招聘：宾客服务经理 薪资：5.5千-7.5千 岗位职责<br/>1.协助酒店前厅部经理负责及整个酒店的运作收集对客服务过程中所产生的问题信息。<br/>2.大堂副理在前厅部经理的直接领导下，在当班期间负责整个酒店的正常运作。<br/>3.要负责处理宾客的问题和投诉。<br/>4.要负责重要宾客的迎领工作。<br/>5.进行整个酒店的安全和日常的设备检查工作。<br/>6.解决当班期间发生的安全问题。<br/>7.向其它班次协调交班记录上需要沟通的事项。<br/>岗位要求<br/>1.大专及以上学历，有同岗位工作经验1年及以上；<br/>2.能用良好的沟通表达能力从事前厅服务，处理宾客服务需求及投诉工作。精通电脑操作，具备较强的英文听说读写能力，有捷信达系统操作经验优先考虑。<br/>3.形象气质佳，仪表端庄，热爱酒店工作，钻研业务，反应敏捷，善于交际具有较好的管理和协调能力，能够很好的发挥其管理、领导和监督的作用。<br/>4.注重细节，工作有责任心，敢于承担责任，执行力较强。<br/>5.有上进心和良好的学习能力和抗压能力。<br/>其他要求<br/>国际联号工作经历：优先<br/>国内管理公司经历：优先<br/>语言能力：英语-良好 中国普通话-精通 粤语-良好<br/>计算机能力：熟练<br/>年龄要求：20-35岁

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮等各部门工作，确保服务流程标准化与客户体验最优化； 2. 监督公共区域及客房卫生质量，定期巡检并落实整改，保障酒店环境安全、整洁、舒适； 3. 制定并实施员工培训计划，提升团队服务意识、专业技能与应急处理能力； 4.管理人力排班、物资采购、成本控制及供应商协调，实现运营效率与经营效益双提升； 5.高效响应并妥善处理客户投诉与突发事件，维护酒店品牌形象与客户忠诚度。 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调能力、抗压能力及跨部门沟通协作意识； 2. 拥有较强的领导力与团队管理经验，能激发员工积极性与归属感； 3.逻辑清晰、责任心强，善于分析问题并推动闭环解决； 4.有酒店运营管理相关工作经验者优先； 5.学历不限，热爱服务行业，认同客户至上理念。

东莞大朗柏悦酒店招聘： 副经理7000/8000 楼面主管6000/6500 部长5000/5500 服务员4200/4500 洗碗阿姨4000/4200 买五险/月休三天 联系电话：

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岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门工作，确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划及预算，监控营收、成本与利润指标，提升酒店整体盈利水平 3. 带领团队开展客户关系维护与市场推广，提升客户满意度、复购率及品牌美誉度 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设，营造积极高效、富有凝聚力的团队氛围 5.严格执行安全、消防、卫生及合规管理制度，保障酒店合法合规、安全稳定运行 任职要求： 1.具备酒店管理相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2.拥有3-5年及以上星级酒店部门主管或5年以上酒店运营管理工作经验 3. 熟悉酒店全盘运营流程，具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件处理能力 4. 具备优秀的沟通表达、团队领导及客户服务意识，抗压能力强 5.持有酒店职业资格证书者优先，熟练使用OTA等线上运营者优先

岗位职责： 1、负责门店营运管理，分析和把握经营状况，控制经营成 本； 2、带领门店伙伴积极完成门店营业额及利润目标，确保门 店销售额稳定增长； 3、统筹门店订货管理，损耗管理，值班管理； 4、负责门店产品品质以及服务品质，稳定提高门店 QSC: 任职要求： 1、具有一年及以上连锁品牌门店管理经验优先； 2、熟悉门店经营管理流程，有新店筹备及开店经验； 3、精通团队建设、目标管理、具备较强的数据分析能力； 4、良好的沟通协调能力和责任心，具备创新和拼搏精神。 薪资范围：5500-7000元十，上不封顶页 发薪日：15日 员工福利：餐补，房补，绩效奖金，营业额奖金，加班 费，员工饮品。 工作时长：9H/天

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本支出，确保营收目标达成 3. 组织员工培训与考核，建设高效服务团队，提升整体执行力与凝聚力 4.处理客户投诉及突发事件，维护餐厅品牌形象与运营秩序 5. 配合总部完成食品安全、卫生合规及各项标准落地检查 6.薪资待遇: 经理6500/8000 主管5500/6000 部长4500/5000 任职要求： 1.具备餐饮行业3-5年一线管理经验，有连锁餐饮品牌从业经历者优先 2. 学历不限，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.熟悉餐饮SOP流程、成本控制及食品安全法规 4. 具备基础数据分析能力，能熟练使用办公软件 5. 热爱服务行业，责任心强，具备团队管理意识与服务意识

蔡玉蛟蒸饺·粥粉面饭招店长1名、领班2名和厨工、前厅服务员多名啦！ 我们专注薄皮蒸饺和广式茶点，是有好口碑的老字号，现在要找懂吃更懂管理的“掌柜人”～ 要求很简单： 1.年龄在25-45岁之间，最好有1-3年及以上中式快餐或者简餐店长的经验。 2.得懂前厅服务，会管理员工，能控制成本，还能保证品质。要负责店里日常运营管理，像现场营运、人员管理、订货排班、成本管控、设备维护这些都要管。 3.做事踏实有担当，能带着团队把事情做好。 你能得到什么呢？综合月薪4000-5000元，还有绩效，包2餐。另外，有带薪培训、节日福利，还有团队聚餐。我们有20多家连锁店，是稳定发展的老品牌，能给你施展才能的平台。 想申请店长或者领班的，直接到江门市新会区人民路19号门店面谈就行～ 期待认真负责、想干实事的你，一起把这笼热乎乎的蒸饺做好！

专职管家 Hotel-Butler WorkContents职位概述 1.萨和酒店管家为宾客提供个性化、定制化的服务。 2.专职管家用其最专业的技能、最规范的礼仪、最负责的态度，量身定制的服务，并尽力满足客人的任何合理需求。 JobRequirements职位要求 1.相貌端正，形象良好。 2.具有良好的对客交流能力，喜欢对客服务工作。 3.具有星级酒店客房、前台、礼宾、餐饮等任何部门工作经验者优先考虑。 工作地区:广州市 提供食宿:提供 年龄要求:20-35岁 国际联号经历:优先 薪资待遇:5K-7K 学历:大专及以上 萨和 SAVHE HOTEL 亚朵集团旗下高端生活方式品牌

华‮士莱‬招聘 ​1.年龄：18-45岁 带有健康证 ​男女不限，长期工，不‮可会‬学，手脚麻利，服‮安从‬排。 ​2.上班时间：(早晚轮班) ​3.领班工‮待资‬遇：4000-7000 服务员工资3700-5000 法定节假日三薪 晋升空间大

南头奥马冰箱厂 买社保 包吃包住 月休四天 保底5500 一：招聘要求： 年龄16～48岁，男女不限。 二：岗位与薪资： 工作内容：流水线操作，贴海绵，装后板，打螺丝等简单操作，站着上班，两班倒，包吃住；工资集体计件制，月综合薪资5500-6000元/月（买社保）,每天工作10小时，每星期休息1天;工作时间：7:30-11:30 12:30-18:00（下午上班途中有15分钟休息时间） 三：福利待遇： 1、住宿用餐：包吃住，免费下午茶每月饭卡有360元（中、晚餐各6元/餐标准，未消费部分每月最高可提现78元/月）宿舍水电费平摊即可(宿舍6人/间，配置有无线WIFI，洗衣机，空调，风扇，热水器）； 2、激励奖金：夜班补贴30元/天、全勤奖15元/天、工龄奖50-250元/月； 3、； 四：报名报道须知： 1、带身份证原件、 2、入职不需要体检。 3、带上行李当天可以安排住宿。 4、工资发银行卡，中国银行或邮政（没有的话厂里统一办）

岗位职责： 1、依据客户需求，遵循公司仓储操作规范，统筹并推进项目落地执行； 2、全面负责项目的实施、监督与检查，确保各环节有序推进； 3、持续维护客户关系，深入掌握客户业务动态，及时优化仓储管理策略，提升服务质量； 4、整合内外部信息资源，主导项目日常运营，合理控制运营支出，保障项目盈利水平； 5、快速响应客户投诉，推动问题整改并跟踪闭环结果，持续完善仓储解决方案； 6、定期开展项目复盘与评估，向上级汇报运营进展，协同解决执行中的各类问题； 岗位要求： 1、本科及以上学历，特别优秀者可放宽至大专，物流、运输、仓储类相关专业优先考虑； 2、具备3年以上物流仓储领域管理经验，熟悉仓配一体化运作模式，了解仓库规划、布局及运营管理； 3、具有较强的应急处理能力，良好的沟通协调技巧，具备团队合作意识和职业责任感； 4、熟练使用Word、Excel等办公软件，具备基本的网络应用知识； 5、有全国多仓运营项目管理经验，能为分散仓库制定标准化运营流程与机制，支持业务高效上线。

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【招聘】 ①电脑机2名， ②补衣2名， ③查衫4名， ④缝盘工多名， 工资面议 12一2点请不要打电话 联系电话: 彭生 地址：东坑镇黄麻岭村沿河东一路2号1号楼901楼【逸源服饰有限公司】

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招聘：公寓酒店店长 薪资：15001-18000元/月 工作内容： 1.负责整个酒店日常经营管理工作，带领团队完成业绩目标； 2.执行公司的各项标准，保证酒店的品质、服务、卫生标准，提升顾客满意度； 3.负责门店的安全工作，以及人员管理； 4.管理团队：负责招聘、培训和管理店内员工，确保员工的工作效率。 任职要求： 1.大专及以上学历，拥有3-5年以上酒店管理岗经验，有连锁酒店经验者优先； 2.熟悉酒店运营管理及地方相关政策法规； 3.乐观积极、工作敬业、责任心强； 4.有良好的职业道德、较强的沟通协调能力、随机应变能力和团队管理建设能力； 5.原则性强、执行力好、有良好的抗压能力。

招聘：前厅经理 薪资：面议 招聘岗位：前厅经理 岗位要求： 1、有特长 经验丰富者优先。能激发团队氛围 2、熟悉前厅服务、后厨运营及成本管控； 3、擅长团队搭建与培训 4、抗压能力强，灵活处理突发问题。 薪资待遇：合作分红、具体面议，提供工作餐，有月休。具体工作事宜面议 联系人：店长 工作地址: 1店地址：实验路松涛斜对面牛氏疙瘩汤 2店地址：汇海水饺(峰景店) 山东省烟台市龙口市峰景4期40号楼

酒店位置：新疆库尔勒 酒店性质：筹建酒店 房间数量：160间 酒店职位：店总1名 性别要求：不限 年龄要求：45岁以下 文化要求：大专以上 工作经历： 1、擅长OTA运营、市场营销、和酒店运营管理各项工作； 2、有前厅或营销经验优先； 3、担任过中端有限服务酒店店总优先。 酒店类型：中高端有限服务酒店 薪资待遇：2W+ 联系电话：（）

招聘：酒店前台经理、酒店厨师、物业人员 一、酒店前台经理一名，职责：1、应具备良好的创新开发运营管理能力；2、了解餐饮服务行业的相关知识；3、具备良好的客户服务意识；4、具备较强的分析、决策与组织能力；5、熟悉市场营销以及其他市场知识等。 二、诚聘酒店厨师一名，任职要求：1、具有菜品研发、制作与创新开发，确保符合餐厅标准。2、熟练掌握各类烹饪技法，能独立完成特色菜品。3、具备团队协作精神，适应工作环境。 酒店前台经理、酒店厨师请联系：段经理，电话： 三、物业人员：要求65周岁以下，身体健康，负责小区卫生清理及看门。工作地点：海阳所。 物业人员请联系：刘经理，电话：

【酒店】招聘： 1、酒店前台一名：1名，男女不限 【岗位要求】：年龄40岁内，上一休一的班次 2、夜班客房服务员：1名，17：30～次日22：30（不会可学） 【岗位要求】：年龄65岁内，有工作经验优先 3、招聘酒店管理一名（需有相关工作经验） ◆ 工作地点：万源城附近 以上岗位：包工作餐 ☎联系电话（同步）

急招楼面精英 部长:底薪3700+带客提成+订房提成+奖金 月工资5千以上 地址：广东东莞 财富热线:

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【**宴东莞塘厦店，正寻找充满激情，热爱餐饮服务的你，共同开启一段美食与梦想的旅程，如果你渴望在一个充满活力，注重团队合作的环境中成长】那么请不要错过这个机会！ 职位空缺： 1.湘菜厨师数名 （擅长湖北菜和湘菜菜系者优先 3.配菜师傅 2名 4.打荷 2名 5.店长1名 有3年以上相关工作经验 6.楼面领班1名 有1个以上相关工作经验 7.服务员多名 8.洗碗勤杂工1名 包吃包住，月休3天，节假日多1天 有意向者联系：孙小姐：

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东莞砂锅粥招熟手砧板师傅一名工资7500 无休 门面多名工资3800-4800 初十开工 要求手脚快、踏实、力落 联系方式 飞机佬和非诚勿扰