岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、提升营收，确保各项运营指标达成 3. 组织员工培训与考核，打造高效、稳定的服务团队，落实服务标准与食品安全规范 4.处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与门店良好运营秩序 5.协调与供应商、总部及其他部门的沟通协作，保障物资供应与政策落地 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨及运营全流程 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力，责任心强、抗压能力佳 3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，持有健康证及必要从业资质者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，能熟练使用办公软件 5. 学历不限，有连锁餐饮品牌管理经验者优先

前厅管理工作：现场 人员 标准执行工作：企业sop 人员培养 带训 团队氛围打造 客户维护工作：点评 服务 配合店长工作

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，统筹前厅、后厨及服务团队工作 2. 制定并执行月度经营计划，监控营收、成本与服务质量指标 3.负责员工招聘、培训、排班及绩效管理，提升团队专业素养与服务意识 4.处理客户投诉与突发状况，持续优化顾客用餐体验与满意度 5.严格执行食品安全、卫生及消防安全规范，确保合规运营 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 熟悉成本控制、库存管理及基础财务分析方法 4.有服务意识和团队领导力，认同企业服务文化 5.持有健康证，无食品行业从业限制记录

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，控制成本、提升营收，确保各项运营指标达成 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极高效的服务氛围 4. 监督食品安全与卫生标准落实，确保符合国家及地方餐饮监管要求 5.处理客户投诉及突发事件，及时优化服务流程，维护品牌形象 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，有连锁餐饮或中大型餐厅管理经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.熟悉餐饮运营全流程，掌握基本财务与成本管控知识 4.有责任心，注重细节，具备较强的服务意识和问题解决能力 5.学历不限，持有健康证，无犯罪记录

/:jj/:jj/:jj/:jj/:jj/:jj/:jj/:jj/:jj/:jj/:jj 全国连锁川菜品牌（北京海淀区招聘）: 领位一名，工资4500-4800 一周一天休，上下班时间固定 工作轻松，宿舍条件好 年龄18-28 ️张（微信同号） 地址:海淀区西直门外大街腾达大厦

有相关经验，责任心强。

岗位职责： 1. 负责中餐厅日常运营管理，统筹协调前厅服务与后厨协作 2. 监督员工仪容仪表、服务流程及出品质量，确保顾客满意度 3. 安排班次、培训新员工，并对服务员进行业务指导与绩效反馈 4. 处理顾客投诉与突发情况，及时上报并跟进解决 5. 配合完成销售目标、成本控制及卫生安全检查 任职要求： 1. 具备餐厅领班或相关管理岗位经验，熟悉中餐服务流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 3. 责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基础食品安全知识，了解餐饮服务规范 5. 学历不限，有餐饮服务类证书者优先

33间小客房，每间10平米左右独立卫浴。招个有青旅经验的

【岗位职责】 1、负责七鲜餐饮所辖区域15家以上门店的整体运营管理，确保各门店执行公司统一的营运标准与操作流程。 2、制定并分解区域年度/月度营业额、毛利、成本控制等关键绩效指标，并监督执行落地。 3、定期分析区域内的营收数据、菜品结构及损耗情况，针对低绩效门店制定具体的业绩提升方案。 4、建立区域巡检机制，严格执行食品安全、环境卫生、服务规范及生产安全的稽核，防范运营风险。 5、负责区域内店长的选拔、带教与绩效考核，搭建后备管理人才梯队，满足区域内新店开业及人员晋升需求。 【任职要求】 1、大专及以上学历，专业不限。 2、必须具备至少3年以上餐饮连锁行业的区域经理/城市经理工作经验，且直接管辖门店数量不少于15家（需在简历中体现具体管辖规模）。 3、熟悉多店远程管理模式，具备成熟的门店督导技巧。 4、有封闭场（如产业园、厂区、写字楼美食广场）或团餐项目管理经验者优先考虑。 5、能适应快节奏工作及门店突发状况下的应急处理，原则性强，执行力强。 符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。

企业食堂4500-6000，月休四天，包吃住，要求会基本电脑操作，40岁以下。

北京市延庆招ALC安装厂房高板、全部的大板墙，需要3组安装人员，每个月百分之七十，剩下的，价格美丽有空闲的班组联系，飞机头勿扰，进场凭身份证，因生活习惯不一样

有去延庆挖勺的吗？.工资200管吃

土木东。来一个小工有没延庆干杂活不累。现钱，岁数别太大就行，村口坐车

延庆绿韵广场烧烤店招厨师，下午4点到凌晨2点，待遇面议

明天，延庆，吴凤英要俩小工，电话，。

（）----[爱心]招聘许昌海龙大酒店店长井号:///IohHIQFyXcFQWQk【工作地点】许昌市魏都区兴业路与东泰街交叉口，海龙大酒店（万达胖东来天使城店）【岗位职责】-全面负责酒店日常运营与管理，统筹前厅、客房、餐饮等各部门工作协调-制定并执行经营计划，完成酒店营收及利润目标-建立并优化服务标准与运营流程，持续提升宾客满意度-管控运营成本，合理调配资源，提升经营效益-维护酒店品牌形象，妥善处理宾客投诉及突发事件【任职要求】-大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先-3年以上酒店行业工作经验，其中至少1年以上同等管理岗位经验-熟悉酒店各部门运营流程，具备较强的经营分析与决策能力-具备优秀的团队管理能力、沟通协调能力和客户服务意识-工作责任心强，抗压能力好，能独立处理各类突发状况-熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力【薪资及福利待遇】面谈【联系方式】张总

厦门波特曼七星湾酒店有限公司招聘管事员（临时工）。提供工作餐。

范县新区大型酒店招聘大堂经理一名工资面议要求年龄35岁左右热菜师傅一名工资6000-7000凉菜师傅一名工资6000-7000面点师傅一名5000-6500展板三名工资3000-4000厨房学徒多名工资2000-3000有宿舍每月公休两天；电话

华光路与西十二路交叉口博山菜酒店高薪招聘前厅主管一名，有三年工作经验，面食工一名（会包博山水饺优先）诚意电咨询

招聘酒店领班。懂酒店前台和客房业务者优先。薪资福利面议。

景澜酒店（延庆世园店）招聘客房兼职2名要求：有客房保洁经验优先工作内容：负责客房清扫、客房整理及日常卫生保洁工作地点：北京市延庆区湖南西路景澜酒店工作灵活：可自主确定当日打扫房间数量，时间自由度高有意向欢迎致电：

招聘服务员、前台收银及服务生，共5人。要求具备良好的沟通能力和服务意识，有餐饮或酒店相关工作经验者优先；责任心强，能适应轮班工作制，具备团队协作精神；形象端正，注重仪容仪表，工作积极主动。岗位职责包括：负责酒店前台接待及收银工作，确保账务准确、服务规范；为宾客提供热情周到的服务，协助处理入住、退房及相关咨询；维护公共区域整洁，保持服务环境舒适有序，保障客户体验。薪资福利：底薪4500元起，根据业绩享有提成，享受带薪公休及公司福利，包食宿。工作地址：延庆区下东路188号。

荣记·京湘宴·诚聘英才北京延庆招聘岗位主管3名薪资：7000–8000+领班4名薪资：6000–7000+服务员8名薪资：5000–5500+丰厚福利免费工作餐+员工宿舍每月4天公休菜品提成+绩效奖金+会员卡提成优秀员工奖+带薪年假免费办理健康证推销各类的勿扰联系电话：工作地点：北京市延庆区百泉街

延庆大年初一饭店，胖豆芽川湘菜招聘前厅经理1名长期服务员5名收银员2名月薪4600+满勤200+工龄18-45岁以内提供食宿，三天公休9：30-14：0016：30-21：30轮流值班值班次天10：50上班吃苦耐劳开朗善沟通经理工资面议

【有戏电影酒店·延庆店】招聘来袭岗位：客房保洁4名前台2名客房经理1名【峨嵋酒家招聘】收银员2名服务员2名客房保洁：负责客房卫生清扫，吃苦耐劳，做事干净利索，有酒店保洁经验优先。前台：接待入住退房，做好登记，会基础电脑操作，态度热情，倒班制，有无经验可培训。服务员：负责点菜上菜，服务客人用餐。待遇：薪资面议，提供员工福利，环境好，团队氛围简单。联系电话：

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北京延庆火锅店诚聘以下岗位，欢迎有志之士加入[握手]1.服务员:2名2.收银员1名3.服务主管1名4.半天班服务员1名服务员要求:积极乐观，学习能力强，吃苦耐劳，长期干，稳定踏实。打酱油的勿扰以上岗位包吃包住，公休4天，工资面议！！！希望你的加入！！联系人：张经理电话：

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