招聘酒店前台，工作地点扎下高速出口，年龄35岁以下，学历经验不限，联系人陈女士

五险一金，双休（排班），八小时工作制，包吃包住，带薪年假 1.办理入住、退房、账单核对、开票、问询等； 2.解决客人入住期间需求及客诉处理； 3.有责任心、细致负责

招聘酒店前台

南京花迹招聘领班一名薪资：6500~8000元（底薪+全勤+绩效+提成+奖金）福利：包吃包住、月休4天、工龄奖。工作地点南京市浦口区响堂游客中心花迹山野联系电话：（，可直接电话）

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调，确保服务响应及时专业 4.管理前台现金、发票及单据，每日完成账目核对与交接，保障财务合规 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及运营部门完成突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），打字速度不低于40字/分钟 4.具备服务意识与责任心，能适应轮班制（含夜班）及节假日工作安排 5.学历不限，中专及以上学历优先，持有酒店从业资格证者加分 6薪资待遇3000-4000，包吃

服务热情，能吃苦耐劳，有一年以上工作经验，月工资3000 －5000，交社保。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 提供酒店设施、周边交通及旅游资讯咨询，提升客户入住体验 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4. 管理前台现金及票据，每日完成账目核对与交接，确保财务合规 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及应急事件初步处理 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及酒店管理系统 3.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可接受带薪培训 4.责任心强，抗压能力好，能适应轮班制（含夜班）工作安排 5.学历不限，年龄18-35周岁，身体健康，无不良从业记录

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接 5.协助维护大堂秩序与环境整洁，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），具备基础英语会话能力更佳 4.责任心强，服务意识突出，能适应轮班制及节假日工作安排 5.学历不限，年龄18-35周岁，身体健康，无不良从业记录

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并开具相关单据 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息，提升客户满意度 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4. 管理前台现金及票据，每日完成账目核对与交接，确保财务合规 5.维护前台区域整洁有序，保持专业仪容仪表，展现酒店良好形象 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.普通话标准，具备基础英语会话能力者更佳 4.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），打字速度快、准确率高 5. 责任心强，能适应轮班制工作，包括夜班及节假日值班

1、18-32岁，身体健康普通话标准。 2、性格开朗，敢于挑战自我，带薪培训。 3、接待顾客应主动，热情，礼貌，耐心，周到。 4、月休4天，自主安排可以连休。 5、包吃包住，新员工提供新的床上用品。

南通启东需要 1 个信号工 5500+20 年龄 55 50 以下

南通启东需要 1 个信号工 5500+20 年龄 55 50 以下

南通市崇川区招强电

南通市海门区招水电、强电

南通市崇川区招工地小工/杂工、门窗安装/塞缝

舟山普陀voco酒店 & 舟山铂尔曼酒店热招岗位 两家高端酒店同步招聘，待遇透明、缴纳五险、制度规范，欢迎踏实稳定、有意长期发展的求职者咨询应聘！ 联系电话：（可电话咨询、可直接到店面试） 一、PA普工（voco酒店） 薪资福利：月薪 3500-4000元，单休，入职缴纳五险，福利稳定有保障。 岗位职责：负责酒店楼层公共区域日常清洁、环境卫生维护，保障公共区域整洁规范。 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，可适应岗位工作强度； 2. 工作认真负责、有责任心，服从工作安排。 二、前厅多岗位（voco酒店） 招聘岗位：预订文员、前台主管、值班经理 薪资福利：月薪4000-6500元，双休轮班制，入职缴纳五险；根据个人岗位职级、工作经验、综合能力定薪，优秀者薪资可突破上限。 任职要求： 1. 热爱服务行业，具备良好的服务意识； 2. 善于沟通协调，工作积极主动，有相关酒店前厅经验者优先。 三、工程部岗位（铂尔曼酒店） 招聘岗位：工程主管、电工 薪资福利：月薪 5500-6500元，排班制双休，入职缴纳五险。 任职要求：有酒店工程相关工作经验者优先，踏实肯干，服从工作安排。

招聘：酒店经理 岗位职责 - 负责酒店日常运营，统筹前厅入住、退房、宾客问询等服务。 - 管理前厅团队，负责排班、培训，提升团队服务质量。 - 处理宾客投诉及突发情况，保障宾客住宿体验。 - 落实酒店规章制度，把控服务标准，规范运营流程。 - 负责市场开拓，拓展客户资源，策划住宿推广活动。 任职要求 - 25-45周岁，男女不限，形象气质佳，身体健康。 - 有相关酒店管理经验者优先，具备市场开拓意识和经验。 - 沟通能力强，应变能力突出，能独立处理各类突发情况。 - 责任心强，有良好服务意识，工作认真负责。

酒店经理 有单体酒店工作经验3年以上，有经验者优先。如家商旅-佳木斯桦南县行政中心世纪广场店招聘酒店经理 薪资福利:面议，，节日福利生日福利，工作环境温馨，免费提供工作餐 招工人数:若干 查看详情 工作地址:如家商旅酒店

新和县汉瑭国际酒店招聘酒店大堂经理一名，，男女不限，年龄25一45岁，有酒店管理工作经验，工资7000一10000元，岗位有限，非诚勿扰电话石总

前厅经理1、形象好，气质佳，年龄30-45岁，3年以上酒店管理相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业优先考虑；2、熟练使用电脑办公软件；3、具备良好的协调能力、沟通能力，负有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力。工作时间10:00到1点，下午4点到10:00薪资福利:7000左右

酒店招聘：客房服务员，万能工，联系电话：

招聘：西厨房主管薪资：5000-6500元/月岗位职责：1.于经理缺席时，负责进行交接班说明，确保全面掌握酒店活动及运营要求。2.在开餐准备工作中充分展现组织能力，高效推进各项准备事宜。3.依据菜单制作各类食品，涵盖调味汁、蛋、蔬菜、水果、米饭和谷粉制品、水产品等，精心烹制多样的肉、蔬菜、鸡肉和海鲜菜肴。4.与客人及内部客户保持礼貌且友好的交流，提供优质服务体验。任职要求：1.具备丰富的西厨房管理经验，熟悉各类菜品制作流程。2.拥有出色的组织协调能力，能在开餐准备工作中发挥关键作用。3.掌握与客人和内部客户良好沟通的技巧，展现亲和力与专业素养。4.持有相关餐饮行业技能证书者优先考虑。

洱海门明天七间房，洗布草，20块钱一间能来的联系

如皋星级酒店招客房服务员2名 时间：8:30-17:30 月薪：5800 年龄：55周岁以下（优先熟手） 有意着可联系：

【开发区某餐饮店招聘】诚聘带班一名，全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、出品质量把控、顾客服务及卫生安全监督等工作。薪资待遇300元/天，工作地点位于省南通市开发区，每日8:30到店上班。要求具备一定餐饮管理经验，沟通能力强，能吃苦耐劳，适应快节奏工作环境。有意者请电话联系宋老板，欢迎有志之士加入团队，共同发展！

招聘前台一名，男女不限，年龄35岁以下，要求普通话好，热情开朗，经验不限，工作内容简单轻松，主要是为客人办理入住登记，工作地点宿迁市沭阳县扎下镇，可提供食宿，

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调 4. 管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保服务环境温馨专业 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及PMS系统 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5.具备服务意识与应变能力，能妥善处理突发情况

岗位职责： 1.负责酒店前台日常接待工作，为宾客办理入住、退房手续，提供热情周到的服务 2.解答客人咨询，处理电话预订、客房安排及突发情况，提升客户满意度 3.准确录入和核对客人信息，确保数据安全与完整 4.协助处理客人投诉与特殊需求，及时与相关部门沟通协调，保障服务流程顺畅 5.保持前台区域整洁有序，维护酒店良好形象，展现专业服务水准 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识，有酒店行业经验者优先 2.普通话标准，具备基本的计算机操作能力，能使用办公软件 3.工作认真负责，具备较强的应变能力和抗压能力，适应轮班制工作安排 4.具备团队合作精神，态度积极，愿意长期在酒店服务行业发展

负责前台接待工作，例如帮客人办理入住、退房手续和问询服务 准确处理客房预订、变更和取消工作 管理现金收支及账目记录，确保财务准确性 及时反馈客户意见并协助处理投诉 维护前摇区域正整洁有序，保持专业服务形象

有前台经验的收银员 You前台收银经验的摄影