费住宿费),不包吃,工地有食堂,8-12元/餐
上班时间:白班6-18点,晚班18-6点,(包含加班时间,每天正班9小时,加班另计),15天轮班
工作内容:钢筋工小工,木工小工
月休息:无休息日,可请假
社会保险:
其他要求:,统一体检,,会用智能手机,要认识字,苹果手机不能进场,所有人都要岗前培训3-7天,培训期间。
上班地点:广东惠东黄埠
快捷酒店经理
面议
酒店经理1-2人全职
岗位职责:
能拍视频
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门工作,确保服务品质与经营目标达成
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,提升酒店入住率、客户满意度与盈利能力
3. 建立并优化服务标准与运营流程,组织员工培训与绩效管理,打造高效专业服务团队
4. 维护重要客户关系,处理重大客诉与突发事件,保障酒店安全、合规与品牌形象
5.定期分析市场动态与竞品情况,提出产品优化与服务升级建议,推动酒店持续发展
任职要求:
1.具备酒店管理、旅游管理或相关专业大专及以上学历,条件优秀者可放宽至不限
2.拥有1年及以上星级酒店部门主管或2年以上酒店运营管理工作经验,具备独立店长经历者优先
3. 熟悉酒店全盘运营体系,具备较强的财务意识、数据分析与成本管控能力
4. 具备优秀的沟通协调、团队领导与抗压能力,服务意识强,形象气质佳
门店店长
5000-6000元/月
酒店经理1-2人
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保及后勤等各部门工作,确保服务品质与运营效率
2.制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体盈利水平
3.带领团队开展客户关系维护与市场推广,提升客户满意度、复购率及品牌美誉度
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设,营造积极高效、合规专业的团队氛围
5.严格执行安全、消防、卫生及合规管理制度,及时处理突发事件,保障酒店运营安全稳定
任职要求:
1.具备酒店管理、旅游管理或相关专业大专及以上学历,条件优异者可适当放宽
2.拥有3年以上星级酒店部门主管经验,或2年以上酒店副经理/经理岗位实操经历
3.熟悉酒店运营全流程及PMS系统操作,具备较强的财务意识与数据分析能力
4.具备优秀的沟通协调、团队领导与抗压能力,服务意识强,注重细节与结果导向
5.持有酒店职业资格证书(如国际金钥匙、CHIA等)者优先考虑
饭店宾馆经理
2000-6000元/月
酒店经理3-5人月结全职饭店宾馆
要求,,18-40岁,做过饭店宾馆经验,品貌端正,聪明伶俐,会开车优先,另招服务员二名,
16.5元/间,多劳多得,春节除夕到初七8天双倍,平均工资6000-9000元,包吃住
6000-8000元/月
客房服务员月结全职
打扫房间卫生,#惠州中海希尔顿酒店
招聘客房服务员多名
待遇:16.5元/间,多劳多得,法定节假日2倍(春节除夕-初七共8天双倍),分房14间-20间以上,平均工资6000~9000元。有过年红包,团年饭,提供酒店工作餐,提供住宿。每月15号发工资。
,55岁以下,有本人健康证以及无犯罪记录证明
工作地点:惠州中海希尔顿酒店
联系电话:(微信同号)
【高薪】客房服务员6-9k(过年红包)
7000-8000元/月
客房服务员月结全职可兼职房量稳定无酒水房间简单接受生手
新开业酒店招聘客房服务员多名
(1)待遇:16.5元/间,法定节假日2倍(春节除夕-初七共8天双倍)
(2)福利:分房14间-20间以上,多劳多得,平均工资6000-9000元,每月15号发工资,提供酒店工作餐,提供住宿,现在入职可,有过年红包、团年饭的春节福利。
,55岁以下,有本人以及无犯罪记录证明
(4)工作地点:惠州中海希尔顿酒店
广东惠州客房清洁服务员包吃住大亚湾酒店(适合长期稳定工作人员)【要求】25-55周岁,男女
6000-12000元/月
客房服务员月结
客房清洁服务员包吃住 惠州大亚湾 酒店(适合长期稳定工作人员)
【要求】25-55周岁,男女不限,,,身体健康、吃苦耐劳,广东省内健康证都可以,无违法不良记录(文明礼貌、微笑服务),仪容整洁(不留长指甲、不涂甲油,,生熟手均可,入职带身份证原件( 自备无装饰无白边黑色裤子和鞋,穿酒店统一工服)
【工作时间】白班,每日8小时
【工作内容】客房日常打扫清洁,更换床品、被套枕头,清洁洗手间,吸尘等客房基础保洁工作
【薪资待遇】月薪资6000--12000元(按房间计件多劳多得);酒店共3000间客房,房量稳定,长期干收入可观,包吃包住、拎包入住。
【工作地点】惠州大亚湾旅游度假区
电话
餐厅领班
大亚湾海边酒店
招服务员,接受寒假工
年龄18一55岁
岗位一:
大堂吧服务员,3名
工期:-28日
上班时间:13:00-22:00,8小时/天
要求年轻人,男女不限,工作利索,懂服务
岗位二:
中餐厅服务员,3名
工期:-23日
上班时间:11:00-14:30,17:00-21:30 ,8小时/天
岗位三:
西餐厅服务员
工期及人数:-24日,要3人
工期及人数:-24日,要2人
上班时间:08:00-21:30,中间有休息,计8小时/天
以上岗位包吃包住,拎入住酒店员工公寓,酒店免费发放床上用品。
另公司直招驻店领队,1名,保底4000+提成。
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广东惠州餐厅值班主管/见习值班主管1.大专或以上学历;2.良好的顾客服务意识和沟通能力;3
4000-6000元/月
餐厅领班月结
餐厅值班主管/见习值班主管
1.大专或以上学历;2.良好的顾客服务意识和沟通能力;3.良好的领导意愿和团队合作精神;4.自我激励且具有不断学习的能力;5.诚信正直、乐观积极,责任感强;6.喜欢快节奏的工作并能适应轮班。从实地训练、区域管理及铺面管理,学习基本的餐厅营运知识,管理指定值班的员工、产品及设备,以达到五星的质量、服务,清洁及物超所值,维护并提升顾客满意度,对基本监督、人际关系、人际沟通及跟进技巧作出了解,确保众雇员在一个相互尊重的环境下工作。
薪资福利:基础薪资+岗位补贴+绩效奖金,4 - 6k、全职缴纳五险一金
招工人数:20
在小说阅读器中沉浸阅读回复「简历」,送6份简历模板;简历投递邮箱:142 -
工作地址:深圳市麦当劳餐厅(可就近安排;东莞、惠州及粤西地区亦可)
餐厅领班
广东惠州一餐饮公司招聘饭堂主管,要求候选人具备多年食堂管理经验、出色沟通能力、成本核算能力,工作地点在惠州仲恺附近,薪资待面谈。由杨生负责招聘。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供惠州大堂经理直招4000一月在线招聘信息,主要招聘惠州酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。