
前厅服务经理
6000-8000元/月
餐厅领班月结全职限女性
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程,提升翻台率与坪效
3.组织员工培训与考核,打造高效服务团队,落实食品安全与卫生管理制度
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象,协调与供应商、物业及监管部门的关系
5.定期提交运营报表,配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识
3.熟悉《食品安全法》及相关操作规范,持有健康证,有食安管理员证者优先
4. 责任心强,具备团队管理经验与服务意识
5. 学历不限,有成功带店经历或相关资质证书者可适当放宽经验要求
餐饮主管
具备餐饮主管 1-3 年 工作经验,协助店长管理门店日常运营管理,店长不在时独立负责门店日常运营管理工作。年龄 30-40 岁
餐饮主管
北京金隅凤山酒店有限公司
招聘餐饮主管1名,
要求大专学历。
薪资:6000-7000。
公司福利:包吃住、定期体检、六险一金。
岗位职责:负责餐厅日常经营与现场服务管理,提升管理与服务品质;
负责人员调配、班次统筹及交接班管理、人员业务培训,跟踪落实问题整改;
监督日常及VIP接待服务标准化落地,处理客户投诉与服务问题,优化客户就餐体验;
统筹前厅与后厨联动,同步顾客反馈及建议,协调解决经营服务问题;
负责餐厅设备、餐具的清理维护、领用保管及定期盘点,管控水电及设备能耗,协助分析经营数据、落实成本管控措施;
负责员工考勤、绩效考评,规范基础人事管理,做好跨部门沟通协作;
负责餐厅全域卫生、安全巡查及隐患排查,强化员工安全意识,落实安全管理制度,参与安全培训及应急演练,配合宿舍日常管理检查,参与公司各类培训活动;
完成领导交代的其他工作。
任职要求:
大专以上学历,具备两年以上酒店、餐饮行业管理工作经验,熟悉餐饮行业运营管理模式;
熟练运用office办公软件,可独立完成文档编撰、数据处理、汇报材料制作,普通话标准、沟通表达能力优秀,具备初级及以上饭店英语能力,持证优先;
精通餐饮服务专业技能,具备扎实的培训能力,可独立开展员工技能指导、教学与培训工作,拥有优秀的统筹组织、多方协调、高效执行及客诉处理能力;
接受过餐饮服务、消防安全、管理技能等相关培训,掌握行业相关法规及消防安全知识,熟练掌握基础消防器材使用、火警处置及人员疏散流程;
敬岗爱业、踏实稳重,具备极强的服务意识、团队协作意识及良好人际关系。
工作地址:南邵镇蟒山路10号。
北京朝阳区岗位职责:1.负责餐厅日常运营管理,包括人员调度、服务流程优化及客户满意度提升2
6000-8000元/月
餐厅领班月结
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,包括人员调度、服务流程优化及客户满意度提升
2.监督食品安全与卫生标准执行,确保符合国家相关规定和品牌要求
3.制定并控制运营成本,合理管理物资采购、库存及损耗
4.组织员工培训与团队建设,提升服务意识与业务能力
5.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户关系
任职要求:
1.具备餐饮行业1-3年管理工作经验,有连锁餐饮或中大型餐厅运营经验者优先
2.熟悉餐饮服务流程与现场管理,具备较强的组织协调和应变能力
3.具有良好的沟通能力和团队领导力,能承受一定工作压力
4.学历不限,接受倒班安排,持有健康证且无不良从业记录
5.热爱餐饮事业,具有服务意识和责任心
具体薪资面谈,基础员工也招募
餐饮主管
一、日常运营管理
1. 统筹门店前厅、后厨整体运营,把控服务、出餐效率,保障门店正常营业。
2. 监督门店环境卫生、餐具消杀、食材摆放,落实食品安全与卫生标准。
3. 巡查就餐区、后厨、库房,及时发现并整改问题,维护门店形象。
二、人员管理
1. 负责员工排班、考勤、岗前培训、日常督导及绩效考核。
2. 协调前厅、后厨员工工作,化解内部矛盾,打造稳定团队。
3. 规范服务话术、操作流程,提升全员服务意识与专业度。
三、客诉与服务把控
1. 现场处理顾客咨询、投诉及突发问题,维护客户口碑。
2. 监督服务流程、待客礼仪,提升顾客用餐体验。
四、物料与成本管控
1. 盘点食材、耗材、餐具,把控进货、领用、损耗,控制运营成本。
2. 监督食材储存、保质期管理,杜绝浪费与食材变质。
五、台账与执行落实
1. 做好营业数据、值班记录、巡检台账等日常登记。
2. 执行总部/老板各项规章制度、活动方案及防疫、安全要求。
3. 负责门店水、电、燃气、消防等安全检查,防范安全事故。
负责门店全面运营、员工管理、服务督导、客诉处理、食材与成本管控、环境卫生及安全检查,保障门店高效有序营业
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极高效的服务氛围
4. 监督食品安全与卫生标准执行,确保符合监管部门要求及公司规范
5.处理客户投诉与突发事件,及时协调解决,维护品牌形象
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,有连锁餐饮或中大型餐厅管理经历者优先
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识
3. 熟悉餐饮运营全流程,掌握基本财务与成本控制知识
4. 服务意识强,注重细节,具备较强的执行力与责任心
5. 学历不限,持有健康证,无食品行业不良从业记录
团餐前厅经理
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职超市,前厅主管
前厅经理招聘
岗位职责
负责团餐前厅整体运营管理,统筹服务人员排班、现场就餐秩序、客诉处理;
每日核对餐品、物料、营收对账,做好台账登记,保证账目清晰无差错;
管理食堂配套超市售卖业务,统筹货品陈列、补货、销售及库存管控;
配合后厨、库管、项目经理协调日常运营,把控现场卫生、纪律。
任职要求
有团餐 / 食堂前厅管理实操经验;
具备食堂超市 / 便利店售卖运营管理经验;
沟通协调能力强,细心严谨,擅长账务核对;
有团队管理能力,能统筹前厅人员日常工作;
服从门店日常管理安排。
薪资待遇
月薪 6000-7000 元,福利面议
联系电话:
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程
3. 组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5. 责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
怀柔区青龙峡餐厅需要临时厨师1人替班,从明天29号开始到,300一天,联系电话:
300元/天
厨师1-2人
怀柔青龙峡餐厅需要临时厨师1人替班,从明天29号开始到,300一天,联系电话:
首月奖金1万!搬运420一天能有预支可日结白班吃住都管+五险一金
1.2-1.3万元/月
搬运工装卸工包住五险一金高温补贴有提成交通补助11-20人月结
招聘仓库搬运装卸工,计时32一小时,384/420天,每天计薪12小时,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。真实可靠,放心入职,零入职。
【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策:
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负责仓库搬运装车,三人一组,一箱20斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。
【招聘要求】
年龄16-55岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。
【吃住】
免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。
工作地址:安徽芜湖
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励6400.
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北汽福田~试车司机A1/A2/B2驾照均可年龄20-43周岁,有驾驶经验即可,能接受加班,接受夜班。薪资待遇第一、二个月学徒综合工资8000/月左右第三个月综合月薪10000-18000/月薪上班时间:白班早8点—晚点夜班晚8点—早8点食宿福利(水电费公司承担)过节费+节日福利齐全入职上意外险联系电话:工作地点:怀柔
酒店经理月结
郑州三星级及以上酒店寻找具有三年以上工作经验、内务管理和沟通协调能力的优秀总经理候选人,工作地点在河南省内,具体薪资面谈。
酒店经理月结
招聘酒店管理人员,薪资3000元以上每月,有相关工作经验者优先。工作地点位于湖北襄阳。请联系周宇哲。
北京招聘公告:京城大帅府(沈阳)酒店管理有限公司现招聘前厅经理,月薪为5000至8000元
5000-8000元/月
酒店经理3-5人月结
招聘公告:京城大帅府(沈阳)酒店管理有限公司现招聘前厅经理,月薪为5000至8000元,计划招聘5人,有相关工作经验者优先,工作地点在北京。
云南楚雄大姚县招聘经理职位,要求有责任心和管理经验,优先考虑具有工作经验者。工作地点位于北
3000-5000元/月
酒店经理月结
招聘经理职位,要求有责任心和管理经验,优先考虑具有工作经验者。工作地点位于大姚县北街原财政局。月薪范围3000至5000元。咨询地点为云南楚雄金源酒店二楼前台。
客房服务员月结
怀柔响水湖景区民宿招额大姐一名。年龄55岁以内,收拾客房,简单面食,有意者请与我联系月工资5000,要长期工,短期勿扰。
怀柔区招聘客房服务员,,年龄47岁以下,身高155cm以上,身体健康。薪资为3200-38
3200-3800元/月
客房服务员月结
招聘客房服务员,,年龄47岁以下,身高155cm以上,身体健康。薪资为3200-3800,提供食宿。正常班时间为8:00-12:00和14:00-18:00,每周安排一次夜班(14:00至次日8:00)。月休8天,采用调休制。工作地址位于怀柔雁栖湖附近。
服务员
怀柔下元市场附近骨头锅家常菜招聘领班一名,服务员两名待遇优厚,到月开支,具体情况给老板细聊老板人不错电话彭总
怀柔区北京云梦茹漆文化传媒有限公司招聘客房服务员。月薪4000-4500元。要求身体健康,
4000-4500元/月
客房服务员月结
北京云梦茹漆文化传媒有限公司招聘客房服务员。月薪4000-4500元。要求身体健康,无不良嗜好。联系人韩女士。工作地址位于北京市怀柔区琉璃庙镇琉璃庙村临3号。
面点
招聘面点主管和面点小工各1名,共2人。面点主管薪资为8000元,需具备良好的点心技术;面点小工薪资约为4500元,无具体技术要求。工作地点位于北京怀柔。工作环境与住宿条件良好,享有较多带薪休假。该招聘信息有效期为3天,用工方为私营个体餐饮服务业,企业规模在1至49人之间。
服务员
怀柔下元市场附近骨头锅家常菜招聘领班一名,服务员两名待遇优厚,到月开支,具体情况给老板细聊老板人不错电话彭总
客房服务员月结
怀柔响水湖景区民宿招额大姐一名。年龄55岁以内,收拾客房,简单面食,有意者请与我联系工资面议,要长期工,短期勿扰。
酒店前台月结
招聘酒店前台1名,,年龄18至40岁,面容端庄。薪资为每月4500元,每月有2天工休。工作地址位于北京市怀柔区怀北镇。
北京怀柔区招聘餐厅经理。岗位要求:1-3年餐饮管理经验,大专学历优先。具备良好的沟通能力、
8000-11000元/月
餐厅领班月结
招聘餐厅经理。岗位要求:1-3年餐饮管理经验,大专学历优先。具备良好的沟通能力、领导力和服务意识。有星级酒店或高端西餐经验者优先。岗位职责:1.按检查表开餐,检查员工出勤、仪容仪表,以及餐厅卫生、摆台、设备状态。2.亲临服务一线,协调座位、监督上菜顺序,确保标准严格执行。3.严格执行收入和账单控制程序,维护安全卫生的工作环境,做好防火工作。4.合理安排员工班次和工作区域,处理调班等协作问题。5.组织每日试菜和菜单培训,负责新员工带教,并通过授权和轮岗激励团队。6.以身作则,协助经理进行绩效评估,建立公平的辅导及纪律程序。7.与客人积极互动寻求反馈,处理投诉和特殊需求,维护客情关系。8.处理电话预订、突发状况等日常问题,必要时及时上报。9.熟悉VIP客人喜好,负责果篮服务或亲自为重要客人提供服务。10.保持良好沟通,确保出品质量和出餐时效。11.负责餐具、布草、酒水等物资的盘点与保管,控制损耗。12.通过日志本与下一班次或经理有效沟通,汇报运营情况。13.熟悉菜单和酒水以便推销,并协助经理制定和实施服务改进及营销策略。薪资福利:综合薪资8000-11000元/月,月休四天,上社保。联系方式:姚女士,电话同步,联系时请备注姓名及应聘岗位。更多招聘岗位可咨询客服。工作地址:北京市怀柔区桥梓镇新王峪村村委会。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供怀柔区招聘大堂经理190一天在线招聘信息,主要招聘怀柔酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。