
主管
6-7千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作
2.制定并落实经营计划与预算目标,提升入住率、客户满意度及营收水平
3.建立并优化服务标准与流程,确保服务质量符合品牌及行业规范
4.组织员工培训与团队建设,提升团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店声誉与运营安全
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉酒店休闲娱乐一体化运营模式
2.具有良好的沟通协调能力与抗压能力,能适应快节奏工作环境
3. 熟悉酒店管理系统(PMS)及基础财务分析逻辑
4.具备较强的服务意识与客户导向思维
5.学历不限,有连锁酒店管理经验者优先
会所管理
1.8-2.2万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行经营计划、预算
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,打造高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉酒店运营标准与管理体系
2.具备较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,能有效激励一线员工
4. 熟悉酒店信息系统(如Opera)及基础财务分析能力者优先
5. 学历不限,有酒店集团管理经验者优先
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店或中高端连锁酒店运营模式
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3.具备较强的财务分析、成本控制与市场洞察能力
4.服务意识强,注重细节,具备高度责任心与抗压能力
5. 持有酒店管理类相关证书者优先
楼面管理,管理服务员
4-7千/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理梯队专业能力与服务意识
5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强、服务意识突出
4. 具备基础财务分析与成本管控能力
5.持有酒店管理类相关证书者优先
急招服务员/包吃包住
4-5千/月
服务员包住包吃6-10人月结
【岗位信息】服务员
【工作地点】广州酒家白鹅潭万象城店
【工作内容】负责店里的传菜服务工作
【工作时间】8:00-21:00(每天8小时,具体由门店排班)
【岗位要求】18-35岁,有餐饮服务经验
【薪资待遇】21元/小时,包三餐、包住宿,自己出水电费,工资月结
招前台服务员
3-4千/月
服务员有提成包吃3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务,确保服务热情、规范、高效
2.保持餐台、服务区及公共区域整洁有序,及时清理桌面、补充餐具与物料
3.主动关注顾客需求,妥善处理咨询、建议与简单投诉,提升用餐满意度
4.配合店长完成日常盘点、设备检查及营业前/后准备工作
5.遵守食品安全与卫生操作规范,落实防疫及消防安全相关要求
任职要求:
1.年满18周岁,身体健康,无传染性疾病,持有有效健康证
2.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
3.有餐饮行业工作经验者优先,无经验者可提供带教培训
4.形象端正,踏实肯干,具备团队协作精神和基本应变能力
5. 能适应轮班制工作安排,包括节假日及晚间时段
酒店前台
3-6千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.为宾客办理入住、退房及续住等相关手续;
2.协助宾客完成预订、换房等服务,合理安排客房;
3.处理宾客咨询及特殊需求,提供贴心服务;
4.负责前台区域的整洁与秩序维护;
5.及时处理宾客投诉,确保服务质量。
任职要求:
1.热爱酒店服务行业,具备良好的服务意识;
2.沟通能力较强,能与宾客及团队成员良好互动;
3.熟练操作电脑系统,具备基本办公软件使用能力;
4.形象端正,有亲和力,具备团队协作精神;
5.工作认真负责,服从管理安排。
点评提成+售卡提成+目标奖金
服务员
4-5千/月
服务员包住包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务,确保服务热情、规范、高效
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动关注顾客需求,妥善处理咨询与合理诉求,提升顾客满意度
4. 配合店长完成日常盘点、设备检查及基础运营支持工作
5. 严格遵守食品安全与卫生操作规范,落实岗位安全责任
任职要求:
1.年满18周岁,身体健康,无传染性疾病,持有效健康证上岗
2.形象端正,普通话流利,具备良好的沟通能力与服务意识
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可提供带教培训
5.学历不限,热爱服务行业,愿意在岗位中持续成长
广东东莞电工学徒岗位,工作地点位于麻涌项目。提供住宿,不包吃。工作内容为接线工作。
电工学徒接线工
电工学徒岗位,工作地点位于东莞麻涌项目。提供住宿,不包吃。工作内容为接线工作。
桥架
深圳观澜项目现场面试电工大工,薪资42元/小时;电工中大工,薪资37元/小时。包住不包吃。
青岛海信项目招聘有证电工,薪资42元/小时,包住不包吃,不住宿补贴额外5元/小时(合计47元/小时)。设备涉及线体、桁架、机器人搬运等,工期3个月。
上海易普集项目现场面试,电工薪资40元/小时,焊工薪资42元/小时,桥架大工薪资38元/小时,桥架中工薪资35元/小时,普工薪资25元/小时。要求焊工必须有焊工证。包吃包住,工期长期。
松山湖项目现场面试电工大工,薪资44元/小时;钳工大工,薪资39元/小时。包住不包吃。3C设备,预计25号开始面试。
中山兴禾项目现场面试电工大工,薪资48元(有夜班);钳工大工,薪资40元。包吃包住,2-4人间空调车间宿舍,工期2个月。
东莞望牛墩项目现场面试电工大工,薪资44元/小时,锂电设备,包住不包吃。项目较多,咨询如遇忙线,可稍后再联系。
货运司机月结
因业务增大,现招聘多名危驾司机,工作类别为收运危废。薪资为底薪加提成,综合约8000元至10000元。要求年龄在48岁以内,服务态度好。有意者可报名。
随车吊1-2人月结
招聘随车吊简单维修调试操作师傅一名,要求持有A2或B2驾照,包吃包住,工资1万元。学徒亦可,工资8000元,同样需持有A2或B2驾照,包吃包住。工作地址位于东莞市虎门镇。
邵阳邵阳县大堂经理工作地址:双清区东风路曹家医疗美容整形具备医美门店管理经验;熟悉门店运营
大堂经理
大堂经理工作地址:邵阳市双清区东风路曹家医疗美容整形具备医美门店管理经验;熟悉门店运营、服务流程
酒店经理1-2人
丹尼嗦瓦藏家宴|招聘前厅经理1名工作地点:夏河县诺布藏家大酒店二楼我们是高端安多藏家宴,承接旅游团队、宴席、VIP接待,有藏式歌舞演艺,面向游客与本地宾客。岗位职责1. 全面负责前厅日常运营管理,人员排班、服务培训、现场统筹,管理前厅服务团队。2. 负责旅游团、散客、宴席VIP接待,客诉处理,维护客户关系,对接旅行社团队业务。3. 熟练汉藏双语接待,做好藏家宴文化、菜品讲解,把控服务标准与藏式宴会礼仪。4. 协调前厅后厨,核对预订、台账、对账,监督环境卫生、包厢、大厅、演艺现场秩序。5. 参与门店营销,配合做好团队接待、活动落地,提升门店口碑与营收。任职要求1. ,形象气质得体,熟练汉藏双语(口语流利),熟悉安多藏文化优先。2. 2‑5年餐饮/酒店前厅管理经验,做过宴席、旅游团接待优先。3. 擅长团队管理,沟通应变能力强,能独立处理突发情况,服务意识强。4. 了解藏餐、藏式接待礼仪,能适应餐饮高峰工作节奏,责任心强。5. 会基础电脑操作,登记预订、简单对账。薪资待遇薪资面议(底薪+绩效+团队接待提成),包吃,工作环境藏式高端,待遇优厚,能力强者薪资可谈。联系:()
配菜酒店前台
宣城市世纪缘酒店有限公司~~~~~~~~~~~~~~~~岗位:早餐厨师/帮厨薪资:3000~5000岗位:宴会厅厅长薪资:5000~8000岗位:急聘酒店前台人员薪资:3500~5500感兴趣请拨打企业联系方式:徐经理
酒店经理
8千-1.2万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的服务意识与客户导向思维,注重细节与品质管理
4.具备基本财务分析与成本管控能力,能独立开展经营分析
5. 亲和力强,责任心强,适应轮班及节假日工作安排
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 统筹前厅、客房、餐饮等部门协调运作,优化服务流程与运营效率
3. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
4. 负责团队建设与员工培训,提升团队专业素养与服务意识
5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1. 2年以上星级酒店同岗位工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程。
2. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 熟悉OTA平台、CRM系统及酒店管理系统(PMS)操作
4. 具备客户服务意识与精细化管理思维
5. 学历不限,有国际品牌酒店管理经验者优先
餐厅服务员
4-5千/月
服务员包住包吃免费培训6-10人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点餐、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务体验
4.协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作
任职要求:
1. 年满18周岁,身体健康,形象端正,无不良从业记录
2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识,亲和力强
3. 吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4.有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,具备基本读写算能力及智能手机操作能力
服务员
4-5千/月
服务员包住包吃免费培训1-2人月结全职螺蛳粉餐厅服务员
岗位职责:
1.负责顾客接待、点餐、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面、补充餐具及物料
3. 主动关注顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务体验
4.配合店长完成日常运营支持,如库存整理、设备检查等基础事务
5.遵守服务规范与食品安全要求,保障顾客健康与满意度
任职要求:
1. 学历不限,有服务行业经验者优先
2.形象端正,性格开朗,具备良好的沟通表达能力
3.吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4.具备基本服务意识与团队协作精神
5.无不良从业记录,能提供有效身份证明
前台/服务员
4-6千/月
服务员免费培训3-5人月结兼职全职环境好员工内部免费打球
负责顾客接待、开台、收银、结账,维护场地秩序与环境卫生,接听咨询电话配合门店日常运营。要求:形象端正、有责任心、会简单电脑操作优先。薪资+V详聊
服务生
摆球,维护区域卫生,配合店长其他安排,长期待遇+V详聊。可兼职,20/h,兼职时间段:晚上⑨点-凌晨①点,要求周五周六周日必须到岗。兼职每天时间4h以上
客房服务员
3-6千/月
客房服务员月结全职责任心强,有抗压能力
一、工作内容
负责酒店客房及公共区域的日常清洁与整理工作,包括更换布草、补充客用品、清洁卫生间及地面吸尘等,确保客房卫生达到酒店规定标准。
按照酒店规定的流程和时效完成退房清扫、住客房整理及空房维护,确保客房及时达到可售状态。
检查客房内设施设备是否完好可用,发现故障或损坏及时报修并跟进维修进度。
妥善保管和合理使用清洁工具、布草及客用消耗品,做好物品领用、盘点及成本控制工作。
拾获客人遗留物品时,第一时间上交客房部并按规定登记,严禁私自留存。
配合前台及客房主管完成查房、加床、物品配送等临时性服务工作。
做好工作间、布草车及清洁设备的日常维护与整理,保持工作区域整洁有序。
二、任务要求
身体健康,持有有效健康证,能适应站立及弯腰等体力劳动。
吃苦耐劳,做事细致认真,具备较强的责任心和服务意识。
具备基本的客房清洁技能或相关经验者优先,无经验者经培训合格后上岗。
服从工作安排,能适应轮班制及节假日排班,出勤稳定。
具备良好的沟通能力,对待客人礼貌友善,不主动打扰住客休息。
遵守酒店各项规章制度,严守客房安全及客人隐私,不泄露酒店运营信息。
三、特别说明
本岗位实行计件制与底薪相结合的薪酬模式,多劳多得,具体薪资标准面议。
新入职员工需参加为期3-5天的岗前培训,培训期间按正常出勤计薪,考核通过后方可独立上岗。
本岗位属于服务行业基层岗位,工作强度较大,请应聘者结合自身身体状况理性选择。
酒馆前台咨客
6-8千/月
酒店迎宾员月结兼职假期工全职
【岗位职责】
· 负责前台接待与客户咨询
· 维护现场氛围,配合门店营造氛围和配合营造演出氛围
· 迎宾接待,现场氛围把控,推销门店产品,配合门店进行促销
【职位要求】
· 年龄18-45岁,不限学历与经验
· 有责任心,沟通能力良好
【工作时间】
· 具备良好的沟通协调能力,能适应晚班、夜班间工作及节假日排班
【薪资福利】
· 综合薪资:5000—7000元/月
· 五险保障
· 包住+包吃
· 交通补助
· 月休四天
面试地址与上班地址不不一致,面试通过后统一安排到门店上岗,两地不同,提前知悉~
KTV服务员
5-6千/月
服务员包住20人以上月结全职
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务
2.保持餐区整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动观察顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 配合厨房与吧台高效协作,确保出餐与服务节奏顺畅
5. 如实反馈顾客意见,协助提升服务质量与客户满意度
任职要求:
1. 对服务行业有热情,形象端正,具备良好沟通能力
2.吃苦耐劳,适应轮班及节假日工作安排
3.无经验者可培训上岗,有餐饮服务经验者优先
4.具备基本服务礼仪意识和团队协作精神
5.学历不限,身体健康,无传染性疾病
栏目概述
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