云上四季酒店招聘店长一名，要求会运营。年龄25-45岁，高中及以上学历，具备1年以上酒店客房主管或店长管理经验，有精品酒店、商务酒店、电竞酒店运营管理经验者优先。薪资面议。

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需要有管理经验，会做方案

酒店运营保障部经理 一、岗位职责 1. 工程管理 制定设备维护计划及酒店设施大修改建计划，监督空调、电梯、水电等设施的日常运行与维修。 管理工程团队，确保紧急维修响应及时，降低设备故障率。 控制能源消耗，优化设备效率，降低运营成本。 协调第三方供应商，跟进设备升级或大修项目。 2. 安全管理 制定酒店安全制度（消防、监控、门禁等），定期组织安全演练。 监督安保人员巡逻、监控值守及突发事件处理流程。 协调消防、公安等外部机构，确保合规性。 管理安保团队培训，提升风险防范与应急处置能力。 3. 跨部门协作 与客房、餐饮等部门沟通，确保设施维护不影响正常运营。 参与酒店改造或新项目规划，提供工程及安防专业建议。 二、任职要求 1. 资质与经验 工程管理：需持有相关专业学历（如机电工程、建筑工程），5年以上酒店工程管理经验及团队管理经验。 安保管理：需具备安全管理资质（如消防证书、建筑施工），5年以上大型酒店安保管理经验，至少3年团队管理经验。 持有注册工程师、安全管理员资格证或消防相关证书者，具备大型酒店或高端酒店项目管理经验者更佳。 双岗复合者优先（需同时具备工程与安保管理能力）。 2. 学历及年龄要求： 本科及以上学历，工程类（如机械、电气、建筑等）或安全管理相关专业。 年龄40-45岁 3.专业领域经验： 工程方向：熟悉暖通、给排水、强电弱电等系统维护及智能化设备管理。 安保方向：精通消防管理、应急预案制定及安保团队统筹。 三、核心能力 1. 技术能力： 精通工程设备维护、故障诊断及成本控制；熟悉安全风险评估与隐患排查。 2. 管理能力： 具备团队管理、跨部门协调及预算规划能力。 3. 应急处理能力： 能快速响应突发事件（如设备故障、安全事故），制定有效解决方案。 4．培训能力： 具备团队激励与培训能力，能提升员工岗位技能与操作效率。 四、软技能要求 1. 沟通与合规意识： 熟悉酒店行业规范及法律法规，确保运营合规。 与各部门及外部相关单位沟通能力。 2. 责任心与抗压性： 需具备高度责任感及应对高压环境的能力，适应轮班或节假日值班安排。 3、审核及写作能力： 能够审核标书及良好的写作能力。

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招聘酒店店长1名。要求有3年以上酒店管理经验，有责任心，有经验者优先。工作地址位于邵东市百富广场。

招聘前厅经理一名，要求具备酒店前厅管理相关经验，熟悉前台运营、人员管理及客诉处理，工作责任心强。薪资为4500-5000元。月休4天，节假日加休，餐补400元。工作地址位于邵东市昭阳大道天贸花苑14栋，邵东季朵酒店。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有礼的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈至主管 5.配合完成餐厅日常运营支持工作，如物料整理、餐具消毒等 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5.学历不限，具备基本读写与计算能力

20元/小时，补今天日结兼职常营：传菜1人，现在-21:00白鞋王四营：收餐1人，现在-22:00西单：洗碗1人现在去-22：00荣京东街：收餐3人，18:00-23:00健康证。

招聘服务员。薪资为5000，提供食宿。工作地址位于北京门头沟区新桥大街。应聘时请备注“推荐”，否则可能无法通过审核。

前厅服务员：底薪5500-6000元/月+提成，包吃包住，五险一金，带薪休假，定期发水果，清晰晋升空间；岗位职责：负责顾客全流程接待、维护餐区环境、掌握菜品信息并提供细致服务；任职要求：20-35周岁，形象良好，有餐饮前厅经验者优先，需持有北京市有效健康证及无犯罪证明

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