无性别歧视，礼貌待人！

岗位职责：全面负责酒店日常运营管理，确保服务标准与流程得到严格执行；负责团队建设与管理，包括员工培训、排班与绩效考核；制定并实施酒店营销策略，提升酒店知名度和入住率，完成营收目标；管理酒店预算，控制运营成本，确保盈利目标达成；处理客户投诉和突发事件，维护良好客户关系。 任职要求：大专及以上学历，酒店管理等相关专业优先；具有3-5年酒店行业工作经验，至少2-3年酒店管理经验；精通酒店运营流程，熟悉酒店管理系统系统；具备较强的市场分析、营销策划和成本控制能力；出色的领导力、沟通协调能力和抗压能力。 福利待遇：提成，提供住宿

薪资待遇: 综合薪资5000-6000每月，包住包吃，具体面议，能力强者上升空间比较大。 工作时间:12:00-21:00 要求:(沟通/表达/应变能力优秀者可放宽其他要求) 1.年龄25-35岁，高中/中专及以上学历 2.会基本电脑操作，熟悉OTA酒店流程者更佳 3.具有良好的工作态度及责任感，具有良好的服务意识和服务态度 4.形象气质佳，有相关工作经验者优先，能承受一定的工作压力 工作内容: 1.接待客人，包括往来迎送，接听电话，办理入住退房登记手续，管理好前台 2.控制房态，处理好每日OTA相关工作。 3.按需做好客房服务，与保洁员及时沟通协调做好客房卫生 4.每日及时完成相关营业报表 5.处理客诉及突发事宜 6.协助店长完成销售、日常工作 有意向请告知我司，面试时间为9点-16点!

岗位职责： 1、贯彻执行各项运营标准，负责门店的全面运营管理； 2、做好团队建设，带领团队共同努力完成酒店的各项经营管理目标； 3、做好业绩提升、品质管理、成本控制和公共关系维护等各项管理工作； 4、能及时了解掌握市场需求及变化，并制定并执行有效的市场营销、经营策略。 任职条件： 1、25-40岁，大专及以上学历； 2、热情有冲劲，具备较强的执行力、创新能力及危机处理能力； 3、热爱酒店行业，熟悉酒店运营管理，团队管理、业绩管控及销售能力突出； 4、熟悉酒店OTA运营规则及要点，对于酒店行业与OTA具有较强了解并具有独立的见解与分析能力； 5.能接受外派湖北恩施的优先考虑。

诚招酒店经理，待遇面谈，承诺8小时工作制度，购买社保

1、负责酒店前台接待和管理工作，熟知前厅服务设施的功能，日常对官网及0TA进行维护，了解酒店行业市场并具备基本收益管理知识，促使客房和商铺收益最大化 2、督导部门下属，委派工作任务，排班，明确岗位责任，随时调整工作部署 3.保持良好的对客关系，能独立有效地处理宾客投诉; 4.能够协助店总处理突发事件。 5.配合店总做好门店的运营管理工作，完成管理公司下达的各项经营指标;负责前厅工作及销售任务。 6、管控前台产品的维护，做到“常美常新”; 7、兼岗酒店的行政人事等相关工作。包括但不限于员工考勤、提成审核、物资采购等工作。 岗位要求： 男女不限，东呈集团体系内优先。 2、熟悉酒店前厅的经营管理工作，具有较强的工作责任感和敬业精神，有知名连锁酒店、中端、中高端商务型酒店或三星级以上全服务酒店同岗位1年以上的工作经验。 3、有较强的团队管理能力与沟通能力，并且具有一定的销售能力:4、全面掌握前台收银方面的财务基础知识，能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题; 5、有亲和力及一定的抗压能力。

广州海珠区市二宫附近酒家急聘咨客和部长各一名，例休四天，待遇详谈，寻求未就业人士。

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会所日常运营管理

急招 1.出货文员-多名（年龄40岁以下生熟手均可） 要求:熟悉电脑操作，学习能力、执行能力、沟通能力、协调能力强，能接受加班。 2.UV印刷机操作员（生熟手均可） 熟悉电脑操作，学习能力、执行能力、沟通能力、协调能力强，能接受加班。 3收发文员（生熟手均可） 熟悉电脑操作，学习能力、执行能力、沟通能力、协调能力强，能接受加班。 4.滴胶生手（1人） 学习能力、执行能力、协调能力强，能接受加班。 地址：榄塘村旺嘉大厦303 电话：

广东广州白云区招聘 招聘绿化工 要求：55岁以内，身体健康，服务意识强，服从管理。 待遇：每天8小时，月休4天.3500-4300 地址：广州白云区警官学院旁 欢迎推荐！ 有意者请联系彭小姐

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保安或大堂经理 要求：30-40周岁左右，身体健康，工作有责任心 工作时间：上24小时休24小时 工资4000元。 工作地址：龙塔附近 长江路366号 公交：7路 24路 40路 52路 71路 112路 209路 234路 68区间 70路 82路 联系电话☎：

【盛之仁酒店 诚聘精英】 本店因经营发展需要，现诚意招聘以下岗位，薪资优厚，待遇从优，期待志同道合的你加入！ ✅ 厨师 1名 ▫薪资待遇：7000-10000元/月 ▫任职要求：年龄30-50岁，；有扎实的烹饪功底，擅长各类菜品烹制，精通鱼类特色菜品制作，有拿手招牌菜优先；责任心强，出品稳定，有酒店后厨工作经验者优先。 ✅ 大堂经理 1名 ▫薪资待遇：面谈 ▫任职要求：年龄30-40岁，男女不限；有酒店/餐饮行业领班相关工作经验，懂前厅管理、人员统筹、客情处理；沟通能力强，做事干练有责任心，执行力强，能带动团队。 酒店地址:省徐州市铜山区利国镇黄山村 联系电话:

山西忻州招聘大堂经理，月薪5000元以上，有经验者优先，请联系王经理。

前厅经理 薪资福利:工资面谈 招工人数:一位 工作地址:财富广场财神糖水铺隔壁

一、岗位职责： 1、负责民宿房间的日常清洁、整理及消毒工作； 2、更换清洗床单被罩、毛巾等布草，检查房间物品是否齐全；负责走廊、客厅、厨房的卫生整洁； 3、检查房间设施设备（如灯具、空调、卫浴）是否正常，及时反馈问题； 4、补充客房消耗品（如纸巾、洗漱用品）； 5、协助处理突发卫生问题（如退房后快速深度清洁）。 二、任职要求： 1、年龄25-55岁，身体健康，能适应一定体力劳动； 2、做事细致认真，责任心强，有服务意识； 3、有酒店、民宿或家政保洁经验者优先； 4、需长期稳定工作，居住在天河区、海珠区或周边优先； 5、会简单使用智能手机（接收清洁任务通知）。 三、薪资待遇 1、月薪3000-6000元（底薪+绩效奖励）； 2、福利保障：清洁工具/物料全提供、节日福利； 3、工作时间：早九晚六（排班制，需配合民宿退房高峰期灵活调整）。 四、工作地点：广州天河区/海珠区（具体根据分配房源就近安排）

办理入住退房

前厅接待员 薪资福利:4000 - 5000元/月 招工人数:3人 工作地址:广州市荔湾区兴航二街12号101房、103房、104房、107房、4 - 11层、13 - 20层

做好前台接待，要求基本的英语听说能力

广州黄埔区汇华希尔顿酒店月收入6500一7500元/月招聘客房服务员 酒店地址：地铁21号线水西站F出口，出站走10分钟到酒店。 工作内容：更换房间内的床单被套，清理房间卫生，酒店客房房间内的厕所浴室清洁，补充房间内的酒店用品。 酒店布草物品充足，房间好做，房量稳定，基本不用查退，基本不用跑服务，房间酒水，。 薪资待遇： [玫瑰]工资月结，16元/间，每月可做450间左右 [玫瑰]每天做15-20间房，每月15号发工资。节假日双倍工资。月休2-4天 [玫瑰]包吃包住，免费住酒店宿舍，水电费平摊 工作时间：08:30-17:30左右 工作要求：最少要做3个月以上，年龄25-50岁左右，熟手优先安排，生手有师傅带

"招聘单； 1，白云区文化公园附近酒店， 招长期客房服务员多名，17一间，保底13间，稳定后房量高，450间以上，13-18/天，管吃住，宿舍有空调热水洗衣机，要求有广州市健康证 过年不回家 2， 中山利和希尔顿酒店 16.5元/间，12-16 间/天 简单好做，包吃包住 住宿环境好，男女不限， 需健康证，无犯罪证明 有意联系："

按照公司标准流程进行清洁，打扫

星级酒店招客房服务员多名 一、薪资待遇（计件的，多劳多得形式）： 1、 标间：14.5元一间房 套间：17元一间房 平均每天可以做16-18间标间房左右（最高做到24间左右一天。多劳多得） （月休4天，综合薪资6500左右一个月哦） 2、免费提供住宿，免费提供早餐，午餐和晚餐 二、入职要求：有经验优先,满25-53周岁即可，有责任心吃苦耐劳。、 三、工作内容：负责酒店客房的整理，清洁等等卫生 四、上班时间：8:30-17:30（偶尔加班到19点左右） 五、工作地点：3号线岗顶地铁站附近走路5分钟———(广州丽柏酒店)

招聘公寓管家1名， 工作地点:广州白云区江高镇薪资详情 ·薪资范围:3600-6000元/月 ·底薪:面议 ·提成方式:按单提成; ·奖金补贴:包住·绩效奖金·晋升岗位职责: 1、接待服务:及时登记看房记录，协助客户办理入住手续，。 2、安全管理:负责公寓外来人员到访登记且对客户信息保密，日常安全巡楼，定期对入住客户进行安全检查。 3、物业服务:对租客进行客户需要的简单的入户维修;监督保洁是否符合流程与标准，定期对公区卫生进行检查和跟踪。 4、客户维护:熟悉住户习惯，维护良好的住户关系，增加社区活跃度和客户粘性。 5、招租服务:负责在网络发布招租信息，带客户看房，促进成交。任职要求: 1、有较强的安全意识和发现、解决问题的能力，应变能力强。 2、擅长与人沟通，表达能力强，熟练使用各类信息和社交网站(如58同城、闲鱼、微信、抖音，小红书等)。 3、有简单、基础的维修技能。 4、对客户有耐心，服务意识强，愿意从事服务行业。 5、学习能力强，有责任心，熟练使用办公软件和办公设备。

有责任心