
江苏南通海鲨湾中远店招聘前厅经理一名。薪资为8000元/月加提成(提成上不封顶),综合薪资
8000-10000元/月
酒店经理1-2人月结
海鲨湾中远店招聘前厅经理一名。薪资为8000元/月加提成(提成上不封顶),综合薪资范围8000-10000元/月。上班时间为9:50-13:30和16:25-21:30。工作内容包括:统筹前厅日常运营,安排员工排班、分工、岗前培训与现场管理;把控服务标准,全程跟进接待、点餐、上菜、结账全流程,处理客诉;维护门店环境、桌椅、收银、酒水、餐具等物资清点与管控;对接后厨,协调出餐速度,平衡前厅后厨配合,减少客诉;完成门店营收、客流目标,做好客户维护、老客回访;监督员工仪容仪表、纪律考勤,每日班前班后例会复盘;落实食品安全、消防安全、门店卫生各项规范检查。
南京万达店员可日结
160-200元/天
酒店前台日结兼职假期工
岗位职责:
1.负责客人接待、入住登记、退房结账等前台基础服务工作
2.准确录入系统信息,管理房态及预订数据,确保信息实时更新
3.解答客人咨询,协调客房、餐饮、保洁等部门提供及时服务
4.处理客人投诉与特殊需求,提升客户满意度与复住率
5. 保持前台区域整洁有序,维护酒店形象与服务标准
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3.具备服务意识与应变能力,能适应轮班制工作安排
4. 无学历限制,责任心强,亲和力好,团队协作意识佳
5.16~25岁,16、17虚要家长同意
6.工作时间:
灵活排班,可根据个人时间协商安排,满足不同时段需求
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人接待、入住登记、退房结算及问询解答等前台服务工作
2.熟练操作酒店管理系统,准确录入和更新客房状态及客人信息
3. 协调处理客房安排、预订管理及突发事件,保障服务连续性与客户满意度
4. 保持前台区域整洁有序,维护酒店形象与服务标准
5. 配合销售、客房及安保等部门,高效完成跨部门协作任务
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,经验不限
3.学历不限,具备基本计算机操作能力及服务意识
4.工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制工作安排
5.具备基础英语交流能力者更佳
前台收银
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.核对账单并完成结账收款,确保日清日结、账实相符
5.保持前台区域整洁有序,维护良好服务形象
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4. 具备服务意识与应变能力,能适应轮班制工作
5.学历不限,热爱服务行业,责任心强
酒店前台接待双休五险一金八小时工作制
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
五险一金,双休(排班),八小时工作制,包吃包住,带薪年假
1.办理入住、退房、账单核对、开票、问询等;
2.解决客人入住期间需求及客诉处理;
3.有责任心、细致负责
酒店前台接待
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4. 核对账单并完成结账收款,确保日清日结、账实相符
5. 保持前台区域整洁有序,维护良好服务形象
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3. 学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及PMS系统
5. 责任心强,抗压能力好,可适应轮班及节假日工作
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 提供咨询、叫车、行李寄存等基础服务,提升宾客体验
3.处理客房预订、电话转接、账务核对及发票开具等日常事务
4. 协助处理客诉与突发情况,及时上报并跟进解决
5.保持前台区域整洁有序,确保设备正常运行及物资规范管理
任职要求:
1. 学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力
2. 有酒店前台工作经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 具备基本电脑操作能力,熟悉办公软件及酒店管理系统者更佳
4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制工作安排
5.热爱服务行业,认同格林豪泰酒店服务理念
江苏南通招聘危化品驾驶员,要求驾驶证B证以上,持有危化品运输从业资格证者优先。岗位职责包括
5000-15000元/月
货运司机月结
招聘危化品驾驶员,要求驾驶证B证以上,持有危化品运输从业资格证者优先。岗位职责包括负责危化品运输任务,确保货物安全、准时送达,以及严格遵守交通法规及公司安全管理制度,保障行车安全。薪资为5000-15000元/月。
江苏南通招聘熟练铲车的司炉工,生物质蒸汽锅炉,两班倒,一个班2人。工作地点,联系电话王
铲车司机司炉工
招聘熟练铲车的司炉工,生物质蒸汽锅炉,两班倒,一个班2人。工作地点南通,联系电话王
南通通州区招起重工
8000-12000元/月
起重工浮吊起重机长期1-2人日结
南通市通州区招起重工一、岗位职责
1. 负责港口码头重型货物、钢卷、船舶配件等大型构件的吊装、移位、落位作业,严格遵守港口起重作业安全操作规程,落实码头现场吊装安全管控要求。
2. 依据码头装卸施工方案、现场指挥信号,规范操作门机、行车等各类码头起重设备,保障货物吊装作业精准、高效、平稳,规避码头岸线、船舶作业风险。
3. 配合码头技术、现场管理人员完成吊具选型、载荷核算、吊点规划布设,参与码头吊装作业安全技术交底、作业风险辨识与现场安全评估工作。
4. 每日对钢丝绳、吊钩、滑轮组、卸扣等起重关键工装部件开展班前、班中巡检,发现设备隐患、吊具磨损报废问题第一时间上报,配合做好隐患整改。
5. 如实填写码头吊装维修台账,配合安全员完善港口安全管理资料,完成货物吊装质量验收、作业资料归档工作。
6. 遵守码头现场海事、防汛、船舶靠离泊作业管理规定,配合码头现场调度,做好船岸衔接吊装作业。
二、岗位任职条件
1. 持有有效Q1Q2特种设备作业人员证书(起重机械指挥/起重机司机),证书满足港口特种设备作业合规要求。
2. 具备港口码头、船舶装卸、重型货物吊装相关起重工作经验,熟悉码头船吊、门机、浮吊作业场景优先。
3. 熟悉GB/T 3811、GB 6067起重安全技术规范,掌握港口码头吊装作业防风、防倾覆、船舶晃动作业应急处置能力,现场突发状况应变能力强。
4. 身体健康,无恐高症、高血压等不适宜高空、临边、船舶甲板作业的疾病,能够适应码头户外倒班、恶劣天气应急作业的现场工作环境。
5. 学历不限,具备基础读写能力,能够看懂码头吊装作业图纸、货物吊点标识,可准确填写作业单据。
西安碑林区酒店诚聘:房务经理,前厅主管各1位,有意向者可具体咨询。联系人:王女士()工作地
酒店经理1-2人
酒店诚聘:房务经理,前厅主管各1位,有意向者可具体咨询。联系人:王女士()工作地址:碑林区文艺南路
酒店经理
7000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
酒店运营保障部经理
一、岗位职责
1. 工程管理
制定设备维护计划及酒店设施大修改建计划,监督空调、电梯、水电等设施的日常运行与维修。
管理工程团队,确保紧急维修响应及时,降低设备故障率。
控制能源消耗,优化设备效率,降低运营成本。
协调第三方供应商,跟进设备升级或大修项目。
2. 安全管理
制定酒店安全制度(消防、监控、门禁等),定期组织安全演练。
监督安保人员巡逻、监控值守及突发事件处理流程。
协调消防、公安等外部机构,确保合规性。
管理安保团队培训,提升风险防范与应急处置能力。
3. 跨部门协作
与客房、餐饮等部门沟通,确保设施维护不影响正常运营。
参与酒店改造或新项目规划,提供工程及安防专业建议。
二、任职要求
1. 资质与经验
工程管理:需持有相关专业学历(如机电工程、建筑工程),5年以上酒店工程管理经验及团队管理经验。
安保管理:需具备安全管理资质(如消防证书、建筑施工),5年以上大型酒店安保管理经验,至少3年团队管理经验。
持有注册工程师、安全管理员资格证或消防相关证书者,具备大型酒店或高端酒店项目管理经验者更佳。
双岗复合者优先(需同时具备工程与安保管理能力)。
2. 学历及年龄要求:
本科及以上学历,工程类(如机械、电气、建筑等)或安全管理相关专业。
年龄40-45岁
3.专业领域经验:
工程方向:熟悉暖通、给排水、强电弱电等系统维护及智能化设备管理。
安保方向:精通消防管理、应急预案制定及安保团队统筹。
三、核心能力
1. 技术能力:
精通工程设备维护、故障诊断及成本控制;熟悉安全风险评估与隐患排查。
2. 管理能力:
具备团队管理、跨部门协调及预算规划能力。
3. 应急处理能力:
能快速响应突发事件(如设备故障、安全事故),制定有效解决方案。
4.培训能力:
具备团队激励与培训能力,能提升员工岗位技能与操作效率。
四、软技能要求
1. 沟通与合规意识:
熟悉酒店行业规范及法律法规,确保运营合规。
与各部门及外部相关单位沟通能力。
2. 责任心与抗压性:
需具备高度责任感及应对高压环境的能力,适应轮班或节假日值班安排。
3、审核及写作能力:
能够审核标书及良好的写作能力。
酒店经理1-2人全职
【邵东季朵酒店】诚聘前厅经理一名任职要求:具备酒店前厅管理相关经验,熟悉前台运营、人员管理、客诉处理,工作责任心强待遇:4500-5000元前台收银2名,年龄20~35岁,有经验者优先,待遇3200-4500元/月以上岗位均享有月休4天,节假日加休,餐补400元联系电话:杨经理地址:邵东市昭阳大道天贸花苑14栋,邵东季朵酒店
酒店经理
5000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.酒店店长,全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备优秀的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备较强的数据分析与经营决策能力
4. 有责任心、服务意识强,能适应弹性工作制
5.持有酒店管理类相关证书者优先
江苏南通招聘客房服务员。薪资为2300-5000元/月。福利包括五险、提供食宿、年底双薪和
2300-5000元/月
客房服务员月结
招聘客房服务员。薪资为2300-5000元/月。福利包括五险、提供食宿、年底双薪和节日福利。岗位职责:负责酒店客房设施的保养和清洁;掌握所负责楼层的住客状况,提供各式客房服务;负责楼层公共区域卫生的清洁工作和房间的清洁工作;负责脏布草的收集、更换与新布草的折叠、摆放工作。工作时间:8:00-16:30。
餐厅领班
招聘一、私房菜大堂经理年龄45岁以内,形象佳,责任心强,有五年以上大堂经理管理经验,会视频制作,会收银,待遇从优地址:中南商圈附近有意请联系: ྀིྀིྀི
江苏南通古城南门附近客栈招住店全职大姐,要爱干净的45岁以下不用做饭就打扫客房卫生(邋遢、
3800-4000元/月
客房服务员月结
古城南门附近客栈招住店全职大姐,要爱干净的45岁以下不用做饭就打扫客房卫生(邋遢、不服从管理、听不懂话的勿扰)中高端客栈13间房。无高端客栈打扫经验者勿扰3800一个月月休两天不休假4000联系电话
餐厅领班
【招聘】[庆祝][庆祝][庆祝]观海宴招前厅经理1名本店主营南通本港海鲜、商务宴席,包厢多、客源稳定,现招前厅负责人一名!负责前厅整体管理、员工培训、宴席接待、客情维护要求2年以上餐饮前厅管理经验,懂高端宴请服务,擅长带团队,擅长营销优先薪资1.k-1.2K+业绩提成,包吃住,有意者电话联系~吴总门店地址:南通市北石桥家纺城新天地华润路78号
酒店迎宾员月结
罗曼蒂克(南通)酒店管理有限公司,迎宾接待,招30人,年薪10万元,本科,专业不限,南通市崇川区五一路8号,
南通海门区三和汽车广场有限公司,客房服务员/楼面服务员,薪资3000-5000元/月,,省
3000-5000元/月
客房服务员月结
三和汽车广场有限公司,客房服务员/楼面服务员,薪资3000-5000元/月,,省海门区海门高新区人民西路1688号
江苏南通连锁餐饮店,诚聘前厅经理一名,工资8000一10000元,非诚勿扰,电,同步
8000-10000元/月
餐厅领班月结
南通连锁餐饮店,诚聘前厅经理一名,工资8000一10000元,非诚勿扰,电,同步
迎宾员餐厅领班服务员
永旺门店招聘前厅主管2名(工资面议)迎宾2个(5000-5500)服务员2个(4800-5500)联系电话()月休4个整天法定节假日补休生日福利(包吃包住)
餐厅领班月结
长江镇工厂招聘餐厅管理一名,负责食堂事情,要求经验丰富,,年龄45岁以内,试用期八千,合格交社保,有没有空着的推荐一位,
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供南通招酒店大堂经理5500一月在线招聘信息,主要招聘南通酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。