
服务员
虹桥大酒店重新升级急聘:
主管一名,工资4800十全勤200十工龄300十业绩提成
服务员3名,工资3200一3600十全勤200十工龄300十酒水菜品提成十订包提成十宴会提成=6000元
收银员2名,3200一3600十全勤200十工龄300+订包提成
门迎一名工资3200一3600十全勤200十工龄300
以上人员管吃管住,一个休假三天,年龄要求40岁以下,吃苦耐劳,有工作能力突出的有奖励。
地址:靖边县新车站对面。
联系电话:
服务员
虹桥大酒店重新升级急聘:
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服务员3名,工资3200一3600十全勤200十工龄300十酒水菜品提成十订包提成十宴会提成=6000元
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门迎一名工资3200一3600十全勤200十工龄300
以上人员管吃管住,一个休假三天,年龄要求40岁以下,吃苦耐劳,有工作能力突出的有奖励。
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餐饮主管
1. 团队管理:负责餐饮部员工(服务员、厨师、保洁等)的招聘、培训与考核,明确各岗位工作职责;定期组织团队会议与技能培训,提升员工服务意识与专业能力;合理排班,确保人力调配高效,维持团队稳定与积极性。
2. 运营统筹:制定并执行餐饮部日常运营计划,把控营业时间、服务流程、出品节奏等关键环节,保障门店高效运转;实时监督用餐环境、餐具卫生、服务质量,确保符合品牌标准与卫生要求;处理顾客投诉与突发问题(如菜品质量争议、服务失误等),及时化解矛盾,维护顾客满意度。
3. 菜品与成本管控:协同后厨团队优化菜品结构,根据季节、顾客反馈调整菜单,推出新品并把控口味与品质;监控食材采购、存储与使用流程,减少浪费,控制食材成本与运营成本(如水电、耗材),确保利润目标达成;定期盘点餐饮物资,核对库存与账目,避免物资缺失或积压。
4. 营销与客情维护:制定门店营销方案(如节日促销、会员活动、套餐优惠等),并组织执行,提升客流量与销售额;建立顾客档案,维护核心客户关系,收集顾客反馈并用于改进服务与菜品;对接外部合作(如外卖平台、企业团餐),拓展营收渠道。
5. 合规与安全管理:严格遵守食品安全法规与卫生标准,定期检查后厨操作、食材存储等环节,杜绝食品安全隐患;排查门店设施设备(如厨具、消防器材、电路)的安全问题,确保运营期间无安全事故;负责餐饮部相关证照(如食品经营许可证)的办理与年审,保证合法合规经营。
6. 数据复盘与汇报:每日/每周/每月统计门店营收、客流量、菜品销量、成本支出等数据,分析运营问题并提出改进方案;向上级领导(如店长、区域经理)汇报餐饮部运营情况,提交工作总结与计划,协助制定长期发展目标。
餐饮主管
岗位职责
1. 负责前厅日常运营管理,包括员工排班、考勤监督及服务流程把控,确保高效有序运转。
2. 带领团队提供优质客户服务,及时处理客诉与需求,提升顾客满意度和复购率。
3. 协同后厨把控出餐节奏,监督菜品质量与上桌温度,保障用餐体验。
4. 负责前厅物料(餐具、纸巾等)的盘点、申购与管理,控制损耗,降低成本。
5. 组织员工岗前培训与定期技能提升,包括服务标准、产品知识、应急处理等。
6. 维护前厅环境卫生与安全,排查消防、用电等安全隐患,确保符合卫生防疫标准。
7. 统计每日营收、客流数据,分析运营问题并提出改进方案,协助店长完成业绩目标。
任职要求
-学历:餐饮管理相关专业优先。
-经验:1年餐饮前厅管理经验,熟悉餐饮服务流程与运营模式。
-能力:具备较强的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力,能灵活应对突发情况。
-素养:责任心强,注重细节,服务意识佳,能适应餐饮行业早晚班及节假日工作节奏。
领班
5000-8000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责火锅馆服务区域的日常管理,确保服务流程顺畅高效;
2.监督并提升团队服务质量,处理顾客反馈,确保顾客满意度;
3.协助后厨团队,保证菜品出餐速度与质量,提升整体用餐体验;
4.维护餐厅卫生标准,确保符合卫生与安全规范;
5.协调员工排班,优化人力资源配置,提高工作效率。
任职要求:
1.具备较强的团队管理能力和沟通技巧,能够激励团队达成目标;
2.热爱餐饮行业,有相关工作经验者优先,能够应对高峰时段的工作压力;
3.良好的问题解决能力,能够在紧急情况下迅速做出决策;
4.注重细节,有较强的服务意识和顾客导向思维;
5.具备一定的计算机操作能力,能够使用相关管理系统。
餐饮主管
大唐西市一品长安私人会所招聘:前厅主管2名工资5500至6000,月休假四天。服务员数名工资3800,月休假四天。联系:王总厨
餐饮主管
餐饮经理职位描述
餐饮经理主要负责全面统筹餐饮门店的日常运营、团队管理与客户服务,确保餐饮业务高效运转并实现营收与利润目标。
核心工作职责
1. 运营管理:制定并执行餐饮服务标准与流程,监督食材采购、库存管理及菜品质量,控制成本与损耗,保障门店日常运营有序进行。
2. 团队管理:负责餐饮团队(厨师、服务员、收银员等)的招聘、培训、排班与绩效考核,提升团队专业能力与协作效率,营造积极工作氛围。
3. 客户服务:主导客户关系维护,及时处理客户投诉与反馈,优化服务体验,提升客户满意度与复购率。
4. 营销与业绩:配合品牌制定促销活动与营销策略,分析门店营收数据,制定业绩提升方案,确保完成销售与利润指标。
5. 合规与安全:严格遵守食品安全、消防、卫生等相关法规,定期组织安全检查与培训,杜绝安全
延安宝塔区1、员工餐厅现场管理管理、人员管理、库房管理、成本管控,各类流程发起,…
餐厅领班
1、员工餐厅现场管理管理、人员管理、库房管理、成本管控,各类流程发起,…
过年5000津贴!啤酒厂320一天+不压工资+免费吃住//走结清可预支
8000-10000元/月
长白班操作工用品厂啤酒厂普工贴标签包吃交通补助社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
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①:小时工:30/小时,随走随结,入职7天可预支
②:月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。
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【工作岗位】
啤酒厂普工/操作工:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单的工作内容
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市南京
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榆林神木市小保当煤矿招洗衣工4名工资3800,保洁一名3200男女不限,月休两天有意者联系
开荒保洁保洁洗衣工
神木小保当煤矿招洗衣工4名工资3800,保洁一名3200男女不限,月休两天有意者联系:
陕西榆林荟景名园顾个做饭的一天两顿饭一顿下午一顿做5个人的饭工资3千五4天假想做的联系电话
3500元/月
厨师1-2人
荟景名园顾个做饭的一天两顿饭一顿下午一顿做5个人的饭工资3千五4天假想做的联系电话号
海南海口 酒店招聘前厅部经理一枚,,有相关四星级酒店管理工作经验,欢迎推荐!联系人吴总
酒店经理1-2人
海口酒店招聘前厅部经理一枚,,有相关四星级酒店管理工作经验,欢迎推荐!联系人吴总
韶关乐昌市招聘:酒店经理(乐昌龙山文旅产业发展有限公司)薪资:4000-6000元/月岗位
4000-6000元/月
酒店经理月结
招聘:酒店经理(乐昌龙山文旅产业发展有限公司)
薪资:4000-6000元/月
岗位职责:
1、负责酒店开业筹建工作,确保能按计划日期开业并实现销售预期;
2、根据工程竣工时间制定开业计划工作表,配合各部门按计划开展各项工作
3、负责每日跟进开业进度,并对相关问题提出预警和解决方案,以保证酒店能如期开业;
4、针对开业过程中会产生的常见问题进行总结分析,并据此优化开业流程;
5、通过各种渠道做深度市场调研,了解周边竞品的房态、价格、服务等各种情况,并制定相应的销售计划;
6、负责对员工进行开业前培训
7、负责管理开业团队的各项工作,并汇报给总经理。
服务员配菜大堂经理
小荷塘招聘大堂经理一名,工资4500.一个月两天休息,有年终奖金,服务员四名,3500一个月,配菜师傅一名,工资5500.电话
保定顺平县招聘:大堂经理(包吃住+高薪)薪资:8500-10000元/月岗位职责:1.负责
8500-10000元/月
大堂经理月结
招聘:大堂经理(包吃住+高薪)
薪资:8500-10000元/月
岗位职责:
1. 负责大堂日常管理,确保运营顺畅
2. 处理客户投诉,维护良好客户关系
3. 协调各部门工作,保障服务质量
任职要求:
1. 大专以上学历,酒店管理等相关专业
2. 2年以上酒店大堂管理经验
3. 沟通能力强,有良好应变及团队协作能力
工作地址:顺义区顺平西路9号正东方向40(路边烤牛肉顺义店)
酒店前台
酒店前台经理(想逃离高压的人员看过来)我们是慢节奏
工作地址:舟山全季酒店
5000-8000元/月
客房服务员酒店前台
招聘:
酒店前台收银员和客房服务员数名
联系电话:
地址:高新开发区草海则路口.锦园新世纪小区南门(锦园酒店)
餐厅领班
陕西榆林开发区火锅店招聘前厅主管,待遇优厚,包括高额薪资、每月四天带薪休假、包食宿以及良好宿舍环境,提供良好的发展平台和岗位晋升机会,有餐饮管理经验者更佳。
酒店前台月结
招聘
锦界国宾四季酒店:
1. 招聘前台收银人员2名,工资4000+福利+加班补助
要求:形象气质佳,(身高165以上,体重120斤以内)年龄25-40岁之间。有基本的服务意识,玻璃心勿扰。
有工作经验者优先录用,无工作经验者提供培训。
联系电话:()
酒店地址:锦界大区长城街1排1号
酒店前台
榆林市曼谷里酒店招聘前台职位,要求具备酒店收银工作经验,工作时间为24小时制,每工作一天休息一天,工作地点位于陕西榆林。
服务员
榆林烧烤店招聘
经理或主管1名工资面议
服务员长期工资4500加200全勤,加酒水提成,休假2天,要求45岁以内
12点以后打电话,地址榆林金沙南路桃林书院龙源音乐烤吧
联系电话
配菜凉菜烧烤洗碗工
陕西榆林市开发区招聘各类职位,包括配菜师、凉菜主管、洗碗工和烧烤副手,提供管吃管住待遇,3天休假,每月15日按时发放工资,薪资范围从4500至9000不等。
服务员客房服务员酒店前台
全季榆林市榆阳区榆林大道酒店以下岗位:
客房清洁师: 2 名
前台服务大师:3名
福利待遇:基本工资➕全勤➕提成➕工龄工资 待遇优厚 ,法定假日3倍补助, 节日福利 生日福利 工作环境温馨,免费提供工作餐 和住宿 有经验者可优先,无经验者提供一对一培训!
工作地点:榆林市榆阳区榆林大道全季酒店
联系:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供榆林直招大堂经理5000一月在线招聘信息,主要招聘榆林酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。