俊豪温德姆酒店招聘1、管事领班：1人（4000-5000）福利待遇：月休4天，包食宿，节假日福利联系电话：

酒店前厅主管/经理（5-6K）（一）岗位职责：1、日常前厅管理：负责前台日常排班、现场带班值守，统筹入住、退房、问询、行李对接全流程前厅接待工作，把控高峰期前厅服务秩序；2、客诉与现场应急：及时处理宾客入住纠纷、服务投诉、房型异议、账务问题等各类前厅突发情况；3、房态与账务管控：实时核对当日房态、预留房、团队房、钟点房台账，每日核对当班账务，上报前厅每日运营台账；4、人员管理：管理前台全员日常工作，做好新员工岗前实操带教、服务话术培训、仪容仪表岗前督导，落实岗位服务标准，每日巡检前台卫生、物资备品、工装规范；5、合规安全值守：落实前台实名登记、入住核验、访客规范登记等合规要求，做好前厅消防、财物、客人物品安全巡检。6、销售支持：向游客推荐游玩项目，解答游客咨询；协助营销，提高收益。（二）任职要求：1、具有3年及以上前厅工作经验，熟悉前厅全流程工作；2、擅长沟通协调与团队管理，应变力强，服务意识优；3、熟练操作酒店前台PMS系统、收银结算、订单核验平台，会处理线上平台订单异常、差评前置跟进、客情台账登记；4、抗压能力强，擅长沟通协调，能快速处理现场客诉、突发应急问题，能适应酒店轮班、倒班、夜班及节假日在岗值守。福利：包食宿、节日福利、缴纳五险工作地点：云南西双版纳自治州勐腊县勐远仙境有推荐或自荐可联系：（）

孔雀城酒店招聘管家，懂销售优先，有亲和力，服从管理。

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急聘酒店前台！待遇优厚，包吃住 薪资：底薪+提成+全勤奖+夜班补贴 福利：包吃包住+带薪年假+节日礼品+员工生日会 工作轻松简单，主要负责前台接待、收银、订单处理 要求：18-35岁，形象良好，沟通顺畅 工作环境干净整洁，不用外出跑业务 稳定工作，收入可观，欢迎有意向直接私信

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、设备检查及营业前准备工作 任职要求： 1.年龄16-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，初中及以上文化程度

引导客户就坐，介绍公司产品，点单，整理桌面，打扫卫生

保山正东商务酒店招聘 1.酒店前台2名 薪资待遇: 底薪2700+餐补 2.酒店客房3名 底薪2300，保底12间，月休3天，超房5元一间 提供免费住宿 专业酒店知识培训带教 联系电话：微信同号 地址：保山商贸园正东商务酒店，就等你来

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西双版纳傣族自治州景洪市招工地小工/杂工150一天给贴瓷砖的瓦工打下手

岗位职责：酒店前台 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.保持前台区域整洁有序，确保单据、钥匙、发票等物品规范管理 5. 配合财务完成日结账务，确保账目清晰、款项无误 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及酒店管理系统 3. 有责任心与服务意识，能适应轮班及节假日工作安排 4.有酒店前台实习或工作经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先

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岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、后勤等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3.优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强、抗压能力好 4.具备基础财务分析与成本管控意识 5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先

星程顺义马坡酒店招聘值班经理一名入职缴纳北京五险法定节假日三薪，福利完善有售卡提成，好评提成，房提，多劳多得工作地点：北京市顺义区[爱心]联系人：木子电话：

1.经验要求：3年及以上高星级酒店前厅部工作经验，1年及以上部门负责人管理经验。 2.岗位技能要求：全面负责前厅部日常运营，确保各岗位高效协作，达成营收与服务质量目标。 3.其他要求：形象气质良好，英语口语流利。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象与合规运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具备较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导力，能有效激励跨部门协作 4. 具备基础财务分析能力与数据驱动决策意识 5.形象气质佳，服务意识强，具备良好的职业道德与责任心

喀拉峻四钻酒店诚聘 一、前厅经理一名 性别不限 25-38周岁 星级酒店同等岗位工作经验2年以上 月薪5000元 旺季底薪加1000元加提成 冬季不停业， 二、自媒体OTA运营官一名 性别不限 25-35周岁 对自媒体有较深理解和认识能创意能拍片拍视频，对酒店OTA运营有一定了解和认知的。 月薪5000元 旺季底薪加1000元加提成 冬季不停业，。 以上岗位月公休4天，酒店包吃包住，需要住店。 联系人:柳先生 电话:

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门迎仪表得体，务实肯干，动作麻利薪资福利:工资3000-5000元，月休三天，全勤奖，工龄工资奖，优秀员工奖，包吃包住招工人数:门迎3名工作地址:景洪市爱琴海购物中心三层A-F3001号商铺

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1.负责开房结账、介绍安排、住宿登记等前台工作 2.上四休二，包吃包住 3.新人有老员工教，教会才独立上岗，五天试用期 4.提成包括办卡提成和卖品提成，只需要对到店顾客推销推荐就行。一个月平均1000左右提成，加上3000底薪，一个月到手4500左右

我们希望你： 1.年龄18-35岁，形象干净整洁，有餐饮经验最好～ 2.性格开朗热情，能主动与顾客打招呼、回应需求，愿意用微笑传递服务温度； 3.做事认真负责，能配合团队完成点餐、传菜、桌面整理等基础工作，眼里有活不推诿； 4.认可“顾客至上”的服务理念，耐心对待顾客的疑问与建议，不抱怨不敷衍。 你能获得的不止是薪水： •薪资保障：基础工资+绩效奖金+全勤奖，综合月薪[具体金额，3500-4000元]，多劳多得，每月5号准时发薪不拖欠； •福利关怀：包两餐，每周一休息 •团队氛围：没有复杂的上下级关系，是并肩作战的伙伴 工作地点： 景洪市金沙滩16栋 应聘方式： 1.电话联系：[] 2.到店面试：可携带身份证原件，到店直接面试。 我们不要求你有多么丰富的经验，但希望你带着对服务的热情而来——在这里，每一份认真付出都会被看见，每一次用心服务都会被认可，期待和你一起，让餐厅成为顾客心中的“宝藏吃饭地”！

岗位职责： 1. 负责客人接待、入住登记、退房结账等前台日常服务工作 2. 解答客人咨询，提供酒店设施、周边交通及旅游信息指引 3. 处理客房预订、电话转接 4. 协调客房、餐饮、安保等部门，及时响应并跟进客人需求与投诉 5. 保持前台区域整洁有序，确保设备正常运行及单据规范归档 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基本电脑操作能力，熟悉办公软件及酒店管理系统者优先 3. 工作细致耐心，抗压能力强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 有酒店前台实习或工作经验者优先，无经验者可接受培训上岗 5. 学历不限，热爱服务行业，具备团队协作精神

军成装饰招聘 装修业务员10名，还有两名设计师，薪资待遇好，有提成。 前台接待财务一名。有想法来电

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