
有经验者优先录取,打蘸水勿扰
2000-3000元/月
服务员1-2人
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁卫生,及时清理桌面、补充餐具与物料
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 配合厨房与吧台高效协作,确保出餐与服务节奏顺畅
5.遵守餐厅服务规范及食品安全操作要求,保障顾客安全与满意度
任职要求:
1. 对服务行业有热情,形象端正,具备良好沟通能力
2.吃苦耐劳,适应轮班及节假日工作安排
3.具备基础服务意识
4. 身体健康,无传染性疾病,能提供健康证明
5.学历不限,初中及以上文化程度优先
酒吧服务员包吃住
4000-5000元/月
服务员包住有提成包吃11-20人全职
工作负责点单传送酒水收拾桌面卫生,客人需要什么送一下,工作简单容易上手有人带
餐厅服务员包吃包住
3000-4000元/月
服务员包住包吃3-5人假期工全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动了解顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与合理诉求,维护良好客户关系
5.配合店长完成日常运营支持及临时交办任务
任职要求:
1.年龄18-45岁,身体健康,形象端正,无不良记录
2.具备良好的沟通能力与服务意识,有亲和力和责任心
3.吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4.有餐饮行业工作经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,具备基本读写算能力
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
1、负责酒店前台工作:客人接待,入住办理,大堂卫生,OTA运营和订单处理,客人问题处理,会员卡销售等。有酒店前台工作经验优先
2、工作时间:白班:早9:00-晚18:00,晚班:晚18:00-早9:00(晚班客人全部入住凌晨1点后可睡觉)3、月休:有月休
4、食宿:白班包午餐、晚餐,夜班无餐不包住(包住可谈)家离酒店近最好
5、薪资:底薪2800,夜班补贴200,满房提成(0-1500):开房率60%以上每天20、开房率80%以上每天30;满房每天50、会员卡售卖提成具体核算,好评奖励具体核算,6、满一年开始有工龄补贴
7、春节中秋节日福利
8、长期稳定有工作经验优先
台球服务员
4000-5000元/月
服务员包住有提成包吃6-10人月结兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5.配合店长完成日常盘点、物料整理及营业前准备工作
任职要求:
1.年龄18-45岁,身体健康,无不良从业记录
2.具备良好的沟通能力与服务意识,亲和力强
3.吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4.有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可带薪培训
5.初中及以上学历,不限专业背景
楚雄楚雄市开发区振兴路闻溪阁城市农庄招聘服务员3名,工资3000一个月,包吃包住
3000-4000元/月
服务员包住包吃3-5人月结全职
楚雄开发区振兴路闻溪阁城市农庄招聘服务员3名,工资3000一个月,包吃包住
服务员人事
3000-4000元/月
服务员有提成包吃免费培训6-10人月结兼职全职
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务
2.保持餐区整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动观察顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 配合厨房与吧台高效协作,确保出餐与服务节奏顺畅
5. 如实反馈顾客意见,协助提升服务质量与客户满意度
任职要求:
1. 对服务行业有热情,形象端正,沟通表达清晰
2.具备良好的服务意识与团队协作精神
3.能适应轮班制及节假日工作安排
4. 无经验者可接受带薪培训,有餐饮服务经验者优先
5. 最低学历不限,身体健康,无传染性疾病
氩电联焊1-4天1-2人日结焊工证
云南西双版纳勐海县云南西双版纳勐海县天然气工程招氩电焊工1名,需要持有绿本焊工证。工期2-3天,待遇视能力而定,600/天起,来回路上算一个工天,双方商议确定。人走账清!从不拖欠。
保洁月结
足疗店打扫房间,洗布草,卫生间,厨房一个月三千五,每天做不超过十间房一个月三千五,时间自由,收拾完就可以走
大堂经理
民宿诚聘保洁服务员,纯负责客房及公共区域卫生清洁,无需接待,工作简单易上手。招聘大堂经理,面淡!收银员7000-8000薪资6000-7000元,包吃住,月休4天,无经验可教,手脚麻利、细心负责即可,有意者速联!钱总
和田民丰县民宿酒店招聘主管一名,男女不限,。前台,客房部服务员,餐厅服务员,有经验者优先,
服务员
民丰县民宿酒店招聘主管一名,男女不限,。前台,客房部服务员,餐厅服务员,有经验者优先,工资面议:
酒店经理
酒店管理
酒店管理、物业管理、空乘等相关专业。负责集团内部酒店、物业、接待服务等运营管理。
工作地址:山东省济宁市邹城市太平工业园区
贵阳兰欧国际酒店店长助理
6000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位:
酒店/店助/销售/前台经理/前台/客房经理/客房
1. 全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人效管理
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的企业文化
5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护酒店品牌形象
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作
2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及抗压能力
3. 具备基础财务分析与成本管控意识
4. 服务意识强,注重细节,具备良好的职业形象与亲和力
5. 持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先
西双版纳景洪市傣韵青花椒鱼火锅店急聘:服务员3名3-4k福利:月休4天、包吃、奖金、提成、节假日福利联系电
3000-4000元/月
服务员有提成包吃3-5人月结全职
傣韵青花椒鱼火锅店急聘:服务员3名3-4k福利:月休4天、包吃、奖金、提成、节假日福利联系电话:
西双版纳景洪市酒店前台,客房保洁,厨房帮厨等,要求有经验
3000-6000元/月
酒店前台月结客房保洁,厨房帮厨
酒店前台,客房保洁,厨房帮厨等,要求有经验
KTV服务员
3000-4000元/月
服务员包住包吃3-5人月结全职
任职要求:
1.具有高度的服务意识,能够理解并满足客户需求;
2.具备良好的团队协作能力,能激励团队达成目标;
3.能够承受工作压力,具备良好的问题解决能力。
服务员包吃3-5人月结
本餐厅招数名员工(服务员)
1.18岁—45岁之间
2.性格开朗,沟通能力强,有责任心有服务意识。
3.有酒店或餐厅经验者优先,吃苦耐劳,有团队合作精神。
4.上班时间早上9:30—到13:00,16点—晚上9:30
5.月薪全勤奖优秀员工奖,包吃(工资面议)欢迎你的加入~~
工作地址:曼弄金湾
联系电话:
前台接待收银
3000-5000元/月
酒店前台月结全职包吃包住
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成日结账与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.学历不限,形象端正,普通话流利,具备良好沟通能力
2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验可带薪培训
3.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及PMS系统
4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作
5.具备基础英语会话能力者更佳
西双版纳景洪市招聘啦!螺蛳粉店招聘服务员早班,晚班(两班倒)工资3000___4000包吃
3000-4000元/月
服务员包吃免费培训1-2人月结全职
招聘啦!
螺蛳粉店招聘服务员
早班,晚班(两班倒)
工资3000___4000
包吃,每月休息两天
上班地址:景洪江北曼斗
有意者联系
云南西双版纳澜沧畔漫心酒店公区大姐1名3500-4000月休4天、包吃,住,法定节假日三倍
3500-4000元/月
客房经理月结
西双版纳澜沧畔漫心酒店
公区大姐1名3500-4000
月休4天 、包吃,住,法定节假日三倍工资,生日福利
联系电话
服务员
2000-4000元/月
服务员免费培训3-5人
服务员招聘
公司简介
我们是一家极具活力与发展潜力的餐饮企业,一直以来致力于为顾客提供高品质的美食和优质的服务。凭借独特的菜品和温馨的就餐环境,在当地餐饮市场树立了良好的口碑。目前,公司业务不断拓展,现诚邀优秀的服务员加入我们的团队。
岗位名称
服务员
工作地点
[勐海柴火大院]
岗位职责
1. 顾客接待与引导:以热情、友好的态度迎接每一位顾客,根据顾客人数和需求合理安排座位,为顾客提供舒适的就餐环境。
2. 点餐与服务:熟练掌握菜单内容,为顾客详细介绍菜品特色、口味和价格,准确记录顾客的点餐信息。及时为顾客提供茶水、餐具等服务,确保顾客用餐过程顺畅。
3. 菜品传递与反馈:与厨房密切配合,及时准确地将菜品传递到顾客桌上。关注顾客对菜品的反馈,如顾客有任何意见或建议,及时上报并协助解决。
4. 餐厅清洁与整理:在顾客用餐结束后,迅速清理餐桌,更换桌布,整理餐具,保持餐厅环境整洁卫生。定期对餐厅的公共区域进行清洁和维护。
5. 团队协作与沟通:积极与同事沟通协作,共同完成餐厅的各项工作任务。参与餐厅组织的培训和活动,不断提升自身的服务水平和专业素养。
任职资格
1. 年龄在18 - 45岁之间,身体健康,形象良好,具有亲和力。
2. 有餐饮服务行业工作经验者优先考虑,但无经验者只要有热情和学习能力也可。
3. 具备良好的沟通能力和服务意识,能够耐心倾听顾客的需求并及时给予回应。
4. 工作认真负责,有较强的责任心和团队合作精神,能承受一定的工作压力。
5. 能够适应餐厅的工作时间和轮班制度。
薪酬福利
1. 具有竞争力的薪资待遇,基本工资 +奖金,多劳多得。
2. 提供完善的培训体系,帮助员工快速成长和提升。
3. 工作环境舒适,团队氛围融洽,提供广阔的职业发展空间。
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栏目概述
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