前厅主管/前厅接待 18 - 32岁 薪资福利:5000 - 6000，包吃包住有wifi，月休4天，享有法定假，购买社保 工作地址:东莞莞城运河东三路1号（维纳斯皇家酒店可园店）

招聘：前台主管 薪资：5000元以上/月 岗位职责：1、负责前台日常工作和员工管理，确保服务质量符合酒店标准。2、管理前台团队，分配工作任务并监督执行。3、处理客户投诉及特殊需求，提升客户满意度。4、建立体质良好的宾客关系，努力增加客房销售。5、定期培训前台员工，提升团队专业能力。岗位要求：1、具备1年以上前厅管理经验。2、良好的沟通能力和服务意识。3、熟悉酒店前台操作系统者优先。

招聘：大堂副理 薪资：5500元以上/月 掌握当日客情及餐饮活动参与各项前台的工作，发现并上报工作中出现的问题，掌握当天到店及离店的重要宾客，回头宾客，在宾客到店之前准备号登记表、钥匙卡等以确保入住手续方便、快捷。与住店宾客保持良好沟通以了解宾客之喜好，协助宾客解决拧难事宜，做好每日对住宾客的电话拜访工作，收集宾客意见并及时采取跟进措施与向上级反映，在前台及大堂与商务楼层接待及迎送住店的宾客，协助入住商务楼层之宾客办理登记入住及离店手续。

岗位职责： 1.负责接待酒店到店客人，办理入住和退房手续，提供热情周到的前台服务 2.解答客人关于酒店设施、周边交通及旅游信息的咨询，提升客户满意度 3.熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新客房状态及客人信息 4.协调处理客人投诉与特殊需求，及时反馈并跟进解决 5.配合其他部门完成日常运营工作，确保前厅服务高效有序运行 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.有无经验均可，有酒店或服务业工作经验者优先考虑 3.普通话标准，具备基本的电脑操作能力 4.工作认真负责，能适应轮班制和节假日上班安排

有餐饮行业相关工作经验，良好的沟通表达能力，责任心强！

有相关工作经验，懂线上业务，

岗位职责： 1.负责接待酒店到店客人，办理入住和退房手续，提供热情周到的前台服务 2.解答客人关于酒店设施、周边交通及旅游信息的咨询，提升客户满意度 3.熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新客房状态、预订信息及账务数据 4.协调处理客人需求与投诉，及时联系相关部门解决问题，保障服务流程顺畅 5.负责前台区域的整洁与安全，确保工作环境符合酒店标准 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.经验不限，有酒店或服务业工作经验者优先考虑 3.普通话流利，具备基本的计算机操作能力 4.工作认真负责，能适应轮班制，具备较强的应变能力和团队合作精神

任职资格 1、高中及以上学历，有良好的职业形象和气质，懂得基本的前台接待礼仪； 2、普通话标准流利，语言表达能力强，善于沟通，有亲和力，较强的保密意识； 3、性格温和，有耐心，自律自控能力强； 4、熟练使用办公自动化设备及办公软件； 5、良好的团队合作能力，具有高度的责任心，工作积极主动。 岗位职责 1、为客人办理预订、入住登记、离店结账及问询等服务并做好记录 2、严格遵守酒店各项流程规范和财务制度 3、维护所在工作区域的整洁有序 4、按时参加酒店组织的会议和培训，不断提升自身业务技能 5、熟练掌握前台系统操作，遇到无法解决的故障时，依据总部信息管理手册及时发起分店故障处理流程 6、做好班次交接，跟进遗留事宜 7、掌握当日散客及团队的预订情况，做好VIP客人接待工作 8、查看当日预离房间，与尚未离店客人确认离店时间，并做好相应跟进工作 9、与当日预抵店客人确认抵店时间，减少预订未到而造成的损失 10、按照酒店规定为客人办理物品托管手续 11、做好客人住房信息和资料的保密工作 12、及时向客人推荐酒店各项产品服务 13、做好夜审信息记录，异常情况及时向上级汇报 14、完成上级指派的其它工作。

主营酒店前台接待。形象气质佳

1，年龄20至40岁左右。 2，性格活泼沟通能力超强，有爱心，非常热情，热爱生活。 3，懂电脑简单操作。 4，工作时间段22：00--次日8：00 工作资薪3000～4000，根据面试情况确认

招做大货版临工多名，计时计件都可，计时28一小时，手工好，镇口品创中心A栋二楼，

急招送东西的伙计！一天350-450，日结！主要送小区周边的水果蔬菜，不用到处奔波。不用你自己带车，咱提供电动车，住宿也给安排。不管你之前干没干过，来了有人教，55岁以下身体好的都能来，当天干完当天给钱

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要求，，18-40岁，做过饭店宾馆经验，品貌端正，聪明伶俐，会开车优先，另招服务员二名，

【信宜华发大酒店】招聘 招聘岗位： 经理，部长，服务员多名 薪资待遇： 面议 招聘人数： 招满即止 工作地点： 新尚路鸿泰华庭2楼 联系电话：

招聘：大堂副理 薪资：3000元以上/月 有工作经验优先

岗位职责： 1.负责酒店整体运营管理工作，分析运营数据并制定优化方案，提升出租率与平均房价，确保经营目标达成。 2.严格管控酒店各项成本支出，推进节能降耗措施，合理控制运营费用。 3.监督服务质量、卫生标准及安全管理工作，确保符合公司统一规范，杜绝安全责任事故。 4.组织开展员工培训与团队建设，提升服务技能与工作效率，打造专业化运营团队。 5.协调处理业主关系及突发事件，维护良好的内外部沟通机制。 任职要求： 1.大专及以上学历，具有2年及以上酒店管理相关工作经验。 2.有酒店店长、店助或高星酒店前厅、客房、销售部门主管以上岗位经验者优先。 3.熟悉酒店运营管理流程，具备较强的数据分析与成本控制能力。 4.具备优秀的沟通协调能力与团队管理能力，能妥善处理应急事务。 5.工作地点服从黄山区内三家门店就近安排，月休4天，享年休假及节假日福利。

技师团队管理 负责技师团队的日常管理、排班、出勤、绩效考核，确保服务质量稳定输出。 技师招聘与培训 负责技师的招聘、入职培训、技能提升培训，建立标准化的服务体系与技术规范。 服务质量监督 定期检查技师服务流程，及时纠错，提升顾客满意度；处理顾客评价与投诉。 运营与业绩管理 制定技师部业绩目标，跟进每日营业数据，分析产能及人效，优化技师资源分配。 纪律与形象管理 严格管理技师仪容仪表、服务态度、工作规范及部门纪律，营造专业团队形象。 跨部门协作 配合前厅、营业、康体及各部门工作，协调技师接待安排，保证运营顺畅。 制度与文件管理 制定技师管理制度、奖惩机制、培训资料，确保管理流程规范化。

工资5000—5500 每天8小时工作 1个月休4天 有3年工作经验以上 有责任心，主动，勤快 过年放假 包吃往

招聘:清溪水库附近招客房打扫数名（年龄45岁以下）包吃住，月休5天，底薪加提成（3500一一6000） 要求:要长期，识字，能吃苦有意致电☎:

东莞国企酒店招客房服务熟手数名，保底270一天（15间房）+超房18元/间， 春节8天双薪，酒店管吃管住，宿舍3分钟距离，跟班有150元/天补助， 要求最少干到。 联系电话:

1，愿意从基层学起，学习真功夫餐厅产品操作流程及所有岗位的操作标准; 2，学习餐厅区域管理，如:协调岗位人手、产品生产计划管理等、领导区域人员完成值班经理给予的任务和目标 3，学习排班管理、员工训练及独立值班管理的能力;学习餐厅货物管理包括货物盘点管理、差异管理和成本控制等;4，为顾客提供稳定、高质量的产品及良好的用餐体验 任职条件 1，性别不限，大专及以上学历，专业不限 2，良好的亲和力和沟通意识，有意愿成为餐厅管理者3，东莞水乡区全区真功夫

负责楼面日常运营和团队管理，具备良好的沟通表达能力与应急处理能力，海鲜酒楼或高端中餐楼面管理经验

招聘:前台服务员1名 要求:男女不限，年龄18-33岁，会基础电脑，无不良嗜好，能胜任夜班工作 工作内容:为宾客提供接待，预定，问询，办理入住及退房。薪资待遇:3400+具体可面议(底薪+提成+奖金+各种福 利) 包吃包住，交五险，做四休二，需上晚班 招聘客房服务员，年龄60岁以下，工资：保底+计件（综合工资5000-6000）地址：长安镇鸿翔广场（如家商旅酒店） 联系电话：马经理 工作时间:面议

每日处理酒店线上预定人员信息，耐心回复客户信息仔细讲解酒店配套设施细节

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东莞市厚街八王爷渔村招聘： 楼面部长5000元 职位需相关餐饮工作经验，工资福利面议，做2个饭市，包食住, 详情致电咨询 工作时间:面议