大堂副理 有酒店经验 薪资福利:6天休、食宿免费、享受法定节假日、有薪病假、年假等各种有薪假期，缴纳五险一金、全勤奖、工龄奖、年终奖、生日礼物、节假日福利等 工作地址:陕西省榆林市高新区

云湖嘉世柏度假酒店，招聘前台主管1名，初中或中专及以上学历，有酒店同岗位工作经验者尤佳，有客户服务意识，吃苦耐劳、有团队合作精神，能适应排班制，做六休一，提供岗位技能培训，缴纳社保，可包吃住，月薪3000-6000元，联系人：无，电话：，地址：西渚镇横山村大山头40号

招聘传菜员3700—3900，主管4800元

服务领班职责 1. 人员管理：负责前厅员工排班、定岗分工，检查仪容仪表、服务纪律、礼貌用语，主持班前会。 2. 餐前准备：检查大厅、包间、调料台环境卫生；规范摆台、餐具锅具摆放，备足纸巾、围裙、易耗品，落实预订安排。 3. 餐中管控：全程巡台督导服务流程，协调后厨出餐、把控翻台节奏；主动照顾老人、小孩、生日及宴请客人，高峰期带头顶岗补位。 4. 客诉处理：第一时间接待顾客投诉，灵活妥善安抚解决；处理设备故障、意外打翻、客人纠纷等突发情况，及时上报重大问题。 5. 培训带教：负责新员工岗前培训，讲解服务流程、锅底菜品知识、标准话术，随时纠正不规范服务。 6. 收尾安全：组织收市清台、全场卫生打扫；盘点餐具及物料损耗，做好登记；下班关闭水、电、气、空调，排查安全隐患。 7. 门店配合：执行店内活动及管理制度，引导顾客好评、办理会员；收集顾客建议反馈，节约物料成本，维护门店口碑。

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.核对营业数据，盘点物料库存，确保成本合理可控 5.维护餐厅环境整洁与设备安全，落实各项卫生与安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅领班相关工作经验，熟悉中端餐饮运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立带班作业 3.服务意识强，形象端正，具备基本的对话能力者优先 4. 具备基础财务知识及办公软件操作能力 5. 身体健康，无传染性疾病，持有效健康证

岗位职责 1、全面负责酒店前厅日常整体管理工作，统筹前台入住、退房、收银对账、电话预订、宾客接待咨询等全流程运营。 2、负责前台员工排班、考勤、服务培训、日常纪律管理，制定前厅服务标准，把控整体服务品质。 3、熟练操作酒店PMS系统、收银系统，实时管控房态，每日核对营收账务，做好交接班登记台账。 4、及时处理宾客投诉及店内各类突发应急事件，协调客房、保洁、工程等部门高效配合。 5、熟悉携程、美团等OTA平台基础操作，维护订单流量与门店口碑，提升回头率及门店营收。 6、带领前台小团队、带教新人，优化前台工作流程，降低工作差错，完成门店运营经营目标。

岗位内容： 1. 完成前台接待、电话接听、客人导引、预订、登记、变更、结账等工作，同时协调各部门工作。 2. 积极处理客人投诉和问题，对客人需求及反馈进行跟踪和回访，提升客户满意度。 3. 对客户的信息进行准确收集和记录，保证信息传递的及时性和准确性。 4. 熟悉美团、携程等OTA线上平台运营逻辑、平台规则与运营玩法，做好房态维护、价格管理、评价维护、流量转化等相关运营工作。 任职要求： 1. 具备相关酒店前台工作经验，了解酒店行业和前台工作流程。 2. 具有出色的沟通协调能力，善于处理突发事件，具备优秀的问题解决能力。 3. 为人诚信、稳重、有耐心、热情、细致入微，身体健康，能够适应轮班制工作。

要求有3年以上餐饮管理经验，吃苦耐劳，能上夜班

薪资待遇6000-9000，工龄工资，分红，节假日福利，月度团建，每月四天休假 岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，包括人员调度、服务流程优化及客户满意度提升 2.监督食品安全与卫生标准执行，确保符合国家相关法规和品牌要求 3.制定并达成月度销售目标，分析经营数据，提出有效改进措施 4.组织员工培训与团队建设，提升服务意识与业务能力 5.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户关系 任职要求： 1.具备餐饮行业3-5年管理经验，有连锁餐饮或中大型餐厅工作经验者优先 2.学历不限，具备良好的沟通协调能力和抗压能力 3.熟悉餐厅运营各环节，能熟练使用办公软件进行基础数据分析 4.具备较强的服务意识和团队管理能力，责任心强 5.持有健康证，可接受节假日及轮班工作安排

全面负责客户问题， 核心要求：3年以上餐饮服务经验，至少1年管理经历； 西餐厅做过半年以上。 具备卓越的沟通及客诉处理能力； 责任心强，抗压性好。 致力于提升客户满意度与团队效率。

招聘送货司机2-3名 薪资：6500-7000元/月 要求：45周岁及以下，吃苦耐劳，踏实肯干 电话：

陕西榆林，要焊工两人，要求双证，白钢碳钢都是550，进场考试，二级片，管吃住，9小时，加班累计，联系电话

榆林市榆阳区招外墙保温

花岗岩，人造石，天然石，加工安装

有找活的焊工请于左经理联系:

酒店前厅主管 高中，经验不限 薪资福利:4500~5000 点击查看职位详情

前台主管有酒店前台管理经验，熟悉前台操作流程，服务意识与管理能力俱佳。统筹前台接待日常工作，管理前台团队，监督服务质量；处理宾客投诉与突发情况，确保前台运营顺畅。薪资福利:缴纳五险|月休6天|全勤奖|工龄奖|带薪年休假|包吃包住|节日福利面试时间：周一至周五9:00-17:00；应聘须知：携带本人身份证原件，相关资格证书（中控员、维修工等）工作地址:银川市兴庆区北京东路433号希尔顿惠庭酒店

诚聘:青铜峡鸽子山企业内部酒店诚聘前厅经理一名，月薪6000➕，月休4~8天，有车补，包食宿。试用期一个月，！要求:28~40岁之间，有酒店从业经验，形象气质佳，品德端正，亲和力强，良好的沟通及执行能力。有意向的同仁欢迎来电洽谈！（黄师 ）平台宁夏吴忠

酒店主管 男女不限，有相关酒店管理经验优先，责任心强，善于沟通，能统筹安排日常工作。 薪资福利:4500元/月 招工人数:1名 工作地址:兴安县财神街

丽呈别院酒店（安福店）诚聘： 1、前厅部 前厅经理1名，18-35岁，男女不限，形象好，具有出色的沟通能力。 2、客房部 客房服务员2名，30-55岁，男女不限，服从酒店管理。 薪资待遇面议，福利：底薪+提成/绩效 带薪培训 节日福利 ☎招聘热线：郑总： 招聘地址：安福县盛世府邸对面

招聘客房主管1名，有经验者优先，联系电话：

因业务发展需要大量招聘精英人才 《烧烤前厅工资》 领班：2名 主管1名 6300+全勤奖200 门迎 ：2名 5300+全勤奖200 收银员：6名 5300+全勤奖200 服务员：15名 5300+全勤奖200 传菜员：10名 4800+全勤奖200 ——————————— 工作地点神木市维多利亚小区旁丁虎子烤肉：联系电话：

待遇：底薪3300+全勤奖200+工龄100（三年封顶）+提成+公休4天+免费提供食宿+其他 地址：神木神华路中段金浦酒店 联系电话： 项女士

前台接待服务员 薪资福利:月薪4000元，包吃,包住,底薪加提成 招工人数:3人 工作地址:榆林府谷万达广场维也纳国际酒店 要求：年龄18到30岁

有经验者有限，懂食品安全知识，人员管理

印象酒店招聘零时客房服务员2名有意向者联系刘女士

[庆祝][庆祝]招聘靖边东方假日酒店：招前台收银1名，联系电话：

烧烤店招聘： 砧板： 头砧：底薪6200+全勤200+绩效奖金100~500； 二砧：底薪5300+全勤200+绩效奖金100~500； 尾砧：底薪4700+全勤200+绩效奖金100~500； （3）炒锅： 头锅：底薪7500+全勤200+绩效奖金100~500； 二锅：底薪7000+全勤200+绩效奖金100~500； 三锅：底薪6500+全勤200+绩效奖金100~500； （4）面点师： 一级面点：底薪5000+全勤200+绩效奖金100~500； 二级面点：底薪4500+全勤200+绩效奖金100~500； （5）凉菜师： 大凉：底薪7000+全勤200+绩效奖金100~500； 二凉：底薪5300+全勤200+绩效奖金100~500； 2.包吃包住，月休四天； 3.； 4.伙伴生日当月享受100元内的礼物； 5.伙伴工作每满半年可享受50元工龄工资，三年封顶（最高300元）。 联系电话： 上班地址榆林市就近安排 另招聘厨师长，工资面谈

航宇路睿柏云酒店招聘：酒店前台收银员2名，客房服务员2名。基本工资全勤+提成+工龄，管吃住，有经验者优先。无经验者，可免费培训上岗联系电话:李经理

定边县油田单位食堂招聘 厨师长1名：要求有团餐2年以上管理经验，会成本核算，擅长包间接待 炒锅2名：有2年以上团餐工作经验。 凉菜师2名：有2年以上团餐工作经验。 面点师1名：要求会做各类面臊子、胡辣汤、豆腐脑、油条油饼、包子等风味小吃 领班1名：熟练电脑办公及日常与甲方沟通对接、包间接待 以上岗位要求年龄50岁以下，每月4天假，包食宿。以上岗位工资电话联系 王经理：