
店长
有健康养生美业行业经验的,会技术的做技师,会销售的做销售,店内销售,和店外销售,招聘健康顾问,解决顾客健康咨询及调理问题,招店长,店内管理运营,扶持下属店,合伙人
店长
岗位名称:丰台云岗实力综合院长、销售老师;海淀永泰庄销售老师。
岗位要求:1.具有良好的沟通能力和团队合作精神;2.有销售经验者优先;3.对相关行业的市场动态有敏感度,能够根据市场变化制定相应的销售策略。
薪资待遇:具体薪资待遇将根据个人能力和面试表现等综合因素进行确定,通常具有市场竞争力的薪资水平,并享受相应的福利待遇。
北京丰台区纯绿色店高薪招聘夜班主管,月薪达6000至8000元,工作地点在,要求应聘者勤劳
6000-8000元/月
店长月结
丰台区纯绿色店高薪招聘夜班主管,月薪达6000至8000元,工作地点在北京,要求应聘者勤劳并具备责任心。
店长1-2人
丰台万丰路附近招聘店长1名销售类型的,工资根据自身能力定,前厅经理1名底薪10000,销售多名底薪10000+,工资准时、事不多陈
北京丰台区纯绿色店招聘夜班主管,月薪范围60008000元,要求具备勤劳和责任心,工作地点
6000-8000元/月
店长月结
丰台区纯绿色店招聘夜班主管,月薪范围60008000元,要求具备勤劳和责任心,工作地点在北京。
门店店长1-2人月结
丰台万丰路附近招聘店长1名销售类型的,工资根据自身能力定,前厅经理1名底薪10000,销售多名底薪10000+,工资准时、事不多陈
超市员工
6000-7000元/月
营业员免费培训20人以上月结全职
年龄18-35岁
1.安排货架并把货物有序地上架。
2.确保仓库内部干净整洁,货物摆放有序。
3.根据销售旺季/淡季调整货物库存,以便及时补货或降价销售。
4.负责向顾客提供产品咨询和服务。
维修叉车1-2人
丰台区云岗附近招聘1-2名叉车维修师傅,懂叉车原理,有维修经验,
1,负责十多辆叉车维修,故障诊断与维修保养工作,保障正常运行
2,维修任务,及时响应并高效解决常见问题
3.规范填写维修记录表,定期汇总报修情况,提出预防性维护建议
4.遵守安全操作规程,正确使用工具及防护装备,杜绝违章作业
任职要求:
1.学历不限,具备基本读写能力,操作说明
2.有1年以上实际维修经验者优先
3.熟悉常用工具(如万用表、扳手、电钻等)使用方法,了解基础电路、管道或机械原理更佳
4.身体健康,吃苦耐劳,具备良好的服务意识和沟通协调能力
店长导购
5000-10000元/月
店长3-5人兼职全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动方案,持续提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设,培养骨干力量,营造积极向上的团队氛围
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全
5.定期分析经营数据,优化运营流程,向总部反馈市场动态与改进建议
任职要求:
1.具备门店管理经验,熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3.责任心强,执行力高,能适应灵活工作时间与阶段性加班
4.学历不限,有相关行业店长经验者优先
5.具备基础办公软件操作能力
门店店长
面议
店长1-2人月结全职
1、保持与顾客良好关系,处理相关问题。随时征求、收集客人意见,处理客人投诉,并为分析服务质量管理中带倾向性的问题,提出整改措施。
2、监督和推行各项规划管理制度。
3、跟进与指导经营情况、信息反馈和安全、卫生、服务工作,对经营效果负全责。
4.要能够服从店内领导管理。同时能够打扫卫生。
任职要求:.
1、25-35岁,形象好
2、有无经验均可,要有学习的上进心。
3、性格外向,擅于与人沟通,协调能力强,能独挡一面。
4、热爱工作,有团队建设能力。
店长3-5人月结
品牌:WEEK ONE
风格:韩系简约通勤
地址:新中国4楼
招聘:档口店长/销售
要求:身高160-163
体重不超50KG
有三年以上十三行档口销售经验
年龄18-28
性格开朗,正能量好沟通
薪资:底薪8000-12000 (总提个提日达标奖月 达标奖年达标奖)
欢迎来撩:
门店店长
面议
店长1-2人月结全职超市、生鲜、百货、店长
岗位职责:
1、负责店面日常运营管理、执行运营标准、保证店面安全运营;
2、货品管理:监督商品进、上、补货,做好验收、商品成列、保质期管理、库存管理及服务质量管理;
3、店务管理:结合区域客群特点,制定并实施针对性的销售策略,以提升销售业绩;
4、管控好商品损耗及利润工作;保持店面整洁、员工热情,收集顾客意见;
5、店员管理:做好店员的日常管理和培训,提高各项服务技巧和销售水平;
职位要求:
1、3-5年零售超市同等职位工作经验或1-3年生鲜门店管理经验;
2、充分掌握店铺的经营状况、门店损耗控制管理、品类管理、团队培训等技能;
3、能吃苦耐劳,服务意识强、积极主动、责任心强;
4、对商品数据与报表有较强的洞察、分析和决策能力;
理货员
作环境:各大超市内场
岗位内容:
1.岗位一:理货员,负责货架上商品的补充,整理,查看有效日期,保持整齐。工作时间6-23中间排班。综合薪资7-9k
2.岗位二:分拣员,负责线上订单产品的挑拣,装袋,放在统一的位置,非常简单。工作时间7-21:30中间排班。综合薪资8-1.3w
年龄要求:18-40周岁
不要求学历和经验,没有工作经验的人也可以,前期会有老员工带你干满一个星期可以预支
理货员
工作环境:各大超市内场
岗位内容:
1.岗位一:理货员,负责货架上商品的补充,整理,查看有效日期,保持整齐。工作时间6-23中间排班。综合薪资7-9k
2.岗位二:分拣员,负责线上订单产品的挑拣,装袋,放在统一的位置,非常简单。工作时间7-21:30中间排班。综合薪资8-1.3w
年龄要求:18-40周岁
不要求学历和经验,没有工作经验的人也可以,前期会有老员工带你干满一个星期可以预支
促销员
福临门招春节连档促销员
,18-55岁,-,150元每天,有售卖经验,有意者联系同步
地址1:幸福优品生活超市(交通大学店)
地址2:大红门市集(北京市丰台区马家堡东路106号2号楼1层102)
社区团购店员
5000-6000元/月
店员免费培训3-5人月结兼职全职
招聘
年龄:25-45岁。
工作内容:主要负责老人社区团购货物分拣,出库。
要求:微信操作熟练,性格温和,善于和老人沟通。
工作时间:周一到周六,08:30-17:30。中午吃饭休息一小时。周日休息。
另招兼职,工资150一天(可面议)
工作地址:丰台区宋庄路81号院1号楼1层老张百货商行。
待遇:月薪5000(食宿自理,可面议)
营业员
店助(店长助理)是店长的核心协助者,职责围绕辅助店长运营、分担日常事务、衔接团队与客户展开,具体可分为以下几类:
1.经营辅助:助力业绩达成
-协助店长制定销售目标,跟踪每日/每周业绩数据(如销售额、客单价),整理数据报表并反馈异常。
-参与促销活动执行,包括物料准备、活动宣传、客户引导等,确保活动落地。
-管理库存基础工作,如盘点商品、核对进出货记录,协助店长处理缺货、临期品等问题。
2.日常事务:保障门店运转
-负责门店日常排班、考勤统计,协助店长协调员工休假、调班,确保人力充足。
-处理门店行政琐事,如整理文件、采购办公用品、维护店内设备(如收银系统、照明),发现问题及时上报。
-衔接上级或总部事务,传达通知、提交报表,跟进总部要求的执行进度。
3.客户与团队:补位服务与协作
-补位客户服务,如接待到店客户、解答咨询、处理简单投诉,提升客户体验。
-协助店长管理团队,如新人入职引导、传达工作要求,反馈员工诉求,营造协作氛围。
-维护店内环境,监督卫生清洁、商品陈列规范,确保门店形象符合标准。
4.应急补位:应对突发情况
-当店长不在岗时,临时接管门店管理,处理紧急事务(如设备故障、客户纠纷),并及时向店长汇报。
-协助处理突发问题,如商品损耗、客流高峰疏导,保障门店正常运营。
北京丰台区理货员18-40岁,身体健康,有相关工作经验者优先。薪资福利:5000-5500
5000-5500元/月
理货员1-2人月结
理货员
18-40岁,身体健康,有相关工作经验者优先。
薪资福利:5000-5500元/月,缴纳五险,包吃包住。
招工人数:2人
(同)
工作地址:北京市丰台区五里店
北京西站附近招店员,白班
7000-8000元/月
店员免费培训交通补助3-5人月结兼职假期工全职日结,周结,预支工资,提供住宿,就近安排
招聘店员,白班九小时,月7000-9000.
北京全区都有门店,就近安排!
一、工作内容
负责整理商品货架、缺货补货,都是一些吃的用的小件商品,工作简单易上手。
二、岗位要求
1.18-40岁优先安排;
2.经验不限;
3.学历不限;
4.性别不限。
三、福利待遇
1.月7000-9000;
2.可日结可预支工资;
3.节假日三薪、年终奖金;
4.有宿舍和员工就餐区;
5.有住宿、租房补贴
就近安排,全区都有门店,欢迎咨询
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供丰台区招聘超市店长190一天在线招聘信息,主要招聘丰台门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。